《高等教育心理学》重要知识点.docx
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1、高等教育心理学重要知识点整理题型:填空1*15;名词解释5*4;简答6*5;论述1*20;案例分析1*15第一编 一、填空和名词解释1对科学教育心理学的创建作出突出贡献的是美国心理学家桑 代克,他于1903年出版教育心理学一书。2高等教育心理学:研究高等教育情境中学生的学与教的基本心 理规律的科学,它是学校教育心理学的重要分支。3教师领导方式的类型:强硬专断型、仁慈专断型、放任自流型、 民主型。4教学风格:在计划相同的教学目的前提下,教师根据各自的特 长,经常所采用的教学方式方法的特点。典型的教学风格有两种形式:即学生中心的教学风格和教师中心 的教学风格。5教师的教学效能感:指教师对自己影响学
2、生学习行为和学习成 绩的能力的主观判断。这种判断,会影响教师对学生的指导等行为, 从而影响教师的工作效率。6班杜拉的自我效能感理论,教师的教学效能感分为一般教育效能感和个人教学效能感两方面。7教学反思:对于活动的反思;活动中的反思;为活动反思。1、动机阶段。这是整个过程的开始阶段,是借助于学生内部产 生的心理期望而激发学生学习活动的诱因动机。期望是指学生对完成 学习任务后将会得到满意结果的一种预期,理想的期望只有通过学生 自己的体会才能形成。因此,在学生实际获得某种知识技能之前,应 先做出安排使学生达到某种目标,以便向学生表明他们能够达到预期 的目标。2、领会阶段。有了学习动机的学生,首先必须
3、接受刺激。因此 为了使学生能够有效的进行选择性知觉,应采用各种手段来引起学生 的注意。学生只有对外部刺激的特征作出选择性知觉后,才能进入其 他学习阶段。3、习得阶段。当学生注意或知觉外部情境之后,就可获得知识。 因此教师可以给学生提供各种编码程序,鼓励学生选择最佳的编码方 式。4、保持阶段。学生习得的信息经过复述、强化后,以语义编码 的形式进入长时记忆储存阶段。因此,如果教师能对学习条件作适当 安排,避免同时呈现十分相似的刺激,可以减少干扰的可能性,从而 提高信息保持的程度。5、回忆阶段。学生习得的信息要通过作业表现出来,信息的提 取是必须的一环。教师可以利用各种方式使学生得到提取线索,但更
4、重要的是使他们为自己提供线索。6、概括阶段。学生要把学到的知识运用于各种类似的情境中,达到举一反三的目的。为促进学习的迁移,必须让学生在不同的情境章节系统归纳方法性知识(3)加强抽象知识与感性知识的联系(4)提高课堂提问艺术,多提指向知识结构问题。十一、程序性知识与陈述性知识的区别与联系1、定义不同:从定义上看,陈述性知识是关于“是什么”的知 识,而程序性知识是关于“怎样做”的知识。2、测量方式不同:陈述性知识可以通过“陈述”或“告诉”的方式加以测量;而程序性知识往往只能借助于某种具体作业形式来间接推测其存在。3、表征形式不同:陈述性知识主要以命题、命题 网络、表象等形式在头脑中得到表征,而程
5、序性知识主要以产生式和产生式系统等形式来表征。4、意识控制角度不同: 陈述性知识的激活速度一般较慢,其提取往往是一个有意识得搜寻过程,要求有较好的意识控制,而程序性知识的激活速 度较快,能相互激活,一旦启动之后,意识控制程度的要求很低,特别是当某项操作达到自动话水平之后更是如此。5、 习得与遗忘速度不同:陈述性知识习得的速度较快,遗忘也快。程序性知识学习速度相对较慢,遗忘较慢,有的技能甚 至能终生不忘。联系:陈述性知识的获得往往是学习程序性知识的基础,因为在 一般情况下只有先知道“是什么”,才能学会“怎么做”;同时,程序性知识的获得也为获得新的陈述性知识提供了可靠保障,因此陈述性知识和程序性知
6、识的学习是互为条件的;陈述性知识和程序性知识虽然属于不同性质的两种知识,但在学习和用于解决问题期间是多种方式相互作用的十二、谈谈在高校教学中应如何加强策略性知识的教学一次只教少量的策略。教学时间的限制,有效的策略教学一次最好只教少量的策略性知识,否则会贪多嚼不烂,容易出现策略掌握知识华倾向,不能有效地运用于自己的学习中教会自我监控。当学生执行策略和完成学习任务时,他们应学会控制自己的行为一旦发现问题要教会他们尝试补救在教授策略性知识的同时教会反思。教师既可以通过提供策|各可以应用的情景,使学生有充分的应用体验来完成,也可以通 过提醒学生注意他们所使用策略的场合是否合适等反思途径来完成激发维持学
