XX一般公司风险分级管控制度.docx
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1、XXXX电子公司有限公司安全风险分级管控制度文件编号:分发号:受控状态:5. 5. 3风险告知建立安全风险公告制度,在醒目位置和重点区域诀别设置安全风险公告栏,制 作岗位安全风险告知卡,标明主要安全风险、可能引发事故隐患类别、事故后果、管控措施、 应急措施及报告方式等内容。关于存在重大安全风险的工作场所和岗位,要设置鲜明警示标 志,并且强化危险源监测和预警。5. 5. 3. 2根据风险分级管控清单将设备设施、作业活动及工艺操作进程中存在的风险及 应采取的措施经过培训方式告知各岗位人员及相关方,使其掌握规避风险的措施并且落实到 位。6文件管理完整保存体现风险分级管控进程的记录资料,并且分类建档管
2、理。应囊括风险分级管控 制度、风险点统计表、危险源辨识与风险评判记录,以及风险分级管控清单、危险源统计表 (参见附录B.4)等内容的文件化成果;涉及重大、较大风险时,其辨识、评判进程记录, 风险控制措施及其实施和改进记录等,应单独建档管理。7分级管控的效果经过风险分级管控体系建设,公司应至少在以下方面有所改进: 每一轮危险源辨识和风险评判后,使原有管控措施得到改进,或者经过增加新的管 控措施提高安全可靠性; 重大风险场所、部位的警示标识得到保持和完备; 涉及重大风险部位的作业、属于重大风险的作业建立了专人监护制度; 员工关于所从事岗位的风险有更充分的认识,安全技能和应急处治能力进一步提高; 保
3、证风险控制措施持续有效的制度得到改进和完备,风险管控能力得到加强; 根据改进的风险控制措施,完备隐患排查项目清单,使隐患排查工作更有针关于性。8持续改进. 1评审公司每年至少关于风险分级管控体系进行一次系统性评审,并且关于评审结果进行公示 和公布。8 .2更新主动根据以下情况变化关于风险管控的影响,即时针关于变化范围开展风险分析,更新 风险信息: 法规、标准等增减、修订变化所弓I起风险程度的改变; 发生事故后,有关于事故、事件或其他信息的新认识,关于相关危险源的再评判; 组织机构发生重大调整; 风险程度变化后,需要关于风险控制措施的调整;一一根据非常规作业活动、新增功能性区域、装置或设施以及其
4、他变更情况等适时开展 危险源辨识和风险评判。8.3勾通建立不同职能和层级间的内部勾通和用于与相关方的外部风险管控勾通机制,即时有效 传递风险信息,确立内外部风险管控信心,提高风险管控效果和效率。重大风险信息更新后 应即时组织相关人员进行培训。附录A(资料性附录)风险分析记录A. 1作业活动清单(记录受控号)单位:No:序号作业活动名称作业活动内容岗位/地点活动频率备注填表人:填表日期:年月日审核人:审核日期:年月日注:当选用风险矩阵分析法(LS)时可不填写活动频率A.2设备设施清单(记录受控号)单位:Nq:序号设备名称类别型号位号/所在部位是否特种 设备备注填表人:填表日期:年月日审核人:审核
5、日期:年月日注:L依照单元或装置进行划分,同一单元或装置内介质、型号相同的设备设施可合并且,在备注内 写明数量。2.厂房、管廊、手持电动工具、办公楼等可以放在表的最后列出。A. 3工作危害分析(JHA)评判记录工作危害分析(JHA) +评判记录(记录受控号)风险点:岗位:作业活动:N2:分析人:日期:审核人:日期:审定人:日期:序号作业步骤危险源或潜在 事件(人、物、 作业环境、管 理)可能发生的 事故类型及 后果现有控制措施风险评判风 险 分 级管 控 层 级建议改进(新增) 措施备注工 程 技 术 措 施管 理 措 施培 训 教 育 措 施个 体 防 护 措 施应 急 处 治 措 施可 能
6、 性严 重 性频 次风 险 值评 判 级 别1: 程 技 术 措 施管 理 措 施培 训 教 育 措 施个 体 防 护 措 施应 急 处 治 措 施注:1.分析人为岗位人员,审核人为所在岗位/工序负责人,审定人为上级负责人。.当选用风险矩阵分析法(LS)法时可不填写频次。2 .现有管控措施接合企业实际情况按五种措施分类填写,内容必需详细和具体。3 .可能发生的事故类型应接合工贸行业特点依据GB6441填写,囊括物体打击、车辆伤害、机械伤 害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、锅炉爆炸、容器爆炸、其它爆炸、 中毒和窒息,以及其它伤害等;.评判级别是应用风险评判方法确定的风险等级。
