车辆及驾驶员管理办法9939.docx

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1、荣盛房地产发展股份有限公司车辆及驾驶员管理办法第一节 总则第一条 根据“服务工工作，提提高效率率”的原则则，为加加强车辆辆和驾驶驶员管理理，保障正正常工作作顺利开开展及用用车安全全，避免公公司财产产遭受损损失，特特结合公公司实际际制定荣荣盛房地地产发展展股份有有限公司司车辆及驾驶员员管理办办法（以下下简称办办法）。第二条 本本办法法适用用于公司司所有车车辆的购购置、使使用、加加油、维维修、调调动、报报废管理理及交通通事故处处理等。相关部门门应严格格按照办办法规规定加强强车辆及及驾驶员员的管理力力度，确确保交通通安全。 第三条 本本办法法所指指“车辆”为所有权权或管理理权隶属属于公司司的机动动车

2、辆，所指“司机”除特别别说明外外，均指指专职司司机人员员。但公公司所有有车辆驾驾驶人员员均须遵遵守本办办法的的规定。第四条 公公务车辆辆是指服务务外出办办理公务务的公司司内部工工作人员员及与公公司业务务开展有有关的所所有车辆辆，纳入综合合管理办办公室统统一管理理。原则则上，只只有高级级管理及及以上级级别领导导可专车车专用。第五条 车辆的的维修、保保养、油油耗、年检、保保险等一切费用用均按照照节约开开支、适适度从紧紧的原则则执行。并并按相关财务务管理制制度规定定办理有有关手续续。第六条 本办法法适用用于荣盛盛房地产产发展股股份有限限公司（以以下简称称公司），各下属分子公司（以下简称各公司）可参照

3、执行。第二节 管理职责责第七条 综综合管理理办公室室为办公公车辆管管理的归归口部门门， 除保险险公司由控控股总裁裁办指定定外，其其他由综综合管理理办公室室设定专专职或兼兼职的车车辆管理理专员负负责落实实，具体体职责为为： （一）负责责公司车辆辆的购置置、维修修、加油油、年检检办理等等事宜。 （二）负责责沟通、协协调、保保持与交交警、车车管等部部门的良良好合作作关系。（三）完成成车辆的的保险缴纳纳、事故故处理及索赔等等相关事事宜。 （四）负责责车辆管管理制度度、规定定的修订订、细化化，规范范车辆管管理事宜宜。（五）负责责司机的的管理、培培训、考考核、业业绩评定定及推荐荐提名等等。（六）审核核车辆

4、发发生的交交通费用用（包括括过路过过桥、加加油、维维修等）并做好好台账登登记工作作，指导导司机做好好车辆维维修保养养。 （七）随时时掌握公公司车辆辆状况，建立车辆档案，将每辆车的车辆购置审批单、车辆登记表、车辆证件、保险资料、行驶记录表、维修审批单及台帐等相关资料放置在档案袋或档案盒中统一保管，以备查考。（八）负责责对下一级级公司办公公室进行行车辆制度度培训及车辆管管理的指导工工作，协助外外埠公司司办理有有关事故故处理、保保险索赔赔等。第八条 车辆驾驾驶人员员作为公司司车辆的的使用者者及保管者者，对车车辆的安安全驾驶驶及停靠靠保管负负有责任任。具体体职责是是：（一）在行行车时携携带齐全全各种证

5、证件，严严格遵守守交通规规则，谨谨慎驾驶驶、文明明行车，确确保驾车车安全。（二）定期期对车辆辆检修、保保养，精精心爱护护车辆及及随车工工具，做做到车辆及时时检修、设设备正常常运转及及每天的的检查。（三）合规规使用车车辆，按按公司要要求执行行用车、油耗、报废、事故处理等有关规定。（四）将车车辆停放放至公司司要求的的安全位置置，尤其其是在驾驾车外出出等非停停放地产产大厦广广场时，须做好车辆的安全保管工作。第三节 车辆配配置标准准第九条 车车辆配备备原则及及使用年年限（一）公司司根据员工工岗位级级别按标标准配置置车辆，详详见附件件一车车辆配备备标准。（二）高级级及以上上级别管管理人员员在试用用期期间

6、间由办公公室调配配车辆专专车专用用，正式式任命之之后公司司将统一一为其配配备公务务车辆；如办公公室无车车可调配配的，按按照标准准配置由由办公室室负责为为其购置置专车。（三）除高高级及以以上级别别管理人人员外，其他人人员公务务用车均均按照本办法规规定使用用所在系系统/部部门车辆辆或由办办公室协协调安排排。（四）车辆辆的使用用年限为为10年年以上。第十条 综综合管理理办公室室负责每年年更新车辆辆的配备备标准，使使之与实实际工作作需求相相匹配。但购置费用标准原则上不得超过车辆配备标准有关规定。如因工作需要更改车辆配备标准的，申请部门须写明原因报董事长特别批准。第四节 车辆购购买第十一条 车辆购置置原

