某某农业大学学生会干部考勤与考核细则11480.docx

《某某农业大学学生会干部考勤与考核细则11480.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《某某农业大学学生会干部考勤与考核细则11480.docx（5页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、安徽农业业大学学学生会干干部考勤勤、考核核制度为了加强强对学生生会干部部的监督督管理，增增强学生生会干部部的模范范、自律律、进取取意识，提提高工作作效率，规规范学生生会成员员的行为为，特制制定安徽徽农业大大学学生生会干部部考勤、考考核制度度。一、考勤勤制度（一）例例会考勤勤1.考勤勤方法各部门工工作例会会由自律律部负责责考勤，其其中自律律部部长长负责对对校学生会会部长例例会进行行考勤，副副部及干干事负责责对各部部门工作作例会进进行考勤勤，自律律部工作作例会由由办公室室负责考考勤。每每周汇总总一次，每每月公布布一次考考勤结果果。2.考勤勤细则（1）请请假：有有事确实实不能参参加会议议者，必必须严

2、格格履行请请假手续续。请假假者必须须在会议议开始前前将经批批准的盖盖有学生生会印章章的准假假单交至至自律部部(附：假假条需交交至自律律部，不不得私自自放入自自律部办办公柜，否否则视为为无效请请假单)。主席席请假由由学生会会秘书长长审批；副主席席请假由由主席审审批；部部长、主主任请假假由其分管副副主席审审批；副副部长、副副主任、干干事请假假由部长长、主任任审批。未未按时递递交准假假单者视视为缺勤勤，事后后不予补补假。（2）迟迟到：未未能准时时出席会会议且在在会议开开始后十十分钟内内到者，视视为迟到到。（3）早早退：会会议结束束前未经经有关负负责人同同意擅自自离开者者，视为为早退。（4）缺缺勤：不

3、不出席应应到会议议，会议议前没有有递交有有效请假假证明且且会议进进行十分分钟后仍仍未到者者，视为为缺勤。（5）参参加工作作例会时时，学生生会成员员必须自自觉佩戴戴工作证证，代表表其学生生会成员员身份。（二）值值班考勤勤1.考勤勤方法学生会值值班情况况，以主主席团、自自律部成成员查勤勤结果为为主，以以全体学学生会成成员相互互监督为为辅，以以值班纪纪录为依依据，对对各班次次值班人人员进行行考勤。每每周汇总总一次，每每月公布布一次考考勤结果果。2.考勤勤细则（1）请请假：有有事确实实不能值值班者，必必须严格格履行请请假手续续。请假假者必须须在会议议开始前前将经批批准的盖盖有学生生会印章章的准假假单交

4、至至自律部部（附：同上）。未未按时递递交准假假单者视视为缺勤勤，事后后不予补补假。（2）迟迟到：未未能准时时参加值值班且在在值班开开始后十十分钟内内到者，视视为迟到到。（3）早早退：值值班结束束前未经经有关负负责人同同意擅自自离开者者，视为为早退。（4）缺缺勤：不不出席应应到的值值班，在在值班开开始前没没有递交交有效请请假证明明且十分分钟内未未到者，视视为缺勤勤。（5）代代班：有有事确实实不能值值班，可可在值班班开始前前，联系系本部门门其他成成员，代代替其值值班，并并在值班班记录本本上注明明。代班班人员迟迟到、早早退、缺缺勤视为为代班人人员迟到到、早退退、缺勤勤。（6）值值班时，学学生会成成员

5、必须须自觉佩佩戴工作作证，代代表其学学生会成成员身份份。（7）值值班人员员之间应应相互监监督，且且在值班班记录本本上如实实填写值值班情况况，如发发现有相相互包庇庇现象，一一经查实实，两人人同时视视为缺勤勤。（8）值值班时必必须签到到，不签签到者视视为缺勤勤。部门门值班不不签到，则则视部门门全体成成员缺勤勤。注：主席席团、自自律部成成员不定定时地对对值班人人员进行行查勤。学学生会全全体成员员均可对对值班人人员进行行监督，如有发现异常情况，可在自律部留言本上留言说明或者直接向自律部成员反映。（三）活活动考勤勤1.考勤勤方法学生会组组织的各各项活动动均由学学生会自自律部负负责签到到。活动动结束后后经

