2023年国家电网招聘之人力资源类练习题(一)及答案.doc

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1、20232023 年国家电网招聘之人力资源类练习题年国家电网招聘之人力资源类练习题(一一)及答及答案案单选题（共单选题（共 5050 题）题）1、以下总结中，绩效考评总结阶段完成的工作不正确的是（）。A.提出调整和改进考核面试的要求B.针对绩效诊断所揭示出来的各种涉及企业组织现存的问题，写出具体详尽的分析报告C.制定出下一期企业全体员工培训与开发计划D.形成考评结果的分析报告【答案】A2、假设检验主要是对（）进行检验。A.总体参数B.样本参数C.统计量D.样本分布【答案】A3、根据规划环境影响评价技术导则总纲，关于对规划要素提出优化调整建议的说法，错误的是（）。A.规划的目标、发展定位与国家级

2、、省级主体功能区规划不符时，应提出明确的优化调整建议B.规划包含的具体建设项目属于国家明令禁止类型或不符合国家产业政策、环境保护政策时，应提出明确的优化调整建议C.规划布局和规划包含的具体建设项目选址、选线与主体功能区划、生态功能区划、环境敏感区的保护要求发生严重冲突时，应提出明确的优化调整建议D.规划方案中有依据现有知识水平和技术条件，无法或难以对其产生的不良环境影响程度或范围作出科学、准确判断的内容时，可不提出规划的优化调整建议【答案】D4、某拟建 18 层现浇钢筋混凝土框架-剪力墙结构办公楼，房屋高度为 72.3m。抗震设防烈度为 7 度，丙类建筑，类建筑场地。方案设计时，有四种结构方案

3、，多遇地震作用下的主要计算结果见题 21 表。A.方案 AB.方案 BC.方案 CD.方案 D【答案】B5、下列哪一种模式在企业经营预算中起主导作用？（）A.收入-成本=利润B.收入-利润=成本C.收入=成本+利润D.收入-成本=0【答案】B6、一般情况下，（）能为员工提出最为平等的评价和建议。A.客户B.同级C.直接上级D.人力资源管理部门【答案】B7、组织内部的职工个人工作等级、职位的升降指的是事业生涯的（）A.横向变动B.纵向变动C.斜向变动D.向核心的变动【答案】B8、下列关于设备采购合同中出卖人义务的陈述，错误的是()。A.交付设备B.交付设备所有权凭证和其他凭证C.移交设备中体现的

4、知识产权D.接受设备检验【答案】C9、人员培训中采用模拟训练法的目的是（）。A.提供互教互学的机会B.让学员掌握更多的业务知识C.让学员掌握更多的理论知识D.提高处理问题的能力【答案】D10、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列分析内容中，不属于规划基础条件不确定性分析的是（）。A.分析规划方案可能发生的变化或调整情况B.论证规划各项内容顺利实施的可能性与必要条件C.重点分析规划实施所依托的资源、环境条件可能发生的变化D.分析规划方案中需要具备但没有具备、应该明确但没有明确的内容【答案】D11、领导生命周期理论认为，当被领导者群体已经表现出相当程度的工作成熟度时，最适宜的领导方式是（）A.指

5、令型领导B.说服式领导C.参与式领导D.授权式领导【答案】C12、根据环境影响评价技术导则声环境，关于声环境现状监测的说法，错误的是（）。A.布点应覆盖整个评价范围B.应选取代表性敏感目标的各楼层布设测点C.评价范围内没有显著声源且声级较低时，可选择有代表性区域布设测点D.评价范围内有明显声源且对敏感目标的声环境质量有影响，应根据声源种类采取不同的监测布点原则【答案】B13、设定 KPI 指标和指标值时，一般不会选取下列哪项作为参考标杆？（）A.本行业领先的最佳企业B.居于国内领先地位的优秀企业C.国内收益最高的企业D.居于世界领先地位的顶尖企业【答案】C14、在水质混合区进行水质影响预测时，

6、应选用()模式。A.一维模式B.动态数值解水质模式C.二维或三维模式D.零维模式【答案】C15、剪、扭构件承载力计算公式中、t 的含义是（）。A.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，11.7，值小时，箍筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0.5t1.0B.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，0.61.7，值大时，抗扭纵筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0.5t1.0C.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，0.61.7，值小时，抗扭箍筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0t1.0D.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，0.61.7，值大时，抗扭纵筋配

7、置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0t1.0【答案】B16、组织成员愿意为组织目标而奋斗的精神状态，或组织中成员的群体意识与群体态度的总称，被称为组织成员的（）A.认同感B.协同性C.参与度D.和谐度【答案】A17、夜间突发的噪声，其最大值不准超过标准值()。A.5dB.10dBC.15dBD.20dB【答案】C18、所谓（）就是人的感觉灵敏度，人对外界刺激物的感觉能力。A.钝化B.感受性C.敏感性D.适应【答案】B19、（2015 年）某拟建一般工业固体废物处置场，环境影响报告书设置的防护距离为场界外 300m，根据一般工业固体废物贮存、处置场污染控制标准及其修改单，该处置场厂界与

