园林管理局副局长2022年度述职述廉报告3.doc

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1、园林管理局副局长2022年度述职述廉报告320_年，围绕我局的主要工作思路和工作目的，我加强学习，努力工作，积极效劳，根本完成了各项任务，如今就一年来的思想学习情况、分管工作情况和廉洁自律情况汇报如下：一、学习情况学而不已，学那么有用，是我对学习各种知识的深化认识，也是我一直坚持的理念。如今我学习的方式方法也有多种多样，除了直接向书本学习外，还经常利用网络查找各种资料，主动请教别人，通过参加一些评审会互相交流学习，给技术人员岗位培训授课时也能学到很多理论经历。1.理论学习有了积极性和主动性。按照局党总支提出的学习要求，结合自己的工作特点和存在的缺乏，注意加强政治理论方面知识的学习，努力进步政治

2、理论修养，积极参加各种学习活动和教育活动。党的十八大召开前后，关心并学习领会报告的精神，加深对党和国家的各种政策、方针的理解和认识，力争工作带学习，学习促工作。而且发现政治理论学习是越学越有意思，越学越能理解那些看似深奥的东西。还会主动在报纸上、刊物上寻找理论看。而且我觉得理论知识掌握的越多，讲话就更有说服力。2.业务学习有了深化性和针对性。根据自己分管和从事的业务工作情况，认真学习专业知识，以应用到实际工作中。不仅要掌握精通本职工作，还认真学习其他知识。要学习的知识很多，除了在园林专业上要求自己更加精益求精，还在认真学习市政建立、房屋建筑方面的知识。在新城建造大楼，我就搜集了好几本建筑方面的

3、书本，因为我对建筑领域是全外行，为了在建立过程中少走弯路、少犯错误，必需要掌握那些根本的知识。通过学习，如今我对工程建立的程序、招投标手续的办理、建筑市场的标准也有一定熟悉，目的就是为了顺利完成交给我的各项任务。二、工作情况年初局领导班子分工调整，我详细分管定海城区园林工作，负责园林绿化管理和设计及园艺栽培。工作明确后我很快投入到新的角色，管理并积极开展城区绿化日常工作。局新的主要领导到位后，把管理新城园林工作任务也交给我。园林虽然是我的专项，但我深知要做好还要有明晰的工作思路和充足的工作干劲。一城区园林绿化有新思路、新动作。随着新城开发、老城改造建立加快，对园林绿化的要求越来越高，从绿化形式

4、到绿化景观，从以绿为主到色彩丰富，从管理质量到技术含量都必须有质的跨越。1.大力开展增绿添色工程。今年春、秋两季，在新城海景道、海天大道、千岛路、行政中心等区域广泛种植樱花、海棠花、玉兰花、桂花、梅花等四季花卉，结合彩叶植物种植，营造春景秋色的海岛景观。在新城苗圃培育种植乡土树种尤其是乡土彩叶植物，大力引进具有良好抗性和性状的外地名优植物，应用到各类绿地中。在定海环城南路、沿港东路种植彩色地被植物和绿地改造，在解放路两侧摆放盆栽鲜花，为城市美化绿化增添亮丽。2.标准单位附属绿地管理。根据新城单位附属绿地建立养护的现状，制定新城单位附属绿地建立养护管理规定，在11月初提交委有关处室讨论，已形成送

5、审稿和起草说明，准备上报市里研究审核。为了完善管理规定各条款内容，使其既有文字上的严谨又具备充分的法律根据，反复查阅大量的园林绿化法律法规等文件。3.制定城区绿地养护“三标准一制度”。针对定海、新城绿地承包养护实际情况，汲取往年经历教训，重新制定了定海城区园林绿地分级养护标准、新城园林绿地分级养护标准、城区园林绿地养护考核评分标准和“园林绿地养护工作不良行为记录制度”。同时建立日常检查和两级考核的常态制度，通过标准和标准的严格运行，进步园林绿地养护质量和绿化景观。4.实行绿地养护公开招投标方法。上一轮城区绿地承包养护在年底期满，在明年开场的新一轮工作上，改变往年邀请招标形式，对新城所有绿地实行