7、4 .风险分级是指重大风险、较大风险、一般风险和低风险,诀别用“红、橙、黄、蓝”标识。5 .管控层级是指根据企业机构设置情况确定的管控层级,一般分为公司(厂)级、部室(车间级)、 班组和岗位级。A.4安全检查表分析(SCL)评判记录安全检查表分析(SCL) +评判记录(记录受控号)风险点:岗位:设备设施:N2:分析人:日期:审核人:日期:审定人:日期:序号检查项目标准不契合标准情况及后果现有控制措施风险评判风险 分级管控 层级建议改进(新增) 措施备注r. 程 技 术 措 施管 理 措 施培 训 教 育 措 施个 体 防 护 措 施应 急 处 治 措 施可 能 性严 重 性频 次风 险 值评
8、判 级 别工 程 技 术 措 施管 理 措 施培 训 教 育 措 施个 体 防 护 措 施应 急 处 治 措 施注:1.分析人为岗位人员,审核人为所在岗位/工序负责人,审定人为上级负责人。.当选用风险矩阵分析法(LS)法时可不填写频次。2 .现有管控措施接合企业实际情况按五种措施分类填写,内容必需详细和具体。3 .可能发生的事故类型应接合工贸行业特点依据GB6441填写,囊括物体打击、车辆伤害、机械伤 害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、锅炉爆炸、容器爆炸、其它爆炸、 中毒和窒息,以及其它伤害等;4 .评判级别是应用风险评判方法确定的风险等级。5 .风险分级是指重大风险、较大
9、风险、一般风险和低风险,诀别用“红、橙、黄、蓝”标识。6 .管控层级是指根据企业机构设置情况确定的管控层级,一般分为公司(厂)级、部室(车间级)、班组和岗位级。附录B(资料性附录)风险分级管控清单及风险点、危险源统计表表A.1作业活动风险分级管控清单单位:风险点作业步骤危险源 或潜在 事件评 判 级 别风 险 分 级可能发 生的事 故类型 及后果管控措施管 控 层 级责 任 单 位责 任 人备注编 号类 型名称序号名称工 程 技 术措 施管理措 施培 训 教 育 措 施个 体 防 护 措 施应 急 处 治 措 施操1作及21作3业活动45注:管控措施指按一定程序确定的一切管控措施,囊括“现有安
10、全控制措施”和“建议改进(新增)措施”,内容必需详细和具体。表B.2设备设施风险分级管控清单单位:风险点检查项目标准评 判 级 别风 险 分 级不契 合标 准情 况及 后果管控措施管 控 层 级责 任 单 位主 贝任人备注编号类型名称序号名称工程 技术措 施管 理 措 施培 训 教 育 措 施个 体 防 护 措 施应 急 处 治 措 施1设2施、部31位、场所、45区域6注:管控措施指按一定程序确定的一切管控措施,囊括“现有安全控制措施”和“建议改进(新增)措施”,内容必需详细和具体。表B.3风险点统计表序 号名称类型区域 位置可能发生的事故 类型及后果现有风险控制措施管控 层级责任单位责任
11、人备注表B.4危险源统计表序号风险点名称各等级危险源数量核计备注红(1级)橙(2级)黄(3级)蓝(4级、5级)核计附录c(资料性附录)风险评判方法C.1风险矩阵分析法(LS)风险矩阵分析法(简称LS) , R二LXS ,其中R是风险值,事故发生的可能性与事件后果 的接合,L是事故发生的可能性;S是事故后果严重性;R值越大,说明该系统危险性大、风 险大。表C.1T 事故发生的可能性(L)判定准则等级标准5在现场没有采取防范、监测、保护、控制措施,或危害的发生不能被发现(没有监测系统),或 在正常情况下经常发生此类事故或事件。4危害的发生不容易被发现,现场没有检测系统,也未发生过任何监测,或在现场
