驻厂检验人员培训资料.docx
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1、群光駐廠檢檢驗人員培培訓資料編號:VQQA0011版本:A頁次: 11 of 1 日期: 004/200/2004培 訓 目錄一.檢驗員員駐廠基本本知識培訓訓 編號 A. 駐廠廠人員工作作職責 .VVQA0002B. 駐廠廠人員異常常處理 .VVQA0003 C. 駐廠廠人員日常常工作回饋饋 .VQA0004D.駐廠人人員工作紀紀律、獎懲懲.VQAA005二. 五金金類駐廠人人員培訓內內容 AA.鐵板檢檢驗規範 .VVQA0006三. Meembraane駐廠廠人員培訓訓內容A. Membrrane生生產工藝流流程及檢驗驗重點四. .VQA0007四. Caable駐駐廠人員培培訓內容 A.
2、Cablle生產工工藝流程及及檢驗重點點 .VQA0008五.包材類類駐廠人員員培訓內容容A. Cartoon& gifft boox檢驗規規範.VQQA0099六. 塑膠膠駐廠人員員培訓內容容A.塑膠件件油漆/油油墨檢驗及及測試 . VQAA010B.塑膠制制品檢驗規規範及其檢檢驗重點 . VVQA0111C.組配作作業流程表表 . VQQA0122七.K/TT駐廠人員員培訓內容容A. K/T 鍵鍵帽/上蓋蓋/平衡桿桿認識與了了解 .VQA0013B. K/T站WWIP之PP/N MModell產品結構構以及鑒別別單的識別別 VQA0014C. K/T生產產流程與KKB生產流流程 .VQAA
3、015D. 外觀&組裝裝檢驗內容容以及A類類.B類區區分及實作作培訓 VQA0016E. 檢驗順序及及實作培訓訓 .VVQA0117F. 檢驗條件及及依據&抽抽樣方式及及定義 .VQQA0188G. 相關檢驗功功能及測試試內容 .VQQA0199H. 首件確認程程序 .VQQA0200I. K/T不合合格品作業業流程 .VVQA0221群光駐廠檢檢驗人員培培訓資料編號:VQQA0022版本:A頁次: 11 of 1日期: 004/20/20044駐廠人員工工作職責1.目的:使外派駐駐廠人員了了解駐廠期期間工作職職責2. 適應應範圍:群光外派派駐廠檢驗驗人員3. 要求求:無4. 內容容 4.1駐
4、廠人人員工作職職責4.1.11外駐廠商商技術員/組長負責責供應商制制程AUDDIT,品品質不良追追蹤改善,駐廠檢驗驗員的管理理及與供應應商溝通、協協調等.4.1.22外派檢驗驗員接受派派驗廠方分分派檢驗工工作,並執執行對應VVQA工程程師指定工工作,負責責對廠商生生產群光產產品外觀/功能等品品質作判定定及檢驗工工作.4.1.33外派檢驗驗員不得越越權指揮或或阻止廠方方生產,發發現重大或或高比率品品質缺點時時,應及時時與廠方品品管主管溝溝通,若廠廠商品管不不處理,則則回報群光光相關VQQA工程師師或主管.4.1.44外駐廠商商分派檢驗驗員執行檢檢驗工作及及品質判定定工作,並並依我方人人員判定標標
5、準生產,若品質產產生異議,可與外派派駐廠技術術員/組長長協商,若若仍無法判判定,則可可電話通知知群光相關關VQA工工程師或主主管並送樣樣群光,送送樣回廠之之樣品必須須由駐廠人人員簽字或或作標記.4.1.55駐廠檢驗驗員、技術術員、組長長檢驗合格格之產品,必須對出出貨標簽相相關欄位填填寫完整並並加蓋外驗驗章後方可可出貨至群群光.4.1.66外驗人員員判定產品品不合格時時,並經雙雙方確認情情況屬實時時,應要求求廠商必須須100%返工處理理,外驗人人員需再次次檢驗合格格後方可出出貨.除非非收到SQQA主管或或經理簽名名的後方可特特采出貨.4.1.77外驗ACCCEPTT章絕對不不以許有外外廠人員代代
