浅析个人会计职业发展25021.docx

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1、个人会计职职业发展xLG漫步步时光 提交日日期：20008-110-5 23:449:533偶尔来来到天涯的的会计板块块，看到一一些帖子是是关于个人人会计职业业发展方面面的，有的的发贴者希希望能进四四大却又无无门，有的的总结出拿拿高薪的经经验是会计计英文，还还有的还在在准备各种种会计方面面的考试以以求获得向向会计更高高层次发展展的敲门砖砖。各有各各的经验，各各有各的教教训，很多多说的都是是很有道理理的。做为为一个在外外企这个圈圈子里断断断续续呆了了十多年的的“老”财财务工作者者，从一个个出纳混到到财务总监监，我没有有经验也算算有些教训训，也许对对会计这个个职业里的的后来者，会会有一些借借鉴的作

2、用用。我是觉觉得，一个个学会计的的人想要在在会计这个个职业中混混得好，光光有会计技技术是不够够的，就像像一个人光光有智商是是不够的，还还必须有情情商一样，而而作为一个个会计他的的情商就是是会计技术术以外的一一些“软”的的东西，比比如经验、思思维方式、处处事方式、外外语的掌握握程度等等等。我我不是一个个聪明的人人，比起我我十几年工工作中遇到到的很多牛牛人，我的的智商只能能算是平庸庸，情商也也不能算非非常高，所所以现在混混的只能说说是：“比比上大大不不足，比下下将将有余余”。不过过6位数的的年薪，怎怎么也能说说明我的经经验教训应应该还是会会有些可借借鉴的东西西。不不过，我的的这些经验验教训只适适用

3、于那些些自认为是是凡人的，如如果你是一一位有着远远大目标，要要奔向百万万年薪，自自认为是牛牛人的人，那那就别看了了。还还要声明的的是，我这这个纯粹是是个人的一一些感悟，不不是要写个个职场背景景的小说之之类的。很很多事情是是想到了就就写，没什什么逻辑的的，大家别别当小说看看了，但也也不是纪实实文学。有有些事情时时间久了，我我也不保证证记忆的准准确性了。但但我的感悟悟和想法是是真实的。我是90年代初毕业于北京市属一所财经院校，专业就是会计学。大学毕业那年赶上外交部系统一个单位招收毕业生，在那年月过四级还不是一件容易的事，那时我们班50个人只有10个过了，所以只有我们这10人被推荐去招生考试，当时考

4、完后觉得难度一般，就是语文和英语，英语考试只不过是给一篇文章让你念，然后回答几个问题，因为确实太简单了，我对答如流。大概又过了一段时间，大概半个月，学校通知了3个人被录取，包括我，其他两个人都是班里的尖子生，其他没被录取的不是因为学习不好，而是英语的确一般，这让我第一次感觉到英语在找工作中的重要性。我在大学里，成绩并不是很好，当时学校规定4门课不及格就不给学位，而我有3门都不及格，其他的也都在六七十分。但一直到现在我都没有认为是因为我的智商不好所导致的学习成绩不好，当其他同学都在图书馆中用功的时候，我也在图书馆，不过是在看小说，我不能说是小说能提高我的情商，但的确有一些帮助。我的父亲是做外语工

5、作的，所以他一直向我强调外语的重要性，在那个读书无用论的年代，我确实没有重视这个问题，不过也在他们的压力下，我也被迫关注起英文，这时这点关注让我过了四级。和现在这个年代不同，不过四级就不能拿学位，那个年代托福上500都是不错的了。当时大学毕业还是国家统一分配，很多同学都希望到大的部位大的机关，很多家里有路子的同学家里都是要递条子的，而像我这种没有门路的人通过考试轻易的拿到了外交部的进门票，让很多同学都有些眼红。那时候税务系统也在学校找人，但同学很多都不愿意去，现在想起来，人在很多时候眼光很重要。接到外交部那个单位的录取通知后，我四处打听，通常进入外交部的应届毕业生，学会计的一般都进入部里下属的

6、类似三产企业中先锻炼一、两年，工资都是不错的，据说（后来证明据说都不可靠）能达到500左右，当时毕业能拿到80就不错了，所以我对这份工作还是充满期待的。但另一方面，那时候毕竟还年轻啊，心里还是有些想法的，90年代初外企在北京还不多，心里也还是想去试试。通过父母的朋友介绍知道一家外企制药公司在招会计，这家公司在目前也是排名世界前三的制药企业，当时在国内刚开展业务不久。所以尽管拿到了外交部的录取通知（用现在话讲叫offer），我还是去这企业面试了。还记得面试前，俺妈带着俺去买了西装，200大洋，看起来不错其实料子很一般。面试时已经是5月份了，但我还是忍着春天的阵阵热浪，穿上了俺妈对俺的期待奔赴战场

