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1、欢迎您阅读并下载本文档,本文档来源于互联网,如有侵权请联系删除!我们将竭诚为您提供优质的文档!2022 生育保险报销多少?劳动者在用人单位工作的,用人单位应当与劳动者共同承担社会保险,其中,生育保险是社会保险的一种,符合条件的,可以进行生育保险报销。那么,2022 生育保险报销多少呢?下面我为您详细介绍,希望对您有所帮助。生育保险是国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。关于生育保险保险多少这一问题,我整理了相关知识供您参考。一、生育保险报销标准 、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为:女职工妊娠个月(含个月)以上顺产分娩或妊娠不足个月早产的,享受个月
2、的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴;妊娠个月(含个月)以上、个月以下流产、引产的,享受 个半月的生育津贴,妊娠个月以内因病理原因流产的,享受个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。欢迎您阅读并下载本文档,本文档来源于互联网,如有侵权请联系删除!我们将竭诚为您提供优质的文档!、生育营养补贴与围产保健补贴,凡符合享受国家规定天(含天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴元、围产保健补贴元。、一次性生育补贴,原在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金期间,符合计划
3、生育规定生育时,可享受一次性生育补贴:流产元、顺产 元、难产和多胞胎生育元,对参加生育保险的男职工,其配偶未列入生育保险范围,符合计划生育规定生育第一胎时,可享受的一次性生育补贴。、生育津贴补偿到单位,参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发。、计划生育手术费,包括因计划生育需要,实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用,列入生育保险基金结付范围。二、生育保险女性报销标准 、生育津贴 欢迎您阅读并下载本文档,本文档来源于互联网,如有侵权请联系删除!我们将竭诚为您提供优质的文档!生育津贴当月本单位人平缴费工资÷(天)X 假期天数
4、假期天数:()正常产假天(包括产前检查天);()独生子女假增加天;()晚育假增加天;、生育医疗费 ()确认生育就医身份后就医的医疗费用,由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过万元以上的部分按核定数结算)。()异地分娩的医疗费用,低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的,按定额标准报销。、一次性分娩营养补助费 正常产、满个月以上流产;上年度市职工月平均工资X;欢迎您阅读并下载本文档,本文档来源于互联网,如有侵权请联系删除!我们将竭诚为您提供优质的文档!、一次性补贴 在一、二级医院分娩的,每人一次性增加元补贴。三、生育保险男性报销标准 、同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴:(
5、)符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;()配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满个月以上;()配偶未列入生育保险范围,且生育第一胎。、符合上述条件的男职工,可申请享受的一次性生育补贴标准为:流产的元;顺产的元;难产或多胞胎生育的元。欢迎您阅读并下载本文档,本文档来源于互联网,如有侵权请联系删除!我们将竭诚为您提供优质的文档!、配偶生育或因病理原因流产后,男职工持本人及配偶的居民身份证、结婚证、计生部门出具的生育状况证明或第一胎生育证、新生儿出生医学证明、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明,到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后,打印男职工一次性生育补贴结付表,男职工签字确认后领取补贴金额。、生育状况证明或第一胎生育证到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书,要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。希望您继续并对我们的工作提出宝贵的请和意见。上文就是我对于“22 生育保险报销多少”的相关解答。生育险报销多少钱,需要根据生育保险报销标准来确定。符合计划生育规定生育时,可享受一次性生育补贴:流产元、顺产元、难产和多胞胎生育元。
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