公司职工代表大会议事规则16432.docx

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1、./n 更多资料请请访问.(.)./职工代表大大会议事事规则第一章总总则第一一条：为为便于职职工代表表大会(以下简简称职代代会)依依照法定定程序召召开会议议，行使使职权，根根据劳劳动合同同法，结结合我公公司的实实践经验验，制定定本规则则。第二条条：职代代会要坚坚持党的的基本路路线和改改革开放放，贯彻彻执行党党和国家家的方针针、政策策，遵守守国家法法律和法法规，正正确处理理国家、公公司、职职工三者者利益关关系。第三三条：职职代会对对全体职职工大会会负责，按按照规定定程序行行使职权权。第四条条：职代代会议事事的根本本准则是是：维护护职代会会职权的的严肃性性，保障障代表的的民主权权利，维维护公司司和

2、职工工的根本本利益，正正确代表表和反映映全公司司职工的的意愿。第五条：职代会实行民主集中制的原则。发扬民主，集体行使职代会赋予的职权，按照本规则议事。第二章职权第六条：全体职工大会行使下列职权：(一) 听取和讨论公司总经理的工作报告；(二) 听取公司的经营方针、发展规划和年度生产经营计划的报告； (三) 讨论审审议通过过公司集集体合同同草案、工工资协商商集体合合同的报报告；(四) 听取公公司职工工劳动卫卫生和安安全保护护措施及及职工培培训计划划，职工工参加国国家规定定的社会会保险的的报告；听取和和讨论公公司的休休息休假假制度、职职工奖惩惩办法、职职工加班班加点制制度的方方案；听听取公司司职工福

3、福利费使使用情况况的报告告，以及及其他与与教职工工权益有有关的重重要规章章制度；(五)听取取和讨论论公司的的经营状状况,听听取和讨讨论公司司员工的的奖惩决决定; 第七条：公公司领导导及其职职能部门门要认真真对待职职代会的的决议和和提案。第八条：职代会要尊重和支持公司领导及其职能部门依法行使行政管理的职权，协助公司领导及其职能部门第九条：职职代会工工作委员员会 是是职工代代表大会会的工作作机构，组组织和代代表职工工进行民民主决策策、民主主管理和和民主监监督，负负责民主主管理日日常工作作。第十条：职职代会工工作委员员会 作为职职工代表表大会的的工作机机构，具具体承担担下列任任务：主主持民主主选举职

4、职工代表表；主持持职工代代表大会会的筹备备工作和和会议的的组织工工作；负负责提名名并主持持民主选选举职工工代表进进入公司司监事会会；对职职工代表表进行培培训，提提高职工工代表的的素质；接受和和处理职职工代表表的申诉诉和建议议，维护护员工的的合法权权益；组组织和协协商公司司民主管管理的其其他日常常工作。第三章 会议的准备第十一条：职代会召开之前，职代会工作委员会 应进行下列准备工作：1向公司董事会汇报会议筹备情况；2提出会议议题和议程草案；3提出列席会议人员建议名单；4将大会主要议题的书面材料印发各代表团酝酿讨论；5征集提案；6会议的其他准备工作。第十二条：职代会召开之前，各代表团长可以召集并主

5、持代表团全体会议，对大会的议程、议题和报告进行讨论。职代会主席根据各代表团讨论的意见，可以对上述问题作相应的调整，提请预备会议审议。第十三条：职代会召开之前，举行预备会议，通过会议议程及其他事项。职代会主席召集并主持预备会议。第十四条：职代会主席召集并主持大会主席会议。必要时，主席可以委托副主席主持会议。主席或副主席可以对会议的日程安排作必要的调整。第四章 会议的举行第十六条：职代会原则上每年召开一次。每次会议须有三分之二以上代表出席方能召开。遇有重大事项，经公司股东会、公司董事会、公司监事会，选举领导小组 研究或三分之一以上代表提议，可以临时召开会议。第十七条：职工代表大会由职代会主席召集。

