儿科病区护士长个人工作总结 _儿科护士年度工作总结.docx
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1、儿科病区护士长个人工作总结儿科病区护士长个人工作总结 _ _儿科护士儿科护士年度工作总结年度工作总结儿科病区护士长个人工作总结 必备。日月如梭,新的一年即将来临。想必您应当在预备儿科护士的年度工作总结了吧!只好很好地复盘上一年工作,才能对将来进展进行客观预期。好的儿科护士的年度总结是怎么写的呢?请您阅读工作总结之家我辑为您编辑整理的儿科病区护士长个人工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。儿科病区护士长个人工作总结篇一时间如沙,从手指缝中溜走,在这一年中都是在儿科工作,一年结束,现将这一年来工作的一些体会总结下来。一、提升自己的专业力量来到儿科工作时,我深刻的熟悉到了自己的不足,我知道想要胜任这份工
2、作就必需要时刻不断的提升自己的力量,我利用上班和休息时间学习,上班的时候看其他同事工作,学习他们的工作技巧,在休息时努力不断的自行学习,自己找相关内容学习,并且向其他同事取经,通过我不断的学习,不断努力最终我的力量有所提升,对于一些常见的儿科病已经了如指掌,清晰儿科病的生病引起的与缘由,知道了给不同的病人赐予不同的治疗,假如是简洁的病,我就可以给他们治疗,假如是复杂的病就会让主治医生去解决。对待他人的教育我都会虚心的听取,都会努力做好,不断的完善自己,由于唯有完善的人,只有不断努力的人,我也知道所以我不断的牡蛎提升自己,不断加油让自己把握到更多的学问,只有提升自己的力量才能够做更多的事情给病人
3、更多的治疗,每一次我都会坚持不停的给学习,只要有时间。二、照看病人来看病的都是一些儿童,他们虽然有父母伴随,但是父母特别焦急,我会首先安抚病人的父母让他们先放下心来,对于病人的状况也会照实说明,然后让他们的心情平复下来之后我在去给他们治疗,这些小伴侣的都是一些小孩子,最怕痛,也比较怕生,因此我会让他们兴奋,然后依据居停的状况赐予详细的治疗,在患者比较多的状况下,会优先给病情严峻的病人治病,同时也会安抚其他病人,让他稍等,不要生气。有一病人住院,虽然有他们的爸妈伴随但是我也会时常关注他们,有任何状况也会第一时间感到,让他们能够安心的治疗,对于哭闹的病人会尽力安抚告知,劝慰他们不要惊慌,也不要有压
4、力,让他们放松。三、做好帮助工作在工作的时候我常常辅导医生,在医生看病的时候关心医生取药,做一些杂事,关心医生看病情,并更具病人的不同状况准时通知医生,一些儿童需要打针的时候,医生忙不过来,就会关心医生,为医生分担压力做好自己的工作,把儿科室的全部药品都会整理好,保证药物齐备,保证医生在工作的时候不需要分心,耽搁时间可以好好的工作,一心为儿童服务。我也会做好卫生环保工作对于一些地方都会按时的消毒,削减病菌滋生,保证让来看病的病人有一个好的就医环境,也能够保证我们医务人员的健康,同时也会协作其他同事工作,只要需要我都会第一时间帮忙。在儿科室上班我的力量得到了提升这一年中我学到了许多,我以后会连续
5、努力做好自己身为医生的责任。儿科病区护士长个人工作总结篇二内儿科是一支布满活力、爱心、刻苦钻研的年轻队伍,随着新院搬迁我们兢兢业业地走过了半年。全科始终.“一切以病人为中心,以质量为核心”的宗旨,用自己的爱心、诚意满意每一位住院病人的需求,把“救死扶伤”的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部的领导下,依据半年前制定的工作目标,全科护理人员仔细实施不懈努力基本完成了各项任务,赢得了大部分住院病人的满足。一、科室基本状况1、全科护理人员共 x 人,其中聘用护士 x 人,主管护师 x人,护师 x 人,护士 x 人,大专 x 人,在读本科 x 人,中专x 人。共有 xx 张床位,全年收住院病
6、人 xxx 人,上半年总数xx 人,下半年总数 xx 人,下半年比上半年病人总数增加了x%,下半年抢救危重病人 xx 人,死亡 x 人,抢救胜利率 x%。静脉采血 xx 人,其中颈静脉 xx 人,股静脉 x 人,皮试 xx人,肌注 xx 人,输血 x 人,导尿 xx 人,洗胃抢救 x 人,死亡 x 人,洗胃抢救胜利率 xx%。气管插管 x 人,胜利插管 x人并使用呼吸机正压呼吸。严格护理操作常规,严格消毒、灭菌、隔离措施的落实,对于内、儿传染综合科室无院内交叉感染,无差错事故发生。二、科室设备、物资运行及相关制度状况1、科室拥有抢救设备:洗胃机 x 台,婴儿温箱 x 台,除颤仪 x 台,成人吸
