基层医院后勤科主任个人年终工作总结_医院后勤年度工作总结.docx
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1、基层医院后勤科主任个人年终工作总结基层医院后勤科主任个人年终工作总结_ _医医院后勤年度工作总结院后勤年度工作总结基层医院后勤科主任个人年终工作总结。在过去的一年里,工作期间特别充实,虽然比较劳累,但也收获了许多,在一年的医院后勤工作过去后就可以总结找出自己的不足,能够全面熟悉自己的优点和不足,避开犯同样的错误。怎么写医院后勤年度工作总结,把重点总结出来呢?下面是工作总结之家我为大家整理的“基层医院后勤科主任个人年终工作总结”,仅供您在工作和学习中参考。基层医院后勤科主任个人年终工作总结(篇一)20XX 年,后勤部工作在院领导的指导下,全部人员坚持“强化素养,完善管理,物尽其用,服务临床”的原
2、则,紧紧围绕我院总体进展构想,同心协力,亲密协作,依据后勤部年初工作方案的要求,乐观开展工作,全面落实了我院年度工作方案提出的工作目标,完成了各项工作任务。现将一年来的工作总结如下:一、明确责任目标,全面做好后勤服务工作。后勤部工作存在量大面广的问题,工作繁杂,临时性,强突发状况多的特点,为了加强对资产物资选购,水、电、气修理,院内绿化,环境卫生,食品平安及外包业务的管理,经科室会议讨论打算,对重点部位,重点设备,明确了责任,指定了专人管理和专人监管。二、加强政治与业务学习,树立服务育人的理念。后勤部依据工作需要和医院对科室的学习要求,乐观仔细地参与医院组织的政治学习和业务学习。特殊是我们把制
3、定每个人的岗位职责做为一次深化的业务学习,使大家明确了自己所从事工作职责范围,领导有的放矢地指导开展工作,员工各尽其职,工作努力,仔细负责。我部还利用每周一上午半小时学习,主要进行党的.精神学习和业务学习,并传达院周会议精神,医院制定的应知应会手册及后勤部各项规章制度、职责、操作规程。通过加强政治和业务学问的学习,全科人员精神风貌焕然一新,进一步增加了做好本职工作的骄傲感、责任感和使命感。三、发挥能打“硬战”精神,精彩地完成基建、修理等大型工程项目。依据我院总体进展要求,后勤部在 20 xx 年精彩地完成了大量基建、修理等大型工程项目,较为突出的项目有:1、完成了总院电改工程项目、增容工作;2
4、、完成了临港分院抢险任务,新建临港分院配电房、食堂建设项目;3、完成了中医医院环评验收,新建中医医院医疗废物存放站;4、完成了中医医院消防整改工作;5、完成了全院医疗废物、医疗污水的管理;6、完成了全院设备运行检测,确保了全院.空调、分体式空调、锅炉、制氧站、水泵房、热力站、二次供水等要害部门的正常运行。7、完成了全科医生培育基地勘设计招标。8、完成了中医医院后勤帮助用房施工招标。四、整理完善医院三甲复评资料。依据医院统一支配,我部从年初即开头整理完善三甲复评资料,分工支配、明确思想,明确责任,根据三级综合医院评审标准的要求,对比标准,反复阅读,逐条分析,不断完善资料、制度、职责及各种设备运行
5、记录、修理记录,外包业务管理等,确保明年三甲复评顺当通过。五、加强水、电安装维护管理。水、电修理是后勤部下属的班组,负责全院水、电、修理。班组人员各司其职,相互协作,精彩的完成了全年度工作。电工班负责白天的日常工作及夜间、节假日的值班任务,定期维护保养配电设施设备及电源线路,工作中一丝不苟,轮番值班,不记个人得失,全年下科室 xxxxx 余次,确保了医院的正常供电。六、科室巡查及零星修理工作。后勤部全体人员根据院领导要求,转变工作方式,由原来的“坐班”变为“走班”,依照总院和各分院详细分组安排人员,坚持每周两次下临床科室巡查,强化与临床科室的联系,将科室自报与后勤巡查相结合,许多问题都得到“早
