建筑工程质量奖罚制度23073.doc

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1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.工程质量奖奖罚规定定城建地技（20003）51号第一章总则则第一条为加加强工程程质量管管理，增增强企业业各级人人员的质质量意识识，提高高企业的的社会信信誉和经经济效益益，为社社会提供供优质工工程和良良好的服服务，制制定本规规定。第二条本规规定根据据国务院院颁发的的质量量振兴纲纲要、建建设工程程质量管管理条例例；建建设部工工程项目目施工质质量管理理责任制制（试行行）、建建设工程程质量管管理办法法和北北京市建建设工程程质量管管理条例例，以以及国家家、北京京市的有

2、有关技术术标准、规规范、规规程、规规定和集集团公司司有关文文件的要要求，结结合北京京城建地地铁地基基市政工工程有限限公司(以下简简称公司司)实际情情况制定定。第三条各单单位要建建立健全全质量保保证体系系，完善善各项质质量管理理规章制制度，狠狠抓落实实，不断断提高质质量管理理水平，为为公司建建设和发发展贡献献力量。第四条本规规定适用用于公司司所属施施工生产产单位。第二章优质质工程奖奖励第五条对获获得国家家级优质质工程奖奖称号的的工程(含国家家鲁班奖奖、国家家优质工工程、詹詹天佑大大奖、国国家优质质工程金金银奖等等)，奖励励公司经经理100000元，总总工程师师、生产产副经理理各50000元；公公

3、司对该该工程项项目部奖奖励10000000元，其其中奖励励项目经经理、项项目主任任工程师师各1220000元，项项目生产产副经理理、专职职质量检检查员各各60000元。第六条对获获得北京京市优质质工程“长城杯”称号、结结构“长城杯”称号的的工程，奖奖励公司司经理40000元，总总工程师师、生产产副经理理各20000元；公公司对该该工程项项目部奖奖励4000000元，其其中奖励励项目经经理、主主任工程程师各550000元，项项目生产产副经理理、专职职质量检检查员各各20000元。第七条对获获得北京京市优质质工程、北北京市优优质结构构工程称称号的工工程，公公司对该该工程项项目部奖奖励2000000

4、元，其其中奖励励项目经经理、主主任工程程师各330000元，项项目生产产副经理理、专职职质量检检查员各各15000元。第八条对获获得总公公司级优优质工程程和优质质样板工工程称号号的工程程，公司司对该工工程项目目部奖励励100000元元，其中中奖励项项目经理理、主任任工程师师各20000元元，项目目生产副副经理、专专职质量量检查员员各10000元元。第九条建立立公司级级优质工工程奖和和工程质质量管理理奖。对对不能参参加上级级优质工工程评选选的由我我公司承承担施工工的分部部、单位位和分包包工程，根根据年度度工程竣竣工完成成情况每每年评选选12项公司司级优质质工程。条条件是：1)在工工程外部部验收中

5、中被建设设、设计计、监理理等单位位核定质质量等级级为优良良的，22)施工工中质量量管理措措施到位位，未发发生任何何质量事事故或问问题，在在各种日日常质量量检查活活动中受受到好评评的。奖奖励额度度为对该该工程奖奖励75500元元，其中中奖励项项目经理理、主任任工程师师各10000元元，项目目生产副副经理、专专职质量量检查员员各5000元。第十条建立立公司项项目工程程质量目目标达标标管理奖奖。对项项目经理理部工程程项目承承包质量量方面经经济技术术指标达达到规定定质量目目标要求求的，给给予奖励励。奖励励额度为为对该工工程奖励励50000元，其其中奖励励项目经经理、主主任工程程师各7750元元，项目目

6、生产副副经理、专专职质量量检查员员各3000元。第三章各级级质量大大检查奖奖罚第十条在国国家、建建设部、北北京市、集集团公司司组织的的工程质质量大检检查中获获得前三三名的工工程，公公司对其其奖励550000300000元元，对项项目经理理、主任任工程师师、生产产副经理理、专职职质量检检查员各各奖励5500元元30000元元，对不不合格工工程或被被通报批批评的工工程按以以上数额额进行处处罚。第十一条在在公司组组织的工工程质量量检查或或抽查中中，表现现优良，各各项目得得分在885分以以上者，公公司将给给予通报报表彰，并并给予该该单位11000050000元奖奖励，项项目经理理、主任任工、生生产副经

7、经理、专专职质检检员奖励励20005000元。对对工程质质量低劣劣，管理理水平低低下，有有不合格格项目，被被通报批批评的，给给予相应应数量的的处罚。第四章工程程质量处处罚第十二条对对于发生生一般质质量问题题的工程程，限期期改正；逾期不不改者，可可根据问问题实际际情况对对施工单单位给予予1000020000元处处罚，同同时对项项目经理理、主任任工程师师罚款1100元元，责任任人给予予10002000元罚款款。第十三条对对于发生生严重质质量问题题、受到到上级批批评、给给企业造造成不良良影响的的工程，公公司将给给予责令令限期改改正或停停工整顿顿处理，对对该单位位处以22000050000元罚罚款，同

