机关党建品牌建设交流培训班上讲话.doc

《机关党建品牌建设交流培训班上讲话.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《机关党建品牌建设交流培训班上讲话.doc（10页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、机关党建品牌建立交流培训班上讲话在机关党建品牌建立交流培训班上的讲话同志们：在如何全面进步机关党的建立质量方面，总书记指出：“只有围绕中心，推动党建和业务深度交融，机关党建工作才能找准定位”。今年以来，市委直属机关工委为深化贯彻落实新时代中国特色社会思想和总书记在中央和国家机关党的建立工作会议上的重要讲话精神，大力推进交融抓党建工作，制定了开展机关党建品牌创立工作三年规划，要求把党建工作与中心业务结合起来，统筹谋划，总结提炼推出了一批表达交融抓党建精神、具有鲜明工作特色的机关党建品牌，使之成为效劳基层、效劳群众、效劳开展的重要平台，实在进步机关党建工作的质量和程度。前一段时间我们经过认真研究，

2、从大家上报的个品牌中认定了第一批个。刚刚已经宣读了文件。按照市直机关党建品牌创立工作三年规划，从今年开场利用3年时间持续推进党建品牌创立。明年还要再认定一批，力争在2023年底全部完成，最终形成“一组织一品牌、一单位一特色”的机关党建工作新格局。今天举办的这次培训班就是对今年党建品牌建立进展一次集中总结，实在进步大家的品牌意识和创立才能，并对明年工作作出部署。一会儿，市政府办公室机关党委等几个品牌建立比拟好的党组织将做交流发言，希望大家认真学习借鉴他们的经历做法，实在推进本部门本单位的党建品牌创立。下面我谈几点意见。一、充分认识开展党建品牌创立的重要意义，着力提升品牌质量创立机关党建品牌是市直

3、机关深化贯彻落实新时代中国特色社会思想，推进政治建立的重要举措；是落实总书记“三个表率”要求的重要举措；是在围绕中心找准机关党建定位，推动党建和业务工作深度交融开展的重要举措；是站在政治高度和全局高度，以改革创新、勇于探究精神推进机关党建工作充满活力，高质量开展的重要举措。就机关建立而言，“品牌”对内是党建思路和工作理念的结合，对外是特色名片和形象代表，可以反映单位的领导决策、文化理念、工作才能、党建程度、组织管理程度等；是一个单位的整体形象和党建工作的综合反映，对广阔党员具有凝聚力、向心力和号召力。所以，大家要充分认识开展机关党建品牌创立工作的重要意义，实在统一思想、凝聚力量，把机关党建品牌

4、创立好、保持好、宣传好，实在发挥品牌的成效和作用。品牌创立第一位的就是要确保质量。只有质量靠得住，品牌才有生命力，才能提升“产值”、增加“效益”。品牌的质量和生命力就在于“实”与“真”。“实”就是要在做好中心工作、效劳全市开展、推进党的建立等各个方面下真功夫、下大力气，充分发挥党员先锋模范作用和党组织战斗保垒作用，在效劳经济社会开展上“走在前、做表率”，坚决贯彻落实市委各项决策部署，坚持生态优先、绿色开展，为建立美丽富饶和谐安宁做出奉献。“真”就是要把机关党建品牌创立作为效劳基层和效劳群众的有效载体，引导机关党员干部转变作风，提升效劳程度，实在深化群众、深化基层、办实事、务实效,把市直机关建立

5、成为让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。二、突出党建与业务工作的深度交融，把品牌做实做细做出特色按照总书记“推动党建和业务深度交融”的要求，自治区党委、市委都对推进交融抓党建工作提出了要求。我在专题调研时，也把推进交融抓党建，着力解决党建与业务工作“两张皮”问题作为调研选题。在调研中我发现，影响交融抓党建、造成“两张皮”问题的主要原因还是党建工作缺少与业务工作交融的“才能”、“动力”和“活力”。主要表现为“第一责任人”的交融意识不强，党务干部效劳中心的才能不够，在促交融方面缺少方式方法，党建工作考核与业务工作考核结合不够等等。要解决党建与业务工作“两张皮”问题，除了必须在思想认识、队伍建立

