企业进出口经营行为及财务管理制度bevp.docx
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1、企业进出口经营行为规范管理制度(试行)浙江 有限公公司目 录录一、 组织机构图图二、 岗位职责三、 合同评审管管理规定定四、 票据管理制制度五、 印章管理制制度六、 财务管理制制度七、 出入库管理理制度八、 进出品业务务管理制制度九、 报关管理制制度十、 外汇核销管管理制度度十一、 出口退税管管理制度度十二、 单证议付管管理规定定十三、 进出口业务务单证档档案管理理制度十四、 检验和试验验控制制制度十五、 加工贸易管管理规定定十六、 进料加工采采购流程程及操作作规程十七、 加工贸易手手册管理理流程及及操作规规程十八、 加工贸易手手册领用用流程及及操作规规程十九、 进料加工进进口和出出口报关关流
2、程及及操作规规程二十、 进料加工自自制生产产与外发发加工流流程及操操作规程程二十一、进进料加工工车间作作业流程程及操作作规程组 织 机机 构 图董事长常务副总经理副总经理行政部副总经理企划部销售部品管部质检部供应部技术部生产部实验室铸造车间锻造车间金工车间地漏车间装配车间总 经 理 管理者代表物流部财务部浙江 有限限公司岗岗位职责责1 董事长a、宣传贯贯彻党和和政府的的政策法法规,包包括质量量和环境境法规;b、制定公公司的基基本管理理制度和和总的经经营方针针、计划划以及各各项重大大投资决决策;c、决定公公司的组组织机构构设置并并确认相相应职能能,聘任任或者解解聘公司司总经理理,根据据总经理理提
3、名聘聘任或者者解聘公公司其他他高层管管理人员员;d、制订公公司的利利润分配配和弥补补亏损方方案。2 总经理理a、负责贯贯彻国家家和上级级的质量量政策、法法规和标标准。b、制订质质量方针针、确定定质量目目标,并并传达、贯贯彻,使使全员理理解、执执行。c、任命管管理者代代表,批批准、发发布质量量手册。d、识别资资源需求求,建立立组织机机构,提提供充分分的资源源。e、负责管管理评审审,对质质量体系系的适宜宜性、充充分性、有有效性负负责,确确定持续续改进的的方向。3 管理者者代表a、按标准准要求负负责建立立、实施施、保持持和持续续改进质质量管理理体系。b、组织内内部质量量审核。c、负责组组织纠正正和预
4、防防措施的的实施。d、向总经经理报告告质量管管理体系系的运行行情况。e、就质量量管理体体系的有有关事宜宜与外部部联络。4 行政部部a、在总经经理、管管理者代代表的领领导下,负负责质量量管理体体系运行行、实施施的具体体工作;b、负责人人力资源源、信息息、企划划、后勤勤保障等等工作;c、负责人人员招聘聘、培训训、 奖惩、考考核工作作;d、负责内内外信息息的收发发工作,负负责与政政府机构构和社区区进行信信息交流流;e、负责公公司质量量管理类类文件的的编写、发发放、更更改、控控制及维维护管理理工作;f、检查公公司不符符合项纠纠正预防防措施的的实施情情况,督督导、55S检查查工作。5 技术部部a、负责技
5、技术文件件的编制制、控制制和管理理。b、负责生生产过程程工艺技技术保证证及技术术性问题题的纠正正和预防防措施的的实施和和验证工工作。c、负责图图样及技技术文件件的发放放、更改改。d、归口负负责统计计技术的的实施和和应用。e、负责编编制企业业标准及及技术标标准。6生产部a、负责编编制生产产计划及及生产组组织、调调度工作作,及时时协调解解决生产产过程的的各种问问题。并并对生产产计划中中的产品品质量和和交货准准时率负负责。b、负责生生产全过过程的安安全工作作。c、负责生生产过程程的标识识、搬运运、贮存存、包装装及防护护工作。d、负责工工艺装备备的控制制和管理理。e、负责设设备的控控制和管管理及生生产