12、有控制措施, 但未有效执行或控制措施不当,或危害发生或预期情况下发生3没有保护措施(如没有保护装置、没有个人防护用品等),或未严格按操作程序执行,或危害的 发生容易被发现(现场有监测系统),或曾经作过监测,或过去曾经发生类似事故或事件。2危害一旦发生能即时发现,并且定期进行监测,或现场有防范控制措施,并且能有效执行,或 过去偶然发生事故或事件。1有充分、有效的防范、控制、监测、保护措施,或员工安全卫生意识相当高,严格执行操作规 程。极不可能发生事故或事件。表C.1-2事件后果严重性(S)判定准则等级法律、法规及其他要求人员直接经济损失停工企业形象5违犯法律、法规和标 准死亡100万元以上部分装
13、置(2套) 或设备重大国际影响4潜在违犯法规和标准丧失劳动能 力50万元以上2套装置停工、或设 备停工行业内、省内影 响3不契合上级公司或行 业的安全方针、制度、 规则等截肢、骨折、 听力丧失、 慢性病1万元以上1套装置停工或设 备地区影响2不契合企业的安全操 作程序、规则轻微受伤、 间歇不舒服1万元以下受影响不大,简直 不停工公司及周边范 围1完全契合无伤亡无损失没有停工形象没有受损表C1-3安全风险等级判定准则(R)及控制措施风险值风险等级应采取的行动/控制措施实施期限20-25A/1级极其危险在采取措施降低危害前,不能继续作业,关 于改进措施进行评估立刻15-16B/2级高度危险采取紧急
14、措施降低风险,建立运行控制程序, 定期检查、测量及评估立即或近期整改9-12C/3级显著危险可考虑建立目标、建立操作规程,加强培训 及勾通2年内治理4-8/4级轻度危险可考虑建立操作规程、作业指导书但需定期 检查有条件、有经费时治理1-3E/5级稍有危险无需采用控制措施需保存记录表C.1-4风险矩阵表轻度危险显著危险高度危险极其危险极其危险轻度危险轻度危险显著危险高度危险极其危险轻度危险轻度危险显著危险显著危险高度危险稍有危险轻度危险轻度危险轻度危险显著危险稍有危险稍有危险轻度危险轻度危险轻度危险12345C.2作业条件危险性分析法(LEC)作业条件危险性分析评判法(简称LEC)0L(like
15、lihoo,事故发生的可能性)、E(exposure, 人员暴露于危险环境中的频繁程度)和C(consequence, 一旦发生事故可能造成的后果)。给 三种因素的不同等级诀别确定不同的分值,再以三个分值的乘积(anger,危险性)来评判作 业条件危险性的大小,即:二LXEXC。值越大,说明该作业活动危险性大、风险大。编制:审核:批准:发布日期:奏效日期:表C.2-1事故事件发生的可能性(L)判定准则分值事故、事件或偏差发生的可能性10完全可以预料。6相当可能;或危害的发生不能被发现(没有监测系统);或在现场没有采取防范、监测、保护、控 制措施;或在正常情况下经常发生此类事故、事件或偏差3可能
16、,但不经常;或危害的发生不容易被发现;现场没有检测系统或保护措施(如没有保护装置、 没有个人防护用品等),也未作过任何监测;或未严格按操作规程执行;或在现场有控制措施,但 未有效执行或控制措施不当;或危害在预期情况下发生1可能性小,完全意外;或危害的发生容易被发现;现场有监测系统或曾经作过监测;或过去曾经发 生类似事故、事件或偏差;或在异常情况下发生过类似事故、事件或偏差0.5很不可能,可以设想;危害一旦发生能即时发现,并且能定期进行监测0.2极不可能;有充分、有效的防范、控制、监测、保护措施;或员工安全卫生意识相当局,严格执行 操作规程0. 1实际不可能表C.2-2暴露于危险环境的频繁程度(
17、E)判定准则分值频繁程度分值频繁程度10连续暴露2每月一次暴露6每天工作时间内暴露1每年几次暴露3每周一次或偶然暴露0.5非常罕见地暴露表C.2-3发生事故事件偏差产生的后果严重性(C)判定准则分值法律法规及其他要求人员伤亡直接经济损失(万元)停工公司形象100严重违犯法律法规和标准10人以上死亡,或50人以上重伤5000以上公司停产重大国际、国内影响40违犯法律法规和标 准3人以上10人以卜死亡,或10人以上50人以下重伤1000以上装置停工行业内、省内影响15潜在违犯法规和标 准3人以下死亡,或10人 以下重伤100以上部分装置停工地区影响7不契合上级或行业 的安全方针、制度、 规则等丧失
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