煤矿生产技术科各类管理制度汇总25090.docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《煤矿生产技术科各类管理制度汇总25090.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《煤矿生产技术科各类管理制度汇总25090.docx(76页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、目 录第一节 龙宝煤矿生产技术管理规定1第二节 采采煤生产产技术管管理制度度13第三节 采采煤工作作面初采采初放、收收尾管理理15第四节 掘掘进生产产技术管管理制度度16第五节 巷巷道贯通通技术管管理规定定18第六节 采采掘生产产接续管管理制度度20第七节 作作业规程程及安全全技术措措施管理理制度21第八节 掘掘进工程程质量月月度验收收管理办办法28第九节 井井巷工程程质量验验收标准准及考核核办法31第十节 顶顶板管理理制度35第十一节 科技资资料档案案管理制制度39第十二节 科技创创新管理理制度42第十三节 新技术术、新设设备、新新工艺推推广应用用制度50第十四节 块煤煤生产管管理办法法(试
2、行行)50第十五节测量工工作概要要及日常常工作管管理53第十六节巷道贯贯通测量量考核办办法57第十七节测量仪仪器及工工器具管管理制度度58第十八节中、腰腰线技术术管理规规定59第十八节地质工工作概要要61第十九节矿井防防治水管管理制度度62第二十节防治水水隐患排排查评估估制度62第二十节地质预预测预报报及水害害预测预预报制度度64第二十二节节探放放水管理理制度65第二十三节节回采采率管理理制度65第二十四节节探煤煤厚管理理制度67第二十五节节地测测事故报报告制度度67第一节 龙龙宝煤矿矿生产技技术管理理规定第一条 矿矿总工程程师是矿矿井技术术工作的的总负责责人,对对矿井的的技术工工作负全全面责
3、任任,直接接对矿长长负责。第二条 矿矿副总工工程师在在总工程程师的领领导下开开展技术术管理工工作,负负责分管管范围内内的技术术工作,并并行使相相应的职职权,对对总工程程师负责责。第三条 生生产技术术科是矿矿井采掘掘生产、井井巷建设设、地测测防治水水业务主主管部门门。第四条 煤煤炭资源源管理(一)储量量注销、报报损、地地损与储储量的核核实;(二)各类类地质说说明书的的编制;(三)回采采率计划划指标的的确定及及实际分分析、控控制;(四)“三三量”的统计计、分析析,提出出提高回回采率的的措施;(五)岩层层移动观观测及资资料总结结与永久久煤柱尺尺寸的审审报,矿矿井“三量”、储量量和回采采率的定定期分析
4、析。第五条 工工程质量量及施工工过程管管理(一)以提提高工程程质量为为目的专专题会议议、日常常抽查、典典型质量量事故的的分析与与通报,工工程质量量月度验验收及竣竣工验收收;(二)新开开工工程程的开工工验收及及通知单单下发。第十条 生生产接续续管理(一)生产产布局与与生产接接续方案案的确定定;(二)月度度、季度度、年度度、三年年、五年年接续计计划编制制及更新新;(三)保证证矿井合合理采掘掘比例。第十三条 安全技技术管理理(一)安全全技术措措施工程程项目的的确定,安安全技术术工程设设计与施施工项目目的申报报、审批批;(二)矿井井灾害预预防与处处理计划划的编制制与审批批;(三)各类类安全措措施的制制
5、定与呈呈报;(四)矿井井生产能能力的核核定;(五)重大大事故案案例分析析与各专专业业务务保安制制度的建建立。第十六条 井巷工工程设计计 (一)生产产技术科科设计工工作范围围1、协助总总工程师师、副总总工程师师完成矿矿井规划划、中长长期发展展规划设设计;2、完成矿矿井优化化设计;3、完成综综采工作作面设计计;4、完成全全矿开拓拓巷道设设计(包包括运输输大巷、辅辅运大巷巷、回风风大巷等等);5、主要准准备巷道道设计,永永久硐室室及交岔岔点设计计(包括括煤仓、溜溜煤眼、采采区水仓仓、采区区车场、采采区变电电所、给给煤机硐硐室、永永久皮带带机机头头硐室等等专用硐硐室);6、完成回回采巷道道设计(包包括