6、过程程环境控控制。7 销售部部a、负责顾顾客要求求的接收收及合同同评审。b、负责合合同的实实施、控控制和更更改、传传递工作作。c、负责顾顾客财产产的控制制和管理理。d、负责产产品的售售前、售售中及售售后服务务。e、负责收收集顾客客的反馈馈信息,汇汇总、分分析,并并向总经经理报告告。8 供应部部a负责制制定采购购计划及及采购计计划的具具体实施施工作。b负责供供应商能能力调查查及参与与评定。c负责供供应商业业绩统计计及供应应商的管管理。d负责对对供应商商纠正措措施和整整改工作作的联系系、落实实及验证证。e负责采采购物料料的市场场信息收收集和价价格调查查及评定定。9 品质部部a、具体负负责成品品检验
7、及及检验状状态的标标识工作作。b、负责成成品及交交付后不不合格品品的控制制和管理理。c、负责内内部信息息沟通及及处理、传传递。d、负责组组织质量量管理过过程纠正正和预防防措施的的原因与与分析、制制订措施施、实施施及跟踪踪验证工工作。e、负责实实验室的的运行和和管理10质检部部a、负责进进货、生生产加工工过程的的质量检检验。b、负责进进货、生生产加工工过程不不合格品品控制。c、负责进进货、生生产加工工过程检检验状态态标识工工作。d、负责计计量器具具的检定定和管理理工作。e、负责质质量检验验记录和和汇总、分分析及向向总经理理报告质质量统计计信息。11 财务务部a、负责公公司财务务运行的的总体控控制
8、及资资金调度度。b、为质量量体系运运行提供供资金保保证。c、负责公公司应收收账款及及时收回回,采购购供应确确保在合合格供应应商内实实施。d、从财务务资金的的目标出出发控制制内、外外部质量量消耗成成本。12 物流流部a、负责仓仓库物料料的贮存存、标识识及维护护管理。b、负责物物料流转转各环节节的交接接手续办办理、数数据统计计。c、负责提提供数据据供财务务等相关关部门进进行核算算。d、负责仓仓库物料料的定期期盘点、清清算。13生产车车间a、负责本本车间的的生产组组织工作作,严格格执行“三按”生产(按按图样、按按标准、按按工艺)。b、负责实实施控制制生产过过程及生生产计划划的实施施工作。c、对本车车
9、间在制制品、半半成品及及成品实实施标识识。d、负责车车间生产产装备的的日常管管理,确确保所管管装备提提供满足足生产要要求的能能力。e、规范车车间生产产秩序,落落实其它它有关质质量活动动。合同评审管管理规定定1目的准确识别与与接收顾顾客要求求,通过过合同评评审,使使公司与与顾客供供需双方方在合同同签订前前对要求求能达成成一致,确确保合同同的履行行;同时时通过跟跟单服务务,保证证生产与与交付的的正确履履行,保保证单证证的正确确性,确确保客户户顺利收收货,确确保公司司安全收收汇。2范围适用于顾客客签订的的所有销销售合同同或订单单,以及及合同或或订单的的售中和和售后服服务过程程。3定义3.1 合合同:
10、包包括公司司与顾客客签订的的所有销销售合同同和订单单。3.1.11重大合合同:符符合下列列条件之之一即为为重大合合同。 a、对产产品质量量或交货货期等方方面有特特殊要求求,且超超出公司司正常生生产能力力; b、新产产品开发发项目; c、一次次性签订订总金额额在150万万元人民民币以上上的合同同。3.1.22除重大大合同外外,其余余销售合合同为一一般合同同。3.1.33跟单:对已下下达的订订单进行行信息跟跟踪,单单证处理理,及时时为客户户提供信信息服务务。4 职责责4.1总经经理负责责重大合合同评审审的审批批。4.2销售售部负责责顾客要要求的识识别与接接收及合合同评审审的组织织协调与与管理。4.
