某生产企业管理制度汇编19373.docx
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1、质量管理部岗位职责、任职要求质 量 管管 理 部部 职 责责一、全面负负责公司有有关产品质质量的各项项事宜。二、负责生生产出产品品的检验、化化验及产品品每道工序序的技术检查和验验收,各种种书面记录录的整理和和归档工作作;三、全面负负责公司的的质量管理理、质量方方针、质量量目标、质质量发展规规划、卫生生安全、质质量教育考考核等工作作;四、负责公公司产品质质量、计量量管理,建建立产品档档案;五、对车间间化验室产产品的质量量指标、化化验数据认认可、监督督,对产品品的外包装装物及产品品质量制订订标准,严严格把关、跟跟踪检查;六、依据外外商要求出出具有关出出口单证,配配合商检部部门做好产产品的理化化卫生
2、检验验工作,对对包装材料料进行抽检检,以满足足出口要求求;七、做好产产品的入、出出库工作,严严格出入库库手续;八、根据客客户要求办办理产品出出厂合格证证;九、负责产产品的调运运和保管工工作;十、负责原原料的抽检检检验及生生产过程中中中间制品品的检验。质量管理部部主管职责责、任职要要求质量管理部部主管作为为质量管理理部的第一一责任人,具具体应做好好以下几方方面的工作作:一、坚持公公司既定的的经营方针针,充分调调动本部门门人员的工工作积极性性、主动性性,使我公公司质量管管理工作不不断深入;二、全面控控制抽查原原料的合格格情况,并并予以持续续监督检查查;三、全面了了解、监督督生产过程程,以及时时发现
3、问题题,保障生生产出的产产品符合公公司的质量量要求;四、负责相相关单位、部部门的外事事联络工作作;五、负责全全面质量管管理知识的的普及和质质量管理活活动开展的的组织与实实施工作;六、负责成成品统计工工作;七、负责与与产品包装装相关的包包装材料等等一切可能能影响产品品质量的物物资的检验验工作。任职要求:一、能够调调动他人的的工作积极极性、主动动性、创造造性;二、熟知番番茄酱生产产企业对原原料、生产产设备、产产品等提出出的各项指指标要求,并并使之不断断满足这一一要求。三、工作中中有极强的的原则性和和不妥协精精神。质量管理员员职责、任职职要求一、坚持公公司既定的的管理方针针,全面贯贯彻执行经经理下达
4、的的具体工作作并保证其其圆满完成成;二、负责生生产出产品品(番茄酱酱)的检验验、化验及及产品每道道工序的技技术检查和验验收,各种种书面记录录的整理和和归档工作作;三、全面负负责公司的的质量管理理、质量方方针、质量量目标、质质量发展规规划、卫生生安全、质质量教育考考核等工作作;四、负责公公司产品质质量、计量量管理,建建立产品档档案;五、对车间间化验室产产品的质量量指标、化化验数据认认可、监督督,对产品品的外包装装物及产品品质量制订订标准,严严格把关、跟跟踪检查;六、依据外外商要求出出具有关出出口单证,配配合商检部部门做好产产品的理化化卫生检验验工作,对对包装材料料进行抽检检,以满足足出口要求求;
5、七、做好产产品的入、出出库工作,严严格出入库库手续;八、根据客客户要求办办理产品出出厂合格证证;任职要求:一、受过与与食品专业业相关的培培训,有相相关资格证证书者优先先录用;二、熟知与与食品相关关的法律法法规和原料料、包装物物、成品等等的检验程程序、内容容;掌握食食品加工过过程中的各各项指标标标准;熟知知从“第一车间间”到全程质质量监控程程序、方法法。三、坚持原原则,工作作中有原则则。产品调运员员职责、任职职要求一、坚持公公司既定的的管理方针针,全面贯贯彻执行经经理下达的的具体工作作并保证其其圆满完成成;二、确保产产品调运的的及时安全全;三、协调产产品调运过过程中各运运输环节;四、确保产产品包