8、同时对项项目经理理、主任任工程师师、生产产副经理理各罚款款20005000元，责责任人给给予30008000元罚款款并通报报批评。第十四条对对质量事事故的处处罚：1、工程发发生一般般质量事事故，对对该施工工单位处处以50000100000元元罚款。对对项目经经理、主主任工程程师、生生产副经经理及责责任人处处以500010000元罚罚款。2、工程发发生严重重质量事事故时，对对施工单单位处以以100000元元3000000元罚款款，对项项目经理理、生产产副经理理、主任任工程师师分别给给予1000030000元处处罚。对对公司主主管领导导给予相相应处罚罚。3、工程发发生重大大质量事事故，除除按照上上

9、级有关关文件执执行和该该单位处处以3000000500000元元罚款外外，对项项目经理理、主任任工程师师、生产产副经理理分别给给予3000050000元罚罚款。对对公司主主管领导导给予相相应处罚罚4、对质量量事故隐隐瞒不报报或拖延延不报者者，一经经查出，对对直接责责任者处处以500020000元罚罚款。第十五条在在施工程程或已竣竣工但仍仍在使用用期限内内的工程程，发生生由于施施工质量量原因造造成的质质量事故故、严重重质量问问题，给给企业造造成不良良影响，由由负责施施工的单单位和责责任人承承担责任任和处罚罚。如责责任人已已调离公公司，则则按照质质量责任任终身制制的原则则，由责责任人承承担相应应责

10、任并并追缴罚罚款。第五章质量量管理的的奖罚第十六条对对获得中中国质量量协会、中中国建筑筑业协会会、北京京质量协协会“质量管管理奖”称号或“质量管管理优秀秀小组”的单位位或小组组公司将将给予550000250000元元奖励。第十七条对对获得国国家和北北京市其其它质量量先进称称号的，公公司将视视具体情情况对获获奖单位位或个人人给予奖奖励。第十八条年年终经公公司考核核，对竣竣工优良良率按照照个数和和面积均均超过考考核指标标的单位位，奖励励经理部部30000元，并并给予通通报表彰彰，低于于考核标标准的按按每百分分点10000元元处罚，并并通报批批评。第十九条各各经理部部必须建建立健全全有效的的质量保保

11、证体系系，凡不不按有关关规定设设置质量量检查人人员及机机构的单单位，对对单位处处以50000元元罚款，对对项目经经理罚款款10000元，积积极开展展创无质质量通病病工程活活动，第二十条对对敢于坚坚持原则则，工程程质量高高标准，严严要求，及及时发现现质量隐隐患，消消除或避避免发生生重大质质量事故故的，为为提高工工程质量量贡献突突出的单单位部门门和个人人，视贡贡献大小小给予11000050000元奖奖励。第二十一条条各经理理部所有有在施工工程必须须纳入企企业的质质量管理理范围，确确保工程程质量处处于受控控状态。凡凡未纳入入企业质质量管理理范围的的工程，或或无证承承揽工程程不按规规定使用用外施队队伍

12、且工工程质量量管理失失控、质质量低劣劣的，除除对单位位处以3300000元罚罚款外，对对项目经经理及责责任人处处以1000030000元罚罚款。第二十二条条严格执执行总承承包负责责制。工工程总承承包单位位对工程程质量全全面负责责，对其其分包工工程进行行全面质质量控制制。因总总包单位位不履行行管理职职责，以以包代管管造成工工程质量量不合格格，除对对分包单单位按规规定处罚罚外，对对总包单单位处以以100000300000元元罚款，对对责任人人处以11000030000元罚罚款。第二十三条条技术资资料管理理混乱；质量保保证资料料不齐全全，各种种检验及及验收、试试验资料料及材料料合格证证、质量量证明缺

13、缺项较多多，资料料填写不不符合要要求或不不交圈；重大质质量问题题处理无无结论，资资料涂改改或出具具假资料料弄虚作作假者；基础、结结构验收收以及竣竣工验收收不经公公司验收收签认的的。对施施工单位位处以33000050000元罚罚款，对对项目经经理、主主任工程程师处以以30005000元罚款款，凡无无施工组组织设计计，无技技术交底底，无质质量目标标设计和和质量保保证措施施，施工工质量低低劣，一一经查出出，对该该单位处处以1000000元罚款款，对项项目经理理及主任任工程师师处以550010000元罚罚款。第二十四条条严把材材料关，原原材料及及成品、半半成品的的采购、进进场、使使用，必必须严格格进行

14、检检验，凡凡发现原原材料无无检验合合格证和和复试证证明的，成成品、半半成品无无出厂合合格证或或使用国国家命令令淘汰产产品的，并并已用到到工程上上的，除除停止使使用并进进行补救救外，对对单位处处以50000100000元元罚款，对对项目经经理、主主任工程程师、生生产副经经理处以以500010000元罚罚款。第二十五条条必须执执行样板板引路制制度。未未做样板板或样板板未按规规定经有有关部门门验收就就进行大大面积施施工，发发生严重重质量问问题或质质量水平平达不到到质量目目标设计计要求的的，对单单位处以以1000050000元罚罚款，对对项目经经理处以以20005000元罚款款。第二十六条条严格执执行