6、蓋章事件件,外驗人人員請假或或離職必須須做好ACCCEPTT交接工作作. 5.相關關記錄表單單1. 群光急件外外驗放行申申請單群光駐廠檢檢驗人員培培訓資料編號:VQQA0033版本:A頁次: 11 of 日期: 004/044/08駐廠人員異異常處理1. 目的:使外外派駐廠人人員了解異異常處理流流2. 適應範圍:群光外派派駐廠檢驗驗人員3. 要求求:無4. 內容容 4.1 駐駐廠人員品品質異常處處理4.1.11任何品質質重大異常常或連續異異常發生時時,駐廠人人員除與廠廠商品管主主管或上級級人員溝通通外,還要要及時電話話或FAXX或E-MMAIL至至群光相應應VQA工工程師或主主管.4.1.22
7、品質判定定出現爭執執時,被駐駐廠商對我我司駐廠檢檢驗標準或或執行程序序有任何爭爭議時,駐駐廠人員需需與被駐廠廠商品保主主管及時與與群光對應應VQA工工程師或主主管聯絡協協商.4.1.33外派廠商商未按規定定程序作業業時,駐廠廠人員須向向廠商品管管主管或更更上級人員員反應,若若不能及時時解決須及及時與群光光相應VQQA工程師師或主管聯聯絡.4.1.44 駐廠人人員針對廠廠商異常處處理及後續續改善追蹤蹤狀況及時時通過電話話或FAXX或E-MMAIL至至群光相應應VQA工工程師或主主管.群光駐廠檢檢驗人員培培訓資料編號:VQQA0044版本:1頁次: 11 of 日期: 004/044/08駐廠人員
8、日日常工作回回饋1.目的:使外派駐駐廠人員了了解異常處處理流2.適應範範圍:群光外派派駐廠檢驗驗人員3. 要求:無4. 內容 4.1 駐駐廠人員日日常工作回回饋4.1.11 外派駐駐廠人員每每人每周必必須寫和,總結上周周工作中所所出現的問問題點及檢檢驗狀況.並于每周周一FAXX或E-MMAIL回回饋至群光光對應VQQA工程師師或主管.4.1.22 JITT廠商外派派人員對每每一批判退退之不良均均需用8DD形式進行行品質追蹤蹤改善,其其改善報告告(CARR)均需經經過廠商品品管.生產產或工程相相關責任單單位簽核後後回復到群群光對應VVQE工程程師或主管管.4.1.33外派駐廠廠期間,出出現重大問
9、問題無法及及時解決時時及時以書書面或maail形式式與群光對對應VQAA工程師或或主管聯絡絡溝通解決決.4.1.44外派人員員每周定期期與群光對對應VQAA工程師聯聯絡,以及及時了解廠廠內產品使使用狀況和和新的標準準,確保取取得品質標標準之一致致性.4.1.55 駐廠組組長或技術術員每日上上班前需召召集駐廠人人員一起針針對廠商前前一日品質質狀況及群群光反饋之之品質狀況況進行檢討討,並于每周周/日填寫寫4.1.66.外派技術術支援人員員,駐廠期期間每天要要寫,及時時匯報每天天工作狀況況.5.相關記記錄表單1. 急急料承認外外驗輔導工工作報告.2駐廠人員員外驗周報報3. 駐駐廠檢查員員AUDIIT
10、表+4. SSQA駐廠廠外驗每周周/日例會會記錄表 5. 8D CCorreectivve Acctionn Forrm 群光駐廠檢檢驗人員培培訓資料編號:VQQA0055版本:A頁次: 11 of 1日期: 004/20/20044駐廠人員工工作紀律、獎獎懲 1. 目的:使外外派駐廠人人員了解駐駐廠期間工工作紀律及及獎懲製度度2. 適應應範圍:群光外派派駐廠檢驗驗人員3. 要求求:無4. 內容容 4.1 駐駐廠人員工工作紀律4.1.11.長期外外派駐廠人人員須遵守守外派廠的的廠規廠紀紀.被駐廠廠商品管主主管負責外外派人員的的考核工作作,每月駐駐廠人員之之考勤需有有其品管主主管或以上上級人員簽
