电测计量基础知识培训_secret5094.docx

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1、电测计量基基础知识第一部分内内容：十个个概念第二部分内内容：十条条法规第一部分内内容：十个个概念一、 计量二、 计量器具三、 计量检定四、 计量检定人人员五、 强制检定六、 计量标准考考核七、 量值溯源八、 测量误差九、 测量不确定定度（附件件一）十、 数据处理第二部分内内容：十条条法规十一、中华华人民共和和国中华人人民共和国国计量法十二、中华华人民共和和国计量法法实施细则则十三、计量量检定印、证证管理办法法十四、计量量检定人员员管理办法法（附件二二）十五、中华华人民共和和国强制检检定的工作作计量器具具检定管理理办法十六、强制制检定的工工作计量器器具实施检检定的有关关规定十七、计量量标准考核核

2、办法（附附件三、四四、五）十八、水利利电力部门门电测、热热工计量仪仪表和装置置检定、管管理的规定定十九、电力力工业发供供电企业计计量工作管管理规范（附附件六、七七、八）二十、广东东省电力工工业局电测测计量监督督工作条例例（附件九九）一 计量计量定义是是实现单位位统一、量量值准确可可靠的活动动。P1计量学（简简称计量）是是关于测量量的科学。计计量的概念念是随着社社会生产的的发展逐步步形成的。当当生产和商商品交换变变成社会性性活动时，客客观上就需需要测量的的统一，即即要求在一一定准确度度内对同一一物体在不不同地点，用用不同的测测量手段，达达到其测量量结果的一一致。为此此，就要求求以法定的的形式建立

3、立统一的单单位制。建建立计量基基准、标准准，并以这这种计量基基准、标准准检定其他他计量器具具，保证量量值的准确确可靠，从从而形成区区别于测量量的新概念念计量。计量是一项项非常复杂杂的社会活活动，是技技术与管理理的结合体体。计量的的技术行为为通过准确确的测量来来体现；计计量的监督督行为通过过实施法制制管理来体体现。其基基本特征是是：P3（l）统一一性。这是是计量最本本质的特征征。计量失失去了统一一性，也就就失去了存存在的意义义。现在计计量的统一一性，不仅仅限于一国国，而且遍遍及国际。国国际米制公公约组织和和国际法制制计量组织织的使命，就就是使计量量工作在更更广的范围围内实现统统一。 （2）准准确

4、性。“准”是计量的的核心，也也是计量权权威性的象象征。一切切科学技术术研究的目目的，最终终是要达到到预期的准准确度。一一切数据只只有建立在在准确测量量的基础上上才具有使使用的价值值，计量保保证的作用用就体现于于此。 （3）溯溯源性。为为了使计量量结果准确确可靠，任任何量值都都必须溯源源于该量值值的（国家家基准或国国际基准）。也也就是任何何量值均能能追溯到“源”头。量值值的基准是是确保计量量活动结果果能满足量量值的准确确可靠和统统一的基础础。 （4）法法制性。为为实现单位位统一、量量值准确可可靠，不仅仅要有一定定的技术手手段还要有有相应的法法律、法规规和行政管管理等法制制手段。我国计量以以中华人

5、人民共和国国计量法为为准则，所所有的计量量活动均应符符合其规定定。十一 中华华人民共和和国计量法法中华人民共共和国计量量法（以下下简称计量量法）是经经六届人大大常委会第第12次会会议于19985年99月6日通通过的，由由国家主席席发布命令令，自19986年77月1日起起施行。计计量法是我我国发布的的第一个技技术性法律律，它说明明计量工作作对国家经经济、科学学实验的重重要性。计量法是是调整计量量法律关系系的法律规规范的总称称。它以法法定的形式式统一国家家计量单位位。利用现现代科学技技术所能达达到的最高高准确度建建立计量基基准、标准准，保证全全国量值的的统一和准准准确可靠靠，实现对对测量业务务的国

6、家监监督。其基本内容容是：计量量立法宗旨旨、调整范范围、计量量单位制、计计量器具管管理、计量量监督、计计量授权、计计量认证、计计量纠纷的的处理和计计量法律责责任等。十二 中华华人民共和和国计量法法实施细则则 为为了具体实实施计量法法，经国务务院19887年1月月19日批批准，原国国家计量局局于19887年2月月1日发布布中华人人民共和国国计量法实实施细则。实实施细则共共分11章章65条，第第一章总则则，第二章章计量基准准器具和计计量标准器器具，第三三章计量检检定，第四四章计量器器具的制造造和修理，第第五章计量量器具的销销售和使用用，第六章章计量监督督，第七章章产品质量量检验机构构的计量认认证，