7、痰器 x 台,幼儿吸痰器 x 台,运行正常并随时处于备用状态。全部抢救设备由责任班杨冬芝专人管理,每周定期检查运行状况、保养、作记录。抢救柜、药柜由责任班褚礼梅专人管理,定期检查,如出现缺药、漏药现象,予即时补上备用并记录。各种消毒液及用物每周定时更换,专人治疗班负责,主班每天检查 1 次,出现问题应马上报告并即时解决。2、科室执行严格的查时制度,班班查每周五大查,环环相扣。半年来堵科室药品漏洞 x 次,查出漏处理医嘱 x 例,已准时填补,未造成不良后果,各班分工明确各负其责,协调合作,未出现明显拖班造成人员的过度疲惫现象。三、科室护理工作完成状况一年来我科护理工作完成状况:基础护理平均 xx
8、 分,危重一级护理 xx 分,护理表格书写 xx 分,急救物品平均 xx分,病区消毒合格率 xx 分,满足度调查 xx 分,5 分科室管理 xx 分。严格了一次性医疗用品(一次性无菌注射器、输血器、输液器等)的管理,用后全部做到分装、消毒、毁形、焚烧并记录。严格执行无菌操作,注射做到一人一针一管一带,无一例输液、输血反应。四、科室业务学习及引进新技术开展状况1、在 x 院长、xx 主任的指导下,经过多次学习,我们科每位医生都能使专心电图机,每位护士都能看懂临床常见特别的心电图。科室对每例死亡病例、疑难病例都进行争论,从中总结不足,制定出完整的治疗方案并上墙,备工作参考。现已上墙的治疗方案有:脑
9、出血血压调控方案、上消化道出血抢救流程图、小儿呼衰、心衰急救流程图、急性心肌梗死抢救治疗方案及快速性心律失常抢救治疗方案(有一位尖端扭转型室性心动过速的病人在我科得到了准时的抢救并治愈出院)。大部分脑出血的病人在我科得到了全面、科学的治疗与护理,赢得了老百姓的信任,留住了许多病人。今年还在我科开展了有史以来的第一例气管插管,使用呼吸机呼吸的先例,在病人身上进行了眼部、口腔、气管、导尿、褥疮、生活、心理等一系列护理,并整理装订成册。护理人员还学习了从省医引进的新技术:留置针的运用与护理、硫酸镁湿敷运用、褥疮患者使用氧疗都取得了很好的治疗效果,现已在我科运用。同时我们还学习了各种疾病的发病机制、临
10、床表现及护理,能够即时、精确的为医生供应诊疗依据。儿科病区护士长个人工作总结篇三一、思想状况在这一年里,我遵守院纪院规,以严格的标准要求我自己,听从院里的各项支配,在科主任及护士长的领导下,仔细工作每一天,以患儿的利益为中心,以高度的责任心要求我自己,保证我自己所分管的护理工作扎实到位,以优质服务理念指导我自己的工作,让患儿及家属满足。儿科是一个简单产生医患冲突的地方:目前多数儿童是独生子女,一人生病全家总动员,儿童打针要求技术高,一针不中家长就跟你急;发热儿童入院 2 天不退热家长就跟你吵;不情愿行相关检查却要你给他一个解释:我孩子究竟是什么病?将心比心,我把每一个孩子都当做我自己的亲人,为
11、他们供应最好的护理。可有时候还是有许多家属不协作和理解,越干越感觉,责任巨大。二、业务状况在这一年里,我虚心向老护士请教,仔细熬炼和提高临床业务水平,特殊是小儿头皮针穿刺的水平,危重患儿的抢抢救理,各种抢救设备的应用,患儿病情变化的准时观看发觉等等,都有了显著的提高。儿科是一个很复杂的科室,也比较难干,责任巨大,孩子是祖国的花朵,是我们的将来,他们不会用语言表达疾病的临床表现(甚至不会说话),儿科所以又叫“哑科”,这就需要儿科医护人员要有全面的医学学问和丰富临床阅历去推断,这是其他成人内科难以相比的,儿科在用药状况更是要“斤斤计较”,少一分则影响疗效,多一份则产生毒副反应。对护士的加药、注射都
12、是一个很大的考验,只有付出百分之二百的仔细和努力,才能把工作做好。三、个人修养素养状况随着年龄和阅历的增长,我感觉我自己越来越成熟,个人修养和素养在不断提高,我仔细做到在工作时间仪表端庄、着装干净、礼貌待人、态度和气、语言规范,时刻贯彻“以病人为中心”的服务理念,仔细工作,踏实做人,我信任:没有最好,只有更好。乐观参与院里的一些活动,全力支持主任和护士长的工作。想想来到妇幼保健院这个大家庭已经六年了,在这里我得到各位同仁的关心和护士长的业务指导,回顾六年的工作历程,有劳累,辛酸,无奈和痛心,也有胜利的喜悦和欢乐和成就感。目前我院的进展速度快速,医院水平日新月异,在今后的工作中,我将更加的努力要
13、求我自己,适应快节奏的工作要求,为我院的进展壮大贡献我自己的一份力气!儿科病区护士长个人工作总结篇四敬重的各位领导、同仁们:你们好!我叫,现任 xx 高校 xx 医院儿科护士长,时间飞逝,转瞬又到了一年的年底,20 年,在院领导班子的正确领导下,在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下,我做到严以律己、领先垂范,以院为家,奋力进取,坚韧拼搏,儿科圆满完成了今年年度目标任务近万元。回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有许多感慨;现将 20年以来各项工作总结如下:一、严格管理,有效协调一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家,每天
