学校老师学科力量提升集中培训心得体会 (4篇)_学校老师教学力量提升培训心得体会.docx
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1、学校老师学科力量提升集中培训心得体会学校老师学科力量提升集中培训心得体会(4(4 篇篇)_)_学校老师教学力量提升培训心得体学校老师教学力量提升培训心得体会会学校老师学科力量提升集中培训心得体会(精选 4篇)。在培训期间要和其他老师多互动,多进行沟通,这样可以充分发挥培训的效果,还可以通过写心得体会的方法记录下自己的收获和感悟。怎么写好一篇老师培训心得呢?以下是工作总结之家我收集整理的学校老师学科力量提升集中培训心得体会,仅供参考,大家一起来看看吧。学校老师学科力量提升集中培训心得体会(篇一)近年来,我始终倾心关注着青年老师尤其是新老师的成长,为了全面提升青年老师素养,促进青年老师专业成长,进
2、一步提高我校的教学水平,学校组织新老老师结对子,进行“传”、“帮”、“带”活动,这是营造学习型学校的一项长期而深远的举措。在本学年,我负责指导了青年老师杨巧丽,我知道师徒结对不是一个虚空的形式,它将承载的是一份责任与一份自我体现。我深深感到身上的责任和压力,在本次活动中,我也是本着“共同学习,一起进步”的理念,在互帮互助的学习中共同成长。转瞬一学年就要结束了,我和杨老师一起,共同收获了辛苦与欢乐。为了今后更好的开展此项工作,现将本次帮教活动做一小结:一、师德方面:我想:要想做好“传、帮、带”工作,我们首先要做到:言传身教,领先垂范。我首先要以身作则,起到示范表率作用,在言传身教中首先让苏畅老师
3、.“德高为师,身正为范”的训言,引导她发扬爱岗敬业精神,喜爱训练教学工作。让她明白自己的权力和义务。在本学期,杨老师做到了依法执教、爱岗敬业,没有发生违纪现象。二、训练教学方面:1、我对自己工作上严要求,到处为年轻老师做好表率,将自己的工作阅历和教学阅历一点一滴、毫无保留地传授给她,学会共享。在杨老师遇到困难时肯定赐予真诚的关怀与关心,扶持她走出逆境。从高从严地要求自己和杨巧丽老师,在帮带中共同进步。2、做到指导加强训练理论学习和课堂教学的讨论,形成正确的训练理念,树立“以人为本,育人为本”的新理念。这要求通过对新课程标准的解读,将理论联系到实际教学工作中,尽快熟识教学过程中的每一个环节。在工
4、作的同时,鼓舞杨老师多阅读训练理论书籍,领悟纲要的精神,时刻.提高自己的自身素养,不断提升精神追求,增加职业道德,把握训练规律,拓展学科学问,强化专业技能和提高训练教学水平。3、师徒结队的一种基本活动形式就是相互听课评课,在日常的教学中,我们通过相互听课、评课等形式的活动,共同探讨、讨论教学中遇到的问题,查找解决问题的方法,不断改进与完善课堂教学方式,从而不断提高自身的业务素养。本学期,我听了杨老师十余节的推门课,课后准时对教学中存在的问题提出自己的看法和看法,进行沟通,找出不足,总结阅历,以此提高杨老师的课堂教学力量。重点指导了她在教学过程中如何依据新课标的要求确立教学目标,重点、难点,并能
5、依据同学的实际状况和本校的教学实际确立切实可行的教学方法,通过这个活动来提高杨老师对教材的理解驾御力量。还常常指导杨老师如何写好课后反思,如何做好培优辅差工作,并常常检查批改作业状况,指导她如何积累教学阅历,从而不断改进课堂教学,提高教学水平,杨老师面对我提出的一些不足之处,能仔细反思,虚心接受建议和指导,经过一学期的培育和指导,苏畅老师成长很快,在教学方法、备课、课堂教学等方面都有较大提高,基本完成本学期的培育、指导的目标和任务。4、要求杨老师学习我的阅历,但不要奉若神明;可以学习名师的潇洒,但不要刻意地仿照。要有自己独立的思想,独到的见解和独特的风格,千万不能丢失自己的个性,5、要求杨老师
