中进出口有限公司安全管理制度37444.docx

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1、中*进出口口有限公司司安全管理制制度汇编2013年年2月1日日目 录1 安全生生产责任制制11.1经理理安全生产产责任制11.2安全全管理人员员安全生产产责任制21.3从业业人员（业业务员、财财务人员）安安全生产责责任制32 安全生生产规章制制度42.1 危危险化学品品购销管理理制度42.2 危危险化学品品安全管理理制度62.3 易易制毒化学学品管理制制度72.4 强强腐蚀品经经营安全管管理制度82.5 危危险化学品品运输管理理制度82.6 废废弃危险化化学品处理理办法92.7 危危险化学品品安全技术术说明书和和安全标签签管理办法法102.8 危危险化学品品经营手续续环节交接接责任管理理制度1

2、12.9 安安全投入保保障制度122.10 安全检查查制度132.11 安全教育育培训制度度142.12 安全奖惩惩制度15风险管理制制度162.13 职业卫生生管理制度度222.14 消防安全全管理制度度242.15 事故管理理制度242.16 安全用电电管理制度度252.17 安全防火火制度252.18 劳动用品品发放制度度262.19 隐患排查查治理制度度263 岗位安安全操作规规程273.1 市市场开发岗岗位273.2 定定货岗位283.3 验验货及验票票岗位293.4 发发货岗位291 安全生生产责任制制1.1经理理安全生产产责任制 1、公司经经理是安全全管理的第第一责任人人，对公司

3、司的安全管管理工作负负全面负责责。2、认真贯贯彻执行国国家关于安安全管理的的方针、政政策、标准准、规范和和地方各级级政府、企企业行政主主管部门有有关安全管管理的法规规、制度，并并结合企业业的实际情情况，组织织制定贯彻彻落实的措措施，制定定和实现安安全管理目目标；负责责贯彻执行行国家及上上级有关安安全工作的的法律、法法规、规定定和指示，并并结合本单单位实际加加以落实。 3、负责建建立、健全全本单位的的安全责任任制，确保保部门、人人员的安全全职责。4、建立组组织，设置置安全机构构，配置安安全人员，实实现安全管管理，及时时研究解决决有关安全全的重大问问题。并组组织制定本本公司安全全管理规章章制度和操

4、操作规程。5、组织、督督促、检查查本单位安安全工作，及及时消除安安全隐患。6、组织本本单位人员员培训、学学习有关安安全工作的的法律、法法规、规定定和指示，以以及与本单单位经营业业务相关的的安全知识识、安全操操作技术，并并组织考核核，不合格格者不安排排上岗。 7、组织制制定并实施施本单位的的安全事故故应急救援援措施。8、主持各各类事故的的调查、处处理和做出出防范措施施，执行“四四不放过”原原则，对事事故责任者者进行严肃肃处理。 9、按照事事故管理规规定，及时时、如实报报告安全事事故。 1.2安全全管理人员员安全生产产责任制1、认真学学习领会各各级有关安安全工作的的法律、法法规和指示示精神，学学习

5、掌握与与本职工作作有关的安安全法规、规规范、规程程和相关专专业知识。2、在单位位负责人的的领导下，执执行上级有有关安全的的指示和部部署，协助助领导作好好单位的安安全管理工工作。 3、协助单单位领导，对对职工进行行经常性的的安全宣传传教育工作作。组织安安全培训和和安全技术术考核。4、经常进进行现场安安全检查，协协助解决问问题，组织织落实整改改，督促员员工遵守规规章制度、操操作规程，遵遵守劳动纪纪律，遵章章作业。发发现异常和和隐患，及及时报告。 5、督促员员工正确使使用劳动防防护用品用用具。6、对管辖辖范围内的的安全设备备、设施、器器材，经常常进行检查查，发现问问题，及时时协调进行行维护、检修修、

6、检测和和更新，确确保设备、安安全装置、防防护设施处处于完好状状态。 7、负责编编制或修订订公司防火火、危化品品管理制度度，并监督督贯彻执行行，负责灭灭火器材的的管理工作作。 8、对本单单位各类事事故调查、分分析，按规规定及时上上报，事后后积极采取取防范措施施。 9、做好员员工的劳动动保护。 1.3从业业人员（业业务员、财财务人员）安全生产责任制1、积极参参加安全作作业的培训训学习，了了解领会各各级有关安安全工作的的法律、法法规和指示示精神，学学习掌握与与本岗位有有关的安全全知识和操操作规程。2、严格遵遵守安全工工作各项规规章制度、操操作规程，不不违章作业业。3、按时巡巡回检查，发发现异常及及时