7、第八八章计量调调解和仲裁裁检定，第第九章费用用，第十章章法律责任任，第十一一章附则。二 计量器器具P244定义：直接接或间接测测量被测对对象量值的的装置、仪仪器仪表、量量具和用于于统一量值值的标准物物质，包括括计量基准准、计量标标准和工作作计量器具具。 为为了加强对对计量器具具的管理，国国务院计量量行政部门门制定了依依法管理目目录。在在该目录中中列举了计计量基准、计计量标准和和工作计量量器具的具具体名称。由由于科技的的发展，会会不断产生生各种新的的、依法法管理目录录中未包包含的计量量器具新产产品。因此此，判定是是否属于计计量器具，就就必须按计计量器具的的定义和计计量器具的的基本特征征来进行科科

8、学的分析析。 计计量器具基基本特征表表现为（11）用于测测量；（22）能确定定被测对象象的量值；（3）本本身是一种种计量技术术装置。比比如说电厂厂安装用于于监视电量量参数的交交流采样测测量装置。目目录中虽然然没有列出出“交流采样样测量装置置”，但根据据计量器具具的定义，它它是属于计计量器具。三 计量检检定计量检定查明和和确认计量量器具是否否符合法定定要求的程程序，它包包括检定、加加标记和（或或）出具检检定证书。检定是由计计量检定人人员利用测测量标准，按按照法定的的计量检定定要求，确确定计量器器具的准确确度、稳定定度、灵敏敏度等技术术指标是否否符合规定定，是否可可供使用。计计量检定必必须出具证证

9、书或加盖盖印记，及及封印等，以以判断其是是否合格。计计量有以下下几个特点点：（1）检定定对象：计计量器具（包包括测量标标准、测量量设备和参参考物质、测测量系统等等）； （2）检检定目的：判定计量量器具是否否符合法定定的要求； （3）检检定依据：按法定程程序审批发发布的计量量检定规程程； （4）检检定结果：检定必须须做出是否否合格的结结论，并出出具证书或或加盖印记记（合格出出具“检定证书书”、不合格格出具“不合格通通知书”）。（5）检定定性质：计计量检定具具有法制性性，是实施施国家对测测量业务的的一种监督督。（6）检定定主体：计计量检定人人员。十三 计量量检定印、证证管理办法法P62 计计量检定

10、印印、证按计计量检定印印、证管理理办法（1987年7月10日国家计量局发布）中有关规定执行。计量器具经检定机构检定后出具的检定印、证，是评定计量器具的性能和质量是否符合法定要求的技术判断和结论，是计量器具 能否出厂、销售、投入使用的凭证。1 计量检检定印、证证的种类计量检定印印、证包括括：（1） 检定证书：证明计量量器具已经经过检定，并并获满意结结果的文件件。（2） 不合格通知知书：证明明计量器具具不符合有有关法定要要求的文件件。（3） 检定印记：证明计量量器具经过过检定合格格而在计量量器具上加加盖的印记记。（4） 检定合格证证。（5） 注销印。2 检定证证书的信息息检定证书应应包括足够够信息

11、，如如：（6） 名称；（7） 检测单位；（8） 被检单位（或或用户）（9） 受检产品（名名称、型号号及规格、准准确度）；（10） 检测环境条条件（如温温度、湿度度、等）（11） 检测结果（12） 检定日期、签签发日期、有有效日期；（13） 检定及使用用注意事项项的说明。3 检定证证书的要求求检定证书必必须符合国国家计量检检定规程和和计量检检定印、证证管理办法法及有关关规章制度度规定。计计量器具的的检定结论论不同，使使用的检定定印、证也也不同。（14） 计量器具经经检定合格格的，由检检定单位按按照计量检检定规程的的规定出具具检定证证书、检检定合格证证或加盖盖检定合格格印。（15） 计量器具经经周

