大学开题报告 (25).docx
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A企业员工激励存在的问题与对策一、 A企业员工激励现状分析（一）A企业背景介绍（二）A企业激励现状二、A企业员工激励存在的问题（一）绩效考核不合理（二）平均主义倾向明显（三）管理干部选拔任用制度激励性不够强三、 A企业员工激励存在问题的原因分析（一）对员工缺乏长期激励措施（二）缺乏科学的绩效评估体系（三）激励形式单一四、解决A企业员工激励存在问题的对策（一）长期化的成长性激励（二）确保激励机制实施的公正、公开和公平（三）合理科学的薪酬激励五、结论
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