乡镇党委建设工作考评细则167521.docx

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1、2012年基层组织建设工作考评细则（乡镇）（共100分，单项分值扣完为止）项目标准及要求求分值计（扣）分分办法实得分备注健全基本组织10分乡镇区域内内行政村村、非公公有制经经济组织织、社会会组织、学学校、医医院、农农民专业业合作社社等基层层单位党党组织设设置实现现全覆盖盖。5乡镇辖区内内应建未未建党组组织的党党员底数数、未建建原因、组组建方式式、组建建时间不不清的，此此项不得得分。乡镇党委建建立规范范的基层层党组织织管理台台账，对对所辖基基层党组组织做到到党组织织书记基基本情况况、党员员基本情情况、入入党积极极分子基基本情况况、流动动党员管管理情况况、后备备干部基基本情况况“五个清清楚”，并实

2、实行动态态更新。5管理台账不不全、情情况不详详细或未未及时更更新的扣扣3分，未未建立管管理台账账的不得得分。建强基本队伍20分按照“双高高双强”要求配配强村“两委”班子。 1党支部书记记、村委委会主任任 “一肩挑挑”比例低低于900的不不得分。1每村配备一一名女干干部，达达不到要要求的不不得分。1大学生村官官未担任任两委主主干的不不得分。1村两委主干干年龄有有55周周岁以上上的不得得分。1在工作薄弱弱村未下下派“第一书书记”的不得得分。项目标准及要求求分值计（扣）分分办法实得分备注建强基本队伍20分每村储备335名后后备干部部，培养养10名名以上农农村实用用人才。建建立本乡乡镇外出出人员人人才

3、库，注注重从中中培养选选配村主主职干部部。3培养农村实实用人才才达不到到要求的的扣2分。未未建立人人才库的的不得分分。制定大学学生村官官管理办办法，安安排专人人联系管管理，帮帮助大学学生村官官创业，帮帮助解决决实际困困难。4管理联系台台账不清清的扣22分，无无创业典典型的扣扣2分。未未制定管管理办法法或有大学学生村官官不到岗岗的不得得分。落实20009-20113全国国党员教教育培训训规划，抓抓好农村村“领头雁雁”培训、新新党员培培训、大大学生村村官党员员培训、党党员创业业就业技技能培训训四项重重点工程程4有一项培训训记录不不详细的的各扣11分。未未组织培培训的不不得分。提高发展党党员质量量，

4、实现现“年龄结结构、文文化结构构、性别别结构”三个转转变。实实施“双培双双带”和发展展党员“1+22”工程。4无年度发展展党员计计划的扣扣1分，每每村至少少有3名名入党积积极分子子，数量量不足的的扣1分分，存在在连续33年不发发展新党党员或无无30岁岁以下党党员的村村扣3分分。项目标准及要求求分值计（扣）分分办法实得分备注开展基本活动35分在创先争优优活动中中深入开开展基层层组织建建设年活活动，科科学组织织“集成升升级行动动”。2围绕基层党党建调研研提纲提提出的111个问问题，形形成调研研报告。内内容不详详实的扣扣1分，无无调研报报告的不不得分。县领导联系系点有11项扣分分的不得得分4严格分类

5、定定级程序序，对照照“五个好好”标准进进行分类类定级，自自评、测测评、评评定、公公示少一一项扣11分。4按照巩固先先进、推推动一般般、整顿顿后进要要求，整整改目标标、责任任、措施施、时限限少1项项扣1分分。5对照创先争争优活动动考核细细则，考考评得分分在600分以下下的不得得分；661-770分得得1分；71-79分分得2分分；800-899分得33分；990分以以上得55分。深入开展保保持党的的纯洁性性学习教教育活动动，迎接接十八大大胜利召召开。5领导小组、动动员会、实实施方案案、领导导干部联联系点、日日程安排排少一项项扣1分分。县领导联系系点有11项扣分分的不得得分5学习笔记不不达要求求的

6、扣22分。活活动氛围围不浓的的扣3分分。对照照日程安安排，未未开展活活动的不不得分。学习推广文文建明工工作法，认认真落实实“拉练工工作法”、“五分工工作法”、“弹性工工作法”等制度度，提升升乡镇科科学化建建设水平平。5对照文建明明工作法法考核细细则，考考评得分分在600分以下下的不得得分；661-770分得得1分；71-79分分得2分分；800-899分得33分；990分以以上得55分。项目标准及要求求分值计（扣）分分办法实得分备注开展基本活动35分深入开展干干部下乡乡住村和和领导干干部包村村增收活活动5未建立乡镇镇党委班班子成员员下乡住住村包村村增收联联系点制制度扣22分。干干部下乡乡住村和