6、第十八条：大会举行期间，大会主席可以授权职代会主席或副主席召开代表团长会议，就提案和有关报告审议中的重大问题进行讨论，听取各代表团的意见，并将讨论的情况和意见报告主席。大会主席可以授权职代会主席或副主席就重大的问题召集有关代表座谈，必要时，可以通知有关部门负责人参加会议，介绍情况，回答问题。会议讨论的情况和意见报告主席。大会主席可以授权职代会主席或副主席在代表团审议议案和有关报告的同时，根据代表的要求，组织专业代表组对有关议题进行审议，并将审议的情况报告主席。第十九条：大会主席可以组织有关代表在职代会全体会议上进行重点发言，就提案和有关报告发表意见。第二十条：大会主席可以听取代表团长关于提案和

7、有关报告审议情况的汇报，并就提案和有关报告审议中的重大问题进行讨论。第二十一条：公司董事会及行政负责人及有关机关、团体的负责人经职代会主席邀请，可以列席代表大会。第五章 提案的提出和办理第二十二条：职代会的提案，主要包括下列范围：1有关公司贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和上级有关指示精神的提案；2职工关心的福利方面的提案。3贯彻劳动合同法在保障职工权益方面的提案；第二十三条：职代会设立提案委员会负责提案的审理和督办工作。符合下列条件的提案可以立案：1提案要事实清楚，按一事一案提出；2代表提出的提案，需由三名以上代表复议；3提案必须在本次代表大会闭会前一天提出。第二十四条：属于下列问题不予立

8、案：1同国家法律、法令、政策有抵触的问题；2属于党团事务以及人民团体、民主党派内部的问题；3属于个人私事的具体问题；4没有普遍性和代表性的问题；5不属于公司权限内的问题。第二十五条：提案表由大会统一印制，用钢笔填写，字迹清楚，一式两份。第二十六条：经提案委员会审议同意立案的提案，按内容归纳、整理、登记后送总裁办公室，由总裁阅批并责成有关部门处理，处理结果在闭会后三个月内答复代表。第二十七七条：对对不予立立案的提提案，按按建议、批批评和意意见办理理，由提提案委员员会分别别交有关关单位处处理并及及时答复复提案人人。第二十十八条：提案委委员会要要对提案案的处理理情况作作出处理理报告。处处理报告告的最

9、后后时限，在在下次代代表大会会召开之之前完成成。第六六章 工工作报告告的审议议第第二十九九条：职职工代表表大会召召开时，公公司行政政负责人人或有关关部门应应向大会会提出工工作报告告。第三十十条：各各项工作作报告经经代表团团审议讨讨论后，由由大会主主席将意意见收集集、归纳纳、整理理后，报报公司总总裁办公公室和。行行政负责责人及有有关部门门应对代代表提出出的意见见、建议议给予充充分重视视，并及及时将采采纳、吸吸取意见见和建议议的情况况反馈给给职会主主席。第八章 需需审议决决定的事事项第三十十二条：凡需提提交职代代会审议议决定的的事项，必必须充分分反映广广大职工工的意志志，维护护职工的的具体利利益，

10、在在充分采采纳、吸吸收代表表提出的的意见，进进行调整整、修改改后，提提交代表表大会表表决。第十章 发发言和表表决第三十十四条：代表要要求在职职代会全全体会议议上发言言，应提提前提出出请求，并并报告发发言内容容，经大大会主席席研究许许可后，由由大会执执行主席席安排发发言顺序序。临时时要求发发言的，须须经大会会执行主主席许可可。第三十十五条：代表在在大会全全体会议议上的发发言，应应围绕大大会议题题和有关关报告进进行。每每人发言言时间不不超过十十五分钟钟；事先先提出要要求，经经大会执执行主席席许可，发发言时间间可以适适当延长长。主席席成员或或代表团团长在主主席会议议上的发发言，应应当言简简意明，围围

11、绕议题题进行。每每人可以以就同一一议题发发言两次次：第一一次不超超过十五五分钟，第第二次不不超过十十分钟；事先提提出要求求的，经经会议主主持人许许可，发发言时间间可以适适当延长长。第三十十六条：会议各各项决议议、决定定草案，经经主席决定定交各代代表团审审议。主主席根据据各代表表团审议议的意见见修改后后，提交交大会全全体会议议表决。第三十七条：会议表决议案，采用无记名投票方式、举手方式或其他方式，由主席决定。第三十八条：大会全体会议表决议案，由代表总数的半数以上通过方为有效。表决结果由会议主持人当场宣布。第十一章 附 则第三十九条：本规则不包括换届选举。第四十条：本规则通过实践继续完善。第四十一条：本规则经全体职工大会通过后生效。