7、了。通过了这些年面试别人的经验，对刚进职场的后来者说一句，当你实在拿不定主意穿什么去面试时，那就穿西装吧，这个是最稳妥的。不要随便学那些IT人，用不修边幅的外表来表明自己的牛x。 不管怎么说，给面试官留下第一眼的好印象这很重要。今天是国庆后长假第一天，忙了一上午，从八点半开始2个小时面试了3个人。到了现在才有点时间。本来想接着昨天写，但上午因为面试，有点感想，写出来和大家分享一下。做会计的人，尤其是刚毕业不久的大学生，现在好像都很喜欢往“四大”里面跑，觉得在里面呆几年，也算镀了点金，对将来事业的发展有好处。应该说想法是正常的，只不过我觉得“四大”不是适合每一个人的，而且随着四大在国内这么多年的

8、发展，他们的光环也早已不似当年那么闪耀。因此，做为一个会计相关专业的毕业生，没有必要大家都在一棵树上吊着。有时候，你哭着喊着非要进四大，等到你真进去了，也许这反而是你事业发展上的一段弯路。闲话不说，还是说我今天的面试吧。我们公司是一个外资软件企业，母公司是上市公司。在我们这个细分的行业里的排名，无论从销售额还是市值，在全球都能排进前五。但我们的软件的应用范围是绝对和微软那样的东西不能相提并论的。所以，公司从规模看，其实还是个小公司。在国内的范围看，也是中小企业的规模而已。今天招聘的，其实不是我们公司的职位，是我们下属一家关联公司的。这家公司是初创企业（startup），到目前有20多人了。考虑

9、到公司的发展，决定给这家公司招聘个财务经理。以前这家公司的帐，都是我们给代做的。所以这回招聘，我也友情赞助了一下，帮忙从会计角度看看应聘者。3个应聘者都是我们比较熟识的一家猎头给推荐来的，全是目前正在四大工作的人，这个是关联公司管理层特别要求的。其实我对这个要求很不以为然。这个下面结合每个面试者再说。3个人中，两个是普华的，一个是毕马威的。毕马威的那个，去年刚毕业。普华的一个工作了2年，另一个工作了3年。我问了那个毕马威的人，他为什么只做了一年就要离开。他说他不喜欢审计这个行业，做了一年觉得很不适应，不是怕累，只是他受不了那种很程序化的工作方式。我相信他说的话。从我和他聊的内容看，这个人还是很

10、聪明的，对很多事情的看法还是挺有见地。但确实在四大，你第一年是不太容易学到太多的真东西，更多的你接受的是一种训练，是把你训练成能在四大这个体系里面工作的人。很多毕业生甚至是英语专业和计算机专业的，一点会计基础没有也进了四大。他们还要通过这一年二年的基础训练，迅速掌握会计的基础知识。所以，这个应聘者，会计专业毕业，又想马上干点事情的人，我觉得是很难会适应四大第一年的工作。他不一定是好高鹭远，我是觉得他的性格确实不适合做一个审计人员，但同时，我觉得他也不适合做一个会计人员。性格是一方面，另一方面他才工作了一年，以他的经验，应付不了一个财务经理的工作。我不明白我们这家猎头公司怎么推荐他了？！面试快结

11、束的时候，我和他实话实说，我说我觉得他不适合这个职位，而且我觉得他可以考虑其他方面的工作，比如咨询行业或者投行之类的，他人还是很聪明的，性格上也比较外向，脑子里想法比较多，其实去做BD方面的事情也不错。当初为什么一定要进四大呢，白白耽误了一年。普华工作了2年的是个小女孩，今年才24岁，以前是学国际贸易方面的，学校是挺有名的咱国家TOP 5的。谈了10分钟，我就知道她不合适，基本上对会计还不是太明白呢。总是跟我强调她参加了几个大型企业的审计，都是些如雷贯耳的名字，这里就不披露了。不过你才工作2年，在那些大型项目中，根本不可能独当一面的。我过去一个同事，4大里面干了10年审计，第一次全权负责一个航

12、空公司的审计，非常的晕，差点干不下去了。不是那么容易的事情。可就老有些四大的年轻人，总爱说他做过什么什么大型项目，比如什么中国人寿啊、工商银行啊、中国石油啊，都是境外IPO呢。但从我的角度看，如果你只在四大干过3、4年，其实多做中小企业的项目更锻炼人。因为只有这些小项目，级别低的人才能负责的方面更多，看的更全。你才毕业2年，如果跟我说你一直做大的IPO，其实学的东西应该不多，尤其是如果带队的高级员工能力也一般的话，你就基本上废了吧。我问了这个小女孩不少税务方面的事情，发现她基本上没什么概念。这个情况你做企业就比较费劲，尤其是个初创企业，税务筹划其实很重要，有些事情一开始做错了，以后想纠正都不容