7、和领导干干部包村村增收活活动档案案（讨论会会、发展展规划、调调研报告告记录，工工作实绩绩记载表表、工作作日志、走走访农户户记录表表、专业业户、产产业大户户增收明明白卡、贫贫困户增增收明白白卡）不不健全的的扣3分分。市、县领导导联系点点有1项项扣分的的不得分分完善基本制度20分健全乡镇党党委议事事规则和和决策程程序，坚坚持按民民主集中中制原则则议事决决策。1议事决策规规则程序序执行不不严格的的不得分分。规范党务公公开、政政务公开开工作，认认真落实实党风廉廉政建设设责任制制。1党务公开、政政务公开开工作不不规范的的不得分分。落实四议两两公开制制度，推推进村级级民主建建设。3有一村四议议两公开开流程

8、图图未上墙墙扣1分分，未明明确“四议两两公开”决策事事项的扣扣1分。未按照四议两公开程序决策或程序不规范的不得分推行“三级级联述联联评联考考”制度，做做到述职职述党建建、评议议评党建建、考核核考党建建，任用用干部看看党建。1无上年度乡乡村两级级党建工工作专项项述职报报告的扣扣1分。2乡村两级党党建工作作评议记记录不完完善的扣扣1分。未未组织基基层党组组织、党党员和群群众代表表开展评评议的不不得分。项目标准及要求求分值计（扣）分分办法实得分备注完善基本制度20分推行“三级级联述联联评联考考”制度，做做到述职职述党建建、评议议评党建建、考核核考党建建，任用用干部看看党建。2考核工作不不规范、不不严

9、格的的扣1分分，未实实行绩效效考核的的不得分分。建立“书记记抓、抓抓书记”党建工工作第一一责任人人制度1与县、村党党组织未未签订党党建工作作目标责责任书的的不得分分。建立创先争争优活动动长效机机制，公公开承诺诺、上级级点评、群群众评议议规范化化长效化化。1未建立制度度的不得得分建立“书记记接访、成成员走访访、定期期反馈”三项制制度，做做好群众众工作。把把为人民民服务制制度化、规规范化、程程序化。1有接访记录录、班子子成员走走访民情情日志、群群众意见见办理反反馈单，情情况不清清的不得得分。建立党内帮帮扶关怀怀激励制制度。1困难党员台台账（包包括困难难党员基基本情况况、困难难情况及及原因、帮帮扶人

10、及及帮扶措措施等）、定定期走访访慰问活活动记录录的、开开展党内内表彰有有一项情情况不清清的不得得分。建立机关干干部联系系服务群群众制度度，推动动领导干干部“三基层层”活动1有深入基层层、服务务基层、帮帮助基层层加强组组织建设设的记录录建立组织生生活会制制度、民民主生活活会制度度、“三会一一课”制度、民民主评议议党员制制度、党党费收缴缴管理等等党员教教育管理理制度。2乡镇党委每每月至少少组织一一次理论论学习，每每年至少少召开一一次民主主生活会会。未按按期组织织理论学学习的扣扣1分，未未按规定定召开民民主生活活会的扣扣2分。项目标准及要求求分值计（扣）分分办法实得分备注完善基本制度建立党员党党性定

11、期期分析制制度1每年组织一一次党员员党性分分析活动动，无党党性分析析材料的的不得分分推行发展党党员记实实制、公公示制、票票决制。2没有推行发发展党员员记实制制、公示示制、票票决制的的不得分分（县委委组织部部统一制制表）落实基本保障15分每村整合村村级组织织活动场场所，建建立党员员群众服服务站，乡乡镇建立立党员群群众服务务中心，有有明显标标志。3村级组织动动场所面面积有990平米米以下或或设施简简陋的扣扣2分。服务记录不清的扣3分，服务中心、站点没挂牌的不得分配合抓好农农村党员员干部现现代远程程教育站站点建设设，所辖辖村实现现村村通通。3一个村未建建远程教教育站点点的扣11分。落实“一定定三有”

12、。村级组组织工作作经费、村村干部报报酬待遇遇经费及及其他党党建工作作专项经经费在乡乡镇无截截留、拖拖欠、抵抵扣现象象。3有截留、拖拖欠、抵抵扣现象象的不得得分。推进城乡党党建网格格化管理理3“123770”工程中中76个个党建创创新项目目单位，无无特色无无亮点的的不得分分。充分利用互互联网、手手机、电电脑等信信息网络络技术，提高基层党建信息化水平。3无党建网页页、手机机党建服服务短信信内容的的扣1分分。20005党党员信息息系统无无专用电电脑的不不得分。好经验好做做法结合单位工工作实际际，科学学谋划，大大胆创新新，及时时总结基基层组织织建设年年活动和和保持党党的纯洁洁性学习习教育活活动中的的好经验验好做法法，积极极向外宣宣传推广广在总分中加加分被县级以以上基层层组织建建设年和和保持党党的纯洁洁性学习习教育活活动简简报采采用信息息或在县县级以上上媒体刊刊登、播播出活动动稿件，每每篇县级级计1分分、市级级计2分分、省级级计3分分、国家家级计55分（同同一信息息每件次次只计最最高分）为县级以上会议、参观检查提供现场、作典型发言，受县级及以上表彰的，每项（次）县级计1分，市级计2分，省级计3分，国家级计5分。总分