企业复工复产环境消杀应急处置方案_企业复工复产方案.docx

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1、企业复工复产环境消杀应急处置方案_企业复工复产方案 疫情防控期间，XX市将坚持防疫在前、统筹兼顾、分类分时、一企一策的原则，分步推动企业平安有序复工复产。 一、有序复工复产 根据严格管控、准时评估、动态把握、先易后难的要求，在落实分区分级差异化防控策略的前提下，将复工复产的企业分为四类有序实施： 第一类企业，主要包括：涉及保障疫情防控必需（医疗器械、检验检测仪器设备、药品、防护品、消杀用品生产销售以及原材料配套等）、公共事业运行必需（供水、供电、供热、油气、通讯、环卫医废处理等）、群众生活必需（蔬菜水果生产经营，粮油食品、肉蛋奶、水产品生产加工和销售，超市卖场、母婴用品销售、农副产品批发、快递

2、物流、周转仓储、电商、配送制餐饮等）、农业生产必需（种子种苗生产、畜禽水产养殖和茶叶加工、饲料加工、农机生产与服务等相关企业及合作社）以及其他涉及重要国计民生的企业。对全国、全球产业链配套有重大影响的企业。春节以来未停工停业的企业。 其次类企业，主要包括：金融保险、港口和货运站场、重点产业链配套企业。水利灾难防治、地质灾难防治、危房改造及其他涉及重要国计民生的省、市重点建设项目。 第三类企业，主要包括：用工和产业链配套以本地为主的工业、农业产业化企业，以室外作业为主的建筑业企业，法律会计、软件信息服务等相关服务业企业。 第四类企业，主要是除限制清单外的其他市场主体。限制清单的对象主要包括经营场

3、所人员聚集度高、场所相对密闭的下列市场主体：影剧院、棋牌室、游艺厅、书店、网吧、舞厅、酒吧、咖啡、茶室、KTV、公共浴室、足浴店、美容店、健身房、培训机构、堂食类餐饮等。限制清单内市场主体，疫情未解除不得复工复产。 当我市处于高风险地区时，第一、二类企业可以申请复工复产或连续生产。当处于中风险地区时，第一、二、三类企业可以申请复工复产或连续生产。当处于低风险地区时，分两个阶段组织有序复工复产。第一阶段第一、二、三类企业可以申请复工复产或连续生产，超市、便利店、药店、理发店、快递、加油站、非定点医院、无接触式餐饮，在落实防控措施的前提下可恢复营业，由所在街道（乡镇）和行业主管部门负责监督管理，第

4、一阶段暂定为一周。其次阶段实行限制清单管理。限制清单内的市场主体，疫情未解除前不得复工复产。 二、申请审批 拟复工复产企业可选择线下或线上方式提出申请。线下由政务服务中心设立特地审批窗口，线上在xx政务服务网设立复工复产审批专栏（申报流程图见附件1）。申请材料包括：企业复工复产申请表（附件2）、企业疫情防控责任承诺书（附件3）。企业复工复产由市防控指挥部审批（葛店开发区辖区内企业授权葛店开发区防控指挥部审批），审批通过的，向企业发放复工复产通知书，并开展随机实地抽查；审批未通过的，书面函告缘由及改正看法。 三、复工条件 （一）防控机制到位。成立企业疫情防控工作组，由企业主要负责人担当组长，各部

5、门负责人任组员。落实特地的疫情防控管控人员和工作专班，各项职责落实到人。企业要制定复工复产疫情防控工作方案和应急处置预案，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息报告、特别状况处置等内容。 （二）员工排查到位。企业要建立返岗人员登记制度，对全部返回人员登记到人，具体记录职工身体状况、假期外出状况，排查确认职工假日期间亲密接触者中是否有感染人员，确保复工复产职工身体健康。把好企业员工入口关，坚决杜绝“带病上岗”，凡排查发觉有发热、咳嗽症状或未解除医学观看的，应阻挡其返岗，并按规定准时上报所在地乡（镇）、街办防控指挥部。 （三）现场防控到位。当我市处于高、中风险地区时，企业实行全

