《农业技术经济学》第三章-农业技术经济效果评价ppt课件.ppt

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1、第四版第四版农业技术经济学农业技术经济学为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益第三章第三章 农业技术经济效果评价农业技术经济效果评价普通高等教育农业部“十二五”规划教材周曙东周曙东 主编主编为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位

2、和职工的合法权益本章内容本章内容第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序1第二节第二节 农业技术经济效果评价指标体系农业技术经济效果评价指标体系2第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法3为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序一一、农业技术经济效果评价的发展历程、

3、农业技术经济效果评价的发展历程为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序二、农业技术经济效果评价的现状二、农业技术经济效果评价的现状生产函数法生产函数法指标分析法指标分析法（一）国外关于农业技术经济效果的评价（一）国外关于农业技术经济效果的评价（二）国内关于农业技术经济效果的评价（二）国内关于农业技术经济效果的评价农业技术经济效果评价

4、方法的应用农业技术经济效果评价方法的应用农业技术经济效果评价体系的构建农业技术经济效果评价体系的构建.生产率、物质消耗、品种质量、人员素质等生产率、物质消耗、品种质量、人员素质等为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益三、农业技术经济效果评价的内容三、农业技术经济效果评价的内容社会效果评价社会效果评价经济效果评价经济效果评价生态效果评价生态效果评价第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效

5、果评价内容与程序为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益四、农业技术经济效果评价程序四、农业技术经济效果评价程序前期准备前期准备评价设计评价设计实施评价实施评价形成评价报告形成评价报告逻辑分析社会效果指标经济效果指标生态效果指标实施方案对比分析综合评分因素分析案卷研究访谈法座谈会问卷调查实验法第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应

6、社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 （二）（二）农业技术经济效果评价设计评价设计流程图 评价任务分解开发评价指标体系完成评价实施方案（1）评价任务分解（2）案卷分析（3）确定利益相关者（4）完成基础信息表（1）开发指标体系（2）明确证据及来源（3）选择证据收集方法（4）形成评价框架（1）设计访谈、座谈会问题清单、调查问卷（2）实施时间安排（3）形成评价实施方案与管理部门进行沟通第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评

7、价内容与程序为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（三）实施评价（三）实施评价实施评价评价证据及其来源收集方法整理概念来源案卷研究t访谈法座谈会问卷调查实验法实施重大农业技术改革方案的分析与评价推广新技术措施的试点技术性实验的技术经济分析原始资料的审核原始资料的分类原始资料的分组数据的初步计算与汇总第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序为了规范事业单位聘用关系，建立和

8、完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益例例如如：高高等等农农业业院院校校，在在校校内内建建立立良良种种场场，发发挥挥试试验验研研究究、示示范范推推广广等等功功能能。经经常常接接待待农农民民、农农业业企企业业家家、农农业业推推广广人人员员，使使科科研成果及时转化。研成果及时转化。(鱼鱼苗苗繁繁殖殖)(油油菜菜制制种种)为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了

9、规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（四）评价报告的撰写（看书（四）评价报告的撰写（看书P42）水稻三种不同耕作制方式的经济效果评价水稻三种不同耕作制方式的经济效果评价为了比较不同耕作方式经济效果的差别，在某农村选择了三块面积各为0.33公顷的土地进行了试验，总面积为1公顷，总产值为16791元。1.水稻三种耕作制度介绍2.水稻三种耕作制度的技术经济效果比较第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保

10、障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益模模 式式产量产量千克千克物化成物化成本本元元劳动力成本劳动力成本元元收购价格收购价格元元/千克千克产值产值元元净收益净收益元元有机水稻单作制有机水稻单作制130013004504506006004.64.6598049304930有机稻鸭萍共作有机稻鸭萍共作制制140014005755759259254.64.6644053155315常规耕作制常规耕作制23252325105010508258251.881.88437124962496水稻不同耕作制

11、的投入产出表水稻不同耕作制的投入产出表水稻不同耕作制的投入产出表水稻不同耕作制的投入产出表第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序（1）经济效果评价）经济效果评价为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益指标指标有机有机常规耕作常规耕作制制单作制单作制稻鸭共作制稻鸭共作制经济效经济效果果投入成本（元投入成本（元/公顷）公顷）315031504500450056255625产

12、值（元产值（元/公顷）公顷）179401794019320193201311313113经济产投比经济产投比5.705.704.294.292.332.33净产值（元净产值（元/公顷）公顷）1479014790159451594574887488成本产出率（成本产出率（%）净产出率净产出率4704703543541.331.33劳工投入成本（元劳工投入成本（元/公顷）公顷）180018002775277524752475劳动生产效果（劳动生产效果（%）净产出率净产出率 8.228.225.755.753.033.03水稻不同耕作制单位面积经济效果情况比较表水稻不同耕作制单位面积经济效果情况比较