6、工作作面煤巷巷等);7、完成准准备巷道道设计(包包括煤巷巷运输巷巷、联络络巷等);8、完成临临时硐室室及交岔岔点设计计(包括括临时水水仓、小小型皮带带机机头头机尾硐硐室、信信号硐室室、躲避避硐室、临临时水沟沟等);9、完成常常用支护护材料设设计(包包括梯形形棚架、“U”型支架、异形棚架、可缩性棚架、前探梁等);10、必须须积极完完成矿领领导布置置交办的的其它方方面的设设计工作作。(二)设计计要求 1、矿内自自行完成成的设计计必须由由总工程程师签字字方可生生效,否否则视为为无效设设计,并并不得实实施;2、凡对外外提供的的用于设设计或其其它用途途的技术术资料,必必须经总总工程师师同意;3、井巷工工
7、程的设设计必须须包含一一次成巷巷的所有有项目,设设备基础础、缆线线、管道道、水沟沟、台阶阶、扶手手与巷道道设计在在同一图图纸中出出现。第十七条 作业规规程、安安全技术术措施的的编制和和审批步步骤(一)编制制步骤1、凡编制制施工组组织设计计、作业业规程及及安全技技术措施施的工程程,编制制前要认认真调查查研究,掌掌握地质质及掘进进设备情情况,并并收集有有关资料料;3、明确任任务,掌掌握矿下下达的关关于该工工作面的的主要技技术经济济指标,如如产量、进进尺、效效率等控控制数字字;4、编制前前技术员员要同施施工队长长、现场场管理人人员研究究施工方方法及安安全等方方面的问问题,施施工单位位必须达达成一致致
8、意见,并并做好记记录;5、编制作作业规程程初稿并并上报审审批:首首先由分分管副总总初审合合格后,向总工工程师汇汇报,确确定集体体会审时时间;6、由总工工程师组组织生产产技术科科、安全全管理科科、机电电科、调调度室、通通风防科、施施工队队队长对规规程进行行集体会会审,会会审后由由技术员员按照规规定日期期,及时时、准确确地修改改、补充充和完善善作业规规程,达达到作业业规程审审批要求求;7、采煤工工作面的的收尾、初初采初放放、过巷巷、顶板板破碎、过过地质构构造以及及掘进工工作面改改变支护护、巷道道贯通、过过地质构构造等工工程,技技术人员员必须提提前编制制专项安安全技术术措施;8、新工艺艺、新设设备、
9、新新技术、新新材料的的推广与与应用、试试验必须须编制安安全技术术措施,并并经集体体会审通通过,技技术措施施中必须须包括劳劳动组织织、人员员分工及及负责人人等;(二)审批批步骤1、作业规规程初稿稿经分管管副总初初审合格格后由总总工程师师组织生生产技术术科、安安全管理理科、机机电科、调调度室、通防科、负责人集体会审;2、会审时时如作业业规程的的编制符符合要求求,经集集体会审审后全体体成员对对会审意意见表决决通过,并并在集体体会审记记录本上上签字,表表示参与与会审,并并同意会会审意见见,作业业规程的的修改、补补充内容容由技术术主管负负责监督督落实;3、会审时时作业规规程存在在重大问问题或原原则性错错
10、误的,集集体会审审不予通通过,由由分管副副总工程程师责令令技术员员重新编编制作业业规程,另另行确定定集体会会审时间间,直到到编制作作业规程程编制合合格,实实行集体体会签为为止;4、作业规规程的修修改、补补充、完完善,首首先分管管副总工工程师审审查,审审查合格格同意执执行后报报总工程程师,作作业规程程进入审审签流程程,签字字顺序为为:技术术措施的的编制人人施工队队队长安全管管理科分管副副总工程程师机电副副矿长生产副副矿长总工程程师;5、作业规规程审签签完成后后将文本本版分发发:调度度室、安安全管理理科、施施工单位位;6、工作面面遇特殊殊情况所所采取的的重大安安全技术术措施和和紧急措措施,可可以不
11、会会审直接接进行审审签。(三)编制制要求1、作业规规程的编编制必须须按照矿矿统一要要求的格格式编制制;2、作业规规程文字字部分应应简明扼扼要、通通俗易懂懂;所有有技术用用语必须须规范;必须应应用计算算机编写写,做到到排版精精美、科科学合理理;无错错字、无无涂改,并并使用AA4纸双双面打印印,正文文字体用用小四号号;编页页、目录录、工程程名称、签签字栏、总总工程师师意见栏栏齐全;3、作业规规程编制制前,必必须有生生产技术术科提供供经总工工程师签签字的地地质说明明书和正正式的设设计,并并保证地地质资料料完整可可靠。(四)审批批要求1、作业规规程、各各类安全全技术措措施严禁禁他人代代签,签签字必须须