7、生的动机。如果学生意识到策略的确提高了他们的成绩,就可能得到激励,就可能倾向于是用策略在具体情境中教授策略。如果把策略性知识的传授作为课程来对待,很容易是学生脱离具体的应用环境,并对其他类型的知识掌握造成混淆长期教学。教师只有坚持长期的系统的教学训练才能取得满意的效果。十三:有效问题解决者的特征有哪些?1、在擅长的领域表现突出2、以较大的单元加工信息3、能迅速处理有意义的信息4、能在短时间记忆和长时记忆中保持大量信息5、能以深层方式表征问题6、愿意花费时间分析问题7、能很好地监视自己。十四、培养大学生问题解决的方法?1、实施学习策略的教学,帮助学生养成分析问题和策略性思维的习惯2、发展元认知3
8、、增强自我监控学习4、发展创造性思维能力5、促进学生对专业知识的全面掌握6、培养学生主动提出问题和解决问题的内在动机7、问题难度要适当8、帮助学生正确地表征问题。十五、大学生如何提高个人的品德修养?答:首先应是学习,学习是培养、提升道德修养的重要方法,它是品德形式和修养的前提与指导。学习的形式很多,如读书,听课,模仿榜样,参观调查,社会实践等。立志,立志是使自己树立一个合乎道德的人的愿望,它是品德形式和修养的开端和动力,是学习的结果。躬行,躬行是按照道德规范做事,从事符合道德规范的实际活动的品德修养方法,是品德形成和修养的途径和过程自省。自省既反省,是一个对自己的品行是否合乎道德的自我检查的道
9、德修养方法,包括个人对自己的行为动机与行为效果及所表现的道德认识,道德感情、道德意志的道德价值的自我检查。自省使自己知道自己实际上是不是一个合乎道德的人,是品德形成和修养的依据与终点。自省既是修养相对终点,又是修养的新起点。如此循环往复,成为习惯,良好的品德也就形式了。十六:大学生班集体的特征?作为集体,一般具有以下基本特征:1、对共同目的、任务的深刻认识2、集体成员间的相互友好3有合理的组织结构4、遵守集体规范。大学生班集体除具有上述一般特征外,还具有以下 特点:1、强制性2、同一性3、独立性4、开放性十七:大学生人际关系的特点:1、团结友爱、平等互助2、理想色彩浓厚3、人格因素起主导 作用
10、。十八、大学生的一般心理问题一般有哪些?61、环境应激问题2、自我认知失调3、人际关系障碍4、情绪情感不稳定5、性适应不良6、紧张和压抑学习,并提供在不同情境中运用提取过程的机会,同时引导学生概括 和掌握其中的原理和原则。7、作业阶段。只有通过作业才能反映学生是否已习得了所学的 内容。教师需要几次作业才能对学生做出推断。8、反馈阶段。教师的反馈让学生及时知道自己的作业是否正确,从而强化其学习动机,同时反馈也可以从学生内部获得,即进行自我 强化。另一方面,教师在提供反馈时形式要多样性,总之,在每一个学习阶段,学习者的头脑内部都进行着信息加工活动。有效的教学要求教师根据学生的内部学习条件,创设或安
11、排适 当的外部条件,促进学生有效的学习,以实现预期的教学目标。普通 教育是这样,高等教育亦然。(三)结合实践,论述如何激发学生的学习动机1、创设问题情境,实施启发式教学。问题情境指的是具有一定 难度,需要学生努力克服,而又是力所能及的学习情境。简言之就是 一种适度的疑难情境。要创设问题情境,首先要求教师熟悉教材,掌 握教材结构,了解新旧知识之间的内在联系;此外要求教师充分了解 学生已有的认知结构状态,使新的学习内容与学生已有水平构成一个 适当的跨度。创设问题情境的方式可以多种多样,既可以用教师设问 的方式提出,也可以用作业的方式提出,既可以从新旧教材的联系方 面引进,也可以从学生的日常经验引进