7、则上上以年初初购置预算算为依据据，由车车辆所属属部门或或单位填填写车车辆购置置审批单（详见附件件二），经主管领领导、财务总总监、总总经理逐逐级审核核后报董事长长批准，由综合管管理办公公室负责责购置。第十二条 购置车辆辆时，综综合管理理办公室室联合会会计核算算部进行行市场调调查、询询价、谈谈判，最最终确定定每一次次车辆购购置的供供应商，采购价格不应高于市场内同类车辆的市场平均价。如一次性购置三辆以上同款车型，须按公司招投标管理规定执行。综合管理办办公室须须从审批批单批复复日起77个工作作日内将车车辆购置置到位，如如遇市场场内该类类车型紧紧缺，购购买时间间可做相相应顺延延。第十三条 车辆购购置10

8、0个工作作日内，综综合管理理办公室室要及时时完成有有关车牌牌、行车车本、附附加费、保保险等手手续办理理，并将将车辆移移交使用用部门。第十四条 车辆辆办理车车牌后，由由车辆管管理专员员组织驾驾驶司机机及用车车部门进进行车辆辆验收，并并填写车车辆验收收登记表表（详见附件件三），验收后无异议议的移交交使用部部门。第十五条 车内装饰饰及用品品购置车内装饰及及用品由由司机根据据需要提提出申请请（详见见附件四四车辆辆内饰及及用品申申购单），逐级审批后由综合管理办公室统一购买、登记并交付使用。车辆驾驶员应妥善保管车内配饰，人为原因造成车内用品损失的，由车辆驾驶员负责补齐。第十六条 以抵顶、奖奖励等形形式产生

9、生的车辆辆，使用前前应到综综合管理理办公室室、会计计核算部部分别办办理实物物登记及及财务入入账手续续。第五节 车辆管理理第十七条 车辆使使用分为为专用车车辆和共共用车辆辆专用车辆范范畴为高高级管理理及以上上级别领领导所驾驶的车辆，由高管管根据工工作需要要自行安安排用车车，原则上上应由专专职司机机驾车前前往，需需要自行行驾车的的高管人人员，应应取得国国家机机动车驾驾驶证且且实际操操作熟练练。涉及的的车辆维修修、油耗耗、保险险及安全全防盗等等均应遵循本办法有有关规定定。共用车辆由由综合管管理办公公室统一一调配，按照车辆使用申请送达先后及轻重缓急优先安排办公室车辆出行，调配不开的可调度其他车辆，但在

10、用车前应事先征求车辆使用部门负责人同意。第十八条 满足足下列任任一条件件时，司司机应按按要求出出车： 一、收到公公司批准准的“长途用用车申请请单”（详见附件件五）或车车辆外借借申请单单（详见附件件六）。 二、接到董董事长、总经理、分管领导、办公室主任的指示。 三、业务部部门车辆辆用车经部部门经理理同意。 四、车辆管管理专员员许可。不符合以上上规定私私自用车车的，视视为司机机违规出出车，出出车所产产生的费费用及一一切责任任由司机机自行承承担。第十九条 综合管管理办公公室派车车原则为为：一、对市内内不足两两站路程程的不予予派车；二、单单一事项项或单个个员工因因公外出出办事导导致综合合用车成成本过高

11、高的，外外出人员员可乘汽车或或火车前前往；三、对市内内超过两两站路程程的因公公用车，对相近方向、时间的用车尽量合并派车，减少派车次数，降低车辆使用成本。第二十条 共用用车辆出出车管理理一、长途用用车：前前往廊坊坊市以外外地区的的共用车车辆外出出用车实行行派车单单制度。第一，业务务部门车车辆接到到部门负负责人或或分管领领导长途途外出任任务时，填填写长长途用车车申请单单逐级级审批后后出车。第二，需要要综合管管理办公公室派车车的，用用车部门门应提前前一天向向办公室室预定申申请，填填写长长途用车车申请单单，经经用车部部门负责责人和综合管管理办公公室主任任批准后后，交车车辆管理理专员备备案并安安排司机机

12、出车，收收车后由由用车人人签字确确认，出车产产生的一一切费用用由用车车部门承承担。车车辆管理理专员于于次年1月5日前前将各部部门上一一年度使使用共用用车辆的的用车事事由、次次数、费费用等统统计数据据报使用用部门备核核，并作作为次年年综合管管理办公公室交通通费用预预算编制制的参考考依据。二、市内用用车：第一，需要要综合管管理办公公室派车车的，用用车人员员应提前1小小时以电电话或口口头形式式向综合合管理办办公室申申请，由由车辆管管理专员员统筹安排排司机和和车辆。第二，共用用车辆（包包括业务务部门车车辆）司司机出车车须填写写车辆辆行驶记记录表（包括市区、长途，详见附件七），由用车人填写使用时间、公干

