员工离职报告文档2023-员工离职报告.doc

《员工离职报告文档2023-员工离职报告.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《员工离职报告文档2023-员工离职报告.doc（10页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、员工离任报告文档2022:员工离任报告其实辞职书也要写的诚恳，做到善始善终，这样才会对以后自身的开展有利，下面WTT给大家整理了关于员工离任报告范文5篇，欢送大家阅读!员工离任报告范文1尊敬的领导：您好!来到_也快有两年了，正是在这里我开场踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，也有过难题和心理失衡。公司里平等的人际关系和开通的工作作风，让我找到有了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。感谢公司提供应我这样一个时机能与出色的员工一起工作，并向他们学习。在这近两年的工作中，我学习到了不少东西。然而常年

2、的出差奔波，以及工作和理想的冲突让我开场了认真的考虑，考虑的结果连自己都感到惊讶或许我早已丢掉了自己的理想。我发现我对自己将来的定位还很不明确，这让我觉得虽然自己这近两年在工作上进步很多，越来越得心应手，但却越来越偏离了自己想走的路;再加上每年250天左右的出差强度，都让我觉得自己的生活也离我想要的那种正常生活越来越远。否认自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己合适做什么，这一连串的问号让我萌发了辞职的念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我以后的选择。因此，我不得不向公司提出申请，并希望能在20_年_月_日正式

3、离任。对于由此为部门造成的不便，我深感抱歉。同时也希望领导能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。分开_，分开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善，这让我很难下定决心和领导说要分开。但是我还是要决定分开了，我恳请公司和领导原谅我的分开。再次感谢领导，尤其是_这一年多来对我的支持和勉励，在此我衷心地道声“谢谢”!祝愿_自蒸蒸日上!祝愿_事业部更上一层楼!此致敬礼辞职人：员工离任报告范文 2尊敬的公司领导：您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着非常复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和

4、挑战。经过这段时间在公司的工作，我在原料采购领域学到了很多知识，积累了一定的经历，对此我深表感谢。由于我自身经历的缺乏，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进展了长时间的考虑，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。为了不因为我个人的原因此影响公司的消费销售进度，经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离任而给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响，我恳求在公司的员工通讯录上保存我的手机号码1个月，在此期间，假如有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。非常感谢

5、您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯开展中相当重要的一局部。祝公司领导和所有同事身体安康、工作顺利!再次对我的离任给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司可以理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。此致敬礼辞职人：员工离任报告范文3尊敬的领导：您好!首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期看。今天写信是向你提出辞职的。我来青于蓝幼儿园工作虽短，但很荣幸能成为你们的一员。在工作期间，我学到了很多有用的知识，非常感谢青于蓝给予我在这样的良好的环境中工作和学习的时机

6、。由于我自身才能的缺乏和个人原因，近期的工作让我觉得力不从心。为此我进展了长时间的考虑。为了不由于我个人的因素影响幼儿园的工作安排和开展，经过深思熟虑后我决定辞往老师岗位。我知道这个过程会给幼儿园带来一定程度的不便，为此我深感抱歉。我希看在20_年3月25日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未分开岗位之前，我一定会站好最后一班岗。我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽好自己的职，做好分内事。再次感谢所有老师对我的悉心教导。谢谢园长给我这次工作的珍贵经历。请与批准!此致敬礼!辞职人：员工离任报告范文4在我进入_医院近8个月以来，自认为工作表现虽然算不上出色，总也算得勤勤恳恳、尽力而

7、为。在医院里，企划部是一个比拟特殊的部门。需要很多感觉、思维上的创新和打破。为了更好的为医院奉献力量，我煞费苦心的为企划部营造一个轻松的、有一些人文关心，同时又不失纪律的工作环境。打造一支“乡村俱乐部式的团队”说的就是这个意思。从团队管理角度而言，我一直认为除了工作中的目的明确，流程标准、奖励机制等因素之外，最重要的就是一种具有感情关心的工作坏境，和对将来有一种看的见，摸得着的共同的愿景。工作只是生活的一局部，假如管理工作做的好，员工乐意放弃一些生活乐趣，把更多的时间投到工作中来。企划部建立之初，企划部面对不太熟悉的业务和以前积压的许多事务，毫不害怕，加班加点，尽可能的适应和胜任如今的工作(查

8、一下考勤记录，企划部的加班是很多的)。但任何的工作热情都不是从天上掉下来的，有一个信念支撑着员工：在_医院，再苦再累是值得的，即使如今不值，以后也会值。但是如今呢?我有些不确定。_员工薪资一事，我非常困惑。这么简单的事情，为何这么难解决?_员工当时和_总监谈的薪资就是试用期_000，转正_500。_总监是当事人，他也是这么认定。我在场，我可以作证。至于_员工签字的那张表格，应该算作一个失误。她没细看-她信任我们医院，认为谈好的事情会有什么变化呢?结果，小吉来医院已经7个多月了，转正也已3个多月了，而我提交恢复_员工协议工资的书面报告也已快2个月了，但是，_员工的工资仍然是_000块。10月14