12、由本人人进行,凡凡经总工工程师签签字的技技术措施施、作业业规程、图图纸即刻刻生效,其其他人员员不得随随意改动动、补签签或涂改改;并且且作业规规程和各各类安全全技术措措施中任任何地方方都不得得出现手手工涂改改,签字字必须遵遵循先业业务主管管部门后后相关业业务部门门的原则则;2、分管副副总工程程师在未未接到总总工程师师的授权权前无权权进行代代理签字字,总工工程师因因故外出出超过33天时间间,应进进行授权权委托代代理签字字;总工工程师授授权后的的签字与与总工程程师签字字具有同同等效力力,授权权后总工工程师负负同等责责任,总总工程师师对授权权的副总总工程师师签字认认可;总总工程师师返矿后后对授权权的副
13、总总工程师师签字有有不同意意见的,可可重新签签署意见见。第十八条 作业规规程、措措施的会会审与复复审(一)生产产技术科科开工准准备通知知单一经经下发,各各相关单单位必须须认真执执行。如如果没有有按期完完成相关关任务影影响正常常开工的的,由调调度室组组织追查查处理。(二)对于于编制的的作业规规程或安安全技术术措施,施施工单位位管理人人员必须须达成一一致意见见,由队队长签字字并持有有队内会会审意见见方可报报业务主主管部门门进行审审查,审审查后安安排时间间进行集集中会审审。(三)参加加采掘作作业规程程会(复复)审的的单位为为:生产产技术科科、通防防科、机机电动力力科、调调度室、安安全管理理科、分分管
14、副总总工程师师、总工工程师。作作业规程程和安全全技术措措施会审审由总工工程师或或总工程程师授权权的副总总工程师师主持。(四)各单单位参加加作业规规程集体体会(复复)审人人员必须须按分管管副总工工程师(或或技术负负责人)确确定的会会审时间间按时参参加,不不得迟到到、早退退,不得得中途脱脱岗;会会审时必必须集思思广义、群群策群力力,不得得推诿扯扯皮、消消极怠工工影响会会审的质质量,否否则,给给于严厉厉的处罚罚。(五)作业业规程、各各类安全全技术措措施会审审时应由由主管业业务部门门做好审审查意见见记录,总总工程师师或总工工程师授授权的副副总工程程师意见见为最终终结论。主主管业务务部门根根据会审审整理
15、出出会审意意见,施施工单位位技术人人员按会会审意见见进行修修改补充充,会审审意见一一同装订订在作业业规程或或技术措措施中。(六)作业业规程及及措施的的复审时时间规定定为每月月上旬,复复审时采采掘区队队技术员员对本月月内规程程及措施施在实施施中出现现的问题题提出意意见和建建议,由由矿采掘掘副总工工程师组组织有关关科室进进行复审审,确定定意见,复复审意见见报矿总总工程师师复查后后,由采采掘区队队技术员员另行编编制专项项补充措措施。第十九条 采掘专专业(包包括采掘掘工程、巷巷道维修修、水仓仓清理、硐硐室、地地坪、设设备基础础、各种种预埋件件等)、探探放水、探探煤厚、探探地质构构造等工工程均实实行开工
16、工通知单单制。第二十条 新开工工的工程程由生产产技术科科下发工工程开工工准备通通知单;施工单单位及相相关单位位按通知知单要求求,一切切准备就就绪后,施施工单位位向生产产技术科科提交工工程开工工验收申申请单申申请开工工验收,生生产技术术科组织织矿相关关业务科科室进行行验收;验收合合格后生生产技术术科要将将经过相相关部门门审签的的工程开开工通知知单下发发到各科科室及施施工单位位作为正正式开工工依据。第二十一条条 矿井井采掘工工作面停停、复工工由安全全管理科科组织各各业务科科室参加加检查;工程竣竣工后移移交工作作由调度度室组织织相关业业务科室室及区队队进行移移交。第二十二条条 采煤煤工作面面安装前前
17、,生产产技术科科要编写写准备开开工业务务联系单单,完成成安装等等施工准准备工作作后,经经矿验收收领导小小组验收收合格,生生产技术术科要将将经相关关部门审审签的开开工通知知单下发发到各科科室及综综采队;采煤工工作面回回撤前,生生产技术术科编制制准备停停工通知知单,回回撤结束束后,经经矿验收收领导小小组验收收合格,由由生产技技术科编编制停工工通知单单(包括括巷道密密闭等内内容);施工单单位要根根据停工工后需施施工过程程的情况况编制施施工措施施,完成成停工所所需工程程的施工工。第二十三条条 业务务联系单单、工程程准备开开(停)工工业务联联系单、开开(停)工工通知单单、工程程验收单单实行统统一格式式(
