财政局软环境建设工作自查报告.docx

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1、财政局软环境建设工作自查报告近期，我局开展了以“加强软环境建设，提高服务质量” 为主题的单位自查工作，特将自查情况汇报如下：一、考核指标完成情况L成立了以局党组书记、局长为责任人、副局长具体牵 头主抓，各职能科室具体落实的责任体系，实行分管领导和 科室负责人直接负责的工作机制。配备软环境联络员，并已 报送区软办备案。2 .严格按照相关要求，对涉及到的工作任务认真贯彻落 实，各项工作均顺利开展。3 .已根据实际情况制定软环境建设规章制度。4 .在机关作风、工作纪律、办事效率和服务等方面不存 在违规问题。5 .及时处理涉软工作来电、来信、来访。6 ,及时进行民主评议，并留存影像资料。二、采取的主要

2、措施一是强化组织领导。我局为加强软环境建设活动建立领 导小组，局长为组长，副局长为副组长，各科室负责人为小 组成员。领导小组负责全局软环境建设工作的组织领导、综 合协调和督促检查等工作。二是提高思想认识。加强学习教育，夯实软建基础，为 软环境建设提供强有力的思想保证。始终把学习放在首位常 抓不懈：一是加强理论学习，增强对开展软环境建设重要性 的认识；二是学纪律、法律法规，确保政令畅通，工作有序。 深入学习了工作纪律、车辆管理、财物管理等规章制度；三 是学习业务知识、技能技巧，使全体党员干部职工进一步提 高综合素质，做到真抓实干，提高工作效率，提升服务质量； 四是实行群众监督和领导检查相结合，确

3、保各项治理措施落 到实处。三是及时进行政务公开。认真贯彻落实国家、省、市、 区相关工作要求，及时在XX区政府门户网站公开政府采购、 行政处罚、预决算等相关政务信息，接受广大人民群众的监 督。四是全面加强作风建设。我局按照年初制定的机关文 明办公制度、失职责任追究暂行规定、机关工作纪 律制度、安全管理制度等相关制度规定，严格坚持上 下班签到制度、出勤登记考核制度，随时督查上班时工作中 的不良行为，有效的杜绝了上班不在状态等现象，对工作中 发现的违纪行为及时作出了整改意见，切实转变了工作作风, 提升了部门形象。三、存在问题虽然我局在软环境建设方面取得了一定的成绩，但对照 党的十九大会议精神及其他相

4、关工作要求，还存在思想不够 解放，工作开拓不够，刚性有余，灵活不足等问题。四、改进措施下步工作中，我局将针对存在问题全力改进和完善服务。 一是进一步抓好软环境建设各项任务的落实，结合工作中发 现的问题，群众反映的机关作风、内部管理方面等存在的问 题，要进一步落实整改措施；二是进一步强化对干部的日常 监督和管理，定期开展干部作风巡查；三是牢固树立软环境 建设只有起点没有终点的思想意识，进一步提升行政效能和 干部作风建设，建立健全和改进完善软环境建设各项长效机 制，确保软环境建设长期坚持。以服务群众为中心，以干部 廉洁高效、社会和谐稳定、办事群众满意和社会认可为总体 目标，全力服务我区经济发展，强化行政效能建设，深化党 风廉政建设、行风建设和软环境建设工作，不断提高财政队 伍服务水平，营造良好的服务氛围。