13、表水稻不同耕作制单位面积经济效果情况比较表水稻不同耕作制单位面积经济效果情况比较表第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（2）生态效果评价）生态效果评价模式模式有益生物有益生物有害生物有害生物土壤容重土壤容重克克/厘米厘米有机质含有机质含量量克克/千克千克种类种类（种）（种）数量数量（只（只/米米2 2）种类种类（种）（种）数量数

14、量（只（只/米米2 2）水稻单作制水稻单作制8 88.28.25 54.34.31.341.3416.416.4稻鸭萍共作制稻鸭萍共作制3 30.30.34 40.60.61.321.3216.616.6常规耕作制常规耕作制5 50.20.24 40.40.41.371.3713.213.2水稻不同耕作制生态效果比较表水稻不同耕作制生态效果比较表水稻不同耕作制生态效果比较表水稻不同耕作制生态效果比较表第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规

15、范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（3）社会效果评价）社会效果评价指标指标有机有机常规耕作常规耕作制制单作制单作制稻鸭萍共作制稻鸭萍共作制农民受益率（农民受益率（%）353540402525土地生产力土地生产力亩产水稻亩产水稻（千克千克/公顷公顷）390039004200420069756975自然资料消耗自然资料消耗化肥化肥(千克千克/公顷）公顷）0 00 011251125农药农药(千克千克/公顷）公顷）0 00 07575水稻不同耕作制社会效果比较表水稻不同耕作制社会效果比较表水稻不同耕作制社会效果比较表水稻不同

16、耕作制社会效果比较表第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益农业技术经济效果评价指标体系的构成农业技术经济效果评价指标体系的构成1经济效果指标经济效果指标3生态环境效果指标生态环境效果指标2社会效果指标社会效果指标第二节第二节 农业技术经济效果评价指标体系农业技术经济效果评价指标体系为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市

17、场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益农业技术经济效果评价指标的计算农业技术经济效果评价指标的计算（一）经济效果指标（一）经济效果指标 投 入 指 标产出土地土地劳动劳动资资金金占占用用消消耗耗占用占用消耗消耗固定固定资资金金流流动资动资金金劳动报劳动报酬酬生生产资产资料料总产品或总产值总产品或总产值土地生土地生产产率率劳动劳动生生产产率率资资金生金生产产率率成本成本产值产值率率净产品或净产值净产品或净产值土地土地净产净产率率劳动净产劳动净产率率资资金

18、金净产净产率率成本成本净产净产率率剩余产品或利润剩余产品或利润土地盈利率土地盈利率劳动劳动盈利率盈利率资资金盈利率金盈利率成本利成本利润润率率 经济效果指标体系经济效果指标体系经济效果指标体系经济效果指标体系为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（1）单位土地面积产量或产值（3）土地盈利率指标（2）单位土地面积净产值 1.土地生产率指标土地生产率指标为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经

19、济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益2.劳动生产率指标劳动生产率指标（1）劳动生产率（2）劳动净产率（3）劳动盈利率为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益资金生产率资金生产率指标指标1 14 42 23 35 5成本净产率成本净产率资金生产率资金生产率资金净产率资

20、金净产率成本产值率成本产值率资金盈利率资金盈利率（资金利润率）（资金利润率）6 6成本利润率成本利润率3.资金生产率指标资金生产率指标为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（1）资金生产率（2）资金净产率（3）资金赢利率为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位

21、工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益电子商务研究中心21 （二）社会效果指标（二）社会效果指标农村劳动者就业率农村劳动者就业率农产品商品率农产品商品率农民人均纯收入农民人均纯收入农产品商品量农产品商品量人均粮食占有增加量人均粮食占有增加量为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益生态效果指标生态效果指标资资源源利利用用率率陆陆地地绿绿色色植植物物覆覆盖盖率率森森林林覆覆盖盖率率土土地地复复垦垦率率

22、草草场场载载畜畜量量指指数数水水土土流流失失治治理理程程度度土土壤壤有有机机质质含含量量变变化化量量中中低低产产田田改改造造程程度度旱旱涝涝（病病虫虫）灾灾害害率率（三）生态效果指标（三）生态效果指标为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益三、综合评分法三、综合评分法 （一）综合评分法的具体步骤如下：1选择评价指标选择评价指标3确定评分标准，逐一对各指标进行评分确定评分标准，逐一对各指标进行评分4编制综合

23、评分分析表编制综合评分分析表2确定评价指标的权重确定评价指标的权重第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（二）基础指标评价值的确定（二）基础指标评价值的确定1.1.定性指标评价值的确定定性指标评价值的确定（1 1）等级比重法）等级比重法（2 2）专家评分法）专家评分法（3 3）集值统计法）集值统计法2.2.定量指标评价值的确定定量