6、学会沟通,学会沟通,学会合作。只有博采众长,才能在自己的教学中得心应手。在指导青年老师的过程中,我自身也得到了不断地进步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同时,开展好师徒结对工作,注意与青年老师共同探讨的过程,把自己在教学阅历、学问技能等方面微薄的阅历,与我们的青年老师共同共享,为金溪学校美妙的明天贡献出自己的一份力气。学校老师学科力量提升集中培训心得体会(篇二)我参与了学校老师计算机信息技术培训。这次培训,我感受很深。我深深地体会到计算机帮助教学已经走到了我们身边,熟悉到课堂上要把信息技术完善地融合到教学之中,充分发挥计算机工具性能,利用网络资源,搜集信息、处理信息,从而提高教学质量。另
7、外我体会到训练对老师在专业学问方面的要求越来越高,进入 21 世纪,学问总量呈几何数增长,俗称“学问暴炸”,专业学问更新之快,使得一些专家昨天还是专业学问的,今日就可能落伍。所以说我体会到作为一名老师假如不努力实现在专业方面进展,将跟不上不断变化的训练进展的新形势。训练专业进展不仅要关心老师更深刻、敏捷地理解学科学问,还要关心老师理解学习者的言行,把握关于学习的学问,了解可用的课程资源和最新训练教学技能技术,并培育老师对实践进行分析和反思的习惯和技能。多媒体在教学中的使用,转变了以往老师讲得津津有味,同学听得无精打采的教学气氛。它使老师从传统的学问传递者变成同学学习的指导者和教学的组织者,老师
8、和多媒体、教学内容以及同学组合成了一个合理、协调、有制造性和进展性的学习整体,从而使同学的学习不再枯燥乏味、了无生趣。如课堂教学中,同学在老师的指导下,利用老师供应的资料(或自己查找信息)进行个别化和协作式相结合的自主学习,并利用信息技术完成任务。最终,师生一起进行学习评价、反馈。在整个教学过程中,同学的主体性和个别化得到较大的体现,这样的教学氛围非常有利于同学创新精神和问题解决力量的培育。同时,老师通过现代训练媒体,发挥了自己的主导作用,以各种形式、多种手段关心同学学习,进一步调动同学的学习乐观性。多媒体技术与课堂教学的有机结合,是一种乐观的,合作的教学模式,由于其视听结合、手眼并用的特点及
9、其模拟、反馈、个别指导和嬉戏的内在感染力,故具有极大的吸引力,最终使同学成为学习的仆人,做到自主学习、冲学习和高效学习。在现行教学中恰当、正确地使用多媒体手段来帮助教学,有助于提高同学学习爱好,突破教学难点,对优化数学教学起着显著的作用。传统的教学手段好像就是那么单调,黑板加粉笔。由于有些学科自身的特点,没有那么形象、生动、详细。同学起来有点枯燥无味,从而直接影响同学学习乐观性。随着计算机帮助教学进入课堂,的确给教学带来了生气和活力,多媒体计算机把语言、声音、图象、文字、动画、音乐等经过处理后,形成一种全新的、图文并茂的、丰富多彩的形式呈现教学信息,弥补了以往课堂教学中的某些不足,对教学中重点
10、的讲解、难点的突破有很大的帮助作用。同时,化抽象为详细,更加直观和详细地将信息传达给同学,不仅把同学的听觉、视觉等一起调动起来,使同学成为主动参加、发觉、探究和建构学问的主体,这不仅激发同学的学习动机,也提高了教学效果和课堂效率。在今后的工作中,要不断地更新自己的教学观念,转变自己的教学行为,并把这次所学的内容和方法用到自己的教学实践中,努力提高训练质量,让同学欢乐成长。学校老师学科力量提升集中培训心得体会(篇三)学校暑假期间 15 天的老师培训,对我来说,来得准时,我觉得受益匪浅,深受启迪。容这次培训的内容非常丰富,对老师个人职业进展和老师职业生涯的规划都做出明确的定义,老师的成长历程和老师