13、易，特别是在北京这个地方，税务方面灵活度不是太高。所以，我觉得这个女孩可能是觉得自己在四大里面没什么发展了才想出来的。她觉得自己2年的经验不错了，要求的薪水居然是一年20万。这个让我特别的吃惊。因为以她的能力，年薪10万就是上限了。这大概是很多从四大出来的人的共同想法吧，以为四大这块招牌能让他们薪水翻倍的涨，但其实现在，四大已经算不上是个金字招牌了。要去吃饭了。下午还有不少事情。晚上如果有空再续了。老会计计,和楼主主相比起来来,俺似乎乎也算老了了坐着等等我算了了一下，我我应该比楼楼上的两位位都要老点点。不不过，偶现现在不能算算老会计，算算啥呢？得得想想不过，LLZ。我也认识识不少四大大的，或是

14、是从四大出出来的，务务实且能力力较强的也也不少。私下以以为，这次次的问题应应该是猎头头公司的责责任。现在没猎猎头公司找找偶啦，年年纪大啦，前前几年，经经常有猎头头公司找来来，问有没没兴趣去四四大我也不不明白现在在从四大出出来的人起起薪这么高高,年纪轻轻轻在四大大只做了几几年就想在在年薪十万万以上,我我出来混了了8年了还还不敢开这这个口,可可能是我们们这地方薪薪水太低了了,俺在中中型外企做做了6年,在东莞市市一家小型型事务所做做了2年(项目经理理,)中级级职称,CCPA至去去年止过了了4门,今今年已考完完最后一门门,现在去去找工作开开6K都说说太高了,哎!这世世道!国际经经济大环境境不行,我我们

15、工作也也不好找!我是刚刚出来做会会计的，我我以前学的的会计也不不是很系统统，现在对对会计知识识觉得还一一点都不懂懂，工作老老是力不从从心，希望望哪位能帮帮帮我，我我是一个求求知欲很强强的人，可可现在很无无奈。第三个个面试者，是是这几个里里面比较成成熟的了。在在普华干了了3年，以以前也是学学会计的。学学校一般，全全国财经学学校里面大大概是前55，但综合合排名不怎怎么样那种种。但我觉觉得他离开开普华好像像是不得已已，因为他他似乎很喜喜欢普华的的一切，言言语中流露露一种自豪豪感。所以以我就问他他现在是什什么级别了了，今年升升职了吗。他他有点闪烁烁其词。我我基本上也也就明白了了。估计是是今年没升升职，

16、属于于普华希望望能自然淘淘汰的那一一类了。普普华的体系系我不是很很清楚，但但干了3年年，今年是是第4年了了，可能明明年可以考考虑升经理理了，如果果今年没给给升职，那那明年的经经理就没什什么很大的的希望了。 我比较关心的就是什么原因让他没升职，但这仁兄一直不正面回答问题，我估计他是各种面试技巧之类的书看多了，跟我避实就虚呢。我觉得这是现在很多求职者的一个大误区，看了太多的面试技巧，老琢磨怎么忽悠面试官。其实面试的时候，应该是展示一个相对真实自我的机会。做人事的人都知道over-qualified 和under-qualified的说法。如果你对一个职位是前者，其实你做起来不一定开心，因为工作太简

17、单，没有挑战性。如果是后者，你真得到那个职位，你会做的很累，而且还会错误百出，可能最后连试用期都过不了。因此，展示真实自我，也是让用人单位了解你是不是真的适合这个职位，不光是你的能力，还包括你的性格、成熟度等等。毕竟找个工作不是像把自己卖了，不合格的产品你卖了，人家不找你算帐你就走运了。可把自己卖到一个不合适的职位上，倒霉的是自己。 最终我还是觉得这个第3个面试者不是很适合。其实这个职位应该是找一个有在企业里工作过的背景的人，能够把帐建起来，能够把企业的内控制度搞起来的人，当然还得熟悉一些税务的实务。一个大学毕业就进四大，干了2、3年的人，其实很大程度上是under-qualified这个职位

18、的。 如今的四大，每年都从各大学大量地招收应届毕业生，这些人进了四大，前1、2年做的工作是比较初级的。在这些工作中，有些人会表现出比较强的个人能力，有些人会表现出适合在四大工作的潜质，也有人两者兼有。这些人如果一直在四大，会一直往上走，最终只有少数人成为合伙人。绝大多数人，因为各种原因就离开了。有的人主动离开，被其他公司挖走了；有的人是能力强，但不一定适合四大的工作方式；更多的人是看不到在四大更远大的前途，于是镀上几年金就跳槽了；还有相当一部分，等于是完全不适应四大，能力又不强，于是升职升不上去，其实就是被淘汰了。今天我面试的3个人，2个人其实是属于被淘汰的范畴，1个是不适应四大。 因为我说的