14、早来 10 分钟,晚走 10 分钟,仔细落实医院和科室的各项工作制度,严格根据操作规范,合理支配护士和护工的排班,培育护理人员的全面素养,使她们都能很好地完成自己的本职工作,乐观组织科室护理人员学习基础护理技能,针对儿科患儿特点,身先士卒,大胆管理,讨论、摸索出了一套行之有效的护理工作方法,保证了科室工作稳步进行。乐观协作主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;准时发觉并解决一些摩擦和冲突,增加了科室凝聚力,使中医科成为一个暖和的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。二、狠抓护理业务培训作为一个儿科病房,我们科面对的都是每个家庭的掌上明珠、小珍宝
15、,他们生了病,家里人焦急、上火,再加上静脉穿刺给患儿带来的苦痛,家长很难接受,简单产生护患冲突,儿科的护理工作就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理简单引起纠纷等因素而成为医院工作中困难较大的专业,护理工作压力之大,责任之重不言而喻。针对这一现象,我坚决打算:从我做起,全员培训。实行业务学习和个案护理查房相结合的方式,发动科主任和医生参加,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿科疾病学问进行培训,对儿科护理学基础学问和常用护理操作技术进行培训,甚至对一些急诊的抢抢救理学问技术,也进行了培训。一年的系统培训下来,考核结果表明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的熟悉和了解,这不仅提高
16、了她们的业务技术水平,也极大的增加了护士对自身、对科室进展的信念。此后,我又实行日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的学问,最终打造出了一支技术过硬的儿科护理队伍。三、尝试文化管理,力求做出特色多年的护士长经受,使我深切的体会到:对于一个团队而言,规范其行为当然重要,但更重要的是要转变其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因,通过护士“个人素养”的内因起作用。为此,我实行了一系列措施:在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;在儿科护理群里常常共享一些儿科护理方面的新学问、感悟人生的故事;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中
17、,我们儿科的护士,人文素养有了很大提高。我最终打造出了“我用人文学问转变护士护士有效管理自己护理工作质量提高”的良性链条。近几年,不仅儿科的护理文化建设起了成效,而且圆满的完成了各项工作目标。在院各项检查工作中,我们取得了较好的成果。四、注意服务细节,提高病人满足度实施责任制整体护理,责任护士对所分管的患儿的全部护理工作全面负责,供应全程、全面、专业、人性化的护理服务。使护士明确责任护士应当负责的基础护理项目及工作规范、必需履行的基础护理职责。加强基础护理,满意患者的基本生活需求。按级别护理服务要求,仔细做好基础护理,专人负责晨间护理质量,巡察病房时清理病房,保持病房的清洁、整齐,让患儿感到舒
18、适、平安。对生活不能自理的患儿,指导并帮助家长给患儿洗脸、洗头、翻身、擦澡、修剪指甲,保持患儿“三短、六洁”。制定基础护理工作重点,每周一、四下午帮助家长给患儿洗澡,每周二下午剪指甲,每周四下午帮助洗头。在对患儿的健康训练方面,多数科室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我通过长期以来的观看,发觉了一个弊端:护士说得少了,内容涵盖不全,说得多了,由于时间有限,就会说得快而没有重点,这样,患儿患儿及家长根本记不住。为此,我把入院宣教的内容列了一个提纲,作为护士口头宣教的内容,而把具体内容输入电脑,护士在做提纲挈领的宣教后,把具体的资料发于病人,这都起到很好的效果。这种口头和书面相结合的宣教方法,不
19、仅有助于家长的把握,也节约了护士大量时间,因此深受大家欢迎。通过这一年的努力,基本做到了让领导和同志们满足,让自己满足和让患者满足的“三满足”,患者满足率基本达到 95%以上。.五、不断学习总结,提高自身素养俗话说,打铁还需自身硬,在仔细做好科室护理管理工作的同时,我坚持学习新学问,不断总结临床护理阅历,提高自身综合素养。一年来,先后在各种护理杂志上发表学术论文多篇。六、不足之处面对我的患儿我的科室,我可以坦然的说,为了你们,我始终在努力!但是,面对自己,我深知工作中还有许多的缺憾,比如,科研是护理工作前进和进展的重要动力,但我们儿科的护理科研项目至今还是空白;再比如,有时候,过于严峻的要求,