6、公开招投标，一方面可以引进有技术、有实力的园林企业带动进步养护程度，另一方面采取更加标准的工作方法便于今后管理。5.召开新城绿地养护企业座谈会。在实地调查理解新城园林绿化现状，掌握第一手资料的根底上，9月份在新城所召开新城绿地养护7家企业座谈会，讨论新城绿地养护新形式，交流合适于_群岛新区的绿化养护方法和技术，进一步进步养护工作程度，提升我市特别是新城绿化景观和品位。6.开展绿化技能培训。为进步园林技术工人工作程度，结合市政园林协会的培训工作，开展了屡次园林专业技术培训教育活动。7.发动社区积极参与绿化工作。继续做好送树木进社区活动和社区绿化补种工作，深受居民欢送和好评。对“定海城区街道社区座

7、谈会”中提出的问题认真落实解决。今年海葵台风过后，对不属于我局养护的一些高大乔木修剪、砍伐等工作，改变以往做法，采用由社区负责出面进展协调处理，我局派专业技术人员指导和补贴局部费用的形式。8.加强古树名木调查登记管理。古树名木是城市绿化的亮点，在加强管理养护的同时，准备对新城范围内的古树名木加大调查范围，建立后备库，让古树名木纳入有效管理轨道。9.进步园林绿化设计的艺术性。目前我市城区绿化的绿量比拟充分，相对来讲还是缺乏一些色彩和鲜花及芳香植物，在精致性和艺术性上还大有潜力。针对这个情况，我给设计人员提出了在保证绿色的前提下，为绿地增色添香，进步节日摆花的艺术造型和兴趣性，在主要景观大道两边增

8、添花境，利用木本花卉、宿根花卉、草本花卉营造五彩缤纷的四季景观，并方案在明年施行。二积极开展创立国家园林城市的前期工作。根据市委市政府多城联创施行意见的精神，着手起草了_市创立国家园林城市施行方案和任务责任分解表，并配合委城建处完善方案。详细理解我市目前园林绿化建立管理现状，对照国家园林城市标准查找差距与缺乏，就有关问题屡次请教省住建厅和丽水园林处的专家。配合“多城联创”其它创城工程中和我局有关的内容的咨询和资料提供。另外，还积极配合我市“四边三化”行动的施行。三市行政中心北大楼工程建立管理工作。经过三年建立，市行政中心北大楼原市卫生档案结合办公业务用房完成全部建立目的，已在今年6月份完成消防

9、验收并移交16家单位入住使用。本工程完成投资额共1.6亿元。四城市展示馆装修布展工程管理工作。展示馆一期装修布展一、二层任务已经根本完成，在12月29日正式开馆。根据市政府新的指示，二期装修布展三、四层工作已经在8月份启动，到年底完成了根底性装修内容。共完成工程量80%，完成投资额约1700万元。五市政与园林编辑工作。完成全年度四期编辑审核出版工作，编审文字二十多万，同时自己积极参与写作投稿，共录用6篇文章。六市政园林行业协会工作。今年主要做了省、市园林绿化优质工程评选、标准化工地评选和工程主管、各种技术工人培训以及工程主管继续教育工作，并负责起草了协会的一些文字性工作。今年共荣获省优质工程奖

10、两项、省标化工程三项。三、廉政情况一年来，我时刻牢记国家法律法规和有关廉政建立和效能建立有关条例、规定，警钟长鸣，也经常参加各种学习教育活动，树立正确的世界观、人生观和价值观。我从事的工作、特别是工程建立，要接触到许多人，经常碰到请客送礼现象，但我始终坚持一个原那么：决不能拿国家利益而为自己为别人谋取私利。在管住自己的同时，也经常教育下面工作人员，杜绝吃拿卡要现象，决不能在廉政上犯错误；要求他们一定要廉洁自律，干净干事；既要坚持工程质量，为国家节约资金，也要为施工单位效劳好，解决他们的实际难题；严格把握与施工单位和施工人员的交往分寸，回绝各种钱财往来；严格工程质量，按合同规定结算工程造价；对工程量等各种签证慎重商讨、严格把关；严格按照审批程序和制度把握园林绿化的各项审批关；严格绿化监理的签证。我深知做为一位的老职工、老党员，我必须对自己的一言一行、一举一动负责。回忆一年来的工作和学习，我对所从事的工作尽了一份职责，但与干部职工对我的期望与要求还存在一定的差距。如政治理论学习还不够抓紧，专业知识特别是市政方面还有待于进步，思想还不够大胆，思路还不够宽广等等，所以我觉得以上缺乏一定要在新的工作中及时加以改正，不断完善自己，进步各方面的综合才能，勤奋工作，努力进取，完成新的工作任务。第 7 页 共 7 页