6、装完完好、清洁洁及标签清清晰;五、按销售售计划做好好产品发运运记录;六、切实避避免产品在在运输过程程中由于失失误所造成成的损失;七、积极参参与质量量管理员职职责,协协助质量管管理员抓好好质量管理理工作;任职要求:一、工作认认真负责,善善于发现问问题。二、身体健健康,能够够适应加班班工作。三、要求具具有高中以以上学历,熟熟知产品调调运的各个个环节。四、熟悉有有关产品调调运的法律律法规,并并能够很好好的执行和和遵守。产品保管员员职责、任职职要求一、坚持公公司既定的的管理方针针,全面贯贯彻执行经经理下达的的具体工作作并保证其其圆满完成成;二、科学安安排产品入入库,认真真做好产品品入库清单单;三、确保
7、避避免产品在在存储过程程中的损害害和保持产产品存放地地点的清洁洁;四、确保产产品在存储储中标签的的完整,在在标签不完完整时要组组织相关人人员进行标标签替换;五、确保产产品出入库库帐目相符符;六、按销售售计划做好好产品出库库记录,务务必提供入入库、库存存、出库产产品的准确确数据,以以利于公司司的销售、预预估工作;七、做好出出库产品清清单登记、管管理工作;八、做好产产品的防火火、防污染染、防破损损的安全工工作;任职要求:一、工作认认真负责,恪尽职守守,身体健健康,能够够适应加班班工作。二、要求具具有高中以以上学历,熟熟知产品保保护的各个个环节及科科学的防护护办法。三、熟练操操作库房管管理、办理理出
8、入库手手续等业务务。四、熟悉防防火器材的的使用。化验室主管管岗位职责责、任职要要求化验室是公公司检查化化验生产中中原料、产产品各项指指标,为生生产决策、产产品质量提提供权威性性数据信息息及证明的的部门,化化验室主管管做为化验验室第一责责任人,具具体应做好好以下几方方面工作:1、遵守公公司一切规规章制度,执执行公司现现采用的所所有国际、国国内准则;2、坚持公公司既定的的管理方针针,全面贯贯彻执行经经理、质管管理部下达达的具体工工作并保证证其圆满完完成; 3、团结调调动化验室室所有人员员的工作积积极性、主主动性、创创造性;4、熟知化化验室所有有设备性能能、番茄酱酱产品、原原料化验的的规定指标标;5
9、、具备强强而全面的的动手能力力,熟知化化验的所有有操作规程程、操作方方法;6、具备处处理简单设设备等故障障的能力;7、不断提提高自己行行政管理能能力,保障障化验室正正常运转。任职要求:一、工作认认真负责,恪尽职守守,身体健健康,能够够适应加班班工作;二、要求具具备结构合合理、系统统的化验理理论知识;三、动手能能力强,性性格温和,工工作态度认认真细致、有有耐心;四、具备三三年以上实实际工作经经验;五、无传染染病及传染染病史。化验员岗位位职责、任任职要求化验员做为为化验室化化验具体执执行人,具具体应做好好以下几方方面工作:1、遵守公公司一切规规章制度,执执行公司现现采用的所所有国际、国国内准则;2
10、、坚持公公司既定的的管理方针针,全面执执行部门主主管下达的的具体工作作并保证其其圆满完成成; 3、严格按按照化验操操作规程、方方法或化验验室主管指指定的操作作规程、方方法予以执执行;4、热爱化化验室的一一切公物,不不得违规操操作;5、具备较较强的动手手能力,全全面了解化化验的操作作规程、操操作方法,具具体分工负负责部分,要要求理论知知识合理、系系统、操作作娴熟;6、认真完完成公司领领导、部门门主管分配配的其他工工作。任职要求:一、工作认认真负责,恪尽职守守,身体健健康,能够够适应加班班工作;二、要求具具备结构合合理、系统统的化验理理论知识;三、动手能能力强,性性格温和,工工作态度认认真细致、有
11、有耐心;四、认真完完成公司领领导、化验验室部门主主管分配的的其他工作作;五、无传染染病及传染染病史114部门编码:04原料部岗位位职责、任任职要求原 料 部部 职 责责原料是公司司生产的生生命线,是是整个生产产流程中的的第一车间间,做好原原料工作是是公司番茄茄酱车间正正常高效运运转的先决决条件。具具体应做好好以下几方方面的工作作:一、负责原原料种植基基地建设;二、以小报报、新闻媒媒体、磁带带、光盘等等为媒介,做做好原料种种植、栽培培技术、田田间管理、收收购政策的的宣传工作作;三、依照法法律程序,由由原料部组组织人员分分组下乡直直接面对面面与农户签签订种植合合同,发放放技术资料料;四、负责通通过