11、的职业进展离不开老师的培训和再学习,从理论上提高老师的执业水平,从科学进展的角度来提高训练教学力量,不仅是老师自身的需求,而是.进展的要求。在这次培训中有黄校长的“传承并进展中的南海执信中学”、石主任的“如何做一名中学班主任”、曾主任的“新课程理念下的训练教学工作的开展”、万主任的“如何备课、听课、评课”以及葛主任的“同学工作中特别状况的处理技巧”等等。此次培训不单单在理论上有依据、在实践中有实例,而且又能从实践中回到理论,找到焦点,指导实践,进行操作。在实践中提高自己的熟悉,升华自己的理论水平,让人信服。对自己在今后工作中发觉自己,完善自我有着深刻的意义。通过这次仔细的培训和自己的努力学习,
12、我感到收获很大,现将自己的心得和体会写出来与大家共享。作为一名老师,让我感动和回味的莫过于万主任的现身说法、他从训练理论和教学管理生动的教学事例让我如临其境。使我深深地感到教学是一门宏大的学问,它不是一朝一夕就能学会,就能融会贯穿的,而是需要自己的仔细钻研和日积月累而成的。而如何成为一名好老师,然后变成一名名师,就是我目前所面临的问题。从这次的培训中,我学到了一些前辈们的先进阅历,明白了一些道理,使我明白老师这个职业的沉重份量,对我日后的训练工作又很大的意义。“没有爱就没有训练”。老师对同学的“爱”应是真诚的、无私的、广泛的、一视同仁的。尽管孩子状况不同,但要信任每个同学都能在老师爱的训练下长
13、大成才。对每一个同学的关爱,都应当是毫无保留的,无论是对品学兼优的同学,还是对顽皮、学习成果不抱负、需要心理疏导的同学,老师都要主动去亲近和关爱他们,让同学感到老师是自己最信任、最敬重、最亲近的人。首先是自己在教学过程中每一个付出和感悟,在这次的培训专家讲座中得到了印证。广州执信的办学成果,体现的就是那一份“爱”的训练。训练事业就是爱的事业,没有爱就不会有训练。作为一名老师,让我更深刻领悟了关爱每一个同学,在生活上关怀同学,在学习上关心同学的重要性,让同学在感受爱的过程中,理解爱,学会爱。其实,每一个同学都是好同学,他们身上有不同的闪光点,只是有的没被发觉。这就需要我们老师在平常的工作中细心,
14、擅长捕获同学的闪光点,夸奖同学,激励每一个同学上进,赏识每一个同学的才华,让每一个同学乐观参加,期盼每一个同学获得胜利。我经常把更多的爱,倾注在那些后进同学的身上,倾注在那些需要关心的同学身上。以公平的心灵善待同学,用爱的情怀关注同学,这是一股巨大的训练力气,它比任何高超理论的说教都有效。把这种情怀融入平实的生活,把同学的进步当作自己的胜利,用坦诚的相待诠释幸福的内涵。作为老师,我体会到要终身学习,平常要勤读书、勤思索、勤动笔。只有准时地充实自己,提高自己。面对竞争和压力,我们才可能从容面对,才不会被.淘汰,同时还要学会以“诚”待人。良好的师生关系是要靠自己专心经营的,和家长真诚地沟通,懂得顾
15、及家长的感受,有责任心、公正心,这样家长就会渐渐地信任你,对待同学要公正、公平、不高高在上,要有威武、言出必行,做孩子的表率。还要学会“容”纳一切。比如同学的表现、成果、来源等。我想这是作为老师应当做到的特别重要的一点。每一个同学都有属于他们自己的天地、成长于不同的环境,拥有不同的个性,这是要成为优秀老师必需知道的特别重要的基石,永久不要看到一个侧面就觉得了解一个人的全部,而对同学作出不客观的评价。我们应尽量多关怀他们,从而达到进一步的了解,以实现了如指掌的境界。有的孩子在学习特别内向,在家里却活泼外向,老师就要不厌其烦的引导同学在学校也走向活泼开朗。同时我们也要布满爱心,要懂得原谅,要学会用
