新业态新就业群体党建工作经验材料供借鉴.docx
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1、新业态新就业群体党建工作经验材料供借鉴一、聚焦组织覆盖,实现同“新”互联。以抓党员、建组织为突破口,成立快递、外卖、道路运输等行业党委,为快递物流、外卖送餐新业态行业配强党建指导员、网格长、网格员、信息员等服务力量283人。实施入党积极分子专项培养计划,实行发展党员计划单列,注重将政治素质好、群众认可度高、符合条件的管理人才、技术骨干、关键岗位负责人和一线能手吸收到党组织。鼓励流动党员到就近城市社区报到,开展党员“亮身份、晒承诺、比作为”活动,每月组织开展“我是一名党员”“共驻共建聚合力”等系列主题党日活动,12名流动党员陆续参加各项活动,持续为新就业群体注入“红色基因”。二、聚焦组织关怀,搭
2、建暖“新”空间。坚持“有功能、有特色、接地气”的创建标准,依托党群服务中心、社区服务点、户外驿站等场所,整合服务资源,已在新就业群体集聚区建立“红色驿站”“小哥之家”“司机之家”等42家,每家日均服务快递小哥、外卖骑手、网约车司机等20余人次,让新就业群体和户外工作者“冷可取暖、热可纳凉、渴能喝水、累能歇脚”,受到周边民众一致好评。建立完善街道社区常态化联系新就业群体制度,整合部门、园区、街道资源力量组建“暖心服务队”,定期走访辖区企业网点站点,依托空间场所常态化开展“关爱基层网点、关爱一线员工、关爱弱势群体”等暖心活动,累计为新就业群体解决“急难愁盼”问题10余件。加强街道社区与新业态企业党
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