6、统计计核对无无误后公公布活动动出勤结结果。2.考勤勤细则（1）请请假：值值班人员员有事确确实不能能参加活活动者，必必须严格格履行请请假手续续。请假假者必须须在活动动开始前前将经批批准的盖盖有学生生会印章章的准假假单交至至自律部部（附：同上）。未未按时递递交准假假单者视视为缺勤勤，事后后不予补补假。（2）迟迟到：活活动值班班人员未未能准时时出席活活动且在在活动开开始后十十分钟内内到者，视视为迟到到。（3）早早退：活活动值班班人员活活动结束束前未经经值班负负责人同同意擅自自离开者者，视为为早退。（4）缺缺勤：活活动值班班人员不不出席应应到的值值班或在在值班开开始十分分钟内未未到者，且且在值班班前无

7、有有效请假假证明，视视为缺勤勤。（5）出出席活动动时，值值班人员员必须自自觉佩戴戴工作证证件，代代表其学学生会成成员身份份。（6）值值班人员员出席活活动时应应主动找找自律部部人员签签到，注注明出席席时间，离离开时签签退。出出席时间间未满活活动总时时间的三三分之一一者视为为未到。值班人员必须自觉佩戴工作证，代表其学生会成员身份。3.考勤勤形式（评评分细则则）缺勤超过过三次者者经学生生会部长长例会讨讨论并报报团委通通过，劝劝其退会会。早退退与缺勤勤等同视视之。在在考勤过程程中，若若发现有有虚假、谎谎假，经经查实，经经学生会会部长例例会讨论论并报团团委通过过，劝其其退会。各各项考勤勤工作均均采用扣扣

8、分制，请假一次扣2分，未佩戴工作证一次扣3分，迟到一次扣5分，缺勤一次扣10分。个人每学期扣除积分达30分者，经学生会部长例会讨论并报团委通过，劝其退会。二、考核核制度(一)考考核方法法1.各部部门考核核工作由由部长（主主任）主主持。2.各部部门部长长（主任任）对本本部门其其他成员员进行评评分考核核。3.考核核评分，以以考核细细则为标标准，满满分100分。4.部长长（主任任）依据据部门成成员的平平时表现现，给出出各成员员的部门门考核分分数。5.本次次考核，以以各部门门评出的的学生干干部考核核结果和和自律部部统计的的考勤结结果为主主要依据据，其中中部门考考核结果果占60%，自律律部考勤勤结果占占

9、40%。6.部长长（主任任）的考考核由主主席团成成员依据据以上条条款进行行考核。7.自律律部成员员对各部部门的考考勤工作作由主席席团进行行全程监监督。8.自律律部内部部成员考考核工作作由主席席团进行行监督。(二) 考核细细则1.出勤勤得分（总总分为100分）自律部根根据各部部门成员员本学期期常规工工作和相相关活动动值班的的考勤记记录，采采取扣分分制，总总分1000分。请假假一次扣扣2分，未未佩戴工工作证一一次扣3分，迟迟到一次次扣5分，早早退扣10分，缺缺勤一次次扣10分。相关活动动的非值值班出勤勤记录，采采取加分分制，每每出勤一一次加1分，最最高上限限10分。最终得分分折合40%得出出出勤总

10、分分。2.学生生会学生生干部部部门考核核得分：（1）自自觉遵守守学生会会的各项项规章制制度(10分)（2）具具有进取取精神、务务实精神神和奉献献精神（10分）（3）能能处理理理好工作作与学习习之间关关系（10分）（4）积积极主动动并高效效地完成成本部门门工作（10分）（5）能能及时发发现工作作中出现现的问题题并解决决问题（10分）（6）与与学生会会成员相相处融洽洽，能积积极配合合、协调调部门间间的工作作（10分）（7）注注意个人人形象、言言行举止止和素质质修养（10分）（8）能能自觉维维护学生生会形象象和集体体利益（10分）（9）热热心主动动的配合合其他部部门开展展工作（10分）（10）具具有创新新意识，发发展意识识（10分）注：各部部门部长长（主任任）的考考核由主主席团主主持，部部长例会会成员按按以上规规定进行行。三、本制制度自公公布之日日起施行行。安徽农业业大学学学生会 二一一年年九月二二十一日日