16、另一种眼光看待同学,尽量发觉他们的闪光点,多表扬、少批判。古语道:“人之初,性本善”,即使他们犯了不行原谅的错误,我们也要从本质动身,信任他们是和善的,对他们进行训练和引导。曾主任的讲座从老师的教学理念和实践动身,把教学和老师的进展放在同一个平台,深刻地指出了老师肯定要走专业化的道路,从训练理念到微观课堂的把握无处不体现老师的专业化水平,全面贯彻素养训练就是要提高微观课堂的教学效率,提高老师的专业素养。让我感悟最深的就是课堂目标管理的落实。你在课堂上了解每一位同学在做什么?得到了什么?有什么差异?如何通过情景教学来缩小差异?“教学的艺术不在于传授本事,而在于激励、唤醒、鼓舞。”心理学讨论表明,
17、赞美如同孩子的养分剂,孩子需要鼓舞,如同禾苗需要雨水。只要对同学布满爱心,并且常常赐予激励,便可使丢失信念的孩子恢复自信,表现不错的孩子更加乐观上进。基于以上思索,我认为以发觉并敬重同学的需要为激励的前提,以老师、同学、家长的激励性评价为关键。在评价的激励下,明晰目标并付之行动,并能最终获得胜利的情感体验是核心,同时产生新的需求。体会是可以记录的,但心灵的感受可能是无法言语的,只有自己经受过,才会有熟悉上的提高。老师的成长是有规律的,要健康的成长就要遵循这几个规律。职业抱负是胜利的要素,要把个人的奉献与自身价值的实现联系起来。训练理念是成长的关键,我们要与同学的进展为本。老师的学问水平是成长的
18、基本要素,训练实施力量是成长的核心要素,环境是成长的外部要素。影响老师成长的主要因素有老师的工作态度,组织训练力量,和人际关系。作为老师要关怀集体,团结合作,相互理解,相互关怀,敬重前辈,恳切待人,信守诺言;同时还要做一名反思型的老师。作为一名老师,我必需以良好的心态对待工作中的困难和挫折,努力学习充实自己,用一个老师的标准来要求自己。虽然我阅历不够,但我有最大的耐心与热心,我有充分的信念,只要我肯努力,信任以后再大的困难我都能克服的,爱我的职业,爱我的同学,这是我最大的目标。至此之后,我将努力地追寻前辈们的步伐,踏踏实实地做好每一件事情,一步一个脚印的走好以后的路,尽快地成长为一名优秀的人民
19、老师,实现自己的人生价值。信任通过自己不懈的努力,用自己的真诚和爱心去对待每一个同学,在训练事业中做出成果。学校老师学科力量提升集中培训心得体会(篇四)通过两天紧急而充实的学习,我受益非浅,特殊是对训练教学理论的内涵有了较为深刻的理解和熟悉,从而有效地提高了自己的熟悉水平和理论水平,进一步增加了自己战胜困难,抓好训练教学和提高自身业务水平的信念和决心。下面我谈几点体会:一、新形势下的训练教学改革工作,要求老师必需具备较高的政治素养和业务素养,提高个人的综合素养,不断适应训练教学改革工作的需要。李元昌老师的从教经受和对训练的执著追求,给我们年轻老师很大的训练,让我们懂得什么是训练,怎样才能教出优
20、秀的同学,让我们懂得“没有爱就没有训练”这一深刻道理。二、要虚心谨慎,不要傲气。这是宋老师给我的深刻印象。无论是从处理好师生关系还是从处理好学校、家庭、.关系来讲,都必需虚心谨慎,戒骄戒躁,始终保持清醒理智的头脑。要集思广益,不要主观臆断。肯定要有很强的公平、共同学习的意识,遇事多商议、多沟通,常常性地沟通思想,交换看法,调动同学主动学习的意识。老师要心胸宽广,不要小肚鸡肠。肯定要有一种容人、容事的宽广胸怀,能够听取各种不同看法,要严于律己,宽以待人,少一点猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些理解之心、关怀之心、友爱之心,这样给同学良好的示范作用。会使教学效果收到事半功倍的作用。三、必需喜爱自