12、各种方方式指导农农民种植、宣宣传种植技技术、安排排田间管理理工作;五、依据合合同约定和和公司的生生产要求组组织原料收收购工作,同同时进行原原料的各种种感观检验验、扣杂工工作;六、组织安安排农民结结算,保证证农民的即即得利益;纠纷问题题。回皮司秤员员职责、任任职要求一、坚持每每日校磅、清清磅,保持持地磅及微微机处于正正常工作状状态,规范范操作、准准确计量。二、接收、使使用、保管管、移交过过磅单和过过磅专用章章,对过磅磅单和专用用章的正确确使用、失失丢、“飞票”负责。三、认真核核实前岗记记录签名、印印章无疑问问准予空车车回皮,填填写有关内内容、签名名压章或电电脑打印出出票。四、不允许许重复过磅磅,
13、如与他他人串通两两次过磅或或私改数据据套取好处处,一经发发现重处重重罚。五、空车回回皮出现故故障或发生生失误,应应填写日志志,经有关关方核实后后再行处理理,不准擅擅自处理。六、严肃认认真、杜 绝差错、减减少失误。凡凡司秤不认认真、出现现差错,每每次罚款220元。出出现重大损损失负责赔赔偿。七、对不听听指挥的车车辆和有意意压磅影响响其它车辆辆过磅的有有权扣压票票据。八、认真填填写农户合合同本有关关本岗的内内容,凡交交够数量的的加盖“已交够数数量此合同同作废”的戳记。九、对错票票或误递扣扣杂证、合合同书、卸卸车票造成成的损失负负责。任职要求:一、要求为为本公司员员工。二、身体健健康,性格格正直,能
14、能够适应加加班工作。三、高中以以上文化,具具备一定的的电脑知识识;了解磅磅的使用并并具备一般般故障的排排除能力。回皮监磅员员职责、任任职要求一、维持秩秩序、注意意安全,指指挥车辆上上下磅。二、站在室室外能看见见四周的适适宜位置监监督过磅。三、核对车车种、车型型、车号与与扣杂证记记录是否相相符。四、监督车车上是否带带有非番茄茄物品 ,如有通知知交售者卸卸下。 五、监视停停车过磅的的位置是否否正确。六、监督所所有司乘人人员下车站站在磅外。任职要求:一、家庭住住址在本地地区者优先先录用。二、身体健健康,性格格正直,能能够适应加加班工作。三、高中以以上文化,具具备一定的的电脑知识识;了解磅磅的使用并并
15、具备排除除一般故障障的能力。验质人员职职责、任职职要求一、负责番番茄池的日日常管理,指指挥入池车车辆到指定定到点卸车车。二、必须在在卸车位置置目测番茄茄入池全过过程和实际际含杂情况况准确扣杂杂,不准在在其它地点点想象扣杂杂,违者一一次罚款220元。三、加强巡巡回检查,避免混入入杂物,对对造成流送送沟堵塞负负责。四、指挥卸卸车工清理理池沿和散散落在地面面的番茄,对司机或或卸车工不不听指挥压压烂番茄有有权扣压票票,有权在在扣杂小票票或卸车票票上记录扣扣量或罚款款,在结算算时扣除。五、严禁走走后门、杜杜绝人情扣扣杂,不准准接收钱物物降低扣杂杂标准,一一经发现从从严处罚。六、扣杂人人员核实前前岗记录后
16、后将扣杂率率大写在小小票上,并并签名压扣扣杂专用章章。在车底底、车轮、周周围未清理理干净前,不准提前前签发扣杂杂证。对因因提前签发发造成的压压烂番茄负负责,每次次罚款200元。对扣扣杂专用章章妥善保管管使用,不不准交他人人代扣使用用。如与他他人串通搞搞“飞票”或丢失造造成损失除除从严处罚罚外,对损损失负责。七、保持番番茄池周围围卫生。八、根据货货位情况及及时签发放放车通知单单。任职要求:一、工作认认真负责,有有责任感和和强烈的实实事求是精精神。二、熟知我我公司收购购原料的标标准。三、高中以以上文化。番茄酱车间间岗位职责责、任职要要求番 茄 酱酱 车 间间 主 任任 职 责责是车间第一一责任人;
17、带领全车车间人员完完成车间的的各项生产产任务,认认真执行公公司的各项项规章制度度,服从上上级领导的的安排;一、做好本本车间全体体人员的思思想工作,随随时掌握车车间人员的的思想动态态;加强对对员工的劳劳动纪律、安安全生产等等管理工作作;二、根据生生产需要来来调整本车车间的生产产;统筹全车车间各工种种的协调、配配合,确保保各项生产产指标的实实现;三、负责落落实车间各各岗位职责责,监督落落实、责任任到人;四、保证设设备的安全全运行,所所属设备不不得带病运运行,积极极消除各种种事故隐患患;及时组织织、调度各各生产环节节,加强岗岗位配合,以以达到车间间运转安全全、均衡、低低消耗、满满负荷,优优质全面完完
