春节前公司安全教育培训.ppt
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1、春春节前安全教育节前安全教育 春节春节是是中国最重要的传统佳节,为中国最重要的传统佳节,为使广大使广大员工员工度过一个平安、祥和的春节,度过一个平安、祥和的春节,公司领导高公司领导高度重视员工节日度重视员工节日安全安全,所以本次培训主要是强,所以本次培训主要是强调春节期间的安全教育。调春节期间的安全教育。目的:全员目的:全员树立树立“安全第一安全第一”的意识,的意识,同同时提升员工防范技能,让时提升员工防范技能,让安全安全永远永远伴伴随随您您左右左右。安全生产管理知识培训安全生产管理知识培训人一生80%以上的幸福指标和安全、健康紧密相连,失去安全,就意味着失去幸福。本质安全-企业为员工提供的最
2、大福利岗前安全培训安全意识培训安全技能提升培训标准化作业培训、岗位作业安全培训应急事故处理培训提供本质安全的作业条件一、安全生产一、安全生产-企业至高无上的管理责任企业至高无上的管理责任事故看上去是在某个瞬间发生的,但瞬间发生的事故不是孤立的,是一连串互为因果的事件相继发生的结果。某一特定环境下,当时间与空间重合于一点时,事故就不可避免的发生了。人,指人为个体因素。如人的技能生疏,经验不足,文化水平低,责任心不强,培训不到位,规程不熟悉,麻痹大意、管理混乱、身体条件等人为因素。机:指设备、器材不能满足条件。如设计缺陷,维护操作不便。料:指材料、工具本身有问题。法:指安全管理的法律规章。如操作规
3、程、作业标准不健全,对技术手册、标准的制定和理解存在偏差。环:指环境因素。包括维护环境和使用环境,物理、化学的环境因素。如:温湿度、冰雹大风等恶劣天气、光照、振动、噪声、辐射、雾霾、等等。漏洞百出,险象环生的主要原因是:人的不安全行为。由于人的不安全行为,导致的事故占事故总数的88%-90%,人永远是第一位的,人人都要尽到自己应尽的职责。设备检修事故发生率占到50%以上,各岗位和其它岗位配合作业事故发生率又占到20%以上,剩余30%都是自身违章冒险作业造成的。1万起不安全的行为方式,孕育着3千起被忽视的隐患,在上一层是300起可记录在案的隐患,这些隐患会导致30起严重的违章操作,30起违章操作
4、必然导致严重事故的发生。二、事故形成的机理二、事故形成的机理美国心理学家马斯洛把人的各种需要归纳为五个基本层次,并认为人的需要是分层次由低级向高级发展的。这五个需要 的序列为生理需要,安全需要,社交、归属需要,尊重需要,自我实现需要。马斯洛的人的需要层次论将安全的需要列为人的第二需要。广义的人的安全需要,是存在于人的各个层次需要中。追求自我实现是人的本能,也是社会发展的动力,处于追求自我实现需要的人,安全的需要显得更加重要,他们需要安全地施展才华,实现自我抱负。安全是我们的工作重点和优先领域。安全是社会稳定和发展的前提和保证。安全是健康与幸福的体现。安全是每个人的责任。因为,你不仅属于自己,更
5、属于你的家人。你的安全就是10000前面那个1,有1存在后面就可以增添无数个0,而一旦失去了1,后面就全是0的集合了。三、平安生活三、平安生活-安全你我他或她安全你我他或她(1)针对物的不安全状态:整改,消除安全隐患(第一选择)采取隔离方式,防止事故发生(护栏、护罩、挡板、盖板、快速开关等,现场大量采用)延缓事故发生时间,降低事故发生后的风险 制定管理制度,培训岗位人员,被动防范四、防止事故发生的手段、对策四、防止事故发生的手段、对策全面培训全面培训 由于人的不安全行为导致的事故占事故发生总数的8890%,只有通过不间断的培训,使岗位职工深入了解各项管理规定,更为重要的是能够把培训结果落实到实
6、际工作中去,随时随地按规章制度操作,事故一定会大幅减少,每一位作业长、班组长应该清楚这一环节的重要作用。劳保用品的穿戴是确保安全的最初级的第一步。(2 2)针对人的不安全行为:)针对人的不安全行为:整改隐患,实现本质安全。落实作业区三级安全检查制度(建立安全检查表)落实作业区、班组安全考核,实现自主管理。加强重点岗位,重点作业环节,重点人群管理。主要管理责任在作业区,班组是安全管理的立足点;一个安全管理称职的班组长能够保班组不发事故。危险源辨识风险评价,对每一项作业活动进行划分,找出所有的岗位风险,制定对策,组织培训,使全体员工掌握岗位风险,控制措施,懂得防护方法,才能主动规避作业风险。每一名