13、事项及行车路线，并签字确认，返程后由用车部门负责人在车辆行驶记录表签字确认。其中，业务部门无专职司机的，车辆行驶记录表由公司批准的驾驶人填写，除此之外均由专职司机负责填写。每月26日司机将当月车辆行驶记录表交车辆管理专员，作为司机考核及计算车辆油耗的依据。第二十一条条 除除高级管管理及以以上级别别人员、公公司特批批的准驾驾人员可可驾驶公公司车辆辆外，其其他车辆辆均由专专职司机机驾驶。第二十二条条 车辆辆借用借用公司车车辆的，车车辆借用用人需填写写车辆辆外借申申请单，并并按以下下规定执执行： 一、车辆借借用审批批（一）公务务借车短期（5日日（含）内内）借用用公司车车辆：集集团范围围内及外外部单位

14、位借用车辆辆的，由由总经理理批准。 长期借用公公司车辆辆的（5日以以上）：集团团范围内内借用车辆辆的，由由总经理理批准；集集团范围围外借用用车辆的的，由董董事长批批准。（二）个人人借车公司内个人人用车借借用车辆辆的，短短期内的的由总经经理批准准，长期期借用公公司车辆辆的须报报请董事事长审批批。所发发生费用用由借用用人自行行承担，借用人人须于用用车次日日主动向向综合管管理办公公室交纳纳，否则则停止其其以后的的车辆借借用权。二、车辆借借用权责责关系借出车辆在在借出期期间发生生车辆毁毁损、被被盗及交交通事故故的，产生生的相关关责任和和义务，由由借用车辆辆方自行承担担，同时时公司将将保留对对其责任任进

15、行追追偿的权权利。车辆归还时时，由车车辆管理理专员检查查车辆使使用状况况，确认认借车人人行驶公公里数与与用车时时间。若交接接车辆时时存在破损损或零部部件问题题的，由由借车人人承担责责任并负负责维修修。车辆管管理专员员未能按按规定履履行职责责，交车车后再发发现车辆辆存在问问题的，由由车辆管管理专员员承担责任任。第二十三条条 车辆停停放一、公车回回公司后后一律到到指定地地点停放放，除高管及及值班人人员外，其其他人员员未经综综合管理理办公室室及主管管领导允允许，任任何人不不得擅自自将车开开回家过过夜。二、因司机机值班、公公务驾驶驶车辆出出差、回回家的（包括高管驾车），要将车辆停放到车库或小区监控系统

16、覆盖点及小区值班保安视线范围内等安全的停车地点，加强防盗和安全保护。三、节假日日期间凡凡公司有明确规规定的，除高管管及业务务部门专专用车辆辆外，其其他车辆辆一律在在公司指指定地点点封存。车辆钥钥匙交由由车辆管管理专员员保管，综合管理办公室负责对封存车辆做好防盗管理工作。节假日期间未封存车辆的保存及防盗义务由准驾人员负责。四、各级车车辆驾驶驶人员要要增强防防盗意识识，汽车车钥匙、防防盗报警警控制器器及车辆辆证件均均应随身身妥善保保管。无无停车场场时司机机不得远远离车辆辆；司机机临时离离开车辆辆时，必必须锁好好车窗和和防盗锁锁，启动动防盗报报警器；严禁将将行驶证证等有关关车辆证证件及贵贵重物品品放

17、在车车内；严禁私私自配制制车辆的的钥匙。五、车辆驾驾驶人员员未按以以上规定定执行导导致发生生车辆或或车内物物品被盗盗、被损损的，按照照办法法第八八十条规定执执行。第二十四条条 车辆辆卫生清清洁工作时间内内司机没没有出车车任务的的，应随随时擦拭拭、检修修车辆，保保证车辆辆内、外外整洁和和性能完完好。卫卫生清洁洁标准为为：一、车内无无杂物，空气干爽清新无异味，仪表盘、坐垫、脚垫、地毯、出风口、顶棚、车门、车窗等无灰尘、无污渍。车身表面清洁美观，后备箱内干净整齐，除必备的清洁物品外，不得存放贵重东西；如有暂存物品，放置须整齐有序，严防久置霉变产生异味。二、工作时时间内逢逢雨雪及风风沙天气气，待天天气

18、晴朗朗1小时内内司机须须保证车车身及玻璃干净净，并达达到第一一款所述述卫生标标准。第二十五条条 车辆调调动一、车辆发发生调动动的，由由调入部部门填写写车辆辆调动审审批单（详见附件八）办理调动手续，董事长审批后进行实物资产调动。车辆调动审批单原件由调出单位财务部门留存。二、实物调调动时由由调出部门门填写车车辆交接接表（详见附件件九），与调入部门完成成车况和和实物交交接，综合管管理办公公室负责责监交。三、车辆调调动之前前，车辆辆相关问问题及责责任由原原使用部部门负责责，调动动之后相相关问题题及责任任由调入入部门负负责。调调入、调调出部门门在车车辆调动动审批单单及车辆辆交接表表中须须注明车车辆状况况

