某软件公司系统方案部副总经理职位说明书teu.docx

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1、POSITION DESCRIPTION系统方案部副总经理职位说明书IDENTITY 确立DATE 日期ORGANIZATIONUNIT : Solutions机构：部门：系统方案部POSITION : VP, SolutionPERSONAPPROVAL职位：副总经理， 系统方案部 任职者 核准SUPERVISORS POSITIONSUPERVISORAPPROVAL主管职位：营运总监主管名称核准PURPOSE (Why the position exists, within what limits and according to what objectives) 目的 （职位存在的理由

2、，限制和目标）根据机构的指引和法律标准，领导、管理和控制系统方案部，包括响应标书和终验，目标是制作一个高素质的系统方案，为傲天带来高的盈利增长GFGGSIZE 规模Financial 经济Non financial 非经济OPERATING NETWORK 操作网络INTERNAL 内部 EXTERNAL 外部营运总监 副总经理 其它部门领导 EXTERNAL 外部副总经理，销售部客户供货商客户供货商副总经理， 系统方案部客户供货商官方组织企业投资者者系统方案部员工MINIMUM REQUIREMENTS 最低要求EDUCATION/EXPERIENCE 教育程度/经验 本科毕业，计算器科学优

3、先 10年的电讯行业经验SPECIFIC KNOWLEDGE 特别知识 人际关系技巧 演讲技巧BUSINESS UNDERSTANDING 业务认识 对行业有广博的认识POSITION 职位PERSON 任职者DATE 日期副总经理， 系统方案部VP, SolutionAREASS OFF REESPOONSIIBILLITYY职任范围Headeer名称Definnitiion定义IN ORRDERR TOO，whaat rresuultss 为各职想达致致甚幺结结果LEVELL OFF REESPOONSIIBILLITIIES级别Full全部Partiial部分Suppoortiing协助

4、MEASUUREMMENTT CRRITEERIAA衡量标准Quanttitaativve数量Qualiitattivee质量1 建议议书监督、监察察、提供供意见和和批准建建议书的的预备工工作和响响应标书书，确保保建议书书的技术术和业务务方面都都有最佳佳的响应应全部 接纳建议书书 项目回报2 业务谈判如有需要，在在重要的的部分参参与谈判判，进行行最终审审核，批批准和同同意建议议书，确确保保障障了傲天天的最佳佳利益全部 实际与计划划的比较较3 人事管理设计部门结结构图，分分配资源源，参与与招聘，审审核工作作表现，安安排培训训，确保保有效地地使用部部门资源源全部 员工工作表表现4 调查与管理层商商讨和同同意调查查的方向向，为未未来的发发展和方方向作出出贡献全部 新的业务5678