11、簽核方可生生效.4.1.22長期外派派駐廠人員員之考勤每每月月底簽簽核後FAAX或E-MAILL群光,作作為出勤依依據.4.1.33駐廠人員員若對所駐駐廠方有任任何異義可可直接找該該廠品管主主管或以上上級人員協協助解決,若不能及及時有效解解決則回報報群光相應應VQA工工程師或主主管.4.1.44駐廠人員員在外派廠廠上班期間間,必須穿穿戴群光之之廠服及廠廠證.4.1.55請假(定定義:凡是是離開所派派駐廠之大大門)需事事先得到我我廠部門課課長.主任任或副理口口頭許可,回廠後填填寫請假卡卡簽核後方方可離開.4.1.66我司出差差工程師/課長/主主任/副理理出差會不不定期對駐駐廠人員工工作進行稽稽核
12、.4.2駐廠廠人員獎懲懲規定4.2.11獎則4.2.11.1全月月檢驗無漏漏失者,獎獎勵人民幣幣10550元4.2.11.2發現現重大品質質異常者獎獎勵人民幣幣101100元4.2.11.3工作作積極,與與供應商與與工廠配合合極佳者,獎勵人民民幣1050元4.2.11.4工作作績效持續續優異者,按公司政政策給予升升職獎勵.4.2.22罰則4.2.22.1違返返廠規按群群光正常流流程處理4.2.22.2當月月檢驗漏失失率高于目目標值處于于10550元人民民幣罰款.4.2.22.3整批批性1000%檢驗漏漏失處于1101000元人民民幣罰款.4.2.22.4遇事事不積極處處理,想法法推辭責任任,影
13、響工工廠生產,視其嚴重重性處于1102000元不等等罰款.4.2.22.5不得得向所在供供應商收取取錢物,違違者按廠規規處理.5.相關記記錄表單1. 駐廠檢查員員考勤表群光駐廠檢檢驗人員培培訓資料編號:VQQA0066版本:A頁次: 11of2日期: 004/200/20004鐵板檢驗規規範1. 目的:使所有JIIT駐廠人人員明確群群光鐵板產產品的檢驗驗標準,使使出貨到群群光的鐵板板品質完全全符合客戶戶要求.2. 適應範圍:群光JITT駐鐵板廠廠商的檢查查員3. 職責責:3.1群光光駐廠檢查查員負責對對廠商生產產完畢且驗驗判合格的的成品進行行檢驗驗判;3.2廠商商對不合格格產品及時時處理並采用
14、88D書面形式式回復給群群光;4. AQQL抽樣計計劃:4.1抽樣樣水準:依依據MILL-STDD-1055E一檢驗驗水準III級.4.2如有有下列情況況駐廠人員員需作加嚴嚴檢驗:4.2.11群光制程程出現材料料不良品質質抱怨;4.2.11群光客戶戶有材料不不良品質抱抱怨;4.2.22連續檢驗驗五批時有有兩批材料料不良;4.3 允允收水準:4.2.11一般客戶戶:MAJJ=0.110,MIIN=1.04.2.22特殊客戶戶:MAJJ=0.0065,MMIN=11.05.檢驗內內容:5.1數量量(MAJJ):抽檢每膠筐筐實數與外外標簽數量量一致出貨總數數與出貨單單上數量一一致; 5.2 包包裝(
15、MAAJ):外包采用膠膠筐包裝,內包裝用用塑膠卡槽槽;內實物物整齊擺放放無傾倒現現象;5.3 外外觀 a.MAJJ缺陷: bb.MINN缺陷(1) 彎曲變形率率1.2mmm(使用設設備:塞規規) (1)膠筐筐變形破損臟污(2) 漏沖孔多多沖孔异物 (2)標標簽用錯內容錯漏或不清清晰(3) 鍍鋅不良嚴重生銹銹油污毛刺毛屑 (3)膠膠筐上未蓋蓋紙皮堆放超六六層(4) 混料缺損損多料表面嚴重重脫皮不良良 (4)邊緣緣輕微生銹銹(5)表面面輕微鍍鋅鋅脫皮不良良 55.4尺寸寸(MAJJ):抽取已檢ook料之55pcs,依工程圖圖面承認樣品品測量相關關尺寸,均均須在規格格範圍之內內否則Rej(使使用設備