19、及存在在的问题题。未明明确的，车车辆维修修及调入入部门在在使用中中发现的的问题所所属责任任均由调调入部门门承担。第二十六条条 车辆盘盘点并入入资产盘盘点管理理，具体体按照资资产管理理制度第第二十七七条规定定执行。第六节 油油耗管理理第二十七条条 综合合管理办办公室负负责加油油的统一管理理，除出出差外，公司所有车辆须到各公司谈判确定的定点加油站加油，且不得使用现金加油。第二十八条条 加油油站的选选定一、选择定定点加油油站时，要要选择油油质好、服服务优，并并能为公公司把控控风险（非非公司书书面允许许车辆不不予加油油）的加加油站。综合管理办公室应联合会计核算部确定，并对选定的最终结果负责。 二、综合

20、管管理办公公室联合合会计核核算部于于每年3月份组织织对加油油站进行行年度评估估，评估估不合格格的另选选新合作作单位。第二十九条条 加油油管理一、市内加加油（一）综合合管理办办公室负负责核准准在加油油站加油油的车辆辆，加油油站须按按照综合合管理办办公室提提供的车车牌号名名单进行行加油，对对非公司司车辆所所发生的的加油费费公司不不予承担担。（二）由综综合管理理办公室室每月226日结结算当月月加油费费并预存下一一个月份份的加油油款，车车辆登记记用油与与加油站站加油数数量必须须一致。否否则会计计核算部部门不予办办理，并并由相关关责任人人承担费费用。 二、长途用用车加油油长途用车在在外加油油所产生生的费

21、用用须经车辆使使用人确确认和车车辆管理理专员审审核，在报销销发票上上签字确确认，填填写车车辆外出出油耗统统计表（详见附件十）计算百公里油耗标准。对于超出油耗标准值且不能说明合理理由的，超出费用由司机自行承担。第三十条 公司司执行油油料考核核制度，做做到车辆辆油耗有有定额，里里程有记记录，每每辆车(含领导导用车)每月所所加油料料按耗油油标准计计算的公公里数应应与实际际行驶公公里数相相符。第三十一条条 车车辆油耗耗标准定定额一、新购车车辆：（一）梅赛赛德斯奔奔驰34498CCC轿车车S3550 四驱33.5油油耗为16升升/百公公里;（二）奥迪迪A622.0TTFSII自动标标准型油油耗为12升/

22、百公公里；（三）帕萨萨特1.8 TT手自一一体尊杰杰型及新领域域手自一一体型油油耗为13.55升/百公公里； （四）现代代moIIncaa名驭22.0 GL自自动舒适适型油耗耗为13升/百公公里;现现代索纳纳塔2.0自动动档油耗耗为12升升/百公公里;（五）别克克商务33.0自自动档油油耗为16升升/百公公里；（六）新宝宝莱1.6L手手自一体体油耗为10升/百公公里；（七）伊兰兰特悦动动1.88GLSS 自动动豪华型型油耗为10升/百公公里；（八）桑塔塔纳(含含30000型)轿轿车、捷捷达1.6手动动档、雪雪铁龙爱爱丽舍11.6手手动档油油耗为9.55升/百百公里；奔腾B550ATT油耗为 9

23、升/百公公里；（九）各类类皮卡车车柴油发发动机油油耗为10升升/百公公里；汽汽油发动动机油耗耗为15升升/百公公里。以上系新购购车辆在在春、秋秋季节的的百公里里标准油油耗值，冬冬、夏季季节在此此基础上上增加11.0-1.55升/百百公里。二、使用年年限在一一年及以以上的车车辆：使用年限在在一年及及以上的的车辆，综合管理办公室根据车辆行驶及保养情况，于每年12月底核定下一年度车辆的油耗标准值，并作为各车辆编制年度交通费预算及司机考核的参考依据。第三十二条条 综合管管理办公公室每月月5号前前出具上上月的车车辆油耗耗统计表（附附件十一），计算算出各车车辆的百百公里油油耗，与与确定的的标准油油耗进行行

24、对比，超超标的要要查明原原因，追追究相关关人员责责任。 第七节 维维保管理理 第三十三条条 综合管管理办公公室要建建立每辆辆车的车车辆维保保台帐（详详见附件件十二）。每次次维保前前认真检检查车辆辆，对于于不该保保养、非非正常损损坏及未未到部件件更换寿寿命等进进行维修修的，要要查明原原因依责处理理。 第三十四条条 维修地地点的选选择一、选择定定点维修修厂时，综合管理办公室联合会计核算部寻找5家以上维修厂进行谈判，选择技术过硬、诚实守信、服务优良、节约成本作为年度合作商，并报总经理审批。 二、综合管管理办公公室、会会计核算算部于每每年3月月份组织织对维修修厂的评评估，并并结合市市场调查查情况做做出