12、期检定定不合格的的，由检定定单位出具具不合格格通知书（原原“检定结果果通知书”），或注注销原检定定合格印、证证。检定证书书或不不合格通知知书必须须字迹清楚楚、数据无无误，有检检定、核验验、主管人人员签字，并并加盖检定定单位印章章。检定合合格印应清清晰完整。残残缺、磨损损的检定合合格印应立立即停止使使用。4 检定印印、证的管管理和作用用计量检定印印、证应有有专人保管管，并建立立使用管理理制度。对对伪造、盗盗用、倒卖卖强制检定定印、证的的，依照中中华人民共共和国计量量法实施细细则规定定追究法律律责任。十四 计量量检定人员员管理办法法 计计量检定人人员管理办办法是19987年77月的日由由原国家计计

13、量局发布布的。南网网计量检定定人员管理理办法是22005年年9月122日发布。附附录1四 计量检检定人员PP571、定义：计量检定定人员是指指经考核合合格，持有有计量检定定证件，从从事计量检检定工作的的人员2、计量检检定人员考考核p599国家法定计计量检定机机构的计量量检定人员员必须经县县级以上人人民政府计计量行政部部门考核合合格，并取取得计量检检定证件，方方可从事计计量检定。 计计量检定人人员的考核核内容，包包括计量基基础知识、专专业知识、法法律知识、与与实际操作作技能相适适用的计量量技术规范范。由考核核的机构发发给计量检检定证件。从从事新增检检定项目时时，应进行行增项考核核。计量检检定人员

14、的的检定数据据，用于量量值传递、计计量认证、技技术考核、裁裁决计量纠纠纷和实施施计量监督督，具有法法律效力。检检定员证有有效期5年年。3、法律责责任p588 计量检检定人员出出具的检定定证书、检检定数据，具具有法律效效力。其责责任是重大大的。如果果出现下列列行为之一一的，给予予行政处分分；构成犯犯罪的，依依法追究刑刑事责任； （1）伪伪造检定数数据； （2）出出具错误数数据造成损损失的； （3）违违反计量检检定规程进进行计量检检定的； （4）使使用未经考考核合格的的计量标准准开展检定定的；（5）未取取得计量检检定证件执执行检定的的。十五 中华华人民共和和国强制检检定的工作作计量器具具检定管理理

15、办法中华人民共共和国强制制检定的工工作计量器器具检定管管理办法是是19877年4月115日国务务院国发1987731号号文发布的的。强制检检定是指由由县级以上上人民政府府计量行政政部门所属属或者授权权的计量检检定机构，对对用于贸易易结算、安安全防护、医医疗卫生、环环境监测方方面，并列列人中华华人民共和和国强制检检定的工作作计量器具具目录的的计量器具具实行定点点定期检定定。五 强制检检定强制检定是是指计量标标准或工作作计量器具具必须定期期定点地由由法定的或或授权的计计量检定机机构检定。强制检定的的计量器具具范围有：1 社会公公用计量标标准器具；2 部门和和企业、事事业单位使使用的最高高计量标准准

16、器具；3 用于贸贸易结算、安安全防护、医医疗卫生、环环境监测等等方面的列列入计量器器具强制检检定目录的的工作计量量器具。电力企业强强制检定包包括计量标标准、用于于贸易结算算的如互感感器、电能能表等；用用于安全防防护的如绝绝缘电阻表表、接地电电阻表等。十六 强制制检定的工工作计量器器具实施检检定的有关关规定强制检定的的工作计量量器具实施施检定的有有关规定是是原国家技技术监督局局于19991年8月月6日以计计监局量发发19991374号号文发布的的。规定了了强制检定定采取只作作首次强制制检定和周周期强制检检定两种形形式。只作作首次强制制检定的实实施方式可可以是失准准报废和限限期使用，到到期轮换。

17、规定只只作首次强强检的工作作计量器具具为： l 竹竹木直尺、玻玻璃体温度度计等只作作首次强检检，失准报报废。由法法定或授权权的计量检检定机构在在计量器具具出厂前实实施全数量量的首次强强检；也可可授权制造造厂实施首首次强检，当当地人民政政府行政部部门必须加加强监督。 2 直直接与供气气、供水、供供电部门进进行结算用用的生活用用煤气表、水水表和电能能表只作首首次强制检检定，限朝朝使用，到到期轮换。其其首次检定定由供气、供供水、供电电的管理部部门或用户户在使用前前向当地县县级人民政政府计量行行政部门所所属或授权权的计量检检定机构申申请检定，合合格的计量量器具应注注明使用期期限。 除上述述计量器具具外