6、封闭管理，工作场所必需实现物理围合，要有集中的、独立的居住场所。设置临时隔离场所，支配单人单间、相对独立房间，作为突发疫情应急临时隔离场所。食堂具备分餐制、盒饭制条件，可实行分时段进餐，用餐人员之间能够保持1.5米以上距离。集体宿舍原则上每间不超过6人，人均不少于2。5平方米，要有可开启窗户，定时通风。提前对车间、食堂、宿舍、仓库等公共场所、人员聚集场所的设施、设备进行全面消杀防疫，提前清洗空调过滤网，保证工厂空调系统或排气扇运转正常，加强室内通风换气。企业工作和生活场所要设置洗手设施和消毒用品，定时清洁。商场超市、农贸市场根据行业主管部门的要求，实行限人限时等管控措施。 （四）物资保障到位。

7、企业在属地指挥部、行业主管部门指导下，配备防护口罩、消毒液、洗手液、红外测温仪等疫情防控用品，并储备不少于5天用量。 （五）宣扬训练到位。企业要采纳多种形式加强疫情防控学问科普宣扬，使员工充分了解防控学问，把握防护要点，增加防护意识，全力协作疫情防控工作。 （六）平安生产到位。企业要严格落实平安生产主体责任。复工前要组织对供电、供水、空调和电气线路等重点设施、重点设备、重点部位的平安检查，确保水、电、气、空调等设施正常。对车间、仓库等场所，做好机械设备、特种设备、工艺装备和作业环境的平安检查，确保设备正常运行。 企业复工复产环境消杀应急处置方案(篇二) 为了确保20xx春节后我矿能平安、顺当复

8、工复产，依据重庆市北碚区煤炭管理局关于做好20xx年度煤矿春节期间及节后复产工作通知（北碚煤管局20xx4号）文件，以及集团公司对旗下各煤矿复工复产的工作要求，结合我矿的实际状况，特编制我矿20xx年春节后复工复产工作方案如下： 一、成立复工复产检查领导小组 组长： 副组长： 成员： 二、工作开展程序 1、通知人员返矿：由矿行政办公室在2月28日通知全部人员全部返矿。 2、召开三会：由矿长组织开好“三会”（领导班子会、职工收心会、矿工培训会）重新学习煤矿岗位责任制和管理制度及各作业头面的作业规程。仔细分析井下可能存在的问题，并提出针对性检查、整改方案。提前做好预备工作。全部管理人员必需收心，把

9、工作重点放在矿井平安管理上。并进行为期72学时的上岗前全员平安培训，培训工作由平安副矿长陈建华负责，培训地点设在矿平安培训中心，培训人员为全矿井下作业人员。培训工作由广安市平安培训中心负责。培训内容为煤矿基本培训教材，煤矿平安学问，煤矿管理制度，煤矿矿长爱护矿工生产平安七条规定、煤矿平安规程、煤矿平安质量标准化标准、岗位责任制及技术操作规程、并开展警示训练，培训时间每天上午8：00至12：00，下午13：00至17：00。培训组织工作由各队队长负责，严格考勤。培训结束后由平安培训中心统一组织考试。培训合格，取得区煤管局颁发的上岗证后，方可入井。考试不合格者不得上岗。此项工作在3月2日前完成。

10、3、开展地面系统检查。在3月2日完成地面主要系统平安检查，主要包括供电系统、备用电源、地面变配电设备、供电线路、防雷电设施、主要通风机、风井主控风门和瓦斯监控系统、人员定位系统等进行全面检查并准时检修，保证供电系统、瓦斯监控系统、人员定位系统正常运行。 4、开展入井侦察。煤矿停产时间较长，井下各种状况都可能发生较大变化，在正式入井排查隐患之前必需进行入井侦察。入井侦察必需制定平安技术措施，报区煤矿复产复工验收小组批准后，由煤矿熟识井下状况的管理人员带领广安市矿山抢救大队抢救队员进行。入井侦察前，煤矿必需向抢救队供应真实的矿图、介绍停产前后矿井有关状况，矿山抢救队要在充分调查了解的基础上，会同煤