19、这种情况，其实现在在企业里面招聘的时候，很多并不一定把四大看成是必须的条件，因为大家知道很多四大出来的水平并不高。我在论坛上看到有些人，本身的条件很好，也有若干年的工作经验了，但还是想进四大，其实大可不必的。反而应该发扬自己的长处，改善自己的短板，多花时间真正增强自己的实力，不要把时间花在想怎么钻进四大里面。实力强的人，到哪里都会闪光，这个是硬道理。既是你老爹不是当官的，即使你不会拍马屁，但只要你水平够了，你肯定会有机会。 下面还是说我自己那点旧事吧。 昨天说到我要去那家外企制药公司面试了。面试算是三轮，第一轮是人事负责人，这个人也是和父母的朋友认识，相对来讲很客气，只是问了大概情况，也问了我

20、的英语，他解释说公司中外国人很多。我很担心我的英语状况，所以我诚实的回答到：“我没和老外说过话。”所幸的是他并没有用英语和我交流，这样这就算过了这一轮。 当天下午就见了他们的财务负责人，负责人是位女士，大概3540岁之间。在我面试前她刚刚面试完前一位候选人，我看到那位候选人走过，他身上的便装着实有些邋遢，给我的感觉一个做会计的人是不应该穿成这样的。面试的时候的问题也只是大学学了什么，有什么想法，同样也问了英文怎么样。我那时还只知道诚实，我说这四年其实真的没搞懂会计，倒是最后的会计实验课才让我明白了会计到底是怎么回事，别指望我现在马上就能做报表，但如果能让我有机会操作学习，我会进步很快，至于英语

21、，我就坦率的说我的确没什么信心，从来没和老外交流过。我觉得我的坦诚还是说服了这个财务负责人，加上我那会也年轻，也是阳光灿烂的年级，估计他们还是挺愿意我这么个人去的。 就这样我又过了第二轮的面试，第三轮就是他们的总经理一个老外。一个会计能被总经理面试，一个原因是因为会计这个职位还是有些重要性的，另外那时他们公司也不像现在那样人员庞大，估计这洋老兄也是闲的慌了。和这位总经理是面对面的英文交流，在大学里也上过外教的课，但和外教也是从来没有过交流。这次和老外第一次的交流还是很恐怖的，开始的自我介绍阶段基本上就是靠事前背的，然后他开始问我对会计的看法时，我勉强能听得懂几个词，那时我已经满脸通红，说话结巴

22、，以至于到最后，这位大经理不得不从人事部叫来一位先生来给我做翻译，这让我很没面子，心想这下完了。这是我职业生涯中，第一次英语不好带给我的不力，对，不力，不是不利，是满脑子想法说不出来的无力，很失望的，很受打击。当时我不知道，今后我还会面对数次这样的失望和打击。 不过十几年前的我，还是有点运气的。出人意料的是在两天后，制药公司的人事部通知我我被录取了。直到现在，我也不清楚为什么他们会录取我。如果非让我总结一下的，我只能猜测是这么几点：1，毕竟是会计学专业毕业的，符合他们想找的初级会计的基本要求 2，刚毕业，人还比较阳光，呵呵，又很诚实，没城府，好管理 3，外表看起来比较悦目一点，当然不是因为我多

23、帅，而是那身西装，比之同时期很多穿着小夹克去面试的同学，显得比较职业一点，尤其是做会计这个职业。 我第二天就去了那家公司拿offer，这次去，已经不在我面试的地点，而是到了公司在国贸附近的新办公地址，大概在20层左右。一进去，明亮的办公环境，整齐的桌椅，我当时心里那叫一个振奋。到了人事部，拿了offer，起薪500，试用期过后根据情况调整。前面说了，那是90年代初，大学毕业生毕业到事业单位的话，加上各种补贴，一个月也就一五0200吧。所以，500算是高薪了。 出了人事部，我又去见了那个财务负责人，她见了我说让我尽快把手续都办好，如果学校没什么特别的事情，就让我赶紧上班吧，那会才5月底6月初啊，

24、毕业证还没拿到呢。再说我还想毕业了先玩上1个月呢。不过看到那么好的办公环境，心里倒也很迫切地想上班了。财务负责人自己没有独立的办公室，但是她的工位是在一个角落，后面是墙，左面就是整块相连的大玻璃，玻璃外面就是东三环，那会高楼还不像现在这么多，视野很开阔。她给我指了她前面的一个座位说，这个是空的，你来了就坐这里吧。多少年过去了，我还记得那天是个阴天，但我内心深处却觉得阳光灿烂啊，一点也没感觉到我职业生涯的第一次挫折就在眼前了。楼主的的东西不错错，继续啊啊。看了四四大的几位位，觉得很很自卑。自自己本身就就普通高校校出身，现现在在地方方一国企工工作，他们们的开价实实在让人瞠瞠目。想问几个个楼主问题题