18、，其他他强检的工工作计量器器具均实施施周期检定定。检定周周期由现行行的检定规规程确定。强强检的工作作计量器具具强检形式式及适用范范围，国家家作了具体体规定。十七 计量量标准考核核办法计量标准考考核办法是是20055年7月11日由国家家计量局发发布的。南网计量量标准考核核办法是22005年年9月122日发布，附录录2。广东东省电力系系统计量标标准（装置置）技术考考核办法，附附录3。计量标准的的考核是对对其用于开开展计量检检定，进行行量值传递递的资格的的计量认证证。社会公公用计量标标准、部门门和企、事事业单位的的各项最高高计量标准准是国家实实行强制检检定的计量量标准，必必须按本办办法进行考考核。计

19、量标准考考核P344计量标准的的考核是对对其用于开开展计量检检定，进行行量值传递递的资格的的计量认证证。即计量量标准的考考核不仅仅仅是对计量量器具检定定合格的考考核，而是是对计量标标准器及配配套设备、操操作人员、环环境条件和和管理制度度等4个方方面综合考考核认证的的总称。它它是对计量量标准考核核批准的量量值传递范范围的资格格认定，因因此，计量量标准考核核是对计量量标准进行行行政批准准建立或法法制授权的的前提依据据。也只有有经考核合合格后，获获得计量量标准考核核证书，才才具有相应应的法律地地位。 计计量标准考考核程序：申请 申请请资料审查查 考考核组织 现场考考核或函审审考核 审批。1 计量标标

20、准考核方方式计量标准考考核一般采采取现场或或函审考核核方式。2 计量标标准考核内内容计量标准考考核的内容容为计量标标准器及配配套设备、环环境条件、人人员、管理理制度等44个方面。下面是计量量标准考核核的程序：第一步计量量标准考核核的申请国家（南方方）电网系系统内的电电测、热工工最高标准准应向国家家（南方）电电网公司各各级计量办办公室计量量申请建标标考核。网网、省（市市）公司的的最高标准准应向国家家（南方）电电网公司计计量办申请请考核，市市（地）、县县级公司的的各等级计计量标准应应向省公司司计量办申申请考核。其它项目的的计量标准准按本规范范执行，如如申请对社社会开展检检定工作的的，应向当当地计量

21、行行政部门申申请考核。（一）、申申请计量标标准考核前前的准备（1）选用用的计量标标准，其计计量技术指指标，应符符合相应的的国家计量量检定系统统表和计量量检定规程程的要求。计量标准器器和配套设设备应具有有有效的检检定证书，且且试运行足足够的时间间（一般不不少于半年年）；（2）配备备至少2名名取得本项项目计量检检定员证的的人员；（3）实验验室环境条条件应符合合开展检定定工作的要要求，并按按要求配备备对环境条条件进行有有效监测、控控制的设施施；（4）应具具有以下66种完善的的管理制度度（或程序序文件）；（见光盘盘）（a）实验验室岗位责责任制；（b）计量量标准使用用维护制度度；（c）计量量标准器周周期

22、检定制制度；（d）原始始记录及证证书核核验验制度；（e）事故故报告制度度；（f）计量量标准技术术档案管理理制度。（5）完成成计量标标准技术报报告；（6）建立立计量标准准技术档案案（二）、建建立立计量量标准技术术档案建立计量标标准应建立立计量标准准档案（建建立一个计计量标准，就就应有相应应的一个技技术档案），计计量标准技技术档案应应具有如下下内容：（见见光盘）（1）计量量标准考核核（复查）申申请书（2）计量量标准技术术报告（3）计量量标准考核核证书（4）计量量标准履历历书（5）计量量标准操作作程序（6）计量量检定规程程及计量技技术规范（7）国家家计量检定定系统表或或量值传递递框图（8）计量量器具

23、使用用说明书（9）计量量器具检定定证书（10）计计量标准测测量重复性性考核记录录（11）计计量标准稳稳定性考核核记录（12）计计量标准变变更申报表表（13）计计量标准封封存（或撤撤销）申报报表其中（2）、（112）、（113）为考考核后的的的计量标准准建立的材材料，其余余为新建立立计量标准准时建立的的技术材料料。（三）、计计量标准考考核的申请请应提供的的资料申请计量标标准考核的的申请单位位应向主持持考核的计计量行政部部门提供如如下资料：（1）计计量标准考考核（复查查）申请书书原件一一式两份；（2）计计量标准技技术报告一一份；（3）计计量标准测测量重复性性考核记录录复印件件一份；（4）计计量标准