6、、考评机制上下功夫外，重要一条就是缺少详细的载体。所以我在调研报告中也提出要把创立机关党建品牌作为推进交融抓党建的有效载体。详细来说就是要把效劳中心工作作为党建品牌设计、规划、推进的出发点，精心创立与中心工作贴的紧、与业务工作交融深的品牌。通过培养优秀品牌，发挥典型引路作用，让党建品牌成为党建与业务工作交融开展的一个打破口来推动交融开展，进而有效解决“两张皮”问题。一是找准工作结合点。党建工作的主要对象是人，业务工作需要人来完成，这是两者的共通点、结合点。市委宣传部“高举旗帜、成风化人”、市公安局的“平安卫士、党建先锋”、呼伦湖保护区管理局的“保护母亲湖争当领头雁”、市市场监视管理局的“市场卫

7、士效劳先锋”等，就是把着力点放到了“人”上。比方公安局的“平安卫士党建先锋”八个字说的就是发挥党员干警的先锋模范作用，为我市平安建立做奉献。这表达了以党建促业务，以业务带党建，使党员成为干事创业的“排头兵”。二是选好工作切入点。党建工作的根底和关键在支部，加强基层党支部建立，可以推动党建与业务工作深度交融、同步提升。市委组织部的“锻造红色铁军、助力绿色开展”、市住建局的“住建促民生、效劳彰初心”、市人社局的“惠民人社活力先锋”、市政务效劳局的“政务效劳促民生、党徽闪耀党旗展”等较好地表达了与工作的契合。这需要党组织一班人深化分析p 研究本单位的主要问题、主要矛盾，发挥支部作用迎难而上解决这些矛

8、盾问题，使党建工作成为促进事业开展的“助推器”。三是抓住工作着力点。“围绕中心效劳大局”是党建工作的根本着力点，一些部门单位特点突出、特色鲜明，党建品牌也要表达出工作的特点。比方市委政法委的“崇尚法治忠诚为民”、市发改委的“智引改革谋新开展”、市委编办的“学做先锋精编强政”、市民政局的“以人为本为民强政”、市税务局的“同心同力和谐税收”、市医保局的“保根本惠民生”、市工商联的“架好桥建好家”、市商务局的“兴商为民”等都表达了从单位的工作性质和业务特点、从效劳对象的需求出发，因地制宜，讲究针对性、注重实效性，突出特色，将党建工作与业务工作并轨推进，发挥党建品牌与业务工作的双向助推作用。三、稳步协

9、同推进机关党建品牌创立，形成有进有出的工作机制一是加强领导、协同推进。各级党组织要高度重视，结合实际精心培育品牌、完善品牌，与中心工作同部署、同督查、同考核；积极运用单位网站、微信公众号、微信交流群等宣传党建品牌，增强品牌的影响力，发挥示范导向作用和辐射带动作用，确保党建品牌创立工作落到实处。二是联络实际、稳步推进。要以推进党支部标准化标准化建立为抓手，立足基层党组织建立的实际，积极探究“三会一课”、主题党日、党员教育培训、党员志愿效劳的新形式、新方法，进步党员干部参与党组织活动的积极性、主动性，稳步推进机关党建品牌建立。三是动态管理、扎实推进。按照三年规划，工委每年都要对品牌创立情况进展检查

10、验收，验收不合格的暂时退出认定行列继续打造，直到下次验收通过才能恢复，形成有进有出的创立机制，确保品牌质量，扎实推进创立工作。同志们，工委已经把机关党建品牌创立工作作为推进交融抓党建的一个有效载体，作为新时期加强机关党建的一项创新性工作。各级党组织一定要明确方向、把握内容，引导广阔党员干部进一步树立“一个党员就是一面旗帜”、“一个支部就是一个战斗堡垒”的意识，用品牌标准来开展工作，用品牌形象来承受监视，用品牌效劳来赢得群众，用品牌效应来拓展党建工作，在围绕中心、效劳大局中表达作为。我相信，在各级党组织和广阔党员干部的共同努力下，我们一定可以创立出更多具有时代特征和鲜明特色的优秀党建品牌，激建与