15、成品品保护制制度。凡凡因成品品保护制制度不健健全、措措施不得得力，造造成成品品、半成成品大量量损坏，严严重影响响工程质质量的给给予该单单位罚款款1000050000元，给给予项目目经理和和责任人人10005000元罚款款。第二十七条条严格执执行保修修服务制制度，加加强工程程回访、保保修工作作。工程程竣工后后因施工工单位责责任造成成质量问问题的如如不按保保修合同同规定及及时进行行回访、保保修工作作，致使使用户反反映强烈烈，造成成一定社社会影响响的，除除对该工工程处以以20000200000元元罚款外外，对责责任人处处以500020000元罚罚款，构构成质量量事故的的按相应应规定处处理。第二十八条

16、条各单位位要加强强职业道道德、技技术培训训工作，各各管理岗岗位及专专业工种种均需持持证上岗岗。凡发发现未经经培训无无证上岗岗，工程程质量低低劣的单单位，对对该单位位处以220000元罚款款，对项项目经理理和责任任人处以以2000元罚款款。第二十九条条专职质质量检查查员因工工作失职职，发生生错检、误误检、漏漏检或标标准掌握握不严，造造成严重重质量问问题的给给予20005000元罚款款。对专专职质量量检查员员玩忽职职守、徇徇私舞弊弊的，一一经查出出，给予予1000020000元罚罚款。第三十条对对质量责责任制不不落实，因因偷工减减料、偷偷减工序序、弄虚虚作假，造造成工程程质量不不合格、质质量低劣劣

17、或存在在严重质质量隐患患，造成成不良社社会影响响者，视视情节轻轻重，对对该单位位处以550000200000元元罚款，对对项目经经理及责责任人处处以500020000元罚罚款。第三十一条条施工现现场试验验人员、有有见证取取样和送送检见证证人不按按规定留留取送检检试件，试试件组数数不够者者，一经经查出，每每缺少一一组处以以2000元罚款款，如发发生伪造造、涂改改、抽换换或丢失失试验资资料的行行为，视视情节轻轻重对其其单位给给予2000050000元罚罚款，对对直接责责任者给给予200010000元罚罚款。第三十二条条现场砼砼拌和站站计量器器具失效效，无配配比单；砂、石石、水泥泥不按规规定过磅磅；

18、加水水及外加加剂不按按规定计计量的。除除对该单单位处以以2000050000元罚罚款外，对对责任人人处以22005000元罚款款。第三十三条条试验室室超业务务范围承承担试验验任务，各各项管理理制度不不健全，工工作环境境不能满满足试验验要求；试验人人员玩忽忽职守违违反试验验操作规规程，致致使其出出具的报报告不准准确，或或弄虚作作假的对对试验室室责令限限期改正正、停业业整顿，除除对试验验室处以以100000200000元元罚款外外，对责责任人处处以1000020000元罚罚款，并并给予通通报批评评。第六章奖罚罚程序第三十四条条公司建建立工程程质量奖奖励基金金，专款款专用。基基金从年年度产值值中抽取

19、取万分之之五，连连同质量量罚款，财财务建立立专门科科目，作作为对年年度创优优工作先先进单位位和个人人的奖励励基金，执执行时坚坚持重奖奖重罚。第三十五条条本办法法执行单单位为公公司工程程质量管管理部，依依据工程程质量检检查和抽抽查验收收情况签签发奖罚罚通知单单。对550000元以下下(含50000元)由工程程质量管管理部直直接签发发，对550000元以上上奖罚款款由主管管领导或或公司经经理批准准后签发发。第三十六条条奖罚款款通知单单一式三三份，公公司财务务部和受受奖罚单单位各一一份作为为奖罚凭凭证，公公司质量量管理部部留存一一份。第三十七条条受罚单单位和个个人必须须在罚款款通知单单签发之之日起，

20、一一周内将将罚款交交至公司司财务，逾逾期不交交者将追追加5%每天的的滞纳金金(最多不不超过550%)，并由由公司财财务从拨拨付款项项中直接接划拨至至公司质质量奖励励基金帐帐户，并并对受罚罚单位及及有关责责任人给给予通报报批评。第三十八条条受罚单单位和个个人如对对处罚不不服，须须在罚款款通知单单签发之之日起五五日内向向公司主主管领导导反映，要要求仲裁裁。第七章附则则第三十九条条本奖罚罚规定与与上级奖奖罚分别别执行。第四十条内内、外部部重复受受奖单位位及个人人可按最最高奖分分别奖励励，不重重复计奖奖。第四十一条条各基层层单位要要根据本本奖罚规规定，结结合本单单位实际际情况制制定完善善奖罚实实施细则则。第四十二条条按照本本奖罚规规定，公公司工程程质量管管理部承承担总公公司级以以上优质质工程（含含总公司司级）的的工程质质量奖罚罚和质量量管理奖奖罚的6%；并承承担竣工工工程优优良率指指标奖罚罚的50%。第四十三条条本规定定自发布布之日起起实行，由由公司工工程质量量管理部部门负责责解释。北京城建地地铁地基基市政工工程有限限公司 20003年05月