2022年开启我的职业规划.doc
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1、开启我的职业规划让大学四年无怨无悔不知不觉地,进入大学的第一年已经快要完了。回忆这开启我人生新篇章的一年,从充满新奇到如今的习惯,从刚进校的不知所措到如今的目的明晰,这一年,是我真正成熟、真正成长的一年。尽管从专业知识上来说,我的学习成绩并不突出,但对我来说,我真正学习到最重要的东西是对人生的自主安排,最大的成绩是找到了将来的目的。一、自我分析不断以来,我都处于一个比拟宽松的家庭环境中,从小开场也就不断非常喜爱如此一种自由的感受,这也就造就了我向往自由的性格,不习惯紧张拘谨的环境。因而,在学习方面的要求也不高,非常多的时间都用来开展本人的业余爱好。同时,从小我的父母都非常注重培养我的自理才能,
2、长久地,也就养成了我比拟自立的性格,生活上可以非常好地自理,同时遇到了困难也会尽本人的最大努力去处理,非常少让父母为我的事情担忧。因而,在性格上我有非常大的两面性:在平时,非常少去主动地接触那些生疏人,也不爱说太多的话,喜爱生活在本人的小世界里;但是在一些需要表现本人的场合上,比方面试、一些集体活动等,我也可以非常自然地去表现本人,可以放得开。我的兴趣广泛,篮球、足球、音乐、游戏都是我生活中不可缺少的部分。有人认为,尤其是在高三的时候,搞这些东西只是浪费时间,会妨碍学习。但我本人不断都认为这些活动对培养一个人的性格质量有十分重要的作用,参加体育运动能让我明白得坚持与团结,倾听音乐让我领略静谧的
3、魅力,适当游戏让我明白自我操纵的重要。假如缺少这些东西,我的生活将是乏味的、将是不完好的。读到大学,尽管在成绩上不算突出,但在英语及公文写作方面仍有一定的才能,同时,在往常的许多活动中也培养了我较好的领导才能及团队认识,做事情有较好的预见性。但我同时又是一个比拟“急功近利”的人,有点缺乏耐心,假如是在一个非常长的活动中,就不能将最开场的那种状态不断连续,假如时间耗得太长,我也会觉得非常疲乏。同时,细心的程度也会下降,不能保证有一个持续的好状态。另外一个方面,我的沟通才能还不是非常强,在面对一个生疏的环境的时候,会有拘谨感,不能非常快地去融入那样一个集体。二、职业选项我最想从事的行业是运动服饰业
4、,我的职业目的是建立一个本人的公司,来打造一个属于中国本人的,有非常强中国特色的,最合适中国消费群体的运动品牌,其中,重点我会放在街头运动服饰这一类。其次,假如我选择就业,我希望能做企划方面的工作,为企业的理性决策提供按效益化原则设计的方案。再次,我也有意向去选择做一名政府公务员。三、决策理由(1)、本人的运动服饰公司优势(S):这是我本身的兴趣与志向所在,有非常高的创业激情,能充分地激发我的潜能。其次,如今有一定本人设计以及制造品牌的经历,由于已经有将本人设计的东西投入市场进展销售。还有确实是往常就经常看这方面的书籍,对目前那些已经成功的公司的产品特点及其优缺点有一定的理解。在产品形象设计方
5、面,我已经有了一个合作了较长时间的团队,团队的时髦认识及创新观念比拟强,能充分挖掘出市场需要的产品特性,可以非常好的保持与消费群的沟通联络。优势(W):作为自主创业,我首先要面临的确实是资金上的缺乏,尤其的品牌服饰如此一个对资金要求比拟高的行业来说,资金来源是我的第一大命门。其次这个行业里已经有非常多成功的企业,国外的耐克、阿迪达斯、kappa、and1、k1x等,国内有李宁、安踏、361、匹克、鸿星尔克等,行业竞争宏大。另外,作为一个运动品牌,不仅要有外表的时髦,内在的科技内涵也是十分重要的,而我如今还没有一个可以习惯市场需要、可以自主研发的如此一个科技团队。还有确实是如今缺乏对这类企业的治
6、理及其运营形式的理解,在市场及营销决策方面还经历缺乏。机遇(O):到目前为止,中国市场上的运动品牌在价格上都比拟高,其市场重心往往都在大中型城市,而我的企业在最开场的时候是主要面向小城镇的消费群众,尤其是在如今的西部,小城镇众多,他们的购置力有限,不能承担过高的价格,但仍然有较强的时髦观念,尤其的广大的青年学生,仍然是一个宏大的消费群体、消费市场,我的企业在初期的竞争优势就主要集中在价格及时髦的外形设计上。此外,如今中国还没有一个属于本人的街头品牌,所谓街头品牌确实是要价格上十分平民化,有用性非常强,同时风格上非常自由设计新颖。而这也正好确实是我们的团队如今正在努力的目的,今后我们企业的业务重
7、点也会放在这一点上。风险(T):目前,这一行业的竞争十分剧烈,小型企业一直都会面临被大企业排斥、吞并的危险。另外,在运动产品的科技开发上,我们也非常难与那些大企业相抗衡。同时就目前来看,消费者对产品科技含量的要求越来越高,科技研发的竞争力直截了当就妨碍了产品竞争力。再有确实是,那些已经开展起来的企业都已经有了一套趋于完备的分销系统,已经建立起较为固定的客户群,关于同类产品的需求量就相对减少了。(2)、企划人员优势(S):这一类的人才的需求量大同时需要的范围广,不管的国企、民企、依然外企都需要。而且,随着各类企业数量的增加以及企业对竞争力的要求的增高,这一行业的就业开展前景目前比拟看好。也正是由
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