6、发觉、及处理”,大大提高了工作效率,受到了临床科室的全都好评。一年来共完成各项修理工程约 xxxxx 次,共计修理金额约 xxxx 万元。七、节能减排工作。后勤部成立了节能减排工作领导小组,制定了减排目标及工作方案、制度。今年以来,在医院南区、中医医院配电房新安装节能设备两套,更换淘汰老式灯管 xxx 件,更新老配电中心低压频及低压输送线路,铺设改造了医院供水管风,更换了节能水龙头、节能马桶,杜绝“长流水”现象,胜利申报了“全国创建节能型公共机构示范单位”。八、整治环境脏乱差。我院总院和中医医院的医疗废物暂存点简陋不规范,很简单造成二次污染,使医院的环境受到极大的影响。为此,院领导特别重视此项
7、工作,下决心整治环境。后勤部乐观协作院领导精神,年初参加筹划,建筑医疗垃圾,生活垃圾暂存点,对医疗垃圾、生活垃圾在院内限有的场地,选择合理的地方。目前使用效果良好,为职工和患者制造了一个舒适的环境。九、外包业务管理。为了使外包业务发挥更好的效能,我部对医院所承包的项目负责监管。制定了管理制度、工作流程、考核方法,有专人负责,定期或不定期检查,实行分值考评,将检查时发觉的问题准时反馈承包负责人并跟踪落实整改。十、明年工作支配20XX 年,随着医疗改革的深化进展,后勤部的工作目标将以“三甲”复评为契机,用“三甲”医院的标准开展后勤保障与服务工作,力争后勤与医院同步进展,调动全体后勤人员的乐观性和主
8、动性,现拟定工作方案如下:(一)部门管理与后勤保障工作:1、仔细组织后勤人员政治学习、业务学习,做好后勤人员的思想训练工作,要求全部人员准时转变思想观念,紧跟医院的工作节奏,针对存在的问题进一步修订各种规章制度,明确划分岗位职责,制定各岗位的考核细则并严格考核,完善奖惩措施、做到用制度管人,提高工作效率。2、完善水、电、修理平安责任管理工作制度,责任落实到人。坚持完善水、电、修理人员下修下送制度,确保水、电、设施随时处于完好状态。3、合理编制办公用品、五金材料、印刷品、棉织品等零星物品的选购方案,严把质量关,确保满意临床科室需求。4、为更好地完成我院后勤修理保障工作,后勤部需培训中心供氧、污水
9、处理、医疗废物等管理人员。做到持证上岗,使后勤部管理工作上新的台阶。(二)节能降耗:1、节能降耗是 20XX 年后勤部的重点工作。首先,后勤部要对各病区及用电、用水科室加大宣扬力度,特殊是节水、节电。2、下一步将对院内主要用水用电点设置节能监控点,随后制定出完善的节能降耗用水用电方案,并按方案执行。在新的一年里,后勤部不仅要做开源,更要做节流工作。在精彩完成各项日常工作的基础上,力争通过我们的努力,为大家营造更好的工作和生活环境。我们要锐意进取,不断完善自身的工作,在幕后为医院临床一线各项工作的顺当进行。工作使人信任,态度令人满足。我们的目标、目的都是全都的,既要做好本部门的业务工作,又要相互
10、协作,只有这样,后勤部才有凝聚力、战斗力。是医院的.效益和经济效益更上一个台阶。基层医院后勤科主任个人年终工作总结(篇二)各位领导、各位老师你们好!20 xx 年即将过去,我们后勤部门在医院领导的正确领导和关心下,在有关兄弟科室大力支持和帮助下。我们后勤部门克服了人员少,事情杂等困难,为医院做了大量的工作。也较好的完成了后勤全年各项工作任务,现总结如下:一、处理突发大事的工作状况由于医院管线老化和人为等缘由,前楼及后楼的下水管线和暖气管线常常有堵塞和管线爆裂等事故的发生。发觉状况后,我们会马上组织相关后勤人员进行抢修,能够在最短的时间内把问题处理掉,保障了医疗工作的有序进行。其中就包括了一楼多