7、处理。发发生事故要要正确分析析、判断、处处理、保护护好现场，并并及时向有有关领导报报告。 4、按规定定正确使用用、保管防防护用品和和器具。 5、严格执执行各项安安全管理规规章制度，不不违章作业业，并制止止他人违章章作业。6、对违章章指挥有权权拒绝操作作，险情特特别严重时时，有权停停止作业，并并及时向公公司领导报报告。 7、发生事事故立即报报告，组织织抢救，保保护好现场场。参与事事故的调查查分析，落落实防范措措。8、工作人人员必须熟熟悉并掌握握所经营的的各种危险险化学品的的名称、分分子式、主主要理化性性质、危险险性、包装装性、包装装要求、贮贮存注意事事项、事故故应急措施施、灭火方方法、公司司组织

8、的每每年一次全全员教育和和考试，对对销售员，应应增加针对对销售员的的专门安全全教育和考考试内容，考考试合格者者，方可继继续上岗。2 安全生生产规章制制度2.1 危危险化学品品购销管理制制度 （一）采购购 1、采购人人员应具有有相应的危危险化学品品专业知识识，了解所所经营的各各种危险化化学品的特特性及相关关知识，并并熟悉其应应急救援措措施。 2、采购时时应向具有有生产许可可证或经营营许可证的的单位采购购。 3、采购危危险化学品品时除索取取质量合格格证书等技技术资料外外，还应当当索取相应应的品种的的安全技术术说明书。 4、所采购购的产品应应符合质量量要求，其其包装物应应是由国家家定点的包包装物生产

9、产企业所生生产的，同同时在包装装物上应张张贴、喷印印或悬挂安安全标签。 5、不得采采购本公司司不具备经经营资质的的危险化学学品。 6、不采购购国家明令令禁止的危危险化学品品。 7、易制毒毒品凭公安安部门核发发的有关证证明生产企企业购买。 （二）记录录 1、采购的的危险化学学品应进行行验收，建建立登记台台帐，进出出账目清楚楚。每月核核销，不得得少漏。 2、对危险险化学品的的采购日期期、品名、生生产单痊、联系电电话、应急急咨询电话话、采购数数量、商品品等级、采采购员、销销往何处、主主要用途及及其他有关关事项等应应进行详细细登记。 3、易制毒毒品的记录录按记录表表进行记录录，由经办办人员签名名。 （

10、三）销售售 1、业务员员应了解危危险化学品品销售对象象的有关情情况，对其其用途应有有所了解。 2、按国家家规定，不不得向不具具备采购资资格的单位位或个人供供应危险化化学品。 3、销售时时，应主动动向采购单单位提供安安全技术说说明书。 4、销售人人员不得销销售国家明明令禁止的的危险化学学品。 5、易制毒毒品凭公安安部门核发发的准购证证明销售。 6、不向没没有资质的的单位销售售易制毒品品，不向个个人销售易易制毒品。 （四）废弃弃处理处置置 1、在经营营销售过程程中，因各各种原因造造成危险化化学品失效效或不合格格的，本公公司不能处处理的则根根据具体情情况委托生生产企业或或使用企业业，按国家家有关规定

11、定进行处置置。 （五）运输输 1、运输应应委托给有有相应运输输资质的单单位运输。定定期查验被被委托单位位的运输资资质。运输输用户自理理的应告知知运输要求求。 2、运输前前应向运输输单位说明明所需运输输的物品名名称、数量量、危险性性及应急处处置措施等等相关内容容。并随车车携带所运运物品的安安全技术说说明书。3、不委托托无相应资资质的运输输单位运输输危险化学学品。2.2 危危险化学品品安全管理理制度1、制度制制定目的：由于危险化化学品具有有有毒、易易燃、易爆爆、易腐蚀蚀等特性，为为使其在储储存、使用用过程中得得到有效保保管和控制制，避免造造成人身伤伤害和财产产损失，防防止环境污污染，特制制定本制度

12、度。 2、制度适适用范围： 本制度适用用于本公司司所有危险险化学品的的经营全过程程。3、工作程程序：（1）接触触危险化学学品人员的的要求。1）与危险险化学品有有接触的工工作人员，必必须接受相相关安全知知识、职业业健康安全全防护、应应急救援知知识的培训训。2）、各级级员工严格格执行有关关危险化学学品的各种种安全制度度，并落实实各级安全全责任制，所所有进入作作业场所的的人员都必必须按要求求穿戴好劳劳动防护用用品。3）相关责责任人员要要定期检查查部门危险险化学品安安全工作的的落实情况况。 4）做好全全体员工的的学习宣传传教育工作作。 （2）危险险化学品的的储存、出出入库。 1）危险化化学品入库库必须

