湖北新华医院体检中心主任岗位说明书11925.docx

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1、体检中心主主任岗位说说明书岗位名称体检中心主主任岗位编号所在部门体检中心岗位定员直接上级业务副院长长工资等级直接下级体检副主任任、社区副副主任、市市场开拓岗岗、健促会会管理岗薪酬类型所辖人员岗位分析日日期2003年年10月本职：在业业务副院长长的领导下下，负责组组织体检、社社区医疗、预预防保健及及健康促进进委员会等等工作职责与工作作任务:职责一职责表述：组织制定定本部门的的工作制度度和计划工作任务组织制定本本部门各项项规章制度度及工作流流程根据医院总总体目标制制定工作年年度计划，并并组织实施施参与制定并并执行本部部门的财务务预算计划划职责二职责表述：负责组织织体检工作作和体检后后续工作工作任务

2、负责体检工工作中本部部门与其他他相关科室室的协调工工作负责组织大大型体检和和外出体检检工作负责审批体体检业务的的财务结算算负责组织开开展健康俱俱乐部的工工作，联系系健康讲座座专家职责三职责表述：负责组织织体检市场场的开拓工工作工作任务负责组织体体检业务的的联系洽谈谈工作负责组织体体检业务的的宣传策划划工作负责拓展与与维护重点点客户关系系职责四职责表述：负责组织织社区医疗疗、健康教教育和预防防保健工作作工作任务负责组织社社区医疗和和护理工作作负责组织健健康教育工工作负责组织妇妇幼保健工工作负责组织疫疫情管理、疾疾病控制和和计划免疫疫工作职责五职责表述：负责组织织“健康促进进委员会”日常工作作和老

3、干部部保健工作作工作任务负责组织领领导“健康促进进委员会”的日常工工作负责组织落落实省保健健办下达的的各项干部部保健任务务职责六职责表述：本部门内内部管理工作任务选拔、配备备、评价下下属人员，组组织内部人人员的培训训指导下属员员工制定阶阶段工作计计划并督促促执行负责内部人人员工作的的分配职责七职责表述：其他日常常工作工作任务本部门年、季季、月度计计划及总结结协调本部门门与其他部部门的业务务工作及信信息沟通定期向直接接上级汇报报工作，接接受检查和和监督职责八职责表述：完成领导导交办的其其他任务权力：权限一：对对本部门的的财务结算算有审批权权权限二：对对体检业务务信息费有有审批权权限三：对部门员工

4、的考评权权限四：对所属下级的工作有监督、检查权权限五：对所属下级的工作争议有裁决权权限六：对直接下级的岗位调配权、任命的提名权和奖惩权内部协调关关系有密切的协协调关系的的部门：各各临床科室室、各医技技科室其他相关部部门：财务务中心外部协调关关系有经常性协协调关系：省老干局局、各单位位老干处、省省卫生厅、干干休所临时性协调调关系：所需记录文文档：相关关文件、汇汇报或报告告、通知、内内部规章制制度、工作作总结、工工作计划、需需要记录的的重大事项项任职资格：教育水平本科及以上上专业医疗及其他他相关专业业经验8年以上工工作经验，55年以上相相关工作经经验，2年年以上管理理工作经验验知识通晓全科医医师业务，熟熟悉管理知知识，具备备市场营销销知识和财财务知识技能技巧较高的沟通通协调技能能，一定的的口头表达达能力和书书面写作水水平，一定定的外语应应用水平培训经历管理知识，沟沟通协调技技能，市场场营销知识识工作条件及及其它使用工具设设备计算机、打打印机、电电话、档案案柜工作环境独立办公室室工作时间特特征工作时间比比较有规律律，偶尔加加班备注：