20、我甚至看到过护士的眼泪和无奈。七、努力方向展望将来,对新的一年的护士长工作我布满了信念,作为护士长我的努力方向是:1、力争在护理科研方面有所突破;2、进一步加强业务学问的学习和人员进修、培训,进一步娴熟专业技能。3、宽严结合,和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全面工作,进一步加大科室管理力度,让自己的管理方式更加成熟。总之,一年来,我和科室主任及全体科室医护人员同心同德,克服困难,知难而上,以医院大局为重,内强素养,外树形象,不断提高医疗护理水平,切实为患儿供应优质的护理服务,做出了显著的成果。在今后的工作中,我将连续努力,奋勉进取,更好地为患者服务,为医院的“三级医院”建设做出自己新的贡
21、献。儿科病区护士长个人工作总结篇五又在咱们 xx 医院工作了一年了,这已经是我在儿科部工作的第三个年头了,从这一年的个人工作状况来看,我发觉自己的成长还是比较明显的,这得感谢我的护士长、主任以及诸位医院领导,还有这些身边的同事,正是在大家的共同努力下,我们才能顺当地完成医院交给我们的任务,才能让广阔群众对我们放心。既然新的一年立刻就要来临了,我也得趁此季节赶快把自己的年终总结给书写完毕。这一年,我吸取了往年的阅历教训,把自己工作的重点都放在了自己对护理学问的学习以及对儿童的关照上了,我作为一名儿科护士,要是对孩子的关照都不到位的话,那么孩子确定就不情愿和我待在一起,这就会导致我的工作无法顺当地
22、开展。现在的我,不再如之前那般任性耍性子了,原本的我还有点放不下自己的身心去和孩子们接触,或许这是由于我对于孩子们的了解还不足够吧,好在经过护士长以及有阅历的前辈们提点之后,我意识到了想当好一名儿科护士除了要拥有专业丰富的护理学问之外,还得抱有一颗童心才行,只有学会多多为孩子们考虑后才能正确感受到孩子们的内心想法,从而让孩子们协作自己的工作,要是连这基础的一点都做不好,那么我也没法赢得大家对我的信任。在平日的儿童护理工作中,我严格地根据医院的操作流程办事,在给孩子们开展输液工作时,我为了削减孩子们的紧急感和痛苦感,我会先转移孩子们的留意力。让孩子们不再那么可怕,然后再平稳精确的下针。经过了这么
23、久的工作,我已经能妥当的处理好自己和幼儿们的关系,来医院就诊的孩子大多数都是几岁的幼儿,不少孩子都还没有学会说话,这样一来就需要我们这些护士投入更多的时间到平日的工作中了,争取让孩子们不发生任何意外大事,即便出现了问题我要做到第一时间赶到,这样才能削减孩子们所受到的损害。在这一年里面,我没有接到一起病患家属的投诉,也没有出现严峻的失职行为,这都是由于我时刻都牢记了自己身为护士所需要担当起的职责。不给自己丢脸,也不给医院抹黑是我工作以来的职责,信任在新的一年里,我能和儿科护理部的同事、领导们一同共创一个美妙的明天!更多工作总结.扩展阅读儿科新任护士长个人工作总结 荐时间如电一般的疾驰,我们在一每
24、天的成长。写好儿科护士的年度工作总结,圆满地为今年画上一个句号,优秀人士对于年度的工作总结都特别重视。有哪些好的儿科护士的年度工作总结模板值得借鉴呢?为此,工作总结之家我从网络上为大家细心整理了儿科新任护士长个人工作总结,盼望对您的工作和生活有所关心。儿科新任护士长个人工作总结篇一一、仔细落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保平安医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。2、坚持了查对制度:(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参与总核对 12 次,并有记录;(2)护理操作
25、时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。3、仔细落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月 5 日前交护理部进行考核,并依据护士长订出的适合科室的年方案、季支配、月方案重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结阅历,开展工作。2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:支配本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护
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