13、办理理入库手续续，并放在在指定放置置危险化学学品的地方方，并做出出明确的标标识，出库库时要遵循循先进先出出的原则。2）储存时时，应严格格按技术文文件要求储储存，要防防潮、防水水、做好通通风工作，并并定期检查查储存情况况，危险物物品的发放放定期核对对，随发放放，随登记记。发现单单物不符、标标志不清、包包装损坏、重重量误差等等情况，应应立即报请请上级领导导妥善处理理。3）在满足足使用要求求下，应尽尽量减少危危险化学品品的储存量量。4）遇火燃燃烧、易燃燃、易爆等等危险物品品，注意防防火措施，严严禁露天堆堆放。5）指定放放置危险化化学品的地地方必须有有明显的禁禁火标志，必必须配置足足够的消防防水源和消

14、消防器材设设备。 （3）危险险化学品的的使用。1）危险化化学品在使使用过程中中必须注意意做好防护护措施。2）对于日日常工作所所需的危险险化学品，做做到需要多多少，领取取多少，并并用专用的的容器盛装装。（4）报废废处理.1）危险物物品用后的的包装物（或或容器）不不经彻底洗洗涮，不得得改作它用用。2）危险物物品和废渣渣，必须加加强管理不不得随同一一般垃圾运运出。 3）当发生生问题时，按按照相关的的要求执行行及时汇报报、处理。2.3 易易制毒化学学品管理制制度1、易制毒毒化学品的的进货必须须从有危险险化学品管管理许可证证或经营许许可证的企企业采购，进进货时应向向供货企业业索取有关关规定必需需的说明书

15、书、标签等等。 2、自经营营之日起330日内，将将经营的易易制毒化学学品的品种种、数量、主要流向等情况，向所在地的县级人民政府安全管理监督管理部门备案。 3、建立易易制毒化学学品销售台台账，如实实记录销售售的品种、数数量、日期期、购买方方等情况。销销售台账和和证明材料料复印件保保存2年备备查。 4、易制毒毒化学品的的销售情况况，应当自自销售之日日起30日日内报当地地公安机关关备案。2.4 强强腐蚀品经经营安全管管理制度1、与腐蚀蚀性商品相相关的作业业适用本制制度。 2、应建立立健全销售售管理规章章制度和销销售台账。 3、销售人人员未经培培训，不得得从事强腐腐蚀品的销销售。 4、出售强强腐蚀品是

16、是应向购买买方告知所所购危险化化学品的危危害性。 5、建立零零售硝酸、烧烧碱等强腐腐蚀性危险险化学品登登记制度，记记录购买者者的单位名名称、地址址，购买人人员姓名、联联系电话，危危险化学品品品名、数数量和用途途。 6、禁止向向未成年人人销售容易易造成人身身伤害的危危险化学品品。 2.5 危危险化学品品运输管理理制度1、凡涉及及与危险化化学品运输输有关的人人员和单位位使用本制制度 2、司机、押押运员对承承运货物安安全负具体体责任，应应具有相应应危险化学学品运输资资质。 3、危险化化学品运输输前应审验验运输合同同文本或任任务单、运运输单位资资格。4、运输工工具、包装装物应符合合相关标准准规范要求求

17、。 5、危险化化学品运输输前，运输输单位和从从业人员应应熟知承运运危险化学学品的禁忌忌、标志、防防护、应急急处理等。 6、运输、装装卸作业，应应符合相关关标准规范范要求。 2.6 废废弃危险化化学品处理理办法1、贮存、处处置危险废废弃物的建建设项目，其职业安安全卫生及及环境保护护设施，必须与主主体工程同同时设计、同同时施工、同同时投产使使用，并经当地地区以上环保保局和其它它有关部门门验收合格格后，方可投入入使用。2、危险废废弃物必须须指定专人人收集，送往企业业危险废弃弃物处理部部门统一处处置，不得随意意抛弃。 3、安全技技术部门负负责把本企企业产生危危险废弃物物的产生量量、贮存、流流向、处置置