24、稳稳定性考核核记录复复印件一份份；（5）计量量标准器及及主要配套套设备有效效检定证书书复印件一一份；（6）开展展检定项目目的原始记记录及相应应的检定证证书复印件件两份。第二步考核核的组织和和实施省公司的最最高计量标标准由网公公司计量办办组织考核核，次级标标准可由各各省公司计计量办组织织考核。市市（地）公公司计量标标准由各省省公司计量量办组织考考核。计量标准考考核一般采采取现场或或函审考核核方式。国网（南网网）公司规规定：对最最高计量标标准、电能能计量标准准和互感器器标准必须须进行现场场考核。其其它标准可可根椐情况况进行函审审考核。建议以下标标准可进行行函审考核核：(0.055级)及以下单单、双

25、电桥桥检定装置置(0.1级级)直流电阻阻箱检定装装置(0.5级级)及以下交交直流仪表表检定装置置接地电阻表表检定装置置绝缘电阻表表检定装置置万用表检定定装置(1.0)单相工频频相位表检检定装置0.1Hzz工频频率率计检定装装置第三步计量量标准考核核的审批承担考核单单位或考评评组应对考考证员上报报的考核材材料审核，并并在计量量标准现场场考核报告告与计计量标准考考核（复查查）申请书书中签署意意见，报组组织考核的的计量行政政部门。主持考核单单位根据承承担考核单单位或考评评组上报的的考核材料料进行审批批。考核合合格的，签签发计量量标准考核核证书（有有效期一般般为4年）；考核不合合格的，通通知申请单单位

26、，说明明其不合格格的原因，并并退回有关关申报资料料。3、计量标标准的复查查p43 计量量标准考核核证书有有效期满前前6个月，建建标单位应应当向主持持考核的计计量行政部部门申请计计量标准复复查，超过过计量标标准考核证证书有效效期仍需继继续开展量量值传递工工作的，应应按新建计计量标准申申请考核。4、计量标标准的更换换p44 计量标标准的更换换 计量标标准在计计量标准考考核证书有有效期内，如如有下列情情况之，应向原原主持考核核的计量行行政部门申申报，并履履行有关手手续。 （1）增增加或更换换计量标准准器或主要要配套设备备，不改变变原计标准准的测量范范围、不确确定度或准准确度等级级或最大允允许误差，开

27、开检定校校准的项目目也无变更更的。 （2）更更换计量标标准器或主主要配套设设备后，不不改变原计计量标准的的不确定度度或准确度度等级或最最大允许误误差，只改改变测量范范围或开展展检定校校准的项目目的，应申申请计量标标准复查。（3）增加加或更换计计量标准器器或主要配配套设备后后，改变了了计量标准准的不确定定度或准确确度等级或或最大允许许误差，应应按新建计计量标准重重新申请考考核。七 量值溯溯源1量值传递递与量值溯溯源性的区区别p666 量值传传递是按照照计量检定定系统将计计量基准所所复现的量量值科学、合合理、经济济、有效地地逐级传递递下去，以以确保全国国的计量器器具的量值值，在一定定允差范围围内有

28、可比比性，准确确一致。量量值溯源是是通过不间间断的比较较链，使测测量结果能能够与国家家或国际的的标准联系系起来。因因此，量值值传递与量量值溯源，本本质上没有有多大差别别。单从术术语含义看看，存在以以下区别：（1）量量值传递是是强调从国国家建立的的基准或最最高标准向向下传递；量值溯源源是强调从从下至上寻寻求更高的的测量标准准，追溯求求源直至国国家或国际际基准，是是量值传递递逆过程。量量值传递体体现强制性性，量值溯溯源体现自自发性。（2）量值值传递有严严格的等级级，层次较较多，中间间环节多，造造成准确度度损失；量量值溯源不不按严格的的等级，中中间环节少少。用户自自身的需要要，可以逐逐级溯源，也也可