12、。2、根据作业难度,恰当控制动机水平。耶克斯-多德森定律(倒U曲线):一般情况下,动机水平增加,学习效果也会提高,但动机水平不是越高越好,耶克斯-多德森认为,中等程度的动机激起的水 平最有利于学习效果的提高。同时,最佳的动机激起水平与作业难度 密切相关:任务较容易,最佳激起水平较高;任务难度中等,最佳动机激起水平也适中;任务越困难,最佳激起水平越低。(名解)P1323、充分利用反馈信息,妥善进行奖惩。来自学习结果的反馈信息,对学习效果有明显影响,如果在提供信息反馈的基础上加上定性 的评价,效果会更明显,这就是奖惩的作用。表扬与奖励比批评与指责能更有效的激发学生的学习动机,因为 前者能使学生获得
13、成就感,增强自信心,而后者恰恰起到相反的作用。 虽然表扬和奖励对学习具有推进作用,但使用过多或者使用不当,也 会产生消极作用。4、利用争强好胜心理,妥善组织学习竞赛。学习竞赛以竞赛中 的名次或胜负为诱因,可以满足学生的附属和自我提高的需要,从而 一定程度上提高其学习积极性。但是学习竞赛不利于团结协作的集体 主义精神的建立,因此应尽量多用集体或小组竞赛,而少用个人竞赛, 并鼓励学生开展自我竞赛。5、正确指导结果归因,促进学生继续努力。学生对学习结果的 归因,不仅解释了以往学习结果产生的原因,而更重要的是对以后学 习行为会产生影响。这对于学校教育工作是有实际意义的。一方面要 引导学生找出成功或失败
14、的真正原因,另一方面教师也应根据每个学 生过去一贯的成绩的优劣差异,从有利于今后学习的角度进行归因。 一般而言,无论对优生还是差生,归因于主观努力方面均是有利的。四、案例分析(-)运用“自我实现理论”分析案例马斯洛认为人的基本需要有五种,它们由低到高依次排列成一定 的层次,即生理的需要、安全的需要、归属和爱的需要、尊重的需要、 自我实现的需要。最基本的是生理需要,最高级的需要是自我实现的 需要。一般情况下,人的低级需要满足后才能产生更高一级的需要。需要层次理论说明,在某种程度上学生缺乏学习动机可能是由于某种 低级需要没有得到充分满足,而正是这些因素会成为学生学习和自我 实现的主要障碍。教育启示
15、:所以教师不仅要关系学生的学习,也应 该关心学生的生活,以排除影响学习的一切干扰因素。(二)运用“自我效能感理论”分析案例。1、自我效能感:指人们对自己是否能够成功的从事某一成就行为的主观判断。(名解)2、人的行为受行为结果因素与先行因素的影响。行为的结果因素就是通常所说的强化,强化分三种:一是直接强化;二是替代强化;三是自我强化。3、自我强化:即学习者根据一定的评价标准进行自我评价和自我监督,来强化相应的学习行为。我监督,来强化相应的学习行为。(名解)4、在学习中没有强化也能获得有关的信息、形成新的行为,强化的作用在于激发和维持学生的学习行为。5、行为的出现是由于人认识了行为与强化之间的依赖
16、关系后,形成了对下一强化的期待。这里期待除了结果期待外,还有一种效能 期待。6、在人们获得了相应知识、技能后,自我效能感就成为学习行 为的决定因素。7、影响自我效能感形成的最主要因素是个体自身行为的成败经验。一般来说,成功经验会提高效能期待,反复的失败则会降低效能 期待。同时,归因方式也直接影响到自我效能感的形成,如果个体把 成功的经验归因于外部的不可控的因素(如运气、难度等)就不会增 加效能感,把失败归因于内部的可控因素(如努力)也不一定会降低 效能感。我们应创造成功机会,提高学生自我效能感。(三)运用海德成败归因理论分析案例1、探讨原因:一方面环境因素;一方面主体因素(主体人、情 绪)2、
17、美国心理学家维纳把行为结果的归因分为三个维度:内部归 因和外部归因,稳定性归因和非稳定性归因,可控制归因和不可控制 归因;又把人们活动成败的原因即行为责任归结为六个因素,即能力 高低、努力程度、任务难易、运气(机遇)好坏、身心状态、外界环 境等。P1233、就稳定性维度而言,如果学习者把成功或失败归因于稳定性 因素(能力、任务难度),则学习者对未来的学习结果也会抱成功或 失败的预期,并会增强他们的自豪感、自信心或产生羞耻感、自卑感;相反,如果学习者把成功或失败归因于不稳定因素(努力、运气、身 心状态、外界环境),则不会影响他们对未来成功或失败的期望,其 成败体验也不会影响到将来的学习行为。4、