11、业务深度交融的整体合力，推进机关党的建立事业高质量开展，把市直机关建立成为让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。意犹未尽。在场景式党建培训班上的讲话党委委员、纪委书记、副总经理、工会主席王德忠(20_年8月23日) 同志们：根据年初党建培训工作方案，经公司党委研究决定，今天，我们在这里举办场景式党建培训班。本次培训班通过“情景模拟”形式，进一步深化党务工作者对“三会一课”、组织生活相关党内知识内容的理解和把握，通过培训不断提升党务工作者的学习力、理解力、贯彻力和实际操作才能。长期以来，在座各位奋战在基层一线，带着广阔党员和群众，立足岗位，牢记使命，团结拼搏，开拓进取，推改革、保稳定，为基层党

12、组织建立做了大量卓成有效的工作，为公司转型开展作出了积极奉献，在此，我代表公司党委，向大家表示衷心的感谢和亲切的问候！抓好基层党支部书记和党务工作者培训工作非常重要。这是公司党委贯彻落实党的十九大精神和新时代中国特色社会思想的重要举措，也是落实全面从严治党主体责任的详细方法，建立高素质基层党务工作队伍，是推动企业安康开展重要保证和迫切需要。借此时机，我讲几点意见。一是要坚持问题导向，带着问题学。公司在当前开展任务非常繁重的情况下，专门安排大家来参加培1 训，足以证明党委对这项工作的重视，希望大家一定要以正确的态度来对待这次培训，认真学习，做好消化吸收，真正做到学有所思，学有所获，学有所得。在学

13、习培训过程中，大家互相之间多沟通、多交流、多讨论，拓宽知识面，到达互相促进，共同进步的目的。同时，要理论联络实际，注重学以致用。我们学习的目的，是为了更好地指导理论，更好地开展工作。因此，要擅长把所学的知识融会贯穿，注重和当前的理论相结合，联络我们的思想实际和工作实际，着眼于对实际问题的理论考虑，着眼于新的理论和新的开展，加强党性锻炼，学习和理解党的十九大精神，学习新时代中国特色社会思想，学习“两学一做”学习教育常态化制度化，学习做好基层党建工作的业务知识，进步履行本职工作的岗位技能、综合素质和政策程度。通过自身素质的进步，促进支部工作改良方式、进步质量、凝聚人心、增强战斗力，更好地为职工群众

14、效劳，更好地效劳于企业开展大局。二是要坚持务务实效，结合实际做。当前，公司各党支部队伍素质才能参差不齐，不想干、不会干、不敢干的问题还是比拟突出；责任不清、作风不硬、创新不力的现象仍然存在。这些都与当前企业开展形势和要求不相适应，与从严治党管党的新常态格格不入，与选优配强书记目的不相协调，要解决这些问题，加强队伍培训是重要而有效的手段，我们大家一定要2 好好珍惜这次培训时机，实在增强危机意识、结实树立看齐意识，自我加压，增强学习自觉性，遵守学习纪律，认真组织脚本方案，通过现场模拟，真正地将党组织生活相关工作学懂弄通。今天，我们也很荣幸地邀请到了市委组织部组织一科赵雪峰科长为我们点评指导，大家一

15、定要务务实效，学有所成。三是要坚持学以致用，从严从实管。每位学员学习之前，一定要认真梳理自己日常工作理论中遇到的问题和困惑，带着问题学，带着考虑学，要不耻下问，强化交流，坚持学以致用、学那么能用。党组织学习就是要一切从严要求。党支部书记更要展示良好过硬的素质形象，自觉承受党性锻炼，严格要求自己，遵守课堂纪律，处处表达“书记风范”。党委办公室的同志要大胆管理，严格考勤，坚持原那么，正风肃纪，党委要抽查教学和考勤情况。总之，大家要通过学习，明白自己岗位职责和素质要求，明白党支部书记“该干啥”、“要干啥”、“怎么干”，提升自身政治觉悟，提升驾驭实际工作的才能，强化“四铁”干部修养，带头成为干净、忠诚、担当的好干部、好支书。最后，预祝大家学习愉快，预祝此次培训班获得圆满成功！谢谢大家！3 语言流畅。第 10 页 共 10 页