25、，外企（非非日韩）较较之其他企企业除了工工资高外，还还有哪些好好处？外企企比较看中中应聘着哪哪些方面的的能力啊？还有英语语要达到啥啥水平啊，是是能读懂邮邮件之类还还是能顺利利交流？个人觉觉得自己英英语还行，认认真专著听听CCTVV9能差不不多听懂一一半吧。问的有有点多有点点乱，楼主主尽量回答答吧，谢谢谢你所言言没错。其其实我也不不是说四大大的人水平平不高，我我的意思是是并非每一一个四大的的人水平都都很高。只只不过有不不少人是把把四大神话话了而已。不过猎头能找你去四大，应该不会去做初级职位的，看来你肯定是高手了。楼楼主的东西西不错，继继续啊。看看了四大的的几位，觉觉得很自卑卑。自己本本身就普通通

26、高校出身身，现在在在地方一国国企工作，他他们的开价价实在让人人瞠目。想想问几个楼楼主问题，外外企（非日日韩）较之之其他企业业除了工资资高外，还还有哪些好好处？外企企比较看中中应聘着哪哪些方面的的能力啊？还有英语语要达到啥啥水平啊，是是能读懂邮邮件之类还还是能顺利利交流？个个人觉得自自己英语还还行，认真真专著听CCCTV99能差不多多听懂一半半吧。问的的有点多有有点乱，楼楼主尽量回回答吧，谢谢谢外外企较之其其他企业其其实不一定定是有好处处，这个都都要具体问问题具体分分析了。因因为现在的的外企太多多了，也是是鱼龙混杂杂的。即使使是公认的的好外企，也也不排除意意外的情况况发生啊。比比如次贷危危机发生

27、了了，雷曼倒倒了，那么么雷曼在中中国的员工工不就失业业了嘛。当当然从一般般的角度来来看，那些些大型的像像500强强的企业，很很多公司历历史都很长长了，比较较正规。进进去之后，对对了解大企企业的运作作、结构、企企业文化等等，都是益益处的。而而且这些企企业，比较较遵守法律律，对员工工的权益保保障得还算算不错。至至于外企看看重哪些能能力，就要要从具体的的职位要求求来看了，一一两句话很很难说清楚楚的。英语语当然是重重要。但并并非每个职职位都要求求很高，也也要根据公公司外籍员员工的多少少、与境外外机构联络络的频率、工工作的性质质（比如你你做销售的的，客户以以外国企业业和个人居居多的，英英语要求自自然就高

28、）来来决定。对对做财务的的人来说，通通常是级别别越高，对对英语的要要求就相应应提高。初初级的会计计，如果公公司内部没没有外籍的的话，不会会讲英文都都没问题。其实很很多人对公公司规模还还是有要求求的，尤其其是四大出出来的，他他们的工作作习惯还有有风格在小小型企业发发挥不了优优势。所以以一般来讲讲，20多多人的公司司么有特别别优势的可可能暂时不不能吸引到到四大出来来的优秀的的人才。说说实话，不不对口阿。而且他们都很忙，出来一趟不容易，嘿嘿。我是很认真地说，当版主楼主一定会是很优秀的，只不过是你愿意不愿意的问题啦。支持下下,感觉很很受用，自自己现在在在企业混的的不是很好好,象象楼主学习习,做强人人我

29、是今今年刚毕业业的，在学学校一直很很想做会计计，现在毕毕业了在一一家建筑公公司做出纳纳，我做的的都是很简简单的帐，像像那些开发发票什么的的我都不会会税务知识识一点都不不懂，我现现在会计实实务一点都都不懂，希希望能帮助助我的能和和我交流一一下，我现现在身边没没学习的资资源，因为为在工地上上班只做简简单的帐，我我还没真正正做到出纳纳的帐，谁谁能帮帮我我，教我如如何做会计计帐吗？我我是一个很很爱学习的的人，我的的英语也不不错，以后后多看看会会计方面的的英语。谢谢谢，希望望能帮助我我的能多给给我留言，我我的QQ是是37922866997看了很多多回帖，对对我鼓励的的居多，在在此感谢大大家的支持持。前前