29、以越级级溯源，因因此，不受受等级的限限制。（3）两种种传递方式式不一样。在在量值传递递的方法中中强调“通过对计计量器具的的检定或校校准”这两种方方式；而在在量值溯源源的方法中中采用连续续不间断的的“比铰链”，即传递递标准。而而由于“比较链”没有特别别指出哪种种方式，实实际上是承承认多种方方式。2我国量值值溯源的方方向p711 我国量量值溯源的的方向是根根据计量发发展的实际际情况，逐逐步改变量量值传递方方式，从原原来量值逐逐级传递（量量值传递）作作为统一量量值的唯一一方式，逐逐步转变为为量值传递递、量值溯溯源性双轨轨并行，从从原来以检检定为主要要手段，发发展为校准准、比对、MMAP等多多种方法并

30、并对属于法法制计量领领域，如强强检的计量量器具，必必须根据我我国计量法法的规定，按按规程和检检定系统表表实行定点点定周期检检定（量值值传递）。非非强检的计计量器具可可就地就近近检定（或或校准），或或采用多种种方式进行行量值溯源源。八 测量误误差1 绝对误误差所获得得结果减去去被测量的的真值。PP116即 =X-XX0 式中：绝对对误差； XX测量结结果（如，测测得值、示示值等）；X0真真值（如，理理论真值、约约定真值）。2 相对误误差（r）绝对误误差与被测测量的约约定真值值之比。 P1200即 r/ X0/ X （式中，XX0或X不为为零，且与X0（或X）的的单位相同同，故相对对误差r呈无量纲

31、纲形式。 相对对误差一般般用百分数数（%）表表示，也表表示为数量量勿AX10-n的形式式。3 引用误误差（r）计量器具的绝对误差与其特定值（XN）之比。P121 即 r=/ XN说明： （1）引用用误差一般般用百分数数（）表表示，也可可以用A x10-n表示；（2）特定定值般称为引引用值，它它可以是计计量器具的的量程或标标称范围的的最高值（或或上限值）；量程计量器具具标称范围围上、下限限之差的模模。当下限限为0时，量量程即为标标称范圉的的上限值（或或最高值）。4 测量误误差的来源源p1233 任何检检定、测试试都是在某某一环境条条件下，由由测量人员员使用符合合要求的计计量器具和和测量方法法来完

32、成的的。因此，误误差的来源源，主要根根据以下44个方面来来分析。 （1）器器具误差 器具误差差计量器器具本身所所具有的误误差。 器具误差差主要是由由于计量器器具本身的的结构、工工艺水平、调调整以及磨磨损、老化化或故障等等原因所引引起。 （2）环环境误差 环境误差差由于实实际环境条条件与规定定环掮条件件不一致所所引起的误误差。 实际环境境条件（或或称工作条条件）主要要有： （a）计计量器具及及配套设备备的环境条条件，如温温度、湿度度、气压、振振动、重力力加速度（重重力场）或或电磁干扰扰（电磁场场）等。 （b）被被测量的附附属特性（源源），如，交交流电的电电压、电频频率、功率率因素和波波形失真等等

33、。 （c）测测量设备的的特殊工作作状态，如如电桥的不不平衡程度度、电源“负载的匹匹配状态等等。 环境误差差主要由基基本误差与与附加误差差组成的。基基本误差为为计量器具具在标准条条件下所具具有的误差差（也称固固有误差）；附加误差差为计量器器具在非标标准条件下下（超出或或偏离标准准条件）所所增加的误误差。 （3）人人员误差 人人员误差测量人人员主观因因素和操作作技术所引引起的误差差。 人人员误差主主要是测量量人员生理理上的最小小分辨力、感感觉器官的的生理变化化，反映速速度和固有有习惯引起起的误差。 （4）方方法误差 方法误差差测量方方法不完善善所引起的的误差。即即所用测量量原理以及及根据该原原理在

34、实施施测量中的的运用和实实际操作的的不完善所所引起的误误差。九 测量不不确定度（测测量不确定定度的评定定附录4）PP170测量不确确定度：表表征合理地地赋予被测测量之值的的分散性，与与测量结果果相联系的的参数。标准不确确定度u：以标准偏偏差表示的的测量不确确定度。（A类评定、BB类评定）合成标准准不确定度度uc ：当测量结结果是由若若干个其他他量的值求求得时，按按其他各量量的方差和和协方差算算得的标准准不确定度度。扩展不确确定度（UU或Up）：确定测测量结果区区间的量，合合理赋予被被测量之值值分布的大大部分可望望含于此区区间。包含因子子k ：为求得扩扩展不确定定度，对合合成标准不不确定度所所乘