11、次棚顶漏水和一楼手术室暖气管爆裂以及后四楼暖气管爆裂等事故的发生。今年的 x 月 x 日的午夜 xx 点多,由于患者家属酒后滋事,把医院一扇大门的玻璃打碎了,我接到电话后立刻来到医院了解状况,并做了妥当的处理。第 x 天把损坏的大门修复好,没有由于玻璃的损坏而影响到医院的正常工作。二、节能降耗及用水、用电、防火平安管理工作的加强。冬季的到来,使得我院的用电量明显加大,由于暖霸、电暖器、热水器等使用量的增加,使我院部分电闸超负合使用而严峻被烧毁。也给部分科室的工作造成了影响及危害。依据这种状况,我们在今年的 x 月份重新制定了用电、用水、防火平安等制度,分别发放到各科室。并且对全院有暖霸、电暖器
12、、热水器以及用电大的设备一一做了登记。x 月份我们又对全院各科室的设施做了一次全面的大排查。对一部分电闸、灯管、及患者热饭位置的电线等地方都进行了更换和修理,排解了担心全隐患。7 月份,我们对医院用的桶装水加强了细化管理,并且更换了厂家,由原来每桶 x.x 元调制到现在的每桶 xx 元,对桶装水的使用也由原来的统一存放,到现在发放到各楼层,为各部门单独合算奠定了基础。仅桶装水和体检用的瓶装水一年就为医院节省资金 xxxxx 元左右。另外我们还为各部门需要选购的一些日常用品做参谋,挖掘医院内部物品的潜力,削减不必要的支出。基层医院后勤科主任个人年终工作总结(篇三)一年即将过去,总务科全体人员在医
13、院党委行政的正确领导下,齐心协力,共同努力,紧紧围绕“团结自律、专心服务、节省成本、保障运行”的工作要求,对内完善管理运行,对外提升服务质量,坚持服务过程中的总结和制造,不断提升总务科服务管理理水平,持续改进,服务临床,勤恳工作,为医院供应强有力的后勤保障!现将后勤部本年度的工作状况总结如下:一、用水管理对干部病房旁边的管路、住院大楼前的水管等进行抢修,削减水资源的铺张。二、用电管理1、地下室班组完成各项日常工作任务(巡查,每周发电机开机,记录等)、修复 2 台变压器的风冷冷却系统,保证变压器正常供电。2、对医院用电线路进行巡查,对住院部大楼的西走廊重新安装声控灯,保障了公共照明又节省了电费,
14、使各种电线路平安运行。3、电工全年修理量:据不完全的统计达 xxxx 余次。三、空调、锅炉管理1、住院部屋面上手术室.空调管路保温层进行了更新改造,对热交换器进行系统检修2、.空调冷却塔进行了大修项目3、.空调管路进行了检修及.空调风机进行了清洗4、对医院分体空调修理达 xxx 台次,冰箱 x 余台次,能做到有报修方案准时修理,确保医院医疗任务顺当开展。5、加强了锅炉的管理,对 x 吨锅炉进行了系统修理,并通过特检院年检。四、院内环境方面着力抓好医院形象建设。今年年初,医院更换保洁公司,通过加强管理,提高大家爱院,敬院,服务医院的意识,调动大家的工作乐观性,从规范性,标准化入手,全面提高保洁人
15、员的服务水平,同时对整个园区进行硬化,绿化,美化,整治院内脏,乱,差的不良形象,提升医院品尝,营造良好的就医环境五、与基建科合作完成项目 xx 余项六、锅炉管理:送压力表、平安阀年检校对。七、大型医院巡查巡检工作八、总务科 6s 管理工作总务科将 6s 管理工作为切入点和突破口,全面开展“整理、整顿、清扫、清洁、素养、平安”等方面的行动,实现“工作现场干净,物品摆放有序,定置定位合理,标识一目了然,人人遵章守纪,岗位操作规范”的工作新局面,达到“提高工作效率,提升管理水平,落实预防为主,保证平安生产”的目的。6s 管理是离不开基础的,我们在原有的基础上连续推行实施 6s 管理,加强 6s 管理