8、周围常住居民区的防护距离不应小于（）。A.300mB.500mC.800mD.1000m【答案】A20、人的行为与心理密不可分，行为是心理活动的（）。A.内在依据B.外在表现C.外在依据D.内在表现【答案】B21、设备设计过程的初步设计阶段设计输入的内容主要有()。A.设计采用的标准.规范及相关法规B.以前类似设计提供的适用信息C.分承包方的正式的组织和技术接口D.项目的设计数据和基础资料E.功能和性能的要求；【答案】A22、简支梁的端支座弯矩为零，为何下部受力钢筋伸入支座内的锚固长度 las应满足规范的规定？（）A.虽然端支座的弯矩为零，但为了安全可靠，锚固长度 las 应满足规范要求B.因

9、为下部受力钢筋在支座内可靠锚固，可以承担部分剪力C.这是构造要求，目的是为了提高抗剪承载力D.为保证斜截面抗剪承载力，当支座附件斜裂缝产生时，纵筋应力增大，如纵筋锚固不可靠则可能滑移或拔出【答案】D23、费用预算与执行的原则是下列哪一项与总体控制，以及个案执行？（）A.分项预算B.分别统计C.分头预算D.整体需求【答案】C24、鼓励管理者将冲突维持在适当水平上以使组织敢于进行自我批评和不断创新并保持旺盛生命力的冲突观点是（）A.传统观点B.人际关系观点C.相互作用观点D.兼职者观点【答案】C25、为了解全校学生零花钱的支出情况，从全校学生中抽取 300 人进行调查，这就是一个（）。A.样本B.

10、总体C.集合D.样本容量【答案】A26、提高领导效能的根本措施是（）A.科学决策B.民主决策C.有效沟通D.有效激励【答案】A27、在激励工作中，最为重要的是发现职工的（）。A.安全需求B.潜在需求C.主导需求D.自我实现的需求【答案】C28、有效领导的基础是（）A.领导的权威B.领导的素质C.领导的能力D.领导的职位【答案】A29、参数估计是依据样本信息推断未知的（）。A.总体参数B.样本参数C.统计量D.样本分布【答案】A30、对人力资本的理解不正确的是（）。A.人力资本是有形资本B.人力资本凝结于劳动者体内C.人力资本是活的资本D.人力资本内含一定经济关系【答案】A31、双因素理论的提出

11、者是（）A.马斯洛B.赫兹伯格C.弗鲁姆D.奥德弗【答案】B32、沟通过程模型主要构成部分有（）A.五个B.六个C.七个D.八个【答案】C33、“你的经验好像不太适合我们这个岗位的工作，你觉得呢？”这个问题属于（）。A.知识性问题B.压力性问题C.思维性问题D.经验性问题【答案】B34、按弯矩调幅法进行内力计算和配筋时，下列提法哪个是不正确的？（）A.弯矩调幅法既适用于连续梁也适用于简支梁，和弹性法相比，安全储备较低B.按调幅法计算时，调整后的截面相对受压区高度不应小于 0.35，即0.35但需满足bC.按调幅法计算与弹性法相比，连续梁支座和跨中弯矩都大幅降低，经济效果显著D.为保证塑性铰有较

12、充分的转动能力，计算中要求调整后的截面相对受压区高0.35【答案】B35、下列选项中()的常规污染物日平均浓度数据统计的有效性要求每天至少有18 小时的采样时间。A.NOB.SOC.NOD.SO【答案】B36、下列关于设备采购合同中出卖人义务的陈述，错误的是()。A.交付设备B.交付设备所有权凭证和其他凭证C.移交设备中体现的知识产权D.接受设备检验【答案】C37、后悔值法属于（）。A.确定型决策方法B.风险型决策方法C.不确定型决策方法D.综合型决策方法【答案】C38、同一感觉器官接受不同的刺激而使感受性发生变化的现象称为（）。A.对比B.适应C.定型D.敏感化【答案】A39、在组织变革的过

13、程中，对改革没有把握，为改革的前途担忧，从而表现得左顾右盼，犹豫不决，这是影响组织变革顺利进行的（）A.保守性心理B.恐惧性心理C.求稳性心理D.习惯性心理【答案】B40、下列哪项是指导致行为或事件的行为者本身可以控制的因素？（）A.内因B.归因C.外因D.知觉【答案】A41、以下关于劳务派遣的说法，不正确的是（）。A.本质特征是雇佣和使用相结合B.用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者C.是一种组合劳动关系D.劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者订立 2 年以上的固定期限书面劳动合同【答案】A42、对于交通噪声，一般以()为评价量。A.声功率级B.A 声级C.等效连

14、续 A 声级D.A 计权声功率级【答案】C43、下列关于结构式叙述法，表述错误的是（）。A.无须被考评者的参与B.该方法简便易行C.工作分析不到位D.绩效考评标准不明确【答案】A44、下列哪一项是造成非正常失业的主要原因？（）A.劳动生产率提高B.气候的变化C.总需求不足D.市场经济的动态性【答案】C45、身体转向活动的正常水平并且阻抗继续增加的阶段是（）。A.报警反应阶段B.应激阶段C.抵抗阶段D.消耗阶段【答案】C46、当居民消费价格指数等于 100 时，说明（）。A.报告期与基期相比综合物价上升 100 点B.报告期与基期相比综合物价上升 100%C.报告期与基期相比综合物价没有变化D.