35、之数字字因子。 测量误误差理论是是测量不确确定度评定定的基础，而而测量不确确定度评定定则是测量量误差理论论的一项重重要的应用用。当对测测量设备进进行校准和和检定后，要要出具校准准证书或检检定证书，按按照ISOO/IECC导则255和ISOO/IECC导则455的规定，应应给出测量量结果和测测量不确定定度。在研研制测量标标准及制定定计量检定定规程提出出检定方法法时，也要要评定标准准装置的不不确定度。在在计量标准准考核中，技技术报告中中，也要求求给出评定定不确定度度。十 数据处处理P1552 由于测测量结果含含有测量误误差，测量量结果的位位数，应保保留适宜，不不能太多，也也不能太少少，太多易易使人

36、认为为测量准确确度很高，太太少则会损损失准确度度。测量结结果的数据据处理和结结果表达是是测量过程程的最后环环节，因此此，有效位位数的确定定和数据修修约对测量量数据的正正确处理和和测量结果果的准确表表达有很重重要的意义义，从事检检测工作人人员都应掌掌握其方法法。1、修约间间隔p1553 数值修修约首先要要确定修约约保留的倍倍数。修约约保留倍数数由修约间间隔确定。修修约间隔一一经确定，修修约值即为为其数值的的整数倍。2、数据修修约规则（1）“11”间隔修约约规则即4舍6入入，遇5 偶数数法则（11，3，55，7，99）进1 （00，2，44，6，88）则舍去去（2）“22”间隔修约约规则偶后有数，

37、舍舍；奇后有有数入奇后若无数数，末两位位数能被44整除（3）“55”间隔修约约规则 2.5 7.55修约位y7.5进进为10y 2.5舍为002.5y77.5修约约为5十八 水利利电力部门门电测、热热工计量仪仪表和装置置检定、管管理的规定定 国国务院19986年55月12日日国函1198659号文文批准的水水利电力部部门电测、热热工计量仪仪表和炎置置检定、管管理的规定定，由原原国家计量量局和原水水利电力部部于19886年6月月1日发布布。是为了了实施计量量法而对水水利电力部部门电测、热热工计量仪仪表和装置置检定、管管理工作所所作的规定定，共八条条。在计量量方面对电电力部门作作了如下三三方面内容

38、容授权：1、电力部部门电测、热热工计量仪仪表和装置置的建标、考考核、检定定、管理和和计量人员员考核由电电力部门执执行。2、电力部部门各企业业、事业单单位内部使使用的强制制检定的计计量器具由由电力部门门计量检定定机构执行行强制检定定，并可根根据需要开开展修理业业务。3、电力部部门管理的的用于结算算、收费的的电能计量量仪表和装装置，由电电力部门计计量检定机机构执行强强制检定。十九 电力力工业发供供电企业计计量工作管管理规范为加强电力力企业的计计量管理工工作，提高高电力企业业的素质，适适应电力企企业安全、经经济生产的的需要，根根据国家技技术监督局局关于当当前工业企企业计量工工作的若干干意见（技技监局

39、量发发199920998号），特特制定电电力工业发发供电企业业计量工作作管理规范范、电电力工业发发电企业计计量器具配配备规范、电电力工业供供电企业计计量器具配配备规范（见见附件六、七七、八），请请依照执行行。附件：六、电电力工业发发供电企业业计量工作作管理规范范 七七、电力力工业发电电企业计量量器具配备备规范 八八、电力力工业供电电企业计量量器具配备备规范二十 广东东省电力工工业局电测测计量监督督工作条例例(附件九九) 为加强强电测计量量监督工作作，广东省省电力工业业局于19994年33月9日颁颁发“广东省电电力工业局局电测计量量监督工作作条例”试行附件一 测量不确确定度一、测量不不确定度测量

40、不确定定度的概念念在测量历历史上相对对较新，其其应用具有有广泛性和和实用性。正正如国际单单位制（SSI）计量量单位已渗渗透到科学学技术的各各个领域并并被全世界界普遍采用用一样，无无论哪个领领域进行的的测量，在在给出完整整的测量结结果时也普普遍采用了了测量不确确定度。尤尤其是在市市场竞争激激烈、经济济全球化的的今天，测测量不确定定度评定与与表示方法法的统一，乃乃是科技交交流和国际际贸易的迫迫切要求，它它使各国进进行的测量量及其所得得到的结果果可以进行行相互比对对，取得相相互承认或或共识。因因此，统一一测量不确确定度的表表示方法并并推广应用用公认的规规则，受到到了国际组组织和各国国计量部门门的高度