30、两天发贴贴密一些，也也是因为刚刚过十一长长假，事情情还不多。今今天开始忙忙了起来。直直到现在，才才有时间上上网来。所所以经常会会回帖不及及时，希望望大家见谅谅。今今天心情也也不太好，因因为受了次次贷的影响响，个人一一些投资受受了很大损损失。所以以在这里也也奉劝大家家，捂好口口袋里的钱钱，现在不不适合买房房买股票买买外汇当然然更不适合合买牛奶。这这一段时期期，牢记并并实践“现现金为王”的的理念，才才是避免个个人财富损损失的唯一一道路啊。想请教教下楼主，我我是信息管管理专业的的，适不适适合报考财财务管理专专业的研究究生楼主是是前辈啊,呵呵,我我工作四年年半了.高高职专科,会计知识识还行,但但英语不

31、咋咋滴.年薪薪8W.上学时时没有好好好玩,毕业业后,玩性性太大,该该考的证一一直没有考考,还是上上学时考的的初级证.CPA考考了两年,会计考了了51分,其他都在在四十多分分.然后就就因为工作作的原因调调来调去,就落下了了.每个城城市工作两两三年后,就转到其其他城市了了,这不,目前在青青岛,这个个月底要调调到广州.痛苦!其其实我很想想在一个地地方安稳的的工作.拿了oofferr回家，父父母也为我我高兴啊，没没想到大学学一年级就就3门不及及格，整天天不好好读读书就知道道看闲书，每每天花大量量时间踢球球看球，还还留着一头头“流氓头头”（我爹爹语，其实实就是900年代初那那会齐秦的的发型，我我这岁数的

32、的人都知道道）的儿子子，居然也也混进了外外资企业了了（不是“外外企”，那那时候“外外企”特指指通过北京京外企服务务公司招人人的外国公公司代表处处）。第二二天，兴高高采烈地去去学校，找找学生处的的老师，想想去问问怎怎么办手续续。可老师师都不在，郁郁闷，回家家。下午俺俺娘去学校校办事，忘忘了说了，俺俺娘是学校校的老师，也也是教授呢呢，她说顺顺便帮我打打听一下。晚晚上她回来来，我就听听到噩耗了了。学校说说，我们被被外交部下下属单位录录取的三个个人，不能能再找其他他工作了，这这个是已经经定了的。三三个人中的的另一个，自自己也找了了工作，好好像是一家家大的会计计师事务所所，大概是是当时的“六六大”之一一

33、吧。据说说她也找了了学校，也也被驳回来来了，这位位还是连续续4年一等等奖学金获获得者呢，学学校也没给给网开一面面。当当时我还年年轻，父母母也都是学学究气比较较浓的人，大大家都觉得得这事到这这一步，就就没什么办办法了。但但我确实对对外交部下下属单位的的那份工作作没那么高高的兴趣，还还是一心想想去外资企企业的。俺俺娘于是就就替我又去去找了在学学校的关系系，但最终终没成。当当时很是痛痛苦。虽然然职业生涯涯还没开始始，但也算算是职业生生涯的第一一次挫折了了吧。我把把这事跟那那家制药公公司说了，他他们执意要要我去他们们那里面谈谈一次。我我去了，才才发现他们们是以为我我不想去他他们公司而而找借口。我我跟他

34、们解解释，最终终他们也相相信了。他他们说，去去那些地方方很没意思思的，他们们那些人都都是从国企企出来的，受受不了那个个氛围。我我想那个时时候，国企企也好，事事业单位也也好，对想想干点事情情的人，确确实没什么么吸引力的的。若若干年后想想这个事情情，我不知知道我没去去成这家公公司到底对对我是好是是坏。从一一个角度说说，如果去去了，跟着着这家公司司发展，应应该是个很很激动人心心的日子。从从90年到到现在，这这家公司经经历了几次次并购，在在全球范围围越做越大大，现在是是制药行业业绝对的世世界前5。而而从另一个个角度说，也也正因为我我没去成，才才会在经历历了2年无无聊的出纳纳生涯后，毅毅然决然离离开外交

35、部部系统以及及派驻国外外使馆的“美美好”前景景，加入到到当时的“六六大”之一一，重新追追寻我的职职业理想。所以，不管从哪个角度看，似乎我都应该能做出点成就的，但事实是偏偏没有。为什么呢？人常说，谋事在人，成事在天。在天的我们是没法控制的，在人的是我们可以掌控的。而我却没有真正的好好谋划自己的未来。我觉得我大学毕业的时候，实力和其他同学比也是不强的，运气比较好而已。更别说和名校的同期毕业生比了。但我幸运的是，我的起点还是可以的。两条路我走任何一个，如果在接下去的3年里有过很好的思考和规划，我觉得今天的我肯定会有所成就，如果说成就二字还有些虚的话，换成世俗一点的年薪的概念，我至少现在应该是7位数吧