18、等有关资资料上报当当地区以上环保保局。 4、禁止在在危险化学学品贮存区区域内堆积积可燃危险险废弃物。 5、贮存、运运输、处置置危险废弃弃物，必须按照照危险废弃弃物特性分分类进行。禁禁止混合贮贮存、运输输、处置性性质不相容容而未经安安全性处置置的危险化化学品废弃弃物。 6、运输危危险废弃物物，必须采取取防止污染染环境的措措施。 7、对危险险废弃物的的容器、包包装物、贮贮存、运输输、处置危危险化学品品废弃物的的场所、设设施必须须设置危险险废弃物识识别标志。 8、危险废废弃物的包包装应采用用易回收利利用、易处处置或者在在环境中易易消纳的包包装物。 9、贮存、运运输、处置置危险废弃弃物的场所所、设施、

19、设设备、容器器、包装物物及其它物物品转作它它用时必必须经过消消除污染及及消毒处理理方可使使用。 10、泄漏漏或渗漏危危险化学品品的包装容容器应迅速速移至安全全区域 11、制订订在收集、贮贮存、运输输、处置危危险废弃物物时发生的的意外事故故的应急措措施和防范范措施。 12、因发发生事，造成危险险废弃物严严重污染环环境时，安全技术术部门必须须立即采取取措施消除除或减轻对对环境的污污染危害，及时通报报可能受到到污染危害害的单位和和居民，并向经理理和当地区区以上环保保局以及其其它有关部部门报告。2.7 危危险化学品品安全技术术说明书和和安全标签签管理办法法1、向供货货方索取并并向用户提提供安全技技术说

20、明书书(简称MMSDS)。保证经经营的危险险化学品必必须有化学学品安全技技术说明书书和化学品品安全标签签。 2、建立经经营危险化化学品的化化学品安全全技术说明明书档案。在在危险化学学品生产企企业有新的的危害特性性公告以及及修订安全全技术说明明书等资料料时，及时时予以调整整和传递给给用户。 3、按照安安全技术说说明书的规规定，掌握握商品的危危险性，制制定购销管管理规定及及安全操作作规程，培培训作业人人员。 4、按照安安全技术说说明书提供供的商品的的危险性安安排适合的的储存仓库库和储存方方式。5、按照安安全技术说说明书研究究确定商品品养护措施施。 6、按照安安全技术说说明书安排排适合的运运输。 7

21、、按照安安全技术说说明书制定定消防措施施。 8、按照安安全技术说说明书制定定安全防护护措施。 9、按照安安全技术说说明书制定定急救措施施。2.8 危危险化学品品经营手续续环节交接接责任管理理制度1、本制度度适用于危危险化学品品的采购、运运输、销售售等环节，公公司所有采采购、运输输、销售等等人员在工工作时都必必须遵守本本制度。 2、各经营营手续环节节交接时，工工作人员要要审验购销销合同文本本，核对产产品名称、规规格、数量量等。 3、向移交交人员索取取相应的化化学品安全全技术说明明书和安全全标签。 4、运输时时，有关人人员要与运运输单位签签订运输协协议，办理理好运输过程程中的交接接手续，说说明要承

22、担担的运输责责任，并让让承运人在在提货单上上签字。5、在货物物销售时，销销售人员应应查验购买买人或单位位的危化品品准购证，记记录下经办办人的姓名名、身份证证号码，并并告知该化化学品的危危险特性和和安全应急急措施，并并提供化学学品安全技技术说明书书和安全标标签。 6、保存好好经营手续续各环节的的相关资料料和工作记记录。2.9 安安全投入保保障制度1、为建立立安全生产产投入的长长效机制，确确保公司安安全生产条条件，加强强隐患治理理，避免安安全生产事事故的发生生，不断改改善企业安安全生产环环境及作业业条件，根根据中华华人民共和和国安全生生产法、高高危行业企企业安全生生产费用财财务管理暂暂行办法及及有

23、关规定定，特制定定本制度。 2、安全投投入费用按按照“企业业提取、政政府监管、确确保需要、规规范使用”的的原则进行行管理。3、安全投投入费用的的使用和管管理（1） 安安全投入费费用由安全全费用及其其它安全投投入两部分分组成。安安全费用提提取额不能能满足安全全生产实际际投入需要要的部分，据实在成本中列支。 （2）安全全投入费用用使用的范范围：1）完善、改改造和维护护安全防护护设备、设设施支出.2）配备备必要的应应急救援器器材、设备备和现场作作业人员安安全防护物物品支出。3）安全生产检查与评价支出。 4）重大事故隐患的评估、整改、监控支出。 5）安全技能培训及进行应急救援演练支出。 6）其他与安全

