XX镇“清廉村居”建设工作方案.docx
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1、XX镇清廉村居建设工作方案为持续深化农村基层党风廉政建设,推动全面从严治党向 纵深发展,服务保障乡村振兴战略的实施,根据市纪委关于清 廉村居建设的决策部署,结合我镇实际,制定本方案。一、指导思想坚持以执纪严明扬正气、建章立制树清风、清廉文化润心 田为出发点,紧紧围绕“清廉班子、清廉村务、清廉文化”的 建设目标,标本兼治,综合施策,深挖子昂文化内涵,着力构 建具有诗廉特色的“清廉村居”建设体系。通过“清廉村居” 建设,使党员干部廉洁履职能力明显提高,基层治理体系更加 完善,崇廉尚俭的村风民风全面形成,群众热点难点突出问题 得到有效解决,人民群众的获得感、幸福感、安全感不断提升, 基层组织政治生态
2、风清气正。二、工作原则(一)坚持系统谋划、统筹推进。紧紧围绕市委、市纪委 工作部署,将“清廉村居”建设作为推动全面从严治党向纵深 发展的重要抓手,与乡村振兴精品村建设统筹安排、有机结合, 把“清廉村居”建设融入到农村基层组织建设、民主建设、生 态文明建设、创新社会管理等各个方面。(二)坚持问题导向、务求实效。牢固树立以人民为中心的发展思想,以群众满意不满意作为检验“清廉村居”建设成 效的根本标准,凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待, 凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正,使“清廉村居”建设 自始至终成为解决实际问题、为群众办好事办实事的过程,切 实增强人民群众的获得感。(三)坚持因地制宜、分
3、步实施。坚持一切从实际出发, 针对干部不同层次和特点,针对乡村振兴建设的不同阶段和要 求,研究提出相应的目标任务和可行管用的举措,5月30日之 前完成西山坪村试点建设,并由点及面,6月30日前完成全镇 村(社区)“清廉村居”打造,形成我镇富有诗廉特色的“清廉 村居二三、建设内容(一)建设清廉班子1 .加强班子建设。一是选优配强村(社区)“两委”班子, 将品行好、素质高、能力强的青年致富能手纳入村级干部后备 库重点培养,着力推动干部队伍整体优化提升。二是开展村级 党组织书记全员轮训,推行“届中体检”,把党风廉政建设教育 作为轮训重要内容,切实加强村干部理想信念和廉洁履职教育。牵头领导:XX、XX
4、责任部门:党建(政)力、镇纪委完成时限:2022年12月前2 .强化制度约束。一是认真执行XX市村(社区)党组织负 责人用权行为规范,督促村(社区)干部认真严格遵守议事规 则、严格遵守财经纪律、严格遵守工程管理规定、严格遵守集 体资产管理办法、严格遵守物资采购规定、严格遵守办事服务 制度、严格遵守组织人事纪律、严格遵守村务监督制度。二是 落实述职述廉制度,全面抓好党风廉政建设第一责任人职责的 监督,每年至少组织召开1次村级党组织书记述责述廉会议, 各村(社区)联系片领导适时监督指导党风廉政建设工作,全 力打造村级“清廉班子工牵头领导:XX、XX责任部门:镇纪委、党建(政)办完成时限:2022年
5、12月前3 .建立廉洁档案。实行村(社区)“两委”干部个人财产、 工资、投资等个人重大事项向镇纪委报备制度,建立个人廉洁 档案,每年更新一次,动态掌握村(社区)“两委”干部廉政风 险情况。牵头领导:XX责任部门:镇纪委完成时限:2022年6月前(二)规范小微权力1 .建立小微权力清单。认真落实XX镇关于推进村级“小 微权力”规范运行的意见XX镇村级“三资”管理制度,建 立完善村级组织和村干部权力清单制度,编制权力运行流程图, 制作村级小微权力清单手册,加强村级基本账户管理,明确 权力“边界”,规范办事流程,力促用权清晰。牵头领导:XX、XX责任部门:镇纪委、党建(政)办完成时限:2022年6月
6、前2 .继续推行“六手印记”工作。全覆盖推广“六手印记” 工作法,充分发挥群众在基层治理和监督中的主体作用,不断 提高群众参与度、满意度,推动小微权力公开运行。牵头领导:XX、XX责任部门:镇纪委、党建(政)办完成时限:2022年6月前3 .做细做实“阳光三问”工作。继续做好镇级阳光问效、 村级阳光问权工作,扎实整改群众关心关注的问题并通过反馈 会、回音壁等方式向群众回复整改情况。牵头领导:XX、XX责任部门:镇纪委完成时限:2022年6月前(三)推行清廉村务1 .加强“三务公开:统一设置村务、党务、财务三务公开 模板,研究制定XX镇“三务”公开制度,不断精简公开内 容,确保公开公示内容准确规
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