7、职工在做任何一项工作时都觉得不安全,都有各种风险的时候,那你就相对安全了(危险须知)。抓好每一件小事,大事故都是因为小违章引起的。(3 3)管理缺陷的弥补)管理缺陷的弥补危险因素,是指对人造成伤亡或对物造成突发性损害的因素。有害因素,是指能影响人的身体健康,导致疾病,或对物造成慢性损害的因素。(4 4)作业环境的危险有害因素)作业环境的危险有害因素指机械设备运动(静止)部件、工具、加工件直接与人接触引起的夹击、碰揰、剪切、卷入、绞、碾、刺、割等伤害。水泥生产过程中涉及到的机械设备较多,特别是以下部位,更容易造成机械伤害。1 1、机械伤害、机械伤害1)带式输送机、链式输送机、斗式提升机、链斗输送
8、机等物料输送设备的易挤夹部位,传动件、运动件等如果缺乏有效的防护装置或生产过程中违反规程操作,均可能对值班人员造成夹击、卷入、绞、剪切等机械伤害。2)物料破碎机的下料口和出料口如果缺乏防护装置可能造成绞、割、卷入等机械伤害和物体打击伤害。3)高速旋转而又突出于轴外的法兰盘、键、销及连接螺栓等常会绞带衣服对人造成伤害。4)少数裸露于机器外部的齿轮会对人体造成伤害。5)如果设施布置不合理,场地缺陷狭小等均有可能发生挤、碰、压、擦、刮等伤害。另外,由于通道、场地和作业面的异物、不平整引起作业人员的滑动、摔倒而引发的人员伤害事故。防治机械伤害事故的防范措施防治机械伤害事故的防范措施 1)、检修机械必须
9、严格执行断电挂“禁止合闸”警示牌和设专人监护的制度.机械断电后,必须确认运转已彻底停止后才可进行工作。机械检修完毕,试运转前,必须对现场进行细致检查,确认机械部位人员全部彻底撤离才可取牌合闸.检修试车时,严禁有人留在设备内.2)、人手直接频繁接触的机械,必须有完好紧急制动装置,该制动钮位置必须使操作者在机械作业活动范围内随时可触及到;机械设备各传动部位必须有可靠机械防护装置;各人孔、投料口、以及不能在机械运行时进入或接触的部位,必须要有可靠的护栏和警示牌;作业环境保持整洁卫生。3)、对机械进行清理资料、桶卡料、维修保养等作业,应遵守停机断电挂警示牌制度.4)严禁无关人员进入危险因素大的机械作业
10、现场,非本机械作业人员因事鄙俗进入的,要先与当班机械作业者取得联系,有安全措施才可同意进入。触电,包括雷击伤亡事故。水泥厂发生触电事故的主要原因有:1)人身触及漏电的导线、电缆和绝缘破坏或接地安装不合理的设备。2)误触带电体或在小于安全距离下接近高压,如携带过长工具碰触电线、架线、靠近高压线路等;3)违反操作规程,如带电作业。4)带电检修时未停电、停错电或与临近的带电体间未加装防护栏。5)检修工作未完提前送电,或停电后未挂停电检修标志牌,未加闭锁或闭锁不可靠,未设专人看管,其他人员误以为掉闸而误送电等;6)配电设备未设避雷针(带)或避雷器(柜)引起直接雷击或感应雷击。2 2、触电、触电现场安全
11、触电伤害事故的预防触电伤害事故的预防 1)坚持电气专业人员持证上岗,非电气专业人员不准进行任何电气部件的更换或维修.2)建立临时用电检查制度,按临时用电管理规定对现场的各种线路和设施进行检查和不定时抽查,并将检查、抽查记录存档.3)检查和操作人员必须按规定穿戴绝缘胶鞋、绝缘手套;必须使用电工专用绝缘工具.4)临时配电线路必须按规范架设,架空线必须从采用绝缘导线,不得采用塑胶软线,不得成束架空敷设,不得沿地面明敷.5)定期对线路、设备接地进行检查.高处坠落是指在高处作业中发生坠落造成的伤亡事故,在高处作业或行走,可能因以下因素造成高处坠落事故。窑尾烟囱高处作业缺乏安全措施存在坠落危险 工作平台边
12、缘存在高处坠落危险 生料储存库、熟料储存库、熟料均化库等高大建筑物上作业时可能会造成高处坠落事故。应设置护栏,扶手而未设置;作业人员麻痹大意、疲劳过度;高空支撑体不牢固;使用梯子不当;3 3、高处坠落、高处坠落导致火灾的主要原因有:1)电动机的绕组绝缘不合格或严重老化,造成一点接地,进而发展成短路,产生电弧,引起绝缘材料燃烧;2)电焊的高温引燃电线、气带子等可燃物;3)电气设备短路,静电火花引起火灾;4)变压器高压套管内部长期存在隐患;5)变压器内部故障时未能及时切断电源,油箱内产生大量可燃气体,导致变压器起火;6)控制室、通信室等未按规程要求接地或接地不良,当过电压时,引起室内电气设备绝缘击
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