24、生产直接相关的支出。 4、安全投投入费用由由公司统一安安排，按照照公司有关关经费使用用程序逐级级审批，审审批权限及及资金限额额按公司有有关财务制制度执行。 5、安全费费用应优先先用于满足足上级部门门对公司安安全生产提提出的整改改措施或达达到安全生生产标准所所需支出。6、经批准准后的安全全投入费用用由财务部部提取，并并负责保障障费用的落落实。7、上一年年年度安全全投入费用用提取和使使用情况向向安全生产产领导小组组作专项工工作汇报，并并报上级安安全生产监监督管理部部门和财政政部门备案案。 8、财务管管理（1）财务务部应按本本制度及公公司计划及及时、足额额提取安全全费用，并并按规定使使用，坚持持专款

25、专用用，严禁挪挪作他用。 （2）安全全投入费用用的会计处处理,应当当符合国家家统一的会会计制度的的规定。 2.10 安全检查查制度1、安全检检查的内容容 （1）查有有无进行三三级教育； （2）查安安全防护、保保险、报警警、急救装装置或器材材是否完备备； （3）查个个人劳动防防护用品是是否齐备及及正确使用用； （4）查工工作衔接配配合是否合合理； （5）查事事故隐患是是否存在； 2、安全检检查的形式式 安全检检查的方法法有：经常常性检查、专专业性检查查，还有节节假日前的的例行检查查和安全月月、安全日日的大检查查. 另外外，教育班班组成员养养成时时重重视安全、经经常注意进进行自我安安全检查的的习惯

26、，是是实现安 全管理，防防止事故发发生的最重重要方式。 3、自我安安全检查要要点 经营营活动过程程中自我安安全检查 2.11 安全教育育培训制度度1、安全教教育必须贯贯彻全员、全全方位、全全过程、全全天候的原原则。安全全教育要讲讲究针对性性、科学性性，做到多多样化、制制度化、经经常化。2、安全教教育的内容容：安全思思想和安全全意识教育育、遵纪和和守法教育育、安全技技术和安全全知识教育育，安全技技能和专业业工种训练练。3、凡新入入公司职工工必须经三三级安全教教育，并考考试合格，方方可进入公公司岗位工工作和学习习。教育内内容：(1)国家家有关安全全管理法令令、法规和和规定(2)公司司的性质、经经营

27、特点及及安全管理理规章制度度。(3)安全全管理的基基本知识、经经营物质的的特性、一一般消防知知识及气体体防护常识识。(4)典型型事故及其其教训。(5)安全全设施、工工具、个人人防护用品品、急救器器材、消防防器材的性性能和使用用方法等。(6)以往往的事故教教训。 4、三级安安全教育考考核情况要要填写在安安全教育卡卡片上，建建立安全教教育档案。 5、未经三三级安全教教育或考试试不合格者者，不得分分配工作，否否则由此而而发生事故故，要由分分配及接收收其工作单单位领导负负责。 6、单位根根据安全工工作的实际际情况和需需要，适时时组织安全全教育和培培训。 7、教育培培训的内容容主要包括括有关安全全工作的

28、法法律、法规规和指示，与本单位经营业务相关的安全知识、操作规程，本单位安全工作情况及安排努力提高员工对安全工作的认识和做好安全工作所必需的知识和能力。 8、员工须须必须参加加安全教育育培训，除除有特殊情情况经批准准，不得缺缺席，员工工参加安全全教育培训训纳入工作作考勤之内内。 9、安全教教育培训要要进行考核核，考核不不合格者，不不能安排上上岗。 10、积极极组织员工工参加主管管部门组织织的安全方方面的学习习培训。 11、对安安全教育培培训的考核核成绩按其其优劣进行行必要的奖奖惩。2.12 安全奖惩惩制度1、公司员员工必须遵遵守的基本本准则：（1）服从从分配听众众指挥，对对本职工作作认真负责责；

29、（2）遵纪纪守法，遵遵守本公司司的各项安安全制度；（3）团结结互助，以以公司的整整体利益出出发，主动动与他人协协同配合；（4）较好好地完成工工作指标。2、有下表表现之一者者，公司给给予奖励：（1）工作作积极，表表现突出者者；（2）对公公司安全建建设方面做做出突出成成绩或有重重大贡献者者；（3）维护护公司安全全运营免受受重大损失失者。3、有下列列情形之一一者，酌情情给予经济济处罚：（1）严重重违反公司司的各项安安全规章制制度者；（2）工作作粗疏不负负责任，造造成安全事事故者；（3）工作作中不配合合不团结，影影响安全运运营者；（4）经营营中联系的的中转储运运或运输车车辆单位出出现安全事事故者。4、