36、。因此，我觉得，做为年轻的人，尤其是刚毕业或还没毕业的人，不要太在意你职业生涯初期的薪水之类的东西，要多想自己的发展，怎么发展，要有很具体的计划，不是懵懵懂懂地给自己画个饼，励志一下，而是真的去思考自己的长处短处，自己的性格特点，自己深造的可能性，所处的地域等等。多和别人交流，不光是长辈，也要和同龄中比较强的人多交流，了解他们的计划，看看有什么自己可以借鉴的方面，并相应制定自己的计划，总之，不要输在起跑线上嘛，至少别被落下太远。要跟着主流走。这个道理很容易明白，但做起来不是那么回事。当然，我到底错失了什么机会，浪费了大好青春，这些都是后话，大家听我慢慢叨唠来吧。看看看我的标题题 “混”在在外企

37、 你你就知道我我是以混为为主的，所所以技术上上不能说强强。有问题题的请问，只只是不能保保证一定能能有帮助。不过如今网络上的资源还是很丰富的，我看前几天有一个帖子列了做会计的人经常去的、必去的若干网站，很不错。有问题，我觉得在这些会计的专业网站上应该能得到答案。我我觉得呢，会会计这个东东西，入门门还是比较较容易的。所所以你看很很多人想增增加一门技技能的时候候，都选择择了会计，而而且也确实实都能拿到到一些证书书，比如会会计证。但但会计往深深了高了发发展，则是是不太容易易，因为有有太多会计计以外的因因素在影响响一个会计计的职业发发展。所以以想转行做做财务方面面的工作，你你也要有个个明确的职职业规划才

38、才好。不要要觉得1）会会计好学 2）会计计好找工作作 这样的的理由轻易易的就转了了。再再着，隔行行如隔山啊啊。如果你你没会计的的基础，冷冷不丁去学学财务管理理的研究生生，难度挺挺大的，可可能开始阶阶段很吃力力。楼主第第一次就进进入不错的的公司，有了会会计专长+英语，是是不是需要要再学一个个MBA呢呢？请教前前辈。感悟很很深关注中中，我也算算会计了，吸吸收点养份份学习了了 。觉觉得现在自自己是处于于一个很浮浮躁的时期期，前途是是很光明的的，可是我我似乎想一一下子爬的的很高，似似乎完全不不怕爬的越越快，摔的的越惨的教教训，挣扎扎。有时候候真的感到到很迷茫.不知道道会计这个个行业的前前途到底在在哪里

39、.想换个行行业做,却却发现自己己除了会计计其他什么么都不会.每个月拿拿着10000多的工工资,就算算跳槽,在在重庆,一一般的会计计也就10000多到到20000.真不知知道以后的的路该怎么么办.想继续深深造考注册册会计师什什么的,但但是看着那那厚厚的书书本,真的的看不进去去.请教楼楼主，有了了会计专长长+英语和和相关的工工作经验，需需要在拿个个国外的MMBA文凭凭吗？为了了以后更好好的发展。我也觉觉得好像除除了会计没没别的会做做的了，觉觉得在这个个小地方，自自己经历的的也还算可可以，特别别是最近的的三年，改改制尾端的的中型企业业（锻炼了了敏感度）、应应诉国外倾倾销案的企企业（三年年大战三个个回

40、合了）、转转制的企业业（这个过过程真的让让人郁闷，让让我觉得我我更喜欢做做内部控制制，毕竟学学校毕业出出来就是做做成本的），因因为是同一一个老板的的不同公司司，开玩笑笑说别人77、8年还还不一定会会像我这55年里经历历丰富呢。现在是空档期，有别的行业的朋友建议我别做会计了，他说辛苦又有风险，可是茫然发现，除了会计我别的都不会英语不好，学历一般，更或者偏下吧，做鬼子的案子的时候都是有律师和同事翻译好了给我看的，别鄙视我。这么说说可真让我我不好意思思了.我头头一次发帖帖,还真不不知怎么改改字的颜色色.我想是是不是天涯涯的系统给给改的,也也可能是版版主帮忙改改的.崩管管谁改的,谢谢了.不不知你定义义

41、的国外外的MBAA文凭是是什么? 是指国外外的学校在在中国办学学发的文凭凭,还是你你去国外读读书拿的外外国文凭?但但MBA这这个东西拿拿不拿,还还是要看你你的职业发发展方向.如果是做做管理,当当然拿了更更好,如果果只是想纯纯做技术,其实拿不不拿都无所所谓了.另另外,国内内的MBAA现在有点点烂了,各各个商学院院越来越像像骗钱的;至于那些些外国大学学在国内办办学的MBBA,我觉觉得你就更更别考虑了了,有可能能他们本国国和咱们国国内谁都不不承认它呢呢.与与其花时间间读个这样样的MBAA,不如真真正找个名名校的好专专业读读.清华,北北大,复旦旦,华中理理工.我没提提到的不代代表不好啊啊,呵呵.这些学

