某企业各部门岗位规范sxh.docx
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1、岗位规范经理室总经理(一) 岗位素质条条件:学历:大专专以上专业:企业业管理或或相关专专业资历:具有有五年以以上本专专业的工工作经验验(二) 岗位职责:1. 主管公司的的全面工工作。签签定监理理服务合合同。对对公司承承接的业业务的服服务质量量全面负负责。2. 贯彻国家及及政府部部门颁布布的法律律、法规规及政策策,规划划、建立立、保持持公司质质量管理理体系。3. 制定公司质质量方针针和质量量目标。4. 任命管理者者代表、批批准质量量手册的的颁布和和修改。5. 确定公司机机构设置置和部门门职责,任任免各部部门和项项目监理理机构负负责人。6. 签定劳动合合同。对对员工的的工作行行为作出出奖惩决决定。
2、7. 主持管理评评审。8. 确保资源的的获得以以满足质质量管理理体系的的有效运运行。9. 建立适当的的沟通过过程,确确保对质质量管理理体系的的有效性性进行沟沟通。副总经理(一)岗位位素质条条件:学历:大专专以上专业:企业业管理或或相关专专业资历:具有有五年以以上本专专业的工工作经验验(二)岗位位职责:1. 主管建设工工程监理理的投标标工作。2. 主管合同评评审、合合同管理理工作。3. 主持对外委委单位的的评审。4. 主管对顾客客进行沟沟通、满满意度调调查和对对工程进进行回访访,负责责对顾客客投诉意意见的处处理。5. 检查指导各各部门包包括各项项目监理理部的工工作。6. 主管信息管管理和对对使用
3、计计算机辅辅助软件件系统的的管理。7. 主管人员培培训、考考核、工工程回访访工作。8. 主管工程的的竣工验验收工作作。9. 完成总经理理交办的的其他工工作。行政办行政办主任任(一) 岗位素质条条件:学历:大专专以上专业:企业业管理或或相关专专业资历:具有有五年以以上本专专业的工工作经验验(二) 岗位职责:1 遵守公司各各项管理理规定,服服从总经经理的安安排。2 负责公司公公章的管管理,严严格按公公司的规规定使用用公章。3 负责公司文文件控制制、行政政档案管管理。4 负责公司人人事工作作。5 负责公司营营业执照照的年审审工作。6 负责监理工工作所需需设备、仪仪器、用用品的购购置及设设备、用用品的
4、管管理工作作。7 负责公司的的办公环环境管理理。8 负责本部门门员工考考核管理理。9 做好企业的的对外宣宣传,负负责接待待外来单单位人员员,处理理公司日日常行政政事务。10 负责公司的的后勤保保障工作作。文员(一) 岗位素质条条件:学历:具有有中专以以上学历历专业:不限限资历:不限限(二) 岗位职责:1. 遵守公司各各项管理理规定,服服从行政政办主任任的工作作安排。2. 负责文件的的打印、收收发、登登记及保保管工作作。3. 负责档案、资资料、图图书的管管理工作作。4. 负责公司行行政、办办公用品品的采购购与发放放、登记记和管理理工作。5. 负责公司员员工的考考勤记录录工作。总工室总工室主任任(
5、一) 岗位素质条条件:学历:具有有大学本本科以上上学历专业:工民民建或相相关专业业资历:具有有六年以以上本专专业工作作经验,具具有高级级职称,注注册监理理工程师师。(二) 岗位职责:1 服从总经理理工作安安排,遵遵守公司司各项规规定。2 配合管理者者代表,完完成质量量管理体体系的建建立、运运行等工工作。3 及时收集、确确定与监监理工作作相关的的技术标标准、规规范和政政府部门门有关规规定,向向行政办办提供有有效版本本的清单单。4 负责新技术术、新工工艺、新新材料的的推广应应用工作作。5 协助综合经经营部编编制监理理投标文文件。审审查批准准项目监监理规划划。6 主持处理项项目监理理服务中中的重大大