11、3技术术部、生生产部、供供应部、财财务部、品品管部、质质检部参参加重大大合同的的会议评评审,确确认有关关要求的的内容。4.4销售售部负责责跟单服服务过程程的全部部工作。4.5销售售员负责责制定并并执行跟跟单服务务计划。4.6技术术部、生生产部、供供应部、财财务部、品品管部、质质检部为为销售部部提供跟跟单服务务工作的的技术和和信息支支持。5 工作作程序5.1所有有销售合合同在签签订前必必须经过过评审,且且应达到到如下要要求: a、顾客客的要求求及公司司对产品品的规定定已最终终确定,并并形成文文字条款款; b、公司司与顾客客双方对对各项要要求的内内容已达达成一致致; c、公司司有执行行合同的的能力
12、和和保证措措施。5.2顾客客要求的的识别与与接收5.2.11销售员员了解到到顾客明明确表达达订货意意向,即即使没有有签订正正式合同同或订单单时,应应及时向向部门经经理报告告,部门门经理应应根据公公司生产产状况、订订单未尽尽事宜给给销售员员以明确确指示,必必要时征征求总经经理意见见,确保保客户顺顺利完成成订货。5.2.22对顾客客来电、来来函的订订货,销销售人员员获得信信息后,应应就产品品的名称称、规格格、数量量、价格格、交货货期、包包装、交交付方式式、结算算方法、质质量要求求与顾客客确认,形形成有效效的合同同或订单单;销售售员整理理客户对对产品的的要求,并并转换成成产品生生产要求求,填写写QG
13、/SJ227022-1-20005合合同评审审表;重大合合同以会会议形式式进行评评审,会会议内容容汇总形形成QGG/SJJ27002-55-20005重重大合同同会议评评审要求求,作作为合同同传递的的附件内内容。5.2.33顾客要要求中所所包括的的对产品品的相关关法律、法法规要求求及公司司内部对对产品的的规定也也应纳入入合同评评审。5.3合同同评审5.3.11一般合合同由销销售部负负责人评评审,评评审时应应核对有有关要求求,确认认无误后后,经其其签字生生效。5.3.22重大合合同的评评审由销销售部负负责人主主持,技技术部、生生产部、供供应部、财财务部、品品管部、质质检部负负责人参参加的会会议形
14、式式评审,销销售部征征集各部部门意见见,讨论论确定后后,形成成QG/SJ227022-5-20005重重大合同同会议评评审要求求,经经评审人人员确认认签字,并并报总经经理批准准后生效效,并传传递至各各相关部部门。5.3.33所有销销售合同同评审后后方可与与顾客签签订正式式合同,顾顾客签署署的合同同草稿经经评审后后公司代代表方可可签字确确认。5.3.44如销售售人员异异地或订订货会、展展销会签签订合同同时,对对一般合合同销售售部负责责人可以以授权委委托销售售人员自自行评审审,对合合同的有有关内容容应用电电话或传传真等方方式与销销售部负负责人联联络。对对重大合合同可先先签订意意向书,待待评审后后再
15、正式式签订合合同。5.3.55合同和和合同评评审表由由销售部部统一编编号,并并建立QQG/SSJ27702-3-220055合同同台帐,由由销售部部经理负负责记录录和管理理。 a、销销售员接接到客户户的订单单后,向向销售部部经理申申请合同同编号,由由销售部部经理在在QG/SJ227022-3-20005合合同台帐帐登记记合同编编号,并并通知销销售员; b、合合同正式式传递前前,销售售员把合合同的各各项明细细登入QQG/SSJ27702-6-220055合同同明细表表; c、合合同更改改后,销销售员应应及时更更新QGG/SJJ27002-66-20005合合同明细细表的的内容,保保持合同同明细的
16、的内容为为最新状状态;合合同发生生撤销后后,销售售人员应应及时删删除明细细内容。5.4合同同的实施施及更改改5.4.11合同履履行过程程中,销销售部应应利用电电话、传传真及其其它信息息传递的的方法加加强与顾顾客的联联系和沟沟通,利利用电话话、传真真及其它它信息传传递的方方法,并并按顾顾客对产产品要求求的登记记填写写有关内内容。5.4.22合同生生效后,由由销售部部按订单单合同内内容编制制QG/SJ227022-2-20005合合同传递递单发发生产部部、技术术部、供供应部、财财务部、质质检部、品品管部组组织生产产。5.4.33合同执执行过程程中,顾顾客提出出更改/撤销合合同时,可可要求其其出具书
17、书面文件件。5.4.44如公司司原因要要求更改改/撤销销合同时时,应征征得顾客客同意。5.4.55合同更更改/撤撤销应填填写QGG/SJJ27002-44-20005合同更更改/撤撤销通知知单。5.4.66必要时时,由销销售部负负责人决决定,在在合同更更改前按按本程序序5.33.1及及5.33.2条条的要求求进行评评审。5.4.77合同更更改撤销销后,销销售员应应及时登登记QGG/SJJ27002-77-20005合合同更改改/撤销销记录,并并更新QQG/SSJ27702-6-220055合同同明细表表的内内容5.5合同同的更改改/撤销销5.5.11合同更更改/撤撤销生效效后,由由销售部部以合
