2022年员工考核评价表.doc
( 4.5 )《2022年员工考核评价表.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年员工考核评价表.doc（1页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
新进员工试用期考核表姓名性别出生年月文化程度岗位部门试用期限考核内容工作表现考核（40分）业务才能考核（60分）敬业精神6分遵守司规司纪情况6分出勤情况8分团结协作精神6分服从分配情况8分学习态度6分识图能力10分工量具使用情况10分独立操作才能10分工艺纪律执行情况10分工作完成情况10分工作质量10分得分总分用人部门意见行政部 意见副总经理意见总经理意见说明：1、用人部门依照考核内容所列标准分，按照“好、中、差”三个档次对新进员工进展打分。 2、用人部门对新进员工在试用期间的工作表现、业务才能进展评定。3、公司将依照用人部门意见和得分情况进展综合测评，决定该员是否留用。
- 配套讲稿：
如PPT文件的首页显示word图标，表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制：
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片，仅作为作品整体效果示例展示，禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词：
- 2022 员工 考核 评价
淘文阁 - 分享文档赚钱的网站所有资源均是用户自行上传分享，仅供网友学习交流，未经上传用户书面授权，请勿作他用。
关于本文
限制150内