16、。在 x 月份,通过大家的努力,我们获得了 6s 流淌红旗的鼓舞。基层医院后勤科主任个人年终工作总结(篇四)20XX 年即将过去,我们后勤部门在医院领导地正确领导和关心下,在有关兄弟科室大力支持和帮助下。我们后勤部门克服了人员少,事情杂等困难,为医院做了大量地工作。也较好地完成了后勤全年各项工作任务,现总结如下:一、处理突发大事地工作状况由于医院管线老化和人为等缘由,前楼及后楼地下水管线和暖气管线常常有堵塞和管线爆裂等事故地发生。发觉状况后,我们会马上组织相关后勤人员进行抢修,能够在最短地时间内把问题处理掉,保障了医疗工作地有序进行。其中就包括了一楼多次棚顶漏水和一楼手术室暖气管爆裂以及后四楼
17、暖气管爆裂等事故地发生。今年地 X 月 X 日地午夜 12 点多,由于患者家属酒后滋事,把医院一扇大门地玻璃打碎了,我接到电话后立刻来到医院了解状况,并做了妥当地处理。第 2 天把损坏地大门修复好,没有由于玻璃地损坏而影响到医院地正常工作。二、节能降耗及用水、用电、防火平安管理工作地加强。冬季地到来,使得我院地用电量明显加大,由于暖霸、电暖器、热水器等使用量地增加,使我院部分电闸超负合使用而严峻被烧毁。也给部分科室地工作造成了影响及危害。依据这种状况,我们在今年地 2 月份重新制定了用电、用水、防火平安等制度,分别发放到各科室。并且对全院有暖霸、电暖器、热水器以及用电大地设备一一做了登记。9
18、月份我们又对全院各科室地设施做了一次全面地大排查。对一部分电闸、灯管、及患者热饭位置地电线等地方都进行了更换和修理,排解了担心全隐患。X 月份,我们对医院用地桶装水加强了细化管理,并且更换了厂家,由原来每桶 xx 元调制到现在地每桶 xx 元,对桶装水地使用也由原来地统一存放,到现在发放到各楼层,为各部门单独合算奠定了基础。仅桶装水和体检用地瓶装水一年就为医院节省资金 xxxxx 元左右。另外我们还为各部门需要选购地一些日常用品做参谋,挖掘医院内部物品地潜力,削减不必要地支出。基层医院后勤科主任个人年终工作总结(篇五)20XX 年以来,在院领导的正确指导下,在广阔职工的大力支持下,通过自身不断
19、努力,乐观探究医院后勤管理理论,不断积累后勤管理阅历,全身心投入到医院后勤管理工作中。在大家的共同努力下,医院后勤工作取得了较好的成果,医院后勤服务水平不断增加;院容院貌焕然一新,医院环境明显改善;卫生文明建设富有成效;医院综治管理水平得到有效提升,医院.形象坚固树立。现将总结如下:一、抓好后勤管理工作,大力提升服务水平后勤管理工作涉及面广、杂,上半年来我以加强监督管理,提升服务水平为指导,从多方面着手,努力做好后勤工作。我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作,能做到有方案准时地申购办公所需用品,做到不铺张,无过多存货等状况的发生,为各科室做好服务,能准时、保质保量送去各科室所需办公
20、物品。月月盘点,对库内物品熟识、清晰。办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能准时处理,处理不了时请专业人士来处理,做到不担误正常工作的运行。在后勤工作中得到了同事的支持和协作。二、做好全院卫生工作制造美丽环境做好平安保卫工作对两位卫生员进行深刻、人性化的思想培训和详细工作细节及责任的培训与指导。制定相关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发觉问题准时处理。每周一大扫,周周有检查。对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好准时、分类、洁净的清洗、晾晒、发放等工作。对医院保卫人员,进行了平安防卫、防电、防火、防水培训,强化平安意识,做到时时提示和常常检查。三、帮助办公,尽心尽责在办公室