18、成生产任任务;五、随时掌掌握车间原原料及各种种消耗材料料的耗量,并并进行分析析比较,努努力降低生生产成本;全面掌握握车间各种种设备性能能及运转状状况,及时时发现问题题和解决问问题;六、在停产产期间,做做好各设备备检修保养养工作;任职要求:一、有两年年或两年以以上工作经经验;二、熟知番番茄酱生产产工艺及设设备性能;三、工作认认真负责,具具有创新精精神和良好好的协调、沟沟通能力,能能够带领全全车间人员员圆满完成成公司下达达的各项生生产任务。值班长岗位位职责 任职要求求1、严格按按GMP、SSSOP中中要求的管管理本班的的卫生工作作;2、按原料料的接收准准则,对原原料进行检检查,确保保符合番茄茄酱各
19、项指指标工艺要要求;3、检查各各工序是否否按操作规规程进行操操作,各工工序控制的的各项指标标是否符合合工艺要求求,尤其对对关键控制制点监控要要严格把关关;4、负责挑挑选台人员员管理工作作,使挑选选人员真正正意识到挑挑选工作的的重要性;5、对本班班人员的个个人卫生严严格管理,认认真信守个个人卫生守守则;6、负责组组织人员抢抢修不正常常运转的设设备;7、负责检检查最终产产品标识管管理工作;8、负责各各关键控制制点的记录录的审查工工作。任职要求:一、有一年年以上工作作经验;二、熟知我我公司番茄茄酱生产工工艺及设备备性能;三、能够协协助车间主主任带领全全车间人员员圆满完成成公司下达达的各项生生产任务。
20、番茄酱车间间各岗位职职责 任任职要求1、各岗位位员工认真真遵守公司司的一切规规章制度;2、各岗位位员工上岗岗前将工作作服穿戴整整齐,按要要求做好各各项记录工工作;3、各岗位位员工必须须有高度的的责任心,精精心按规程程进行操作作确保本岗岗位的各项项指标符合合要求;4、禁止将将与生产无无关的物品品带入岗位位;5、交接班班时,应提提前15分分钟进行交交接;6、各岗位位的质量记记录,必须须认真填写写,不许乱乱涂乱画、乱乱撕,不得得随意更改改。如需更更改,应在在该处划一一条修改线线。同时在在上方填写写更改内容容,但不得得影响原内内容的辨认认,更改者者要在更改改处适当的的位置签名名;7、交接班班前将本岗岗
21、位的卫生生区彻底擦擦洗干净,方方可交班;8、各岗位位员工尤其其是挑选台台员工,必必须严格按按个人卫卫生守则要要求执行,做做好好个人人卫生工作作。任职要求:一、身体健健康,无传传染性疾病病和传染性性疾病史。二、个人档档案清晰,遵遵纪守法,无无过错过录录。三、年龄要要求符合国国家法定要要求。四、住址在在本地区者者、高中以以上学历者者、男士优优先录用。五、工作积积极向上,服服从公司工工作安排、调调配,能够够胜任所属属岗位的工工作。临 时 用用 工 管管 理 制制 度 Q/WJJH-B-002为了规范企企业临时用用工,保证证公司临时时工能够胜胜任所从事事的工作,特特制定本制制度。一、车间根根据生产实实
22、际要求,向向公司申请请年度临时时用工人数数和岗位要要求,总经经理批准后后,由办公公室组织招招聘,生产产技术部、番番茄酱车间间协同面试试。二、办公室室对初选工工人进行岗岗前全面体体检,对身身体状况不不利于番茄茄酱生产的的,不予录录用。三、办公室室负责拟定定集体劳劳动合同,经经总经理批批准后,由由办公室组组织临时工工与公司签签订合同。四、公司对对临时工的的管理主要要以集体体劳动合同同中约定定的内容和和公司各项项规章制度度来进行管管理。五、车间负负责对临时时工的具体体管理,包包括日常工工作检查、考考核,如发发现有人不不能胜任工工作,由番番茄酱车间间报办公室室按照合同同规定转岗岗或辞退等等。六、临时工
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