邮政局权力廉政风险等级目录参考模板范本.doc
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《邮政局权力廉政风险等级目录参考模板范本.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《邮政局权力廉政风险等级目录参考模板范本.doc(16页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、1、(局领导班子)权力廉政风险等级目录序号权力名称风险内容风险等级防范措施岗位责任人分管领导备注1在上级局和地方政府领导下,保证企业的经营方向,落实上级局的各项规章制度权是否科学合理B加强决策科学管理2负责本局的全面工作,组织编制企业经营方针、长远计划和年度计划,并组织实施权是否科学合理制定经营方针、计划B强化科学管理3对机构设置、人员编制管理权机构设置是否合理B加强市场调研4支持群众和工会组织,保障职代会和工会行使权是否按规定召开职代会,职工权益是否得到保障B及时召开职代会,采纳职工合理化建议,保障职工权益5按照有关规定对干部职工进行奖惩权奖惩是否合理C完善奖惩制度6年度绩效考核目标管理权考
2、核办法是否合理C完善奖惩制度2、(一把手)权力廉政风险等级目录序号权力名称风险内容风险等级防范措施岗位责任人备注1日常经营管理决策权日常经营管理决策B严格执行市邮政局规章制度汇编2任免中层管理人员权科学合理组织民主测评A严格执行市邮政局规章制度汇编进行民主测评,并有相关记录,做到公平、公正的原则3全局费用审批权各项费用的审批A严格执行市邮政局规章制度汇编,履行审批规定及程序4全局资产管理经营权经营是否符合市场发展B严格执行市邮政局规章制度汇编5拟定年度和月度考核办法权是否最大限度的调度职工发展的积极性B按照衡邮201219号文件执行3、(综合办公室)权力廉政风险等级目录序号权力名称风险内容风险
3、等级防范措施岗位责任人分管领导备注1向局领导反映全辖工作权是否具有公正性、时效性、全面性、准确性B加强学习,及时向领导汇报工作,做到汇报准确、及时、全面办公室主任局长2管理印章及文件权印章管理的合规性B专人负责,做好使用登记办公室主任局长3会议的组织及资料管理权会前的准备、实施和会后的精神达是否到位B加强学习,严格按照会议的组织程序办理,并及时请示领导;作好会议纪录和会议内容的传达和贯彻工作办公室主任局长4文秘工作及文件处置、传递、保管权档案管理是否合规;文件是否按程序传阅;B设备档案管理人员;严格按程序处理公文办公室主任局长5协调各部室工作权是否起到了上下沟通,平行交流的桥梁和纽带作用;协调
4、工作是否到位B积极搞好与各部室的沟通和交流;并注重交流过程中的技巧性和原则性。办公室主任局长6安全保卫、卫生环境、消防、交通安全的管理权进入现场检查:是否落实“双人以上”检查制度,注意关键环节检查B增强责任心,安全意识,落实安全保卫制度的各项规定办公室主任局长上报检查结果及处理意见:是否瞒报隐患A对检查结果如实上报,处理意见客观公正,不徇私情办公室主任局长整顿:是否存在走过场的现象C加强学习,增强责任识,确保整改到位,并进行复查办公室主任局长7储蓄资金押运管理权办理枪弹领用手续,验枪、装填子弹:“双人管枪”是否落实A加强监督检查,落实枪支弹药管理规定办公室主任局长款箱出库、装车:款箱是否按规定
5、进行清点C加强对出纳员教育,做到款箱入保险柜、双人落锁,卸车有清点、有交接。办公室主任局长出车:路线泄密,车辆状况,武装押运B加强保密教育,定期保养车辆,押运人员保持警戒状态办公室主任局长押运结束、退弹验枪,办理枪支交接手续:验枪环节是否落实B加强监督检查,落实枪支弹药管理规定办公室主任局长8突发事件应急处理权处置突发性事件是否合规合法B加强各网点突发事件演练;员工熟悉分工、职责,做到事件判断迅速,报警及时;处置合理合法。办公室主任局长9车辆管理权司机是否存在酒后驾驭车辆保养是否及时是否存在公车私用现象B加强对司机的警示教育工作办公室主任局长10行风建设、党建工作、廉政建设工作是否按照上级指示
6、精神落实到位B加强对各级工作人员的履职教育办公室主任局长11人事档案及劳动合同管理权内容是否真实,合同是否符合规定B加强学习、专人负责办公室主任局长12员工培训、教育权员工是否按规定考取各类资质证书,是否按规定参加各类培训B督促学习、专人负责办公室主任局长13员工休假考勤、重点岗位轮换安排权是否按照规定时间进行重点岗位人员的岗位轮换B加强管理,确定时间表办公室主任局长14社会保险、医疗保险管理权是否按时缴纳、金额是否正确B专人负责,确保正确办公室主任局长15离退休人员管理权是否做好登记,做好管理B加强管理,确保落实办公室主任局长16绩效考评管理权是否按月召开绩效考评会,确保各项业务顺利开展B督
7、促班组、支局按时召开,落实监督办公室主任局长4、(财务室)权力廉政风险等级目录序号权力名称风险内容风险等级防范措施岗位责任人分管领导备注1制定企业资产经营和财务目标并组织实施权经营分析B每月对邮政经营情况进行分析会计局长财务目标B根据市邮政局规章制度汇编制定财务目标会计局长组织实施C依照制定的财务目标,组织实施。会计局长2企业财务预算管理以及预算执行的分析控制权财务预算管理B根据市邮政局规章制度汇编制定企业年度财务预算会计局长财务预算执行的分析控制B根据企业全年财务预算制定月度财务预算,分月管理,分析控制会计局长3会计核算、财务报表编制权签收各部室、支局日报单及收入A收取收入手续齐全,交款人、
8、收款人亲自签名出纳局长财务报表的编制B根据市邮政局规章制度汇编编制财务报表;严格遵守会计制度,保证报表的真实性、及时性、准确性、完整性会计局长4资产产权、成本和纳税管理权资产产权B建立资产登记册,实行编号管理会计局长成本控制B严格执行市邮政局规章制度汇编中成本管理办法会计局长纳税管理B严格执行中华人民共和国税法,依法纳税会计局长5现金管理权现金清点A严格执行现金管理暂行条例,提高业务技能,准确收款出纳局长填写缴款单,送存银行A配备押运员,保证在途现金的安全出纳局长记现金日记账B及时登记现金日记账,账实相符出纳局长6银行账户管理权银行对账单的核对B严格执行银行账户管理办法,对账单实行逐笔勾挑核对
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 邮政局 权力 廉政 风险 等级 目录 参考 模板 范本
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内