高中培优补差计划 培优补差辅导计划.doc

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1、高中培优补差方案 培优补差辅导方案【.douhua. - 豆花写作问答】方案本身是对工作进度和质量的考核标准，对大家有较强的约束和催促作用。所以方案对工作既有指导作用，又有推动作用，搞好工作方案，是建立正常的工作秩序，进步工作效率的重要手段。wtt今天心准备了高中培优补差方案，有所帮助!高中培优补差方案一篇转眼间，本学期就要完毕了。是该静下心来好好回忆一下本期的培优辅差工作情况了。本学期，我仍然担任高二年级1-6班的生物教学工作。面对繁重的工作任务，我没有退缩，而是英勇的承受了下来。领导既然如此信任的将六个班级的教学任务交给了我，那么，我就决不能辜负领导的一片希望，我一定要把这几个班级的教学成

2、绩提上去。当然，想让这几个班级的学习状况齐头并进的开展，是不太现实的。一方面，涉及的班级较多，另一方面，涉及的学生也较多。每个班级的学生的学习状况都很不平衡，想让所有的学生都同时进步，确实有一定的困难。在每个班级中，都有局部优等生在课堂上表现的“吃不饱”，而还有大量的后进生“吃不着”。因此，面对如此不平衡的学生，采取统一的教学形式授课，显得有些苍白无力。因此，在本学期的一开场，我就估计到了这个问题。在课堂上或课下，我特别关注学生的一举一动。没用多长时间，我就根本上摸清了每个的学生的学习程度和学习状况，这些为我在课堂上采取灵敏多变的教法提供了有利的根据。面对那些优等生，我经常鼓励他们不要安于现状

3、，不要只在自己班级中比拟，要走出去和其他班级比照，和其他学校比照。在课堂上，我给他们提出了更高的要求，一些较深的问题，由这些学生来答复，而最根底的问题那么留给那些后进生来答复。这也就解决了优等生“吃不饱”后进生“吃不着”的问题。其实，后进生的问题最突出和明显，其心理工作也最难做。从一开场，我就做好了“打持久战”的准备。通过一次又一次的同这些后进生进展心灵上的沟通，我发现，这些后进生并不笨，比我们想象的聪明多了，只是有些同学的思想有些偏激，经常把自己同老师放在对立面上，对老师的授课持敌意态度，经常带着情绪或烦恼上课。试想一下，带着一定的心理压力去上课，听讲的效率会进步吗?后进生拥有这样的心理原因

4、是多方面的。可能说家庭的因素，也可能是学校的因素。作为任课老师，我经常为此类事件同任课老师或其家长进展交流，希望找到打破口，把学生重新拉回学习的主阵地上来。面对某些后进生，我一次又一次的批评教育和心理辅导，可是他们却无动于衷，我真的很想放弃，可又一想，如此放弃，岂不太不负责任了，一定要坚持下来。当我看到在自己的鼓励下，一些后进生有了明显的改变之后，我的心理上有了一种成就感，有了一丝抚慰，总算自己的辛勤付出没有白费。后进生的转化工作是长期而又漫长的过程。我会在自己平凡的工作岗位上继续着这些平凡的工作，我要让后进生的转化工作在教育中闪光。高中培优补差方案二篇今天在这里主要是向各位学习培优补差工作的

5、经历和方法。如今我把自己作为班主任工作的情况向各位做一个简短的汇报，同大家交流。大家都知书育人是一个漫长的过程，我们要做的就是在平常的工作中潜移默化中使学生学有所获，学有所乐。我个人认为对学生进展理想前途教育很有必要。引导学生向古今中外的名人名家学习，经常举一些前几届的优秀学生的例子给他们听，分析p 他们成功与失败的原因，激发他们的求知欲，树立他们的自信心，培养他们立壮志、敢争第一的勇气和精神，敢于冲击最高目的。我给他们提出了要树立远大目的的要求，要求他们志当存高远。我想假如有很高的目的，就会产生强大的动力，因为动力是日常学习的力量泉。其次，在平常的教育、教学过程中，我时刻都在关注学生们的一举

6、一动。所有科目的历次大小考试成绩，我都做了跟踪记载和详细的分析p ，并让他们知道你在做这个工作。这样，他们在每一科的每一次考试中都认真对待、不敢马虎;通过屡次考试的成绩，分析p 他们的优势科目和弱势科目，帮他们寻找缺点，要求有针对性的查漏补缺。发现问题及时找他们理解情况，帮他们及时解决问题。再次，耐心、细致做好他们的思想工作。很多学生在才能上往往具备了很强的实力，但成绩总是达不到理想中的高度，究其原因，是他们在除学习以外的其它方面多多少少存在着这样或那样的问题。我要求他们在学习、生活中心胸要开阔，胸怀要宽广，不要斤斤计较于生活中的一些琐事，将影响学习的不利因素降到最低;平时要保持于生活中的一些