25、综合合评价，不不合格的的另选新新合作单单位。第三十五条条 保养规规定车辆的定期期维修保保养既要要防止任任意延长长保养时时限和里里程而使使车辆技技术状况况恶化，又又要防止止随意提提前维保保造成的的浪费。车辆保养按以下要求进行：一、例行保保养司机在每天天出车前前，行驶驶中，收收车后进进行的保保养，以以清洗、检检查、润润滑、紧紧固为主主，主要内内容是打打扫、清清洗汽车车内外卫卫生；检查查安全机机构，各各部机件件紧固和和轮胎气气压；检查查并添加汽油油、润滑滑油。达达到车容容整洁，连连接牢固固、三滤通通畅，不不漏油、不不漏水、不不漏气、不不漏电。二、常规保保养车辆每行驶驶5000075500公公里进行行

26、一次常常规保养养，由司司机到专专业4SS店进行行。常规规保养除除执行例例行保养养作业内内容外，还还要调整整、检查发发动机和和底盘各各部件工工作情况况，使其保保持良好好的技术术状况。三、专业保保养车辆每行驶驶500000公公里进行行一次大大保，由由司机到到专业4SS店进行行，对制动动系统、动力转向系统、变速箱等进行保养，使变速箱换档平顺，防止出现转向及驾驶失灵等风险。第三十六条条 维修规规定一、车耗维维修：是是指车辆辆在正常常行驶过过程中因因机件常常规损耗不能能继续使使用所产产生的维维修。该该类维修修按公司司程序报报批，凭凭维修单单送指定定修理厂厂进行修修理。二、车换维维修：是指车车辆因事事故、

27、第第三方破破坏、不不可抗力力等原因导导致机件件损坏而而发生的的维修。其中，保险范围涵盖的按照第四十三条、第四十五条有关规定进行处理，超出保险赔付金额的损失按照第七十六条有关规定执行，并按罚则对责任人进行处理。保险未涵盖的由综合管理办公室根据实际情况、责任大小及本办法有关规定，出具意见提请公司处理。第三十七条条 维保保审批程程序车辆在报修修前，由由司机填填写车车辆维保保申请单单（详见附件件十三），申请单单作为报报销依据据附后。在未经经审批前前，任何何人不得得随意送送修维保保，违者者公司将将不予报报销。一、车耗维维修审批批：维保费用用在10000元元以下的的经车辆辆管理专专员、会计计核算部部审核，

28、车车辆使用用部门负责人人及综合管管理办公公室负责责人审批批后进行行维保；110000元以上上维保费费用需经分管领领导审批批同意。二、车换维维修审批批：除按车车耗维修修审批程程序执行行外，车车辆管理理专员应应在车辆辆维保申请请单后后附保险险赔付情情况说明明及责任任人处理理意见，作作为车辆辆维保的的审批依依据。第三十八条条 维修要求求除需要到44S店维维修档次次较高（帕帕萨特及及以上级级别车辆辆）、公公司特批批的车辆辆外，其其他车辆辆一律到到谈判确定定的维修修厂修理理，任何何人在批批准前不不得自行行到指定维维修厂以以外的地地点维修修。车辆辆在外地地或行车车途中发发生故障障需修理理时，报报车辆管管理

29、专员员、使用用部门负负责人批批准后可可就近维维修。费费用报销销时须有有用车部部门人员员证明，车车辆管理理专员登登记在案案并对维维修费用用进行核核查。具体要求求是：一、车辆送送修时司司机需随随车进厂厂，提供供车辆使使用情况况和故障障情况说说明，并并检查修修理情况况。车辆辆出厂后后，应对对维修单单上的修修理项目目和更换换零部件件须逐项项核对并并进行试试车，确确认无误误后方可可签字。二、凡更换换价值2200元元以上的的车辆配配件，司司机应负负责将旧旧件取回回交至车车辆管理理专员逐逐一登记记，旧件件未回收收的不予予以报销销。以季季度为单单位，经经会计核核算部经经理、综综合管理理办公室室主任核核准后，车

30、辆管理员负责对回收的废旧配件进行处理，所获收益由会计核算部进行账务处理。三、由综合合管理办办公室于于每月226日结结算当月月维修费费用。车车辆实际际维修数数额与结结算数额额必须一一致，存存在差异异的要查查明原因因，并由相关关责任人人承担费费用。四、司机违违规驾驶驶车辆导导致维修修的，费费用及责责任由司司机自行行承担。第八节 保险险管理第三十九条条 保险险单位选选定、评评价由控控股公司司统一管管理，所所有车辆须按控股股有关规规定到指指定的保保险公司司投保。在在廊坊地地区投保保的外埠埠公司车车辆，具具体保险险投保、事事故处理理、理赔赔等事宜宜，由综综合管理理办公室室车辆管管理专员员协助各各公司办办