11、矿制定入井侦察方案，经矿方和抢救队共同签字确认后开展入井侦察。侦察结束后，形成侦察报告报区煤矿复产复工验收办公室。此项工作在3月2日前完成。 5、排放瓦斯。依据侦察状况，请区煤管局协调市矿山抢救队实施矿井瓦斯排查。瓦斯排放工作结束后，矿山抢救队对瓦斯排放状况形成书面报告报区煤矿复产复工验收办公室。此项工作在3月2日前完成。 6、排查隐患和制定隐患整改方案。瓦斯排放结束后，煤矿依据入井侦察状况，马上制定煤矿隐患排查及处置工作方案和井下密闭管理台帐，一并报区煤矿复产复工验收办公室提出隐患排查申请。我矿完成隐患自查后，向区煤管局报送煤矿隐患排查报告，请区煤管局支配专家到矿进行隐患排查。排查工作在3月

12、2日前完成。 7、进行隐患整改。煤矿依据批复的整改方案落实好整改资金、材料、设备、工具、人员等，组织全体参加隐患整改的人员学习隐患整改方案措施，并严格按整改方案和平安技术措施进行隐患整改。整改工作方案在3月2日前完成。 8、复产复工验收申请。煤矿根据批准的整改方案完成全部整改内容经企业自查合格后，向区煤矿复产复工验收领导小组提出复产复工验收和采掘头面核定申请。 9、恢复正常生产。验收合格后，按区煤管局批复组织正常生产作业。 三、隐患排查主要内容 1、排查矿井是否存在证照不全、不在有效期内。 2、排查是否存在有国务院关于预防煤矿生产平安事故的特殊规定（国务院446号令)中明确规定的15种重大平安

13、生产隐患。 3、是否建立了平安管理机构，是否按要求配备“五职”矿长，并持有矿长资格证和矿长平安资格证，是否配齐“五科”、“五队”、“五长”等管理人员并持有平安资格证。 4、排查矿井一级和二级负荷机电设备是否使用正常，平安装置是否齐全，或井下电气设备是否存在失爆现象。 5、排查煤矿机构是否健全，是否按要求配备专业技术人员，是否至少配备了2名全日制煤炭院校毕业、煤矿主导专业工程技术人员，矿长和特种作业人中是否存在有未经过培训或配备不全，或从业人员应经过全员培训而未达到上岗培训要求上岗作业的。排查是否组建防治水机构并配备足够的人员和设备。 6、排查是否按规定执行收尺制度，排查收尺结果与煤矿产量是否符

14、合。 7、排查是否严格执行交换图制度，煤矿是否按测绘规程绘制和报送矿井地质和水文地质图、井上下对比图、采掘工程平面图、通风系统图、井下避灾路线图等11种矿图。 8、排查煤矿井下头面和同时最大下井人数进行是否经过前锋区煤炭管理局核定。 9、排查煤矿井下是否有隐藏、违法和非法生产区域，是否有超层越界现象。 10、排查煤矿是否实现统一平安生产管理，是否有多个业主各自支配、逐级承包、层层转包、分片包干现象。 11、排查矿区环境治理状况，是否符合四川省小煤矿平安生产基本要求。 四、复工复产隐患排查期间平安技术措施 1.隐患排查必需在矿复产复工领导小组领导下按技术措施要求进行。 2.隐患排查工作由煤矿平安

15、管理人员负责，其它帮助人员必需经过培训并取得合格证。 3.隐患排查前，煤矿必需对煤矿供电系统、备用电源、地面变电所设备、供电线路、防雷电设施、主要通风机、风井主控风门和瓦斯监控系统、人员定位系统等进行全面检查并准时检修，保证系统运行牢靠。 4.隐患排查前必需做好敲帮问顶工作。准时处理悬矸活石后方可深化。排查工作分两步进行。 第一步为专业抢救队井下侦察并经前锋区煤管局同意入井侦察后各掘进碛头密闭启封并排放瓦斯前进行，该次排查由矿长负责组织通风、平安、机电、运输人员进行综合排查。排查范围为全负压通风区域。主要排查通风系统是否完善、通风设施是否完好密闭前的瓦斯浓度、二氧化碳浓度、一氧化碳浓度、硫化氨