9、日我又为此事找到人事总监_，仍然无法解决。在，大局部员工和医院的职能部门接触不多，在他们眼里，我是他们的领导，我就代表医院(_总监石集团的总监，在医院的时间很少)。而我一直在说这个如何如何的好。如今，发生了_员工这样的事情，而我交涉了近2个月毫无结果，员工会怎么看我，怎么对待这个医院?其实，我对医院的很多制度一直不理解。企划部绝大局部员工都没有办理外来人口综合保险，没有任何福利，即使有的那几个也是来医院半年以后才办的。什么叫只给优秀的员工办理?似乎我们医院的每个上海人都有三金吧?难道外地人比上海人贱?我们医院的绝大局部领导都不是上海人吧?当然领导是不在乎的。但我们基层的员工呢?100多块的外来

10、人口综合保险，不仅仅是福利的问题，还有尊严的问题。还记得为了办公室装修，我夜里12：00从家里赶到医院，然后凌晨2点多再回家，第二天又照常上班;也记得为拍广告片我早上5点多爬起来，7点就赶到拍片现场。我说这些不是显摆自己，只是想说明我在_医院是在认认真真工作的，而且我不懊悔我的认真。但以后不会了，我要辞职。我热爱企划工作，我也热爱我的_总监和企划部员工，但我不热爱_医院，热爱不起来。我在_医院没有归属感，也从来体验不到_医院的企业文化和人文精神-除了在企划部内部。“哀大莫过于心死”，我这几天觉得心灰意冷，无心工作。这对医院和我个人都没有好处。所以我经过慎重考虑，提出辞职申请。又因为_员工一事人

11、事部_总监说她解决不了，让我找企划总监总和公司老总。对于我辞职一事我想了想，她肯定也解决不了，所以此辞职报告只呈交总经理_先生，企划总监_先生。谢谢两位领导在百忙之中审阅。我将在_医院继续努力工作到10月底，以便医院安排后继工作。届时请批准我的分开，谢谢。当然假如_医院需要，我愿义务为_医院工作一周，以表示我对_总和_总的感谢(当然，我可以随时响应医院的要求提早分开)。同时，我不会泄露任何关于_医院的商业机密，也不会恶意攻击_医院和_医院的每一个人。这点素质我还是有的。最后，还请总经理_先生考虑一下_员工一事和医院外地员工的福利。这是一些小钱，能收购一批人心，何乐而不为呢?况且，这都是劳动法本

12、身规定的，花一些小钱，会少很多劳动纠纷的费事。这是我站在_医院的角度，为医院着想的一个小小的建议。此外，员工是用劳动而不是尊严换取薪水的。同时，劳资双方是一个平等的交易，员工并不欠医院什么。所以有些职位比拟高的部门领导说话和做事要注意一些分寸，尊重是互相的。这是我真心实意的另外一个建议。申请人：员工离任报告范文5尊敬的领导：您好!在经过深思熟虑后我决定辞去目前在公司的职位，如今由于我的个人原因不得不分开公司，给公司造成的不便还请谅解。参加这个集体一年了，在这一年里我成熟了很多，也明白了许多为人处事的道理，在过去的一年里领导同事都对我很照顾，在这里曾经有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦，公司里

13、和谐的人际关系和良好的工作作风，一度让我有了找到依靠的感觉，在这里我经历了开心而又不平凡的一年，这一年里的成长将刻在心里一辈子，成为以后生活的一局部回忆，在参加工作之前，因为各种原因我没有继续上学，只想尽快逃离学校参加工作才是正确的选择，如今经历了一年的历练，终于明白原来知识真的很重要，同时由于在工作上总也找不到属于自己的那种成就感总困扰着自己，不明白自己的前方到底在哪里，这迷茫曾一度让我痛苦，不明白自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，合适做什么，这些困惑让我萌发了想要辞职的念头，并且也更确定了这个念头，我想重新返回校园，希望可以经过更深的学习能弥补自己的缺乏，也希望可以通过不断的学习确定自己的定

14、位。我很清楚如今辞职对公司对自己都是个考验。如今退出这个岗位以后再想拥有就不可能，可我想试试自己的才能，想通过学习试着开拓更开阔的天地，都说爱拼才会赢，如今我想逃避安逸的现实去挑战更残酷的现实，而如今随着公司规模的不断的扩大，也正值用人之际，一切工作都必须按方案进展，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我的分开造成任何损失，我郑重向公司提出辞职。能为公司效力的时候已经不多了，我一定会把好自己最后一班岗，让公司与自己都不会有任何遗憾。分开这个公司。分开这些曾经同甘共苦的同事，会舍不得，不会忘记领导们的谆谆教导，不会忘记同事们之间的友善与真诚。也愿公司在今后的工作中更上一层楼，拥有更好的开展前景!此致敬礼!辞职人：员工离任报告范文5篇第 10 页 共 10 页