24、指标评价值的确定 （指标的无量纲化处理（指标的无量纲化处理P63P63：效益型指标值越大越好，：效益型指标值越大越好，成本型指标值越小越好，适中型指标接近某一固定值越成本型指标值越小越好，适中型指标接近某一固定值越好？）好？）第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（三）指标权重的确定指标权重指标权重t主主观观赋赋权权法法t客客观观

25、赋赋权权法法德德尔尔菲菲法法层层次次分分析析法法模模糊糊评评价价法法主主成成分分分分析析和和t因因子子分分析析法法t变变异异系系数数法法t灰灰色色关关联联度度法法t熵熵权权系系数数法法第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（四）综合评分法的应用1.建立指标体系生态效果、社会效果、经济效果权重生态效果、社会效果、经济效果权重一级指标

26、一级指标二级指标二级指标代码代码生态效果生态效果土壤素质土壤素质生物多样性指标数生物多样性指标数植被覆盖率植被覆盖率水土流失治理率水土流失治理率B1B2B3B4社会效果社会效果组合化程度组合化程度农民受益率农民受益率就业贡献率就业贡献率B5B6B7经济效果经济效果成本投入成本投入产值产值效益效益B8B9B10小计小计第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障

27、用人单位和职工的合法权益2.指标评分水稻不同生产模式生态效果、社会效果、经济效果指标值水稻不同生产模式生态效果、社会效果、经济效果指标值指指 数数B1B2B3B4B5B6B7B8B9B10有机水稻单作制有机水稻单作制1.121.231.051.181.21.321.140.791.341.28有机有机稻鸭萍共作稻鸭萍共作制制1.150.7711.181.21.331.121.21.562.13常规耕作制常规耕作制1111111111第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保

28、障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益3.确定指标权重确定指标权重（1）建立判断矩阵。）建立判断矩阵。重要性标度含义表重要性标度含义表重要性标度含义表重要性标度含义表重要性重要性标度标度含含 义义1 1表示两个元素相比，具有同等重要性表示两个元素相比，具有同等重要性3 3表示两个元素相比，前者比后者稍重要表示两个元素相比，前者比后者稍重要5 5表示两个元素相比，前者比后者明显重要表示两个元素相比，前者比后者明显重要7 7表示两个元素相比，前者比后者强烈重要表示两个元素相比，前者比后者强烈重要

29、9 9表示两个元素相比，前者比后者极端重要表示两个元素相比，前者比后者极端重要2,4,6,82,4,6,8表示上述判断的中间值表示上述判断的中间值倒数倒数元素与元素的重要性之比为元素与元素的重要性之比为第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（2）层次单排序）层次单排序（3）检验一致性，最后层次总排序。）检验一致性，最后层次总排序。

30、指指 数数B1B2B3B4B5B6B7B8B9B10权重权重0.460.040.250.250.20.40.40.060.290.65第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法指指 数数B1B2B3B4B5B6B7B8B9B10有机水稻单作制有机水稻单作制1.121.231.051.181.21.321.140.791.341.28有机有机稻鸭萍共作制稻鸭萍共作制1.150.7711.181.21.331.121.21.562.13常规耕作制常规耕作制1111111111为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障

31、用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益4.计算三种方案的综合评分（计算三种方案的综合评分（P67）计算有机水稻单作制、有机稻鸭萍共作制、水稻常规计算有机水稻单作制、有机稻鸭萍共作制、水稻常规耕作制三种模式的加权平均得分，分别为耕作制三种模式的加权平均得分，分别为1.23、1.61、1。表明表明有机稻鸭萍共作模式有机稻鸭萍共作模式综合效果较高，应大力发展综合效果较高，应大力发展这种种植模式。（虽然其成本净产出率不是最高这种种植模式。（虽然其成本净产出率不是最高 幻灯片幻灯片 13）第三节第三节

32、农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益一、比较分析法一、比较分析法（一）比较分析法的概念规模比较规模比较水平比较水平比较速度比较速度比较结构比较结构比较效果比较效果比较比较分析法比较分析法第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制

33、度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（二）比较分析法的应用1.平行比较法的应用种植模式种植模式蔬菜蔬菜水稻水稻总产值总产值（元）（元）产量产量（千克（千克/公顷）公顷）产值产值（元）（元）产量产量（千克（千克/公顷）公顷）产值产值（元）（元）单季稻单季稻绿肥绿肥1100220095016153815单季稻单季稻青菜青菜青青菜菜50005000100017006700单季稻单季稻冬闲冬闲90015301530不同水稻种植模式技术经济效果比较表不同水稻种植模式技术经济效果比较表不同水稻种

34、植模式技术经济效果比较表不同水稻种植模式技术经济效果比较表 第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益2.分组比较法的应用分组比较法的应用（1）按数量标志分组）按数量标志分组饲养规模饲养规模（头）（头）牛奶产量牛奶产量（千克（千克/头）头）产值合计产值合计（元（元/头）头）总生产成本总生产成本（元（元/头）头）净利润净利润（元（元/头