18、就内在性维度而言,如果学习者将成功或失败归因于自身内在价值因素(能力、努力、身心状态),学习者会产生积极的自我价 值感;相反,如果归因于机体外在因素(任务难度、运气、外界环境), 则不会对其自我意向产生什么影响。5、就可控性维度而言,如果学习者将成功或失败归因于可控因 素(努力),学习者会对自己充满信心或产生一种犯罪感;相反,如 果归因于不可控因素(能力、任务难易、运气、身心状态、外界环境), 则会产生感激心情或仇视报复情绪。6、不同的归因方式会影响到主体今后的行为,这对学校教育工 作是有实际意义的。一方面教师要引导学生找出成功或失败的真正原 因,另一方面教师也应根据每个学生过去一贯的成绩的优
19、劣差异,从 有利于今后学习的角度进行归因。一般而言,无论对优生还是差生, 归因于主观努力方面均是有利的。同时,教师要进行积极的归因,提 高学生的自我效能感第三编一、填空与名词解释1记忆是通过识记、保持、再现(再认或回忆)等方式,在人的头脑中积累和保存个体经验的心理过程。从信息加工的观点来看,记忆就是人脑对外界输入的信息进行编码、存贮和提取的过程。根据记忆保存时间的长短,分为瞬时记忆、短时记忆和长时记忆。3安德森把个体的知识分为两类:陈述性知识、程序性知识。4陈述性知识:也叫描述性知识,是个人具备有意识的提取线索,因而能直接陈述的知识。这类知识主要用来回答事物是什么,为什么和怎么样的问题,可用来
20、区别和辨别事物。这类知识一般通过记忆获得,因此也称为记忆性知识。5程序性知识:也叫操作性知识,是个人缺乏有意识的提取线索, 只能借助于某种作业形式间接推测其存在的知识。它主要用来解决做什么和怎么做的问 题。程序性知识实质上是一套关于办事的操作步骤和过程,因此也称步骤性知识或过程性知识。程序性知识分为两个亚类,一类为运用概念和规则对外办事的程序性知识,加涅称为智慧技能;另一类为运用概念和规则对内调控的程序性知识,加涅称为认知策略6运用概念和规则办事的指向性不同,程序性知识又可分为两个亚类:一类为运用概念和规则对外办事的程序性知识,加涅称之为智慧技能,主要用来加工外在的信息;另一类为运用概念和规则
21、对内调控的程序性知识,加涅称之为认知策略。7元认知策略分为三种:计划策略、监控策略、调节策略。8通用问题解决程序,问题的解决过程可分为问题表征、选择操 作、实施操作和评价当前状态四个阶段。9发散思维具有三种基本特性:流畅性、灵活性(变通性)和独 特性。.10定势:是在先前的活动中形成的影响当前问题解决的一种心 理准备状态。11功能固着:是一种从物体的正常功能的角度来考虑问题的定 势。12原型启发:所谓启发,是指从其他事物上发现解决问题的途 径和方法,对解决问题起了启发作用的事物叫原型。二、简答(一)记忆遗忘的理论解释/遗忘的主要因素/主要原因(四个名解、简答)1衰退说:对遗忘原因的最古老的解释
22、。按照这种理论,遗忘是 由记忆痕迹衰退引起的,消退随时间的推移自动发生。2干扰说:遗忘是由于在学习和回忆之间受到其他刺激干扰的结 果。干扰主要有两种情况:前摄抑制和倒摄抑制。(填)3同化说:遗忘就其实质来说,是知识的组织与认知结构简化的 过程。4动机说:认为遗忘是因为我们不想记,不是保持的消失而是记忆被压抑,故理论也叫压抑理论。(二)如何合理复习,防止遗忘1复习时机要得当。教学上遵循“及时复习”的原则和“循环复习”的原则,注意排除前后材料的影响2复习的方法要合理。正确分配复习时间,分散复习优于集中复 习;阅读和重复交替进行;根据复习的对象、性质,选择整体复习、部分复习和综合复习,综合复习的效果
23、最好。3复习次数要适宜。过度学习是在学习达到刚好程度以后的附加学习。学习的熟练程达到150%时,记忆效果最好。(三)学习策略与认知策略的关系认知策略与学习策略具有因果关系,认知策略的改进是学习训练改进的原因。学习策各比认知策略所包容的范围更广,因为学习除包含认知学习,还包括运动技能学习和道德品质学习。就认知领域而言,学习策略与认知策略是同一概念。元认知策略总是和认知策各一起发挥作用的。认知策略是学习内容必不可少的工具,而元认知策略则监控和指导认知策略的有效和灵活运用。(四)问题解决的主要影响因素1有关的知识经验。任何问题的解决都离不开一定的知识、策略和技能,专门的知识经验对解决问题至关重要。2
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