辞职报告 员工辞职报告汇总八篇.doc
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1、辞职报告 员工辞职报告汇总八篇员工辞职报告汇总八篇员工辞职报告汇总八篇在公司呆了一段时间后,我们可能会面临新的选择,最终与公司辞别,这也意味着,需要写辞职报告了。不知道辞职报告里该写什么?以下是为大家整理的员工辞职报告 8 篇,欢送大家分享。员工辞职报告 篇1尊敬的主管、经理:你好!在酒店工作一段时间中,学到了很多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感谢公司给予了我这样的时机在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里根底的业务知识及专业知识已经根本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于效劳员很照顾很保护至少对于我们的个人利益来说。鉴于我的个
2、性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是打破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的开展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么打破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在 7/15 左右完成工作交接。这个时间也许比拟紧,假如施行上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候,在未分开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽
3、自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,分开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终分开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!此致敬礼!申请人:_ 年 _ 月 _ 日员工辞职报告 篇2尊敬的指导:您好!首先,非常感谢您这几年来对我的信任和照顾。这段时间,我认真回忆了这半年来的工作情况,觉得来 _ 饭店工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感谢不尽。在 _ 饭店工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的
4、分开我只能表示深深的歉意。非常感谢这份工作给予了我很好的锻炼时机,但同时,我觉察自己从事这份工作心有余而力缺乏,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。请您谅解我做出的决定。我将做到年底完毕后分开饭店,以便完成工作交接。我很遗憾不能为 _ 饭店辉煌的明天奉献自己的力量。我只有衷心祝愿饭店的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!辞职人:_ 年 _ 月 _ 日员工辞职报告 篇3尊敬的主管、副理:你好!在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感谢公司给予了我这样的时机在良好的环境工作和学习。虽然在公司里根底的业务知识及专业知识已经根本掌握,但俗话说“学无
5、止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护至少对于业务风险来说,鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是打破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的开展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么打破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在 10/24 左右完成工作交接。这个时间也许比拟紧,
6、假如施行上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,假如能给予我支配更多的时间来找工作我将感谢不尽!我希望在我提交这份辞程的时候,在未分开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,分开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终分开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!员工辞职报告 篇4尊敬的指导我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到公司也已经快两年了,在这近两年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也
7、有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开通的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。或许这真是对的,由此我开场了思索,认真的考虑。但是最近我感觉到自己不合适做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的工程的启动,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个工程安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我考虑在此辞呈递交之后的 2-4 周内分开公司,这样您将有时间去寻找合适人选,来填补因我离任而造成的空缺,同时我也可
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