30、经济处处罚的标准准：违反上述任任何条款，根根据情况一一次扣罚5501100的的月工资，重重者扣罚224个月月的工资。5、本条例例未尽事宜宜，根据具具体情况酌酌情处理。风险管理制制度1、实行风风险管理的的目的就是是要以最经济、科科学合理的的方式消除除生产处置置过程中的的风险所导导致的各种种灾害及事事故后果。通通过对活动动过程中的的危害进行行辨识、风风险评价、风风险控制，从从而针对本本车辆段存存在的风险险做出客观观而科学的的决策，预预防事故的的发生，实实现安全技技术，安全全管理标准准化和科学学化。 2、本制度度适用于生生产经营活活动的正常常和非正常常情况，包包括各个阶阶段的风险险管理、风风险评价、

31、风风险控制以以及风险信信息的更新新。3、职责（1）总经经理直接负负责风险管管理和风险险评价的领领导工作，组组织制定风风险评价程程序和指导导书，明确确风险管理理的目的和和范围。（2）安全全管理人员员必须对项项目的风险险管理人员员进行教育育和培训，并并组织风险险管理人员员进行定期期的风险巡巡查，主持持处理出现现的安全风风险问题。（3）各级级管理人员员应积极参参与配合风风险管理和和风险评价价工作，提提供相关资资料。4、风险管管理和评价价机构组长：姜金金奎安全员：姜姜金仓成员：公司司业务员、财财务人员5、内容 （1）风风险分级制制。根据后后果的严重重程度和发发生事故的的可能性来来进行风险险评价，其其结

32、果从高高到低分为为：1级、22级、3级级、4级、55级。分级级标准见下下表风险分级风险级别风险名称风险说明1不可容许风风险 事故潜潜在的危险险性很大，并并难以控制制，发生事事故的可能能性极大，一一旦发生事事故将会造造成多人伤伤亡2重大风险 事故潜潜在的危险险性较大，较较难控制，发发生事故的的频率较高高或可能性性较大，容容易发生重重伤或多人人伤害，会会造成多人人伤亡 粉尘、噪噪声、毒物物作业危害害程度分级级达、级者3中度风险 虽然导导致重大事事故的可能能性小，但但经常发生生事故或未未遂过失，潜潜伏有伤亡亡事故发生生的风险 粉尘、噪噪声、毒物物作业危害害程度分级级达、级者，高高温作业危危害程度达达

33、、级级4可容许风险险 具有一一定的危险险性，虽然然重伤的可可能性较小小，但有可可能发生一一般伤害事事故的风险险 高温作作业危害程程度达、级者;粉粉尘、噪声声、毒物作作业危害程程度分级为为安全作业业，但对职职工休息和和健康有影影响者5可忽视风险险 危险性性小，不会会伤人的风风险事故的后果果与可能性性的综合评评价结果可可得出风险险级别见下下表事故后果与与可能性综综合评价结结果后果可能性极不可能不可能可能轻微伤害543一般伤害432严重伤害321（2） 危危害辨识、风风险评价和和风险控制制策划的步步骤。 11）单位工工程要详细细划分作业业活动；编编制作业活活动表，其其内容包括括作业区域域、设备、人人

34、员和流程程，并收集集有关信息息。2）辨识与与各项作业业活动有关关的主要危危害(见重重大危险源源清单）。 3）在假定定现有的或或计划的控控制措施有有效的情况况下，对与与各项危害害有关的风风险的程度度做出主观观评价，并并给出风险险的分级。4）制定并并保存辨识识工作场所所存在的各各种物理及及化学危害害因素和生生产过程的的危险、生生产使用的的设备及技技术的安全全信息资料料。5）进行工工作场所危危险评价，包包括事故隐隐患的辨识识，灾难性性事故引发发因素的辨辨识，估计计事故影响响范围，对对职工安全全和健康的的影响。别别6）根据评评价结果确确定风险级级，并编制制计划以控控制评价中中发现的，需需要重视的的任何

35、风险险，尤其是是不可承受受的风险。7）建立一一套管理体体制或控制制措施落实实工作场所所危险评价价结果，包包括事故预预防、减缓缓以及应急急措施和救救援预案。8）针对已已修正的控控制措施，重重新评价风风险，并检检查风险是是否不可承承受。9）修订完完善并向职职工下发、培培训、实施施安全技术术操作规程程（程序）包包括每个操操作阶段的的程序、操操作极限值值、安全措措施；10）利用用事故分析析会，每周周安全活动动日认真分分析导致或或已导致生生产现场事事故和未遂遂事故的每每一事件（包包括吓一跳跳事件），并并对发现的的问题制定定改进措施施，确保事事件的危险险程度和控控制措施被被每个职工工充分理解解。图1 风险

