公司专业技术人才薪酬体系优化设计 (2).docx
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前言一、薪酬体系相关概述（一）薪酬及构成（二）薪酬体系设计的基础理论二、A公司薪酬体系现状分析（一）A公司简介（二）A公司人力资源现状分析（三）专业技术人员薪酬结构现状三、A公司专业技术人员薪酬体系存在的问题分析（一）A公司专业技术人员薪酬体系设计缺乏科学性（二）A公司专业技术人员薪酬体系未能紧随公司的发展进行调整（三）A公司专业技术人员薪酬体系的运行尚无完善的保障措施四、完善A公司薪酬体系的对策及优化设计（一）改进薪酬体系设计的原则和思路（二）A公司专业技术人员薪酬结构的优化设计方案（三）完善A公司薪酬体系优化的配套措施结论
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