6、技术事事项,签签署有关关技术文文件。7 主持对监理理项目质质量和安安全事故故的调查查处理。8 编制技术培培训计划划,使公公司员工工的专业业技术资资质、水水平符合合监理工工作需要要。9 向公司各有有关部门门提供技技术支持持和指导导。10 配合行政办办完成公公司人员员招聘、内内部培训训、考核核等工作作。11 配合工程部部检查项项目监理理工作,提提高公司司监理工工作质量量。12 负责总工室室员工的的考核工工作。管理者代表表职责(一) 岗位素质条条件:学历:具有有大学本本科以上上学历专业:工民民建或相相关专业业资历:具有有六年以以上本专专业工作作经验,具具有高级级职称,注注册监理理工程师师。(二) 岗
7、位职责:1. 领导ISOO管理小小组的工工作。2. 组织进行质质量管理理体系的的策划,组组织体系系文件的的编写、更更改。对对管理体体系运行行进行监监视、测测量、分分析,负负责内审审工作、组组织管理理评审等等。提供供符合标标准要求求和质量量管理体体系有效效运行的的证据。3. 负责对体系系文件的的解释。4. 对质量管理理体系的的质量记记录进行行监控。 5. 对体系运行行中存在在的不合合格、潜潜在不合合格所采采取的纠纠正、预预防措施施进行跟跟踪验证证。6. 向总经理报报告质量量管理体体系的业业绩和任任何改进进的需求求及改进进意见。7. 通过各种方方式确保保在整个个组织内内提高满满足顾客客要求的的意识
8、。8. 与质量管理理体系有有关事宜宜的外部部联络。总工室副主主任(一) 位素质条件件:学历:大专专以上专业:工民民建或相相关专业业资历:具有有六年以以上本专专业工作作经验,具具有中级级职称,注注册监理理工程师师。(二) 岗位职责:1. 服从上级领领导安排排,遵守守公司各各项规定定。2. 配合管理者者代表,完完成质量量管理体体系的建建立、运运行等工工作。3. 及时收集与与监理工工作相关关的最新新技术标标准、规规范和政政府部门门有关规规定以便便确定采采用。4. 实施新技术术、新工工艺、新新材料的的推广应应用工作作。5. 协助综合经经营部编编制监理理投标文文件。6. 代表总工室室主持处处理项目目监理
9、服服务中的的重大技技术事项项,签署署有关技技术文件件。7. 代表总工室室主持对对监理项项目质量量和安全全事故的的调查处处理。8. 向公司各有有关部门门提供技技术支持持和指导导。9. 配合行政办办完成公公司人员员招聘、内内部培训训、考核核等工作作。10. 配合工程部部检查项项目监理理工作,提提高公司司监理工工作质量量。11. 参与对总工工室员工工的考核核工作。资料员(一) 岗位素质条条件:学历:具有有中专以以上学历历专业:不限限资历:不限限。(二) 岗位职责:1 遵守公司各各项管理理规定,服服从上级级的工作作安排。2 负责总工室室文件的的编写、打打印工作作,负责责与总工工室有关关的会议议记录。3
10、 负责本部门门文件收收发、传传阅和文文件资料料的收集集、整理理和保管管。4 参与质量体体系文件件的宣传传推介工工作。工程部工程部主任任(一) 岗位素质条条件:学历:大专专以上 职称称:中级级或以上上专业:工民民建或相相关专业业资历:五年年以上本本专业的的工作经经验,具具有较强强管理协协调能力力(二) 岗位职责:1 遵守公司各各项管理理规定,服服从公司司领导安安排。2 对项目现场场监理工工作环境境进行监监控。3 对项目监理理规划、监监理细则则的编制制、审批批、实施施进行监监控。4 负责检测计计量仪器器用具的的管理工工作。5 负责项目监监理部人人员的具具体调配配。6 对项目监理理部的监监理活动动过
11、程进进行监控控。7 对项目监理理部监理理资料进进行监控控。8 负责对合作作监理单单位和检检测单位位的检查查、验证证。9 监督项目监监理部对对业主财财产的管管理和使使用。10 对监理工程程项目出出现的监监理服务务不合格格品进行行控制。11 对监理服务务不合格格和监理理目标未未实现等等进行调调查处理理,对纠纠正和预预防措施施的实施施进行监监督。12 参与项目监监理工作作重要事事项和工工程事故故的处理理。13 负责本部门门员工考考核。副主任(一) 岗位素质条条件:学历:大专专以上 职职称:中中级或以以上专业:工民民建或相相关专业业资历:具有有五年以以上本专专业的工工作经验验(二) 岗位职责:1 遵守
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