21、己的训练对象同学。老师应当是一位雕塑大师,能将一块坯材,用自己的思想与感情,将它雕塑成一件艺术精品。从本质上看,同学并不存在好与差之分,“差生”之所以“差”,缘由在于他们潜能被种种主客观因素所束缚,而未得到充分的释放而已。来自同学自身的主观因素和来自客观的影响。主客观的因素,都会严峻束缚同学内在潜能的发挥,都会成为同学健康成长与进展的障碍。正因如此,我们老师对这些所谓的“差生”,更应加备的关爱与呵护。在他们身上,我们要倾注全部的爱,去发觉他们学习上每一点滴的进步,去查找他们生活中,品德上每一个闪光点,然后运用激励机制,加以充分的确定和激励,恢复感到暖和,增加自信,从而缩小师生间心灵上的距离,使
22、他们产生“向师性”。这样,才会在他们成长与进展的道路上有一个质的飞跃。四、我认为,好老师首先必需有敬业精神,要毕生忠诚党的训练事业。要做到这一点,就应充分熟悉老师工作的意义,从而深深地喜爱训练事业。现代的时代是一个竞争激烈的时代。国与国的竞争主要体现为综合国力的竞争,综合国力的竞争归根结底是人才的竞争,而人才的培育靠的是训练,靠的是老师兢兢业业的工作。只有深深地熟悉这一点,才能激发对老师工作的喜爱,也才能把这种爱倾注到对同学的训练中去。五、一个好老师还必需非常重视“言传”外的“身教”,要以自身的行为去影响学习,真正成为同学的表率使同学从老师身上懂得什么应为之,什么不行为。因此,老师的教学,待人
23、接物,行为举止,一言一行都必需仔细、稳重、规范、得体,切不行马虎、轻率、任性、不负责任。除此之外,老师还应和同学进行常常性的心灵沟通,向同学畅快乐灵,既可以向同学谈自己从人生中取得的珍贵阅历,也可以向同学坦诚地公开自己的生活教训,使同学真正感受到你不仅是良师还是益友。延长阅读学校老师业务力量提升培训心得体会通过培训,信任自己有许多的收获,成长了许多,为了防止培训中的感悟之后遗忘,就可以用文字将其记录下来。那么老师培训心得体会怎么写好呢?以下是工作总结之家我收集整理的学校老师业务力量提升培训心得体会,仅供参考,大家一起来看看吧。学校老师业务力量提升培训心得体会(篇一)作为一个刚上岗的地理老师,能
24、有机会参与学校给我们供应的这次培训机会,我感到非常的荣幸。这次培训留给了我满满的收获和深深的思索。一个好老师还必需非常重视“言传”外的“身教”,要以本身的行为去影响学习,真正成为同学的榜样使同学从老师身上知道甚么应为之,甚么不行为,所以学习对老师来讲很重要。20_年 2 月 12 日,学校组织召开了寒假培训。一、这次培训特别准时,使我熟识到了本身的不足。由于学校在下学期预备全面绽开高效课堂教学模式,而我在这方面总是感觉莫衷一是,觉得毫无头绪,所以我对下学期高效课堂教学感到很茫然。学校组织的这次培训可以说是雪中送炭,使我在迷茫的道路上看到了一丝盼望。不比不知道,一比吓一跳。通过凝听各位老师的发言
25、,我才发觉自己各方面的不足。比如,班级学习小组的建设,小组评价方案的确定,班级公约的制定,在课堂教学的进程中如何有效地评价各小组及每个同学,如何保证课堂教学的高效,小组及个人评价机制如何保证对每位同学都有久长的吸引力、使他们还能时时保持爱好和新听了各位老师的发言,我才熟识到自己需要进步的方面还有许多。本身不足就需要进步,需要学习。二、通过这次培训我熟识到了学习的重要性。这次学习培训我熟识到了自己各方面的不足,而要想进步,必需要学习。通过不断地学习,才可以弥补自己各方面的缺陷,培训是一种学习,但这毕竟特别有限;大部份内容的学习还需要自学,需要看书,需要在网上学习,所以,我们需要在思想上进步熟识,
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