16、:投影機). 55.5 組組裝(MAAJ):(1) 抽取同批55pcs外外觀已檢ook之樣本本與對應机机种之M/B下蓋PCB組組裝,不得得有M/BB組裝離起起,鐵板不不能自動導導入下蓋定定位柱等不不良,與PPCB板組組裝應接觸觸良好,與與下蓋組裝裝配合良好好無松動,輕輕敲鐵鐵板四腳,不得有明明顯晃動,否則REEJ.用電批和螺螺絲鎖鐵板板的螺絲孔孔,試打電電批鎖螺絲絲孔時不得得有滑牙鎖不進螺螺絲等不良良現象, 如有任一一不良則RREJ,檢檢驗數與MMAJ(55pcs)數一致(使用設備備:電批).群光駐廠檢檢驗人員培培訓資料編號:VQQA0066版本:A頁次: 22of2日期: 004/200/2
17、0004鐵板檢驗規規範5.6可靠靠性實驗:5.6.11如符合下下列任一情情況者,需需作可靠性性實驗:(1)駐廠廠檢驗發現現鐵板表面面嚴重鍍鋅鋅不良;(2)駐廠廠檢驗發現現因廠商原原因而造成成鐵板表面面出現嚴重重脫皮不良良;(3)群光光制程抱怨怨鐵板外觀觀鍍鋅不良良; (4)群光光客人抱怨怨鐵板出現現生銹鍍鋅不良良; 5.66.2抽檢檢頻率 每天100天作一次次鹽水(或或鹽霧)實實驗 5.6.2實驗方方法(如下下兩種方法法任選其一一均可):(1)從樣樣本中抽取取鐵板1ppcs,放放入1:44飽和鹽水水中24小小時後再取取出置于空空氣中24小時,檢查有無無生銹現象象,若有,則REJJ(使用設設備:
18、飽和和鹽水).(2) 從樣本中抽抽取鐵板11pcs放放于鹽霧實實驗機作鹽鹽霧實驗(使用設備備:鹽霧實實驗機). 6.00 相關記記錄表單 1.群光光駐廠(鐵鐵板)檢查查員檢驗單單駐廠培訓資資料編號:VQQA0077版本:A頁次: 11of2 日期: 004/20/22004MEMBRRANE 生產工藝藝流程及檢檢驗重點1. 目的的:使所有有人員駐廠廠人員在明明確檢驗標標準的基礎礎上,了解解產品生產產制程及協協助VQEE工程師工工作,幫助助所在廠商商提升品質質.2. 適應應範圍:駐廠檢員員及電子組組員工3. 要求求:所有受受訓之員工工必須知悉悉以下之內內容.4. 內容容:4.1 mmembrra
19、ne組組成 memmbranne組成材材料:基材材PET,銀漿(目前群光光所用銀漿漿有8200B,XAA-6022及31663B)及及碳墨(部部份機種有有UV油) meembraane結構構:三層式式及防水式式(目前二二樓駐廠檢檢驗都為三三層式,防防水式多用用于筆記本本型的鍵盤盤即為三樓樓所用材料料)4.2 mmembrrane生生產流程截片 預熱 清潔 印刷 烘烤 沖床 單片片O/S 組合(焊接接) 電子子閥測試 外觀全全檢 包裝 出貨以上紅色代代表重點站站位, 而而外觀全檢檢站是容易易造成漏失失的站位,駐廠檢驗驗員應多注注意廠商對對這些站人人員的管理理(培訓)及相應的的作業技能能.4.3
20、membbranee常見不良良及產生站站別及重點點不良現象產生站別確認重點斷.短路印刷/沖床(缺料)發現以上不良時, 駐廠檢驗員應要求提出CAR(8D)要求廠商填寫並改善.同時應到相應站位進行以下內容的確認(1) 人員是否按作業指導書及VQE與廠商所商定的的要求作業.(2) 環境及防塵處理(如人員的穿戴).(3) 是否為新進員工及相關設備是否穩定.異物各站都可能產生折傷(key位折傷)各站都可能產生印刷不良印刷組合不良超音波焊接4.4meembraane駐廠廠檢驗的細細則(1) 抽樣計劃AAQL值依依照MAJJ=0.0065,MMIN=11.0采用用正常檢驗驗單次抽樣樣II級水水準.(2) 數
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