35、）头）成本利润率成本利润率（%）10以下以下5400.114736.611089.23647.432.8910505217.614026.810836.13190.729.45505005496.416343.512870.23473.326.99500以上以上6344.619348.815772.23576.622.6819348.8-14736.6=4612.215772.2-11089.2=46834612.2-4683=-70.8=3576.6-3647.420092009年奶牛养殖户不同规模经济效果对比分析表年奶牛养殖户不同规模经济效果对比分析表年奶牛养殖户不同规模经济效果对比分析表

36、年奶牛养殖户不同规模经济效果对比分析表 第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（2）按质量标志分组）按质量标志分组作物品种作物品种农户农户甲甲农户农户乙乙面积面积（公顷）（公顷）平均产量平均产量（千克（千克/公顷）公顷）总产量总产量（千克）（千克）面积面积（公顷）（公顷）平均产量平均产量（千克（千克/公顷）公顷）总产量总产量（千克

37、）（千克）水稻水稻0.677500750001.336750135000玉米玉米1.334500900001.33375075000小麦小麦1.333000600000.67270027000总计总计3.334500?2250003.334700?237000 两农户粮食产量比较表两农户粮食产量比较表两农户粮食产量比较表两农户粮食产量比较表 第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业

38、单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益3.动态比较法的应用动态比较法的应用年份年份每公顷产量每公顷产量（公斤）（公斤）每公顷产值每公顷产值（元）（元）每公顷成本每公顷成本（元）（元）每公顷利润额每公顷利润额（元）（元）利润率利润率（%）2006498034231056.62366.469.13200761954336.51018.053318.4576.52200870355628978.154649.8582.62200978007020964.356055.6586.26 某地不同年度经济效果比较表某地不同年度经济效果比较表某地不同年度经济效果比较表某地不同年度经济效果比较表

39、第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益二、因素分析法二、因素分析法第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人

40、员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益第三节第三节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法总产量（总产量（t）Q播种面积播种面积（hm2）R单产单产（kg/hm2）G2008年（基期）年（基期）3720120031002009年（报告期）年（报告期）700020003500表：某农场粮食生产情况统计表表：某农场粮食生产情况统计表37为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益第三节第三

41、节 农业技术经济效果的指标评价方法农业技术经济效果的指标评价方法因素分析法因素分析法Q=RG 播种面积播种面积R指数指数=R1/R0=2000/1200=1.67 单位面积产量单位面积产量G指数指数=G1/G0=3500/3100=1.129 总产量指数总产量指数=Q1/Q2=R1G1/R0G0=1.67*1.129=1.88播种面积对总产量的影响程度为播种面积对总产量的影响程度为p,单产对总产量的单产对总产量的影响程度为影响程度为w,则：则：p=1.67/(1.67+1.129)=0.5966 w=1.129/(1.67+1.129)=0.4034结果表明：粮食总产出由结果表明：粮食总产出由

42、3720增加到增加到7000，播种面积扩，播种面积扩大的影响程度为大的影响程度为59.66%，单产提高的影响程度为，单产提高的影响程度为40.34%。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 总总 结结本章仅从一般的农业技术经济效果评价原理本章仅从一般的农业技术经济效果评价原理出发，对出发，对评价的内容与程序评价的内容与程序评价指标体系评价指标体系指标评价方法指标评价方法进行了简单介绍。（主要讲的指标分析

43、法）进行了简单介绍。（主要讲的指标分析法）为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益（一）前期准备（一）前期准备u评价项目的识别评价项目的识别：农业机械化、农田基本建设or农技成

44、果推广？u评价任务的组织评价任务的组织：管理者直接展or委托专业机构？u编制评价任务大纲编制评价任务大纲：人员、方法、资源、时间安排第一节第一节 农业技术经济效果评价内容与程序农业技术经济效果评价内容与程序为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 举例：举例：y=（274.1/116）1/10-1*100%=8.98%（解释）解释）k=13.60%L=2.97%=0.35，=1-0.35=0.65 （1 1）科科技技进进步步速速度度：a=y-k-L=8.98%-0.35*13.608%-0.65*2.97%8.98%-0.35*13.608%-0.65*2.97%=2.29%=2.29%（2 2）科技进步、资本投入和劳动投入对国民生产总值增长速度的贡献）科技进步、资本投入和劳动投入对国民生产总值增长速度的贡献率分别为，率分别为，年份年份国民生产总值指数国民生产总值指数（现在已改用（现在已改用GDP）固定资产和流动资固定资产和流动资金金（亿元）（亿元）劳动者人数劳动者人数（万人）（万人）198011613981.06 42361 1990274.150046.21 56740 仅做参考仅做参考