36、险管理基本本流程（3）危险险评价本着风险评评价的实用用性和易操操作性原则则，有以下下几种危险险评价方法法可供选择择：LEC评价价法: D=LEEC D危危险性分值值 L发发生事故的的可能性大大小 E暴暴露于危险险环境的频频繁程度 C发发生事故产产生的后果果2）MECC评价法：R=MEES R风风险程度 M控控制措施的的状态 E人人体暴露于于危险环境境的频繁程程度 S事事故后果以上两种评评价方法详详细内容步步骤可查阅阅相关资料料。3）直接判判断法。对对下述情况况可直接定定为较高级级别的风险险：不符合职职业健康安安全法律法法规和标准准；相关方有有合理抱怨怨或要求；曾经发生生过事故，至至今仍未采采取

37、防范、控控制措施的的；直接观察察到可能导导致危险的的错误，且且无适当控控制措施的的。6、风险控控制制度1）风险控控制措施原原则。应优优先选择消消除风险的的措施，其其次是降低低风险（如如采用技术术和管理措措施或增设设安全监控控、报警、连连锁、防护护或隔离措措施），再再次是控制制风险（如如个体防护护、标准化化作业和安安全教育，以以及应急预预案、监测测检查等措措施）。2）重大危危险源的确确定。当发发生以下情情况时可确确定为重大大危险源：违反法律律法规和其其他要求；风险评价价定为1级级、2级风风险的危险险源。风险控制措措施表风险级别风险名称控制措施5可忽视风险险 不需采采取措施且且不必保留留文件记录录

38、4可容许风险险 可保持持现有控制制措施，即即不需要另另外的控制制措施，但但应考虑投投资效果更更佳的解决决方案或不不增加额外外成本的改改进措施，需要需要监测来确保控制措施得以维持3中度风险 应努力力采取措施施降低风险险，但应仔仔细测定并并限定预防防成本，应应在规定时时间内实施施风险减少少措施，如如条件不具具备，可考考虑长远措措施和当前前简易控制制措施 在中度度风险与严严重伤害后后果相关的的场合，必必须进一步步评价，更更准确地确确定伤害的的可能性，确确定是否需需要改进控控制措施，是是否需要制制定目标和和管理方案案2重大风险 直至风风险降低后后才能开始始工作。为为降低风险险时必须配配给大量的的资源，

39、当当风险涉及及正在进行行中的工作作时，就应应采取应急急措施，应应制定目标标和管理方方案1不可容许风风险 只有当当风险已降降低时，才才能开始或或继续工作作。若即便便经无限的的资源投入入也不能降降低风险，就就必须禁止止工作。风险控制措措施计划应应在实施前前予以评审审，应着对对以下内容容：计划的控控制措施是是否能够是是风险降低低到可容许许水平；是否产生生新的危险险源；是否已选选定了投资资效果最佳佳的解决方方案；受影响的的人员如何何评价计划划的预防措措施的必要要性和可行行性；计划的控控制措施是是否会被应应用于实际际工作中。7、管理制制度1）通过风风险评价工工作确定的的危险源（点点），造册册登记、绘绘制

40、一览图图上墙、任任何部门和和个人无权权擅自撤消消已确定的的 危险源（点点）或者放放弃管理2）对所有有危险源（点点）必须悬悬挂警示牌牌并保持警警示牌完整整无损，因因工作需要要调整危险险源（点）负负责人，应应在警示牌牌上及时更更正3）各级管管理者要按按危险源（点点）的管理理要求实施施管理监督督工作。在在危险源（点点）工作人人员应严格格执行安全全风险控制制措施4）各类危危险源应列列为各级安安全检查的的重点，发发现问题及及时解决，暂暂时不能解解决的应及及时采取临临时措施，并并向上级管管理部门反反映情况。5）凡属高高压、高空空、有毒等等危险作业业，必须有有安全措施施和专人负负责6）凡在各各类危险源源（点

41、）发发生事故时时，必须按按“四不放放过”的原原则，对危危险源（点点）的管理理情况进行行调查，如如果确属危危险源（点点）管理失失控造成事事故，将追追究有关人人员的责任任，加倍处处罚。7）建立健健全风险教教育培训和和交底制度度。项目部部必须每年年组织对全全员进行风风险源的学学习培训和和教育，并并对风险管管理人员进进行风险管管理技术交交底。8）建立风风险巡查机机制，风险险管理人员员必须每日日对风险源源进行检查查，并认真真做好巡查查记录。对对于新发现现的危险源源必须及时时上报风险险管理机构构，以确定定危险源的的级别，迅迅速制定相相应控制措措施。9）针对11级、2级级和3级风风险必须建建立应急预预案和应