15、报告期与基期相比综合物价下降 100%【答案】C47、劳动争议调解委员会主任由下列哪项担任？（）A.职工代表B.工会代表C.政府代表D.用人单位代表【答案】B48、某建设项目地下水评价工作等级为二级，评价区域水文地质条件复杂，根据环境影响评价技术导则地下水环境，该建设项目地下水环境影响预测应采用的方法是（）。A.数值法B.解析法C.均衡法D.类比分析法【答案】A49、在经营者期股的 S、B、J 模式中，对经理期股激励的主体是（）。A.公司股东会B.全体员工C.公司董事会D.经理本身【答案】C50、（）又称为人力资本的无形支出。A.教育费用B.机会成本C.保健支出D.心理成本【答案】B多选题（共

16、多选题（共 2020 题）题）1、人力资源的开发成本是企业对人力资源进行的投资，主要包括（）。A.需求分析成本B.人员定向成本C.在职培训成本D.培训评估成本E.脱产培训成本 确认答案【答案】BC2、事业部制的特点包括（）。A.按企业的产出或产品类型将业务活动组合起来B.集中政策，分散经营C.职能部门没有直接的指挥权力D.职能部门由公司领导直接指挥和协调E.业务执行机构由公司领导直接指挥和协调 确认答案【答案】AB3、绩效考评结果过于苛刻，对组织和个体来说（）。A.有利于激发员工们的斗志B.容易增加工作压力C.容易造成紧张的组织气氛D.有利于调动员工的创造性E.降低工作的满意度 确认答案【答案

17、】BC4、管理控制的目的是（）。A.实现既定目标B.实现新的目标C.达到新的高度D.提出新的目标【答案】ABCD5、进行薪酬市场凋查时，被调查岗位应在什么方面与本企业所需凋查的岗位具有可比性？（）A.工作性质B.劳动强度C.岗位职责D.任职资格E.工作年限 确认答案【答案】ABCD6、人力资源的开发成本是企业对人力资源进行的投资，主要包括（）。A.需求分析成本B.人员定向成本C.在职培训成本D.培训评估成本E.脱产培训成本 确认答案【答案】BC7、经过 SWOT 分析，一个组织可以有不同的战略匹配和选择，下列选项中属于经过 SWOT 分析后战略匹配的是（）。A.SO 战略B.ST 战略C.SW

18、 战略D.OT 战略【答案】AB8、员工素质测评标准表示的形式包括（）。A.评语短句式B.方向指示式C.客观语句式D.专管提问式E.设问提示式 确认答案【答案】AB9、下列属于劳动仲裁委员会组成部分的有（）。A.劳动行政部门代表B.职工当事人代表C.同级工会代表D.用人单位方面的代表E.仲裁委员会的办事机构【答案】ACD10、内容型激励理论包括（）理论。A.需求层次B.激励强化C.激励需求D.双因素【答案】ACD11、下列哪项是按照特定的要素指标对岗位进行的纵向分级？（）A.职门B.职组C.岗级D.岗等E.职系 确认答案【答案】CD12、领导者的基础性权力有法定权、（）。A.强制权B.奖励权C

19、.专长权D.个人影响权【答案】ABCD13、根据设备工程监理规范，监理工作总结报告的内容包括()。A.项目投资与进度情况B.工作完成量与计划工作量比较C.合同履行情况D.监理工作成效E.质量状况分析和质量不符合的处理及跟踪【答案】CD14、（2016 年）某新建化工项目氯化氢废气排气筒高度 35 米，据该排气筒 150米处有 50 米高建筑物，根据大气污染物综合排放标准，新污染源 30 米和40 米高排气筒氯化氢最高允许排放速率分别为 1.4Kg/h、2.6Kg/h，则该项目排气筒氯化氢最高允许排放速率为（）A.0.7 Kg/hB.1.0 Kg/hC.1.3 Kg/hD.2.0 Kg/h【答案

20、】B15、无领导小组讨论包括（）。A.无情境性讨论B.不定角色的讨论C.情境性讨论D.无主题讨论E.指定角色的讨论【答案】ABC16、奖金的主要特点包括（）。A.单一性B.荣誉性C.灵活性D.综合性E.及时性 确认答案【答案】ABC17、绩效考评的标准包括（）。A.分解提问标准B.分解等级标准C.综合提问标准D.结构等级标准E.综合等级标准 确认答案【答案】A18、目前我国监理工程师与国际上普遍认同的咨询工程师的区别主要表现在两者的()上。A.工作要求B.工作目的C.工作阶段D.工作范围E.工作对象【答案】CD19、沟通的四个阶段包括（）。A.关注B.理解C.接受D.反馈【答案】ABCD20、回归分析的目的有（）。A.确定两个变量之间的变动关系B.用因变量推算自变量C.用自变量推算因变量D.两个变量相互推算E.确定两个变量间的相关程度统计学基础知识【答案】AC