计划采购科经理职务说明书2253873018.docx

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1、n 当前文档修改密码：8362839n 当前文档修修改密码：83622839n 更多资料请请访问.(.)计划采购科科经理岗位位说明书岗位名称计划采购科科经理岗位编号所在部门营销总公司司物流部计计划采购科科岗位定员1人直接上级物流部经理理职系直接下级采购计划员员、采购管管理员、残残鞋统计员员工资等级所辖人员无岗位分析日日期本职：根据据各营销分分公司产品品需求计划划，负责组组织产品采采购工作，确确保按时、保保质、保量量完成分公公司的产品品需求职责与工作作任务：职责一职责表述：负责制订订本科室年年度工作计计划，并组组织实施工作时间百百分比：110%工作任务制定本科室室年度、月月度工作目目标及工作作计

2、划频次：组织实施本本科室的工工作计划，实实现工作目目标频次：职责二职责表述：及时了解解市场动态态，组织做做好产品信信息的收集集、整理、统统计分析工工作工作时间百百分比：110%工作任务组织做好分分公司反馈馈信息收集集、整理工工作和统计计分析，及及时处理分分公司反映映的问题，并并进行实施施效果跟踪踪频次：做好与各品品牌总监的的沟通、协协调，及时时了解各品品牌产品市市场需求频次：加强市场调调研及与各各外协厂的的沟通，及及时搜集市市场新品信信息频次：负责每季向向技术开发发部提供分分公司的样样品信息，协协助开发部部有计划有有目标的开开发市场对对路产品频次：职责三职责表述：组织做好好新款样品品的搜集工工

3、作，协助助完成样品品确认工作时间百百分比：一一五%工作任务组织搜集各各类新款样样品，做到到能针对区区域市场开开展有效采采购频次：组织做好样样品的登记记工作，并并建立样品品台帐频次：协助物流委委员会完成成样品的确确认工作频次：监督新款样样品的改版版、试包、试试楦、封样样及交货，确确保产品质质量频次：职责四职责表述：根据各营营销分公司司产品需求求计划，组组织编制产产品采购计计划，并跟跟踪落实采采购计划工作时间百百分比：220%工作任务组织做好对对分公司的的要货计划划的统计、处处理工作，组组织编制采采购计划，做做到日清日日毕频次：监控、跟踪踪下达计划划的交货情情况，违约约按合同处处罚频次：不定期到车

4、车间、协作作厂检查生生产进度、工工艺等频次：职责五职责表述：遵守采购购制度，组组织做好采采购管理工工作工作时间百百分比：225%工作任务负责分供方方管理，保保持与各协协作厂家的的良好沟通通频次：对采购产品品的质量、供供货进度进进行监督，不不定期到各各协作厂家家检查生产产进度、生生产工艺等等情况频次：负责组织品品质部开展展对外协厂厂家的考察察、质保体体系审核频次：组织开展对对外协厂的的产品质量量、服务质质量进行考考核，实行行优胜劣汰汰频次：职责六职责表述：负责安排排货源的发发放、新款款发放、与与滞销品的的调度工作作工作时间百百分比：110%工作任务协助品牌总总监做好新新款投放工工作，组织织编制新

5、款款发放统计计表频次：遵循先急后后缓的原则则进行产品品发放，组组织编制发发货统计表表频次：根据分公司司提供的货货源市场调调剂单进行行货源调剂剂，组织编编制货源调调剂跟踪单单频次：职责七职责表述： 组织做好好残鞋的处处理工作工作时间百百分比：55%工作任务组织做好分分公司退回回残鞋的登登记、核对对及生产厂厂判定工作作频次：组织做好残残鞋的质量量判定和统统计分析工工作，定期期提交质量量问题分析析报告频次：根据残鞋存存在的质量量问题，组组织做好残残鞋处理定定价、退赔赔有关事宜宜频次：组织做好与与生产部及及各协作厂厂家关于残残鞋的交接接工作频次：职责八职责表述：科室内部部管理工作作工作时间百百分比：1

6、10%工作任务制定、修订订计划采购购科的工作作程序和工工作制度，并并监控实施施频次：每天天负责计划采采购科队伍伍建设，选选拔、配备备、评价下下属人员，组组织部门技技能培训频次：负责指导属属下员工制制定阶段工工作计划，并并督促执行行频次：负责控制科科室预算，降降低科室管管理费用频次：每月月一次职责九职责表述：完成上级级领导交办办的其它任任务工作时间百百分比：55%权力：新款样品的的选择审核核权采购计划执执行监督权权外协厂的选选择建议权权、考评权权残鞋处理审审核权残鞋定价审审核权本部门直接接下级的选选择权、使使用权、工工作分配权权、调配权权、考核权权、奖惩及及淘汰建议议权重大事情知知情权接受直接上

7、上级的特别别授权本部门发生生费用的审审核权及预预算内的费费用使用权权工作协作关关系：内部协调关关系生产部、技技术开发部部、营销总总公司各部部门、各营营销分公司司/办事处外部协调关关系各协作厂家家任职资格：教育水平大专以上专业企业管理、市市场营销相相关专业培训经历物流管理培培训、市场场营销培训训经验3年以上相相关工作经经验或市场场营销工作作经验知识具备一定的的物流管理理、市场营营销知识，熟熟悉鞋材知知识技能技巧能熟练使用用各种办公公软件，具具备基本的的网络知识识，有较强强计划与执执行能力，分分析与预测测能力、谈谈判能力，具具有一定的的领导能力力、人际能能力、沟通通能力、影影响力其它：使用工具设设备计算机、一一般办公设设备工作环境办公室工作时间特特征经常加班所需记录文文档工作总结、报报告、文件件、合同等等备注