2022年军工行业-财务处-档案管理关键业绩考核指标.doc
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财务处档案治理岗位考核指标考核维度：任务绩效 考核人： 指标项考评目的考评标准1 会计归档制度的完备性、标准性保证财务材料的归档的标准性、合理性会计档案治理制度制定的完备性、系统性、可操作性，是否符合财经法律规定2 会计档案归档的及时性、完好性确保XX所会计档案及时完好地归档定期及时整理睬计档案，催促其他岗位移交归档材料，审核发觉的档案归档延期不超过 天 ，审核发觉的未及时归档的会计档案不得超过 件3 会计档案保管的完好性保证会计档案保管的完好已搜集的会计档案不得有遗失（否决性指标）4 收发文件及档案借阅标准性标准处理文件收发及档案借阅审核发觉的收发及借阅文档与记录不符不超过 处，是否及时催促借阅人员归还会计档案5 财务部内勤工作的有序性保证财务部内部事务的及时完成办公用品发放是否及时，保管是否妥善，会计人员后续教育组织的及时性6 本岗位流程改良建议发觉和改良治理流程、操纵咨询题每半年编制报送流程改良建议报告，建议的合理性、可行性7 保密工作杜绝泄密不发生泄密事件（否决性指标）备注： 需要更多的KPI指标，请到
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