21、主要是协作办公室主任完成院内日常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。在院内协作开展丰富多彩的活动,活跃员工文化生活,营造健康 XX 的企业人文环境,推动企业文化、精明文明建议,展现我院乐观向上的精神面貌。四、平面设计网络推广由于我学习过一些相关的学问技能,所以在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时,我努力学习相关专业学问,专心把这方面工作做的更好。我信任经过我们办公室成员的共同努力学习,肯定会在这些方面有所进步和做出成果。新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要不断学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战,有责任心地踏踏实实工作,不能只限于自身四周的
22、小圈子,要着眼大局,着眼今后的进展。向其他同事学习,取长补短,相互沟通好工作阅历,共同进步。新的一年里,我会围围着医院的中心工作,明确个人职责做好本质工作,搞好协调、当好参谋、搞好服务,亲密协作,盼望能圆满地完成了_年的各项工作任务,为医院进展起到乐观作用。延长阅读民营医院妇产科主任年终工作总结(精选 5 篇)一年过去了,这一年既辛苦又劳碌,但也收获了许多,当自己在妇产科医生又度过了一年的时间后就可以进行一次总结,妇产科医生年终个人工作总结是怎么样写的呢?工作总结之家我收集整理了一些“民营医院妇产科主任年终工作总结”,欢迎大家阅读,盼望对大家有所关心。民营医院妇产科主任年终工作总结(篇一)20
23、_年在院领导的正确领导和全科医护人员的共同努力下,以医院标化管理、优质服务为契机,根据“二甲”专科医院的分娩质量管理与持续改进的标准,妇产科全面促进和提高整体医疗、护理工作水平,现将我科一年来工作状况总结如下:一、标准化管理及科室管理方面工作今年我科围绕产科标准化建设要求,完善了各种规章制度及急危重症的抢救流程,大大加强了科室质量掌握管理,更加有效地保证了医疗平安,全年无任何差错和事故发生。详细做了以下工作:1、依据标化要求和专家的指导看法,逐条落实分娩质量管理要求和制定各项整改措施,建立、完善了如分娩风险预警制度、剖宫产术前评估制度、急诊剖宫产分级管理制度、母婴阻断工作制度、新生儿平安制度、
24、胎盘处理制度等;2、建立健全了各种流程,如新生儿复苏、产后出血、子痫、羊水栓塞的抢救流程,产程干预流程、母婴阻断流程等;3、进一步加强十五项核心制度的落实;做到服务规范化,操作规程化,质量标准化。妇产科是个高风险的医疗临床科室,医护人员的工作责任心和业务技能关系到两代人的健康和生命平安,因此,要在科室内切实建立起医疗平安责任制,从科主任、护士长详细落实到人。科室成立了以科主任为负责人的质量管理小组,严格执行医疗护理管理规章制度、操作规程及质控标准。每月对医护质量进行全面检查,医疗平安每天抓,坚持每周专业学问、急救学问、技术操作培训,强化责任意识,急救意识。确保患者就医平安、防患医疗纠纷的发生。
25、并针对存在的问题持续改进,不断提高医疗质量,促进了医护质量的规范化。除规范医疗文件的书写,完善三级查房制度,三级医师查房 100%,甲级病历率 100%外,抗生素应用更加的合理和规范,尤其是术前抗生素的规范应用均达要求,特殊针对产房质量管理及整体护理进一步规范,不断完善了产房标准化的操作规程,并把制定的标准化操作规程进行培训考核,从而使科室医护人员按规程要求严格执行;科室各种资料管理有序、资料完整。各项设备仪器均有专人负责保养并定期检查。另一方面提高产科应急力量培训,加强医护操作技能水平,加强妇产科业务力气和硬件设施的建设,做到科室布局更加合理,急救物品、药品齐全并处功能状态,尤其是气管插管和
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