7、琐事，将影响学习的不利因素降到最低;平时要保持一颗平和，稳定、乐观、豁达的心态，这样学习起来才会感到轻松、效率高。在平常的教学过程中，对待他们一视同仁，不能让他们有优越感，该批评时照样批评，关爱不等于迁就。还有，从平常的作业、练习和检测做起，在标准上对他们提出了高要求。要求他们书写时字迹要工整、板书要明晰、解题步骤合理到位;从高一起就要形成良好的学习习惯，尽量减少非智力因素对学习造成的影响。最后，多和任课老师联络、沟通。及时理解学生各方面的动态和各科上的问题，便于及时解决。高中培优补差方案三篇为了促进全体学生的全面开展，坚持做好培优补差工作显得非常重要，根据学生课堂表现和我校实际情况，特制订本

8、学期培优补差工作方案。一、指导思想：每一个学生的个体差异是不同的，因此培优补差是教学工作中重要的一局部。为了让每个学生都能在原有根底上得到进步开展，体验学习的快乐，进步的乐趣，到达全面进步学生素质的目的，表达因材施教，量力性原那么在班级中挖掘学生的个体差异，做好拔尖补差工作，从而让优生更优，差生不差。共同成长、共享快乐。二、弄清学生情况，做到有重点、有针对性。本学期我所带三-六年级共十五个班级的美术课，根据上期学生的学习情况，要搞清学生学习根底，做到对培优补差工作心中有数，三、扎实做好培优工作 。1、成立课外兴趣小组，通过活动进展培优。对于优良学生在时间上把好关，然后通过各种形式的活动来进步他

9、们的学习积极性，从而逐步进步优良学生的学习成绩。2、做好学生的“补差”工作 有些学生对形体造型才能天生弱势，只有培养了他们的兴趣，使他们喜欢美术课，才能使们他的学习循序渐进，不断进步，从“差”变“优”。四、采取的措施：1、帮助学生树立自信心。潜能生形成的原因是多种多样的，有的是一时的贪玩或不感兴趣，有的是家庭困难学习工具不全，所以，作为老师首先应该帮助他们分析p 查找落后的原因，然后对症下药，帮助他们克制心理障碍，树立战胜困难的自信心，再根据详细情况把比拟差的弱项补上去。2、他们正确的学习方法，使学习变被动为主动，多给孩子们展示的时机学习的效果就会比拟好。3、专项训练。训练中选取潜能生普遍的弱

10、项进展专项训练，训练中让优秀学生发挥帮带作用，要求学生课内完成作业，并及时讲评。4、坚持不懈地关爱潜能生。多鼓励少批评。潜能生普遍自信心不强，学习生活习惯无规律，所以在教学工作中必须多关爱他们，多鼓励他们，多和他们谈心。只要发现他们有进步，哪怕是很小的进步，也要及时表扬他们，鼓励他们再接再厉。只有主观积极性调动起来了，才能更好地发挥他们自己的潜能，使他们很快地步入中等生甚至是优等生的行列。组织互助小组进展帮助。组织互助小组，举行一帮一活动，对生活和学习上有困难的学生给予帮助。培优补差方案指导思想：进步优生的自主和自觉学习才能，进一步稳固并进步中等生的学习成绩，帮助差生获得适当进步，让差生在老师

11、的辅导和优生的帮助下，逐步进步学习成绩，并培养较好的学习习惯。培优方案要落到实处.扎实做好培优工作 。1、成立课外兴趣小组，通过活动进展培优。对于优良学生在时间上把好关，然后通过各种形式的活动来进步他们的学习积极性，从而逐步进步优良学生的学习成绩。2、做好学生的“补差”工作 有些学生对形体造型才能天生弱势，只有培养了他们的兴趣，使他们喜欢美术课，才能使们他的学习循序渐进，不断进步，从“差”变“优”。主要措施：l.课外辅导，利用课余时间，组织学生加以辅导训练。2.采用一优生带一差生的一帮一行动。3.请优生介绍学习经历，差生加以学习。4.课堂上创造时机，用优生学习思维、方法来影响差生。5.对差生施

12、行多做多练措施。优生适当增加题目难度。6.采用鼓励机制，对差生的每一点进步都给予肯定，并鼓励其继续进取，在优生中树立典范，给时机表现，调动他们的学习积极性和成功感。7.充分理解差生现行学习方法，给予正确引导，朝正确方向开展，保证差生改善目前学习差的状况，进步学习成绩。8.重视中等成绩学生，保持其成绩稳定和进步。9.必要时与家长联络，协助解决差生的学习问题。10坚持不懈地关爱潜能生。多鼓励少批评。潜能生普遍自信心不强，学习生活习惯无规律，所以在教学工作中必须多关爱他们，多鼓励他们，多和他们谈心。只要发现他们有进步，哪怕是很小的进步，也要及时表扬他们，鼓励他们再接再厉。只有主观积极性调动起来了，才能更好地发挥他们自己的潜能，使他们很快地步入中等生甚至是优等生的行列。组织互助小组进展帮助。组织互助小组，举行一帮一活动，对生活和学习上有困难的学生给予帮助。构造再紧凑一些会更好啊！非常棒。第 9 页 共 9 页