18、合同更改改/撤销销通知单单的复复印件的的形式发发有关部部门执行行,或直直接修改改合同同传递单单。合合同更改改后,在在原合同同上注明明更改内内容或写写明“撤销”字样,标标明日期期及经办办人签字字,同时应应更新QQG/SSJ27702-3-220055合同同台帐、QQG/SSJ27702-7-220055合同同更改/撤销记记录及及QG/SJ227022-6-20005合合同明细细表5.6 跟跟单服务务5.6.11所有销销售合同同在下达达的同时时并须制制定文件件编号:QG/SJ227022-8-20005 跟跟单服务务计划单单,且且应达到到如下要要求:a、跟单计计划制定定的目的的:保证证跟单工工作按
19、计计划、正正确执行行; b、合同同涉及的的重要项项目必须须列入跟跟单计划划,并执执行相应应跟踪; c、计划划日期必必须明确确规划,并并按期执执行; d、合同同发生更更改之后后,跟跟单服务务计划单单必须须得到及及时的、相相应的更更新; e、销售售员应及及时记录录计划的的进度; d、当计计划的执执行无法法进行,甚甚至严重重威胁到到订单的的履行时时,销售售人员应应主动与与部门经经理或总总经理汇汇报。票据管理规规定1目的规范票据行行为,保保障票据据活动中中当事人人的合法法权益,根根据中中华人民民共和国国票据法法结合合本公司司实际,特特制订本本规定。2支票的管管理2.1空白白支票和和支票印印鉴,必必须分
20、别别设专人人负责管管理,支支票必须须随签发发、随盖盖章,不不得事先先盖章备备用,杜杜绝支票票遗失和和被盗。2.2出纳纳人员负负责支票票的购买买及使用用,并建建立支票票登记本本,按照照支票号号码逐一一进行登登记。对对签发出出的支票票要及时时催注销销,度定定期核对对,做到到心中有有数。发发现丢失失短少,必必须及时时查找,同同时向领领导汇报报。2.3签发发支票时时,支票票用途内内容要填填写真实实、齐全全,字迹迹要清晰晰,不得得更改大大小写金金额。为为避免签签发空头头支票,财财会人员员应准确确在控制制银行存存款余额额,及时时正确地地记载账账薄,及及时与银银行对账账单进行行核对,发发现问题题及时解解决。
21、2.4严格格结算方方法,必必须做到到:A、不签发发空头支支票或空空期支票票;B、不准将将支票出出租、出出借或转转让其他他单位和和个人使使用;C、不准将将支票做做抵押;D、不准签签发印鉴鉴不全、印印鉴不符符的支票票。3出口票据据3.1财务务部指定定专人管管理出口口相关票票据。3.2出口口发票由由发票管管理员负负责向税税务部门门办理购购买、注注销等相相关事宜宜。3.3发票票购买后后,转交交销售部部单证人人员,以以便使用用,转交交时要做做好转交交的发票票起止号号码、交交接日期期及交接接人记录录。3.4销售售部根据据实际出出口情况况和出库库单填开开并打印印发票,然然后将记记帐联交交财务部部记帐。3.5
22、发票票需要缴缴销时,由由销售部部将发票票存根交交财务人人员度作作好交接接记录;由财务务人员查查明发票票的作废废、遗失失情况并并及时进进行相应应的处理理。3.6财务务部在收收汇后,应应将收汇汇水单交交销售部部,以便便进行收收汇核销销。移交交时,要要做好交交接登记记工作。3.7销售售部在核核销外汇汇后,应应将核销销单、相相应报关关单、及及发票退退税联一一并交财财务部,并并做好移移交手续续,以便便财务人人员进行行出口退退税。3.8财务务人员在在收齐一一票二单单后,应应将其一一一对应应,同时时做好登登记,填填制相关关的报表表。如发发现有差差异的,应应及时查查明原因因,并做做好相应应的补救救措施。在在将
23、出口口退税的的相应单单证移交交税务机机关时,应应办理好好移交手手续。印章管理制制度企业的印章章具有权权威性、合合法性和和有效性性。为了了完善印印章管理理程序,正正确使用用印章,妥妥善保管管,使印印章使用用规范、合合理化、防防止因管管理疏忽忽而发生生工作失失误,造造成公司司不必要要的损失失,特制制订本制制度。一、公司的的印章管管理各负负其责,责责任分工工如下:1、公司行行政印章章由公司司行政部部经理掌掌管,若若遇出差差或请假假,须将将印章交交指定人人员代管管。2、公司党党、团支支部印章章,由公公司党、团团支部书书记掌管管,支部部书记出出差或请请假时,委委托支部部委员妥妥善代管管。3、公司工工会印
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