31、理。 第四十条 购买车车险时，险种要涵盖以下内容：车辆损失险、车上责任险、全车盗抢损失险、涉水损失险、第三者商业责任险、玻璃险、指定专修厂特约条款、不计免赔特约险。确保事故发生后将公司损失降至最低。第四十一条条 车辆保保险到期期需要续续保的，车车辆管理理专员须须于到期期前3天天完成保保险的续续保，因因续保不不及时导导致出现现事故无无法进行行理赔的的，公司司所遭受受损失由由车辆管管理专员员承担。第四十二条条 各各公司车车辆保险险缴纳受受当地有有关规定定限制或或有其他他特殊原原因需更更换保险险公司的的，报董董事长特特批后可可在当地地缴纳。在在险种相相同的前前提下，投保费用不能高于控股公司指定的保险

32、公司。第九节 事故处处理第四十三条条 发生生交通事事故后车车辆驾驶驶人员应应即刻停车车，在保保护现场场的同时时立即报报案，进进行伤员员抢救，并并通知车车辆管理理专员及及保险公公司。未报车辆管管理专员员私自处处理事故故者，由由此引发发的一切切责任和和费用由司机承担担。第四十四条条 车车辆管理理专员应应在第一一时间赶赶赴现场场，组织织抢救、保保护现场场、查明明事故发发生原因因及责任任，并向向上级领领导进行行报告，配合交管部门妥善处理。第四十五条条 根根据事故故原因及及交管部部门的裁裁定结果果，车辆辆管理专专员负责责处理赔赔偿等事事务。待待外部事事务处理理完毕并并得到保保险公司司赔付后后，按第七十六

33、六条规定对对责任人人进行处处理。第四十六条条 交通事事故处理理完毕，综合管管理办公公室及责责任部门门应及时时组织分分析原因因，总结结教训，防防止类似似事故再再次发生生。 第第四十七条 事故处处理后33日内，事故发发生时的的车辆驾驾驶人应应将交交通事故故裁决书书复印印件及交交通事故故备案表表（详见附件件十四）报车辆辆管理专专员存入驾驶驶员档案案。第十节 报废管管理第四十八条条 车辆辆行驶里里程数已已超过标标准值，折折旧已提提足且丧丧失使用用价值或或维修费费用高于于其资产产净值时时，车辆辆使用部部门可申申请车辆辆报废。 第四十九条条 车辆辆报废申请请由专用用者本人人或车辆辆使用部部门填写写车辆辆处

34、置申申请单（详见附件件十五），经综合管管理办公公室、会计核核算部审审核，车车辆使用用部门主主管领导导、财务务总监及及总经理理复核，报报董事长长审批。车辆处置申请单原件由财务部门留存。第五十条 属于于车辆保管管、使用用不当，或或责任事事故等人人为原因因使车辆未到到使用年年限而丢丢失或导导致提前前报废的的，综合合管理办办公室应应结合车车辆行驶驶里程数数及使用用现状出出具对责任人人的处理理意见，经董事长长特准后后方可进进行报废废处理。第五十一条条 报废后的的车辆按按抵账、变变卖及废废弃的顺顺序依次次进行处处理。综合管管理办公公室联合合会计核核算部、车车辆使用用部门做做出评估估报告，提提出处理理建议并

35、并报总经经理审批批后执行行。所得收收益由会会计核算算部入账账处理。第十一节 司机机管理第五十二条条 司机机任职资资格基本本要求：身体健健康，四四肢健全全，取得得国家机动车驾驶证且实际操作熟练；无色盲、色弱，无嗅觉、听觉及视觉障碍；无酗酒史,无交通肇事劣迹,无驾驶证被吊扣记录等。由招聘部依据此基本条件按招聘程序择优录取。第五十三条条 新司机入职职当日，车车辆管理理专员负负责组织织培训，培培训至少少包含以以下内容容：交通通安全法法规、公司车车辆管理理制度、公公司反违违章禁令令、车辆辆运行管管理、员员工手册册等。第五十四条条 新司机入入职后77天内，车辆管理专员组织司机签订驾驶员交通安全承诺书（详见

36、附件十六），存入驾驶员档案。对于已取得中华人民共和国机动车驾驶证两年以上的公司员工，确因工作需要兼职驾驶公车的，须由本人和所在部门提出申请，经总经理批准签订驾驶员交通安全承诺书后，方可在办理公务时兼职驾驶公车。第五十五条条 司机机要严格遵遵守交通通法规和和公司的的各项规规章制度度，认真真学习业业务知识识，提高高驾驶技技术，按按规定参参加安全全教育和和学习，增增强安全全行车意意识，确确保行车车安全。第五十六条条 车辆辆在使用用过程中中，司机机应注意意以下事事项：未未经批准准，不允允许将公公司车辆辆私自转转借（租租）给其其他单位位或个人人，不允允许公车车私用；严禁把把车辆交交给未经经批准的的其他员