18、详见见附表)。第二十四条条 工程程准备开开(停)工工业务联联系单、开开(停)工工通知单单、工程程验收单单必须经经矿各相相关科室室签字,由由分管矿矿领导签签发。工工程准备备开(停停)工业业务联系系单、开开(停)工工通知单单、工程程验收单单签发后后,必须须及时送送达所有有签字部部门和人人员。 第二十五 考核1、作业规规程、措措施没有有及时送送达各管管理科室室者,每每出现一一次对技技术员罚罚款1000元;规程、措措施内容容不全或或漏审批批单位的的,每出出现一次次罚款550元。2、工作面面遇变化化不及时时编制措措施的,对对技术员员罚款1100-5000元;对对影响生生产的要要进行追追查处理理。3、规程
19、、措措施编制制不认真真,出现现明显错错误、书书写不工工整、缺缺项、少少面、涂涂改、针针对性不不强、词词不达意意、代替替队长签签字等情情况的,对对编制人人员罚款款1000-2000元,当当场指出出并责令令其及时时修改;若出现现影响生生产的,追追究当事事人责任任。4、所编制制的采掘掘作业规规程、措措施的内内容如有有违反矿矿山安全全法、煤煤矿安全全规程、煤煤矿技术术操作规规程、煤煤炭工业业技术政政策、生生产矿井井安全质质量标准准化标准准及集集团公司司有关技技术安全全文件规规定的现现象,发发现一处处对编制制人员罚罚款1000元。5、煤矿矿安全规规程中中要求必必须在作作业规程程、措施施中做出出规定的的,
20、编制制人员必必须在作作业规程程、措施施中予以以规定;煤矿矿安全规规程、操操作规程程等有关关技术安安全文件件无规定定而在作作业规程程、措施施中必须须明确规规定的内内容,必必须在作作业规程程或安全全技术措措施中明明确规定定;凡作作业规程程或措施施中缺一一处或一一项内容容的,对对编制人人员罚款款50元元。6、技术员员编制作作业规程程或安全全技术措措施时,没没有认真真调查研研究,积积极掌握握地质及及采掘设设备情况况,也没没有收集集有关资资料,积积极掌握握矿下达达的有关关该工作作面主要要技术经经济指标标的,发发现一次次对队长长、技术术员各罚罚款2000元。7、技术员员编制作作业规程程或安全全技术措措施时
21、,根根据集体体会审意意见,不不能按照照规定期期限完成成,并且且第二次次集体会会审时仍仍达不到到作业规规程审批批要求的的,对技技术员罚罚款2000元;第三次次集体会会审仍达达不到审审批要求求的,将将直接被被评为最最差技术术员,调调离工作作岗位。8、因作业业规程或或安全技技术措施施的编制制不力而而影响工工程正常常开工的的,出现现一次对对技术员员罚款3300元元,并且且一切后后果由施施工单位位自己承承担。9、各单位位参加采采掘作业业规程集集体会审审、会签签的人员员,必须须按分管管副总工工程师(或或技术负负责人)确确定的会会审、会会签时间间按时参参加,缺缺一次罚罚款1000元;迟到一一次罚款款50元元
22、;早退退一次罚罚款500元;中中途脱岗岗一次罚罚款500元;会会审、会会签时不不认真影影响会审审质量的的,出现现一次罚罚款500元。10、技术术员没有有及时签签字送达达、贯彻彻学习作作业规程程或安全全技术措措施,或或执行不不严格的的,每出出现一次次对技术术员罚款款50元元。11、各单单位没有有作业规规程或安安全技术术措施完完整、合合格的贯贯彻记录录、考试试档案,或或贯彻记记录、考考试档案案弄虚作作假,或或不经过过贯彻学学习和考考试就有有下井作作业现象象的,每每出现一一人次对对该单位位技术员员罚款550元。12、开工工时以及及在整个个作业时时间内,工工作面附附近都没没有设置置必备的的施工图图板的
23、,每每出现一一次对技技术员罚罚款500元。 13、补充充的安全全技术措措施必须须与规程程一并贯贯彻到每每个施工工员工,如如果发现现没有接接受贯彻彻措施的的人员下下井作业业的,每每出现一一人次对对技术员员罚款550元。14、作业业规程(或或措施)没没有送达达或作业业规程(措措施)没没有编制制、审签签而私自自开工者者,将严严肃追究究施工单单位和技技术员的的责任,并并视情节节轻重对对施工单单位及技技术员惩惩罚1000-5500元元。15、工作作面不按按作业规规程、施施工组织织设计、安安全技术术措施施施工的,将将扣除当当班进尺尺,并对对技术员员罚款 1000元。16、若因因审批人人员不负负责任而而造成
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 煤矿 生产 技术科 各类 管理制度 汇总 25090
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内