42、急急响应机制制。2.13 职业卫生生管理制度度1、职业卫卫生工作坚坚持“预防为主主，防治结结合，分类类管理，综综合治理 ”的方针针，实行“公司监督督、部门负负责、分级级管理，定定期考核 ”的管理理体制。企企业内部相相关部门各各负其责相相互协作，做做好职业卫卫生工作。2、公司设设置职业卫卫生管理组组织机构，由由职业卫生生管理组负负责本企业业的职业病病防治。3、公司的的负责人接接受职业卫卫生培训，遵遵守职业病病防治法律律、法规，依依法组织本本单位的职职业病防治治工作。4、制定本本单位职业业病防治年年度计划及及实施方案案。5、结合本本企业的具具体情况，建建立健全职职业卫生管管理制度和和操作规程程，并

43、定期期组织检查查实话情况况。6、建立健健全职业卫卫生档案和和职工健康康监护档案案，按照国国务院卫生生行政部门门的规定，组组织从事接接触职业病病危害因素素的职工进进行上岗前前、在岗期期间和离岗岗时的职业业性健康检检查，并将将检查结果果如实告知知职工。7、建立健健全工作场场所职业病病危害因素素监测及评评价制度，按按照有关法法律、法规规的要求对对职业病危危害作业现现场进行定定期检测及及评价。检检测、评价价结果存入入企业职业业卫生档案案，定期向向所在地卫卫生行政部部门报告并并向职工公公布。8、建立健健全职业病病危害事故故应急救援援预案。9、对可能能产生职业业病危害的的新建、扩扩建、改建建项目和技技术改

44、造、技技术引进项项目应当按按照建立立项目职业业病危害分分类管理办办法向卫卫生行政部部门申请。10、对职职业病防护护设备、应应急救援设设施和个人人使用的职职业病防护护用品，应应当进行经经常性的维维护、检修修，定期检检测其性能能和效果。确确保其处于于正常状态态，不得擅擅自拆除或或者停止使使用。11、对产产生严重职职业病危害害的作业岗岗位，应当当在其醒目目位置，设设置警示说说明。警示示说明应当当载明产生生职业病危危害的种类类、结果、预预防以及应应急救治措措施等内容容。12、公司司对职工进进行上岗前前的职业卫卫生培训和和在岗期间间的定期职职业卫生培培训，普及及职业卫生生知识，督督促职工遵遵守职业病病防

45、治法律律、法规、规规章和操作作规程，指指导职工正正确使用职职业病防护护设备和个个人使用的的职业病防防护用品。2.14 消防安全全管理制度度1、本消防防管理制度度适用公司司经营本部部。2、经理全全面组织落落实消防管管理工作，公公司员工积积极配合。3、公司每每月组织一一次安全检检查，对查查出的不安安全问题，要要逐件落实实，定出解解决方案，定定好解决时时间及负责责人。4、配合经经营场地出出租方，安安全员每星星期进行一一次防火检检查，内容容包括各种种消防规章章制度的执执行情况和和消防水源源、器材、通通道等完好好情况。5、经常对对员工开展展防火宣传传教育和灭灭火技术的的培训。6、维护、保保养、更换换消防

46、器材材和设备，由由安全员专专人管理，每每月检查一一次。2.15 事故管理理制度1、事故最最先发现者者，除立即即处理外，还还应以最快捷的方方法向领导导或调度报报告，而后后逐级上报报。对各类类重大事故故，企业要要立即将事事故概况（事事故发生时时间、地点点、原因、伤伤亡及经济济损失情况况等）用快快速方法在在24小时时内向上级级机关和有有关部门报报告。若事事态仍在继继续，要随随时报告。 2、发生事事故的基层层单位，要要按规定填填写事故报报告报送企企业的主管管部门。报报出时间：一般事故故3天内，重重大事故77天内。 3、对重大大事故，企企业应写出出事故调查查报告书，于于事故后220天内报报送上级有有关部门。 4、企业发发生事故都都要按“四四不放过”（事事故原因没没有查清不不放过、事事故责任者者和周围群群众未受到到教育不放放过、没有有防范措施施不放过）的的原则办理理。 5、对一般般事故或重重大未遂事事故，应在在事故发生生公司组织织调查并召召开事故分分析会。 6、对重大大事故，应应组织由有有关人