37、员工驾驶驶；严禁超超速行驶驶和强行行超车，避免因违章行车给公司带来损失。第五十七条条 所有有车辆驾驾驶人员员要坚决决做到“一安、二二严、三三勤、四四慢、五五掌握”。“一安”牢固树树立“安全第第一”的思想想；“二严”严格遵遵守道道路交通通管理条条例，严严格遵守守操作规规程；“三勤”对车辆辆做到勤勤检查、勤勤调整、勤勤保养；“四慢”情况不不明慢、视视线不良良慢、起起步、会会车、停停车慢、通通过交叉叉路口、狭狭路、桥桥梁、弯弯道、险险坡、车车站和繁繁华路段段时慢；“五掌握握”掌握车车辆技术术状况、掌掌握道路路情况、掌掌握气候候变化情情况、掌掌握所装装载货物物情况、掌掌握车、马马、行人人的动态态和儿童

38、童活动情情况。第五十八条条 为保保证交通通安全、克克服不良良驾驶习习惯、杜杜绝交通通事故发发生，特特对司机机驾驶车车辆做如下要求求：一、司机上上车须系系好安全全带，同同时要求求副驾驶驶座位乘乘客系好好安全带带，否则则不能出出车。二、行车期期间，司司机必须须遵守交交通规则则，精力力集中，避免超速行驶，严禁擅自搭载人员，严禁超员、超载行车。三、司机在在执行公公务期间间严禁喝喝酒，因因酒后驾驾车发生生事故者者公司将将给予开开除处理理且永不不续用。四、行车中中，水杯杯、书包包等易滚滚动物品品不得放放在司机机脚旁。驾驶中不得接打电话、查阅手机信息或其他资料。第五十九条条 为为提高司司机礼仪仪修养，对对外

39、展示示良好形形象，特特对司机机提出如如下要求求：一、前往机机场或火火车站迎迎接首次次见面或或重要来来客时，司司机应手手持接站站牌，在在客人抵抵达前110分钟钟在接站站口等候候客人。二、与乘客客见面时时，要保保持良好好精神状状态，面面带笑容容，使用用礼貌用用语。三、当乘客客携带行行李时，应应主动帮帮助提拿拿行李物物品，并并根据行行李大小小和乘客客意愿，决决定是否否将行李李放置在在后备箱箱内。四、乘客上上车时，要要主动打打开乘客客所坐座座位的车车门，同同时用手手挡住车车门上框框，避免免碰伤客客人头部部。 五、不得将将个人情情绪带到到行车过过程中，当当乘客询询问路线线、行程程等相关关事项时时，应礼礼

40、貌作答答，为乘乘客创造造一个宽宽松愉悦悦的乘车车环境；但涉及及公司业业务及个个人隐私私等不属属司机职职责范围围内的事事务，司司机不得得外泄。六、到达目目的地时时，司机机应提醒醒乘客有有无物品品遗落在在车上，并并主动帮帮助乘客客提拿行行李。如如发现物物品遗忘忘在车上上，要迅迅速设法法归还客客人。七、在没有有出车任务务时，司司机不得得在公开开、公共共及办公公场所聚聚集吸烟烟、聊天天、嬉闹闹、赌博博等。第六十条 车辆辆管理专专员负责责司机的的日常管管理工作作。具体体包括：司机培培训、出出勤管理理、行车外派派、行驶驶里程、车车辆油耗耗、维修修保养、卫卫生清洁洁、票据据审核等等，并做做好车辆辆日常管理理

41、、检查查及登记记工作。第六十一条条 严严格落实实车辆检检查制度度，检查查结果作作为司机机月度考考核及年年终考评评的依据据。一、车辆管管理专员员每天对对车辆的的清洁、车辆行驶记录表填写情况等进行检查。二、车辆管管理专员员对动用用的机动动车辆应应做到出出车前巡巡回检查查，收车车后督促促保养。每每月对车车辆安全全和技术术状况进进行一次次全面检查查，并做好好检查记记录。三、司机每每天必须须坚持出出车前、行行车中、收收车后的的自查，保保持车况况良好，不不开带病病车，杜杜绝事故故的发生生。特别别要对转转向、制制动、灯灯光、车车轮、机机油、水水箱等影影响安全全行车的的主要部部位进行行检查，每每三天至至少检查

42、查一次。四、凡因日日常保养养维护不不善造成成车辆损损坏并导致发发生交通通事故的的，由司机及及车辆管管理专员员承担责责任和损损失。第六十二条条 严严格落实实安全教教育及培培训机制制，提高高司机的的安全行行车意识识。一、车辆管管理专员员负责组组织司机机每月226-330日召召开工作作例会，例例会至少少涵盖以以下内容容：交通通安全法法规及公公司规章章制度的的培训、安安全行车车教育、通通报车辆辆管理存存在的问问题并提提出改进进要求、部部署下个个月的主主要工作作任务等等。二、车辆管管理专员员须将交交通安全全法规及及公司规规章制度度进行上上墙管理理，要求求司机熟熟知并切切实遵照照执行。安全教育工作要结合实