41、重重视。二、不确定定度评定方方法1. 不确确定度评定定过程不确定度评评定过程如如图211所示。建 模标准不确定度评定B类评定A类评定合成标准不确定度算扩展不确定度不确定度报告 图图21 不确定度度评定过程程2 建建 模被测量Y常常取决于其其它N个量量X1，X2，.,Xn: Yff（X1, X2，Xn）由X1, X2，Xn，的的最佳值XX1, X2，Xn从从而得出YY的最佳值值，即测量量结果 Yf（X11, X22，Xn） 因而YY的不确定定度将取决决于Xi的的不确定度度u（Xii），为此此要首先评评定的标准准不确定度度u（Xii）。 Xi是是Y的不确确定度来源源，寻找不不确定度来来源时，可可从

42、测量器器具、人员员、环境、方方法、被测测量等全面面考虑，应应做到不遗遗漏、不重重复。遗漏漏会使Y的的不确定度度过小，重重复则会使使Y的不确确定度过大大。 评定YY的不确定定度前，为为确定y的的最佳值，应应将所有修修正量加入入测得值，并并将所有异异常值予以以剔除。 Xi的不不确定度评评定可归为为两类：AA类评定与与B类评定定。测量不确定定度评定分分为A类测测量不确定定度评定和和B类测量量不确定度度评定，用用对观测列列进行统计计分析的方方法来评定定标准不确确定度，称称为A类评评定；而用用不同于对对观测列进进行统计分分析的方法法来评定标标准不确定定度，称为为B类评定定。将它分分为A类和和B类的目目的

43、在于说说明计算不不确定度分分量的两种种不同途径径，仅仅是是便于研究究而已，并并非表明两两种计算方方法得到的的分量本质质上存在着着差异。两两种计算方方法均基于于概率分布布，用任何何一种方法法得到的不不确定度分分量都可用用标准偏差差或方差来来定量。3 标标准不确定定度的A类类评定3.1 基本情况况 对一个个量Xi常常在等精度度下独立测测得 xii1，xi2，.，xiini则Xi的最最佳值 其标准不不确定度SS（xi）用单次次测量标准准不确定度度S（xiik）算出出 S（xxi）=SS（xikk）/单次测量不不确定度评评定的方法法有下述几几个方法： 3.2 贝塞尔法法S（xikk） =这是主要方方法

44、,此外外还有最小小二乘法、和和方差分析析法等。3.3 A类类评定的自自由度对贝塞尔法法评定的SS（xi）或S（xikk），其自由由度i=nii-14 标准准不确定度度的B类评评定4.1 B类评定定信息可根根据以下几几条 （1）有有关仪器和和材料的一一般知识； （2）制制造说明书书； （3）校校准或其它它报告提供供的数据； （4）手手册提供的的参考数据据的不确定定度。 4.2 B类评定定有如下方方法（1） 当当给出的不不确定度UU（xj）为估计计标准差的的kj倍时，标标准不确定定度 u（xxj）U（xxj）/kj （2） 当xj为受到多多个独立量量影响且影影响大小相相近的值，则则可视其服服从正态

45、分分布 （a）如如给出的不不确定度UU（xj）对应的的置信水准准为0.995，0.99，00.9977，则将UU（xj）除以11.96，22.58，33，即可得得到标准不不确定度uu（xj）； （b）如如Xj在xj一a,xxja的的概率为00.5，则则u（xjj）1.55a； （c）如如xj在xj一a,xxja的的概率为2230688，则u(xj)=a (3) 当Xj在xja，xja内内各处出现现的机会相相等，而在在区间外不不出现，则则Xj服从均匀匀分布，于于是u（xxj）a。 (4) 当Xj受到两独独立同均匀匀分布影响响，则它服服从xjj一a,xxja的的三角分布布，于是uu（xj）a。 (5) 当Xj受到均匀匀分布的正正余弦函数数影响，则则它服从xj一a,xxja的的反正弦分分布，于是是u（xjj）a。 (6) 当xJ受到1cos（服从00，A均均匀分布时时）影响，则则它服从投投影分布，xxj应加修正正值：3（1cosAA），修正正后，标准准不确定度度为：310。4.3 B类评定定的自由度度其中（uu（x