班主任论论班主任在班级工作中的管理.doc
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1、班主任论文之论班主任在班级工作中的治理 班主任是班级教育教学工作的组织者和领导者,是学校领导的有力助手,是对学生进展思想政治教育的骨干力量,是沟通学校和学生各种组织以及家庭、社会共同教育学生的桥梁,是联络班级各任课老师的纽带。班主任工作是一项长期复杂和甘苦皆有的工作,因而除了要有丰富的工作经历外,还要有相应的工作技能。下面就班主任工作谈谈如何进展班级中治理,让班级在治理中和谐开展。一、要理解班主任的工作,掌握班主任工作的技能班主任老师这份职业有它的特别性,只有掌握了班主任的特别的工作方法,具备班主任的工作技能,才能做好班主任。一个好的班主任,要使其治理的班级成为一个团结向上的、井然有序的班集体
2、,就要通过教育组织学生,发挥学生的积极性,主动性,运用多种的教育方法,去对学生进展各种的表扬评定,使学生成为班级的主人,让他们有着主人翁的精神去进展自我的治理,如此班主任才有时间去进展其他的工作,班级活动才能正常开展,班主任工作任务才能全面完成。二、亲近学生,做学生的表率要把学生教育成为正直仁慈的好学生,就要求班主任首先是正直仁慈,由于,老师是教育者,在对一些学生进展思想教育时,老师的一言一行都会阻碍学生,俗话说,“上梁不正下梁歪”,因些,老师的一言一行都会成为学生模拟的对象。要想能让学生俯首服从,就要班主任在平时做好学生的表率,成为学生的典范。要教育好学生,一个成功的班主任,除了做好学生的思
3、想工作,还在平时生活中与学生玩在一起,缩短与学生之间的情感间隔,让学生觉得老师是真心对待他们,是为了他们的今后着想。如此一来,学生对老师的话才听得入耳,老师对学生的教育才会有成效。特别是对那些学习成绩差、思想品德差的学生,班主任就要在平时多做些细心的开导,耐心教育。找出他们各自存在的征询题,帮他们一一纠正。还要在平时发动优生,拉他们一把。由于学生在平时的生活中对班主任有了信任,才会在学习与思想中配合老师,加快进步的步伐。差生的进步,班主任才能轻松地治理好班级。三、培养优秀班干部,组建良好的班级组织班级没有优秀的领导核心,就没有凝聚力,良好的班风也就难以构成,班级工作也难顺利开展。因而培养优秀的
4、班干部是班主任的首要工作。在选择班干部的时候,就要选择那些负责任的、听话的学生做班干部。由于班干部本身本人治理不了本人的,就特别难把同学治理好,治理不了学生,那班级也就更难说得上好了。关于班干部,班主任还对他们实行工作责任制,既分工,又合作。有责任心的学生,就会协助班主任搞好班务工作。同时,还要对班干部加强纪律教育。古语云:其身正,不令如行;其身不正,虽令不从。班干部是班级的支柱,班干部要积极开展工作,确信对一些人不利。因而,在班干部是坚持原则的,班主任就要态度鲜明地支持班干部的工作,想方法维护班干部的威信,让班干部的工作能顺利地开展;假设是班干部的征询题,班主任就要对班干部加以引导,指出其缺
5、乏,协助班干部改正,让他今后能正确地开展各项工作。曾有班主任推行班干轮换制,他们认为让差生也来做一做班干部,让他们也来尝试做班干部的乐趣,以便提高他们对学习的决心。事实上这种方法不可取,让那些后进生当班干部,他们本人管不住本人,拿着鸡毛当令箭,胡作非为,而好学生又不服,一时间把班上闹得鸡飞狗跳,会给班主任增添许多不必要的苦恼。只有让那些严于律已,有威信的学生当班干部,后进生在班上才更会本分,班上才能安定。四、转化好后进生,是班主任进展班级治理的重要工作后进生,是指那些思想、纪律、成绩较差的学生,他们是最需要保护与理解的学生。由于后进生处在班级工作的边缘,直截了当阻碍班级的好与坏。因而,后进生工
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- 班主任 班级 工作 中的 管理
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