43、际案例，做到人员、时间、内容三落实。司机必须人人参加，做到有记录、有签到，并将学习情况计入月度考核。三、车辆管管理专员员每季度度至少组组织司机机进行一一次交通通安全法法规及规规章制度度的考试试，800分为及及格线。未未达标准准的择期期安排司司机补考考，连续续两次考考试不及及格的，扣扣罚司机机当月绩绩效考核核分5分分。第六十三条条 车辆辆管理专专员要按时完完成车辆辆年检及及保险缴缴纳工作作，负责责安排公司司来宾及及会议的的用车。同同时严格格核查司司机票据据，出车车所发生生的停车车费、过过路过桥桥费、长长途用车车加油费费等7天天内要完完成审核核，严禁禁弄虚作作假，一一经查出出，车辆辆管理专专员承担

44、担连带管管理责任任。第六十四条条 为应应急突发发事件用用车，综综合管理理办公室室应于下下班后预预留机动动车辆值值班，以以备紧急急情况用用车。司司机值班班时间冬冬、春季季节为117:000-220：000；夏夏、秋季季节为118:000-221：000。 第十二节 司机年年度评优优第六十五条条 为体体现“干多干干少不一一样、干干好干坏坏不一样样 ”，综合管管理办公公室以年年度为单单位组织织开展优优秀司机机评选活活动，并并对当选选的前三三名进行行表彰。条件不符合时奖项可以空缺。第六十六条条 优秀秀司机评评选条件件为：全全年安全全行驶无无事故、无违章章，驾驶技技术娴熟熟，车辆辆清洁、维护、保养到位，

45、油耗控制得当，个人思想品德、作风纪律、服务态度、工作表现等成绩较为突出，结合用人部门评价及司机互评结果综合评选确定。第六十七条条 司机机年度工工作考评评实行“一票否否决制”，凡有一一次月度度考评分分低于775分、或发生重重、特大大交通事事故、或或违章超超过3次次/年的个人人，不得参参加优秀秀司机评评选活动动。第六十八条条 优优秀司机机的评比比程序 一、由车辆管管理专员员组织参参选司机机于1月1日前填写优优秀司机机奖项申申报表（详见附件十七）及上年度工作总结（内容需涵盖车辆运行情况，包括清洁维保、安全驾驶、遵章行车、行驶里程、油耗标准、工作纪律等），向综合管理办公室进行申报。二、综合管管理办公公

46、室组织织车辆使使用部门门、人力资资源部联联合对申申报人的业绩绩进行审核核，所得成成绩占总总权重的的75%；同时由综综合管理理办公室室抽取司机机对申报报人工作作表现进进行互评评，所得得成绩占占总权重重的255%。以上权权重按审审核部门门及司机机互评人人数平均均分配。三、综合管管理办公公室主要要从制度度遵守情情况、油油耗数值值、维修修频次、出出车纪律律等方面面进行评评价；车辆使使用部门门主要对对有无虚虚假报票票、所辖辖车辆是是否存在在费用超超支、司机日常常表现及及出车情情况等方方面进行行评价；人力资资源部主主要对单单月考核核分数是是否低于于75分及及入职后后的整体体表现进进行评价价。四、通过综综合

47、管理理办公室室、车辆辆使用部部门、人力资资源部联联合审核核及司机机互评的的，个人人综合成成绩超过过80分分且满足足第六十十六条规规定的前前三名申申报人，由办公室出具评选审核报告，上报总经理进行审批，获批后将在OA上公示获奖个人名单7天，期满后无人提出异议的，择当选为年度优秀司机。第六十九条条 优秀司机机的奖励办办法对于当选的的优秀司司机，将将优先获获得年度度晋级及及评先创创优个人人常设奖奖项的参参评权。参评程序执行荣盛房地产发展股份有限公司评先创优管理办法有关规定。 第十三三节 罚则第七十条 违反反本办办法的的有关条条款，有下列列行为之之一的，公司将给予相关人员500至2000元的经济处罚，并视其情节严重程度处以警告、记过等处分。一、未按办办法规规定程序序购置、维修、加油、投保车辆的。二、未按规规定用车车或未经经批准私私自挪用用车辆的的。三、未按规规定办理理车辆调调动、报报废手续续的。第七十一条条 对于于变卖车车辆、恶恶意使用用或破坏坏车辆、以以及非法法处置车车辆者，责责任人员员须赔偿偿车辆并并承担由由此给公公司造成成的损失失，视其其情节严严重程度度给予责责任人220000至50000元元的经济济处罚，并并处以警警告、记记过、降降级、开开除等处处分。情情节特别