42、校校的真正的的全日制教教育,不管管是本科还还是研究生生,我觉得得都是很硬硬的牌子. 个人感感觉比什么么在职MBBA要含金金量高.因因为你知道道,很多很很贵的MBBA都是企企业老板和和各级官员员去混学历历的.当然然,你要是是能出国读读全球排名名前十的MMBA,那那就另当别别论了.800年代末990年代初初，大学生生入学都要要军训的，结结果让我赶赶上了，大大一入学后后就被发到到外地军训训了一个月月。万万没没想到的是是，4年后后进了外交交部系统，还还得再次军军训。这次次是军训了了半年之久久，不过比比起真正进进入外交部部的大学毕毕业生来说说，我们还还算幸运的的。外交部部的大学生生是被拉到到山东的一一个

43、小岛上上封闭军训训了1年。你你想想，你你要是当年年一个北大大的学生，入入学军训11年，分到到外交部军军训1年，总总共2年，算算是服了兵兵役了。我我不能去那那家外企，也也只能到外外交部下属属公司去报报到了。当当然报到的的时候就知知道了要被被发出去军军训半年，觉觉得挺恐怖怖的。我们们那一届，差差不多600个人被这这个外交部部下属单位位录取。男男生不到一一五个，严严重比例失失调啊。女女生主要都都是学外语语的，是将将来被派到到各外国驻驻华使馆工工作的。所所以现在你你如果去使使馆办签证证，那里的的中国雇员员，估计很很多都是这这个机构派派的呢。不不过我这么么说是根据据10几年年钱的情况况，也许现现在人家使

44、使馆也面向向社会招聘聘，呵呵。军训从当年的8月持续到次年的1月，历时半年，直到春节前才回到家。军训中酸甜苦辣，个中滋味，我想每个经历过这么长时间军训的人都会有相似的体会。这期间有趣的事情也很多，只是这里是会计版块，讲的又是职场经历，觉得写多了有跑题之嫌，就不多述。如果有人有兴趣，或者是也有可能在未来某个时间被军训这么长的时间，想提前了解的，说一声，我会单写一写。过了春节，回到单位，被通知分到了单位下属的一家餐馆工作。餐馆主要接待外国旅游团以及驻京的外交官或是亲属，算是个外事单位，是可以收外汇券的那种。我这个分配在4个学会计的里面算是最差的了。另外3个人，2个是我的同学。一个分到了一个和地产相关

45、的管理机构，是单位下属机构中最赚钱的；另外一个同学和一个女生分到了单位的本部，算是局里的干部了。至于我为什么分得那么差，我也不知道原因，难道是根据在大学里的成绩吗？在局里学习了几天，就跑去餐馆报到了。那天是骑车去的，按照提供的地址一路找去，倒是很好找。进了餐馆大门，往用餐大厅去的走道里有岔道，是个过道，两边都是办公室模样的房间。挨个找去竟然没有发现财务部门的影子，只好随便敲开一扇门，问人家财务在哪个方间，被告知财务不在这个餐馆内，是在旁边的一所公寓内。出了餐馆，进了旁边的院子，上了紧挨餐馆的公寓2楼，看到有个公寓单元的门开着，就进去了。挺大的一个公寓，进门是个小厅，右手边有个房间锁着门，后来知

46、道这个是餐馆内部的理发室。对面是个厕所，没有洗澡设施的纯粹的厕所。再往里走，过道两边豁然开朗的是两个大厅，一南一北。南厅外面是个大阳台，厅里摆了张乒乓球台；北厅则是一面大窗户朝外，摆放了很多沙发，应该是餐厅暂时用不上的。两个厅加起来得有80平米那么大。走道的尽头是个卫生间，而卫生间的两侧是两个房间。我看两个房间都开着门，就走过去。其中一间里面有个大姐，看起来30多岁，我就问这里是不是财务部，她说是。我就说我是新分来的，叫LXG。大姐就说“啊，知道知道，我们昨天收拾了一天，给你腾地方呢”，并指着一个空桌子说，你就坐这儿吧。我看看这个财务室的环境，再想想一路找过来的曲曲折折，心中暗自叹息啊，和那家制药公司没法比啊，当时心里就很郁闷了。过了会大家都来了，一一做了介绍。财务主管跟我说，小L，你最年轻了，就先做出纳吧。于是，做为全餐馆学历最高的人，我开始了我一年多的出纳生涯。财务算上我一共6个人。主管是个女的，30出头吧，是我来之前餐馆学历最高的，大学本科，但没拿到学位，就叫LZH吧；我来那天第一个见到的大姐XHY是成本会计，