16、氢浓度及温度是否正常，密闭是否完好，局部通风机是否完好、及巷道平安状况。 其次步为全面排查，排查工作在煤管局同意启动隐患排查后进行。排查工作按该方案要求分组进行。各组对各自的分管区域进行全面排查。 5.排查工作必需以组为单位进行。严禁单独行动。 6.排查人员必需随身携带便携式瓦斯检查仪。随时检查排查地点的瓦斯状况，发觉瓦斯浓度超过0.5%时必需查明缘由。发觉问题准时将人员撤出。 7.井下停风时，井下全部人员必需准时撤出地面。 8.隐患排查期间，由矿领导在矿调度室值班，随时与井下保持联络。井下排查人员到达有电话地点时准时将排查的状况向矿调汇报。 9.巷道出现严峻垮塌或可能危及平安时严禁进入，待实

17、行措施修复巷道后方可进行下一步的排查。 五、复工复产隐患排查期间的应急方案 1、矿井必需保证正常通风、瓦斯检查等工作。 2、先由瓦斯检查员及平安员负责入井检查，只有在排解有毒有害气体和其它危急源，确认无重大事故隐患后，其他人员方可根据确定行走路线下井进行检查工作。不得擅自启封井下全部密闭。需启封密闭时，必需制定专项措施，并报有关部门审批由专业抢救队负责启封。 3、井下局扇、风筒等通风设施必需设专人管理、维护，切实保证井下各地点正常通风及风量满意需要。 4、全部检查人员入井，必需在井口检身房办理入井手续，并严格执行出入井清点制度和平安检身制度。入井人员必需随身携带自救器、便携式瓦检仪；瓦斯检查员

18、随时检查瓦斯、CO2等气体状况，平安员检查顶板、运输平安隐患，只有气体不超限，无其它隐患方可开展工作,否则，必需马上撤出。 5、机电、运输管理方面：对机电设备及供电设施必需由专职电工进行检查，严禁非机电专职人员随便触摸、挪移电气设备。 6、各巷道及工作面的顶帮支护状况要派专人检查，发觉悬矸活矸要准时处理，防止伤人。各隐患排查组必需搞好敲帮问顶工作。 7、检查过程中一旦突遇主扇停电停风，调度室马上支配人打开风井防爆门，并通知井下检查人员撤出，恢复供电后，先进行检查瓦斯浓度，发觉积聚时必需分段排放瓦斯，瓦斯浓度降至1%以下时方可连续进行检查工作。 企业复工复产环境消杀应急处置方案(篇三) 餐饮业复

19、工复产疫情防控 工作方案 根据国务院应对新型冠状病毒肺炎疫情联防联控机制关于依法科学精准做好新冠肺炎疫情防控工作的通知及山东省餐饮业分餐制设计实施指南餐饮供应者无接触供餐实施指南等文件精神和标准要求，为进一步推动我区餐饮业有序复工复产，统筹抓好疫情防控和经济.进展工作，结合我区实际，特制订本指南。 一、加强从业人员健康管理 1.餐饮服务单位主要负责人是疫情防控第一责任人，负责建立健全内部疫情防控体系，制定有效的应对工作方案，明确应急措施和处置流程。 2.全面采集了解上岗 员工假期动态、活动轨迹及是否有发热、呼吸道感染等症状，并登记汇总。有疫情较重地区生活史、旅行史以及与确诊病例有亲密接触等状况

20、的员工暂不返程返岗。全部员工不得隐瞒上述信息，并准时报备。 3.做好员工防护学问培训。员工上下班途中正确佩戴口罩，尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或驾驶、乘坐私家车上下班。 4.上岗员工应持有健康证明、村庄（小区）出入证和电子健康通行码。 5.落实晨午检制度，进入经营场所（工作区域）前，应支配专人检测体温，体温正常可入内工作，并进行洗手消毒。对有发热（体温超过 37.3 ）、咳嗽等 症状的员工，应马上向区商务和投资促进局报告（电话附后）并支配就医。 6.员工工作全程佩戴口罩，坚持根据 “ 六步法 ” 严格洗手。 7.摘口罩前后做好手部卫生防护，废弃口罩放入专用垃圾桶内，每天两次使用 75

21、%酒精或含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理，使用带盖垃圾桶。 8.制定疫情期间员工档案管理制度，档案记录应包括但不限于每日出勤人员姓名、身体状况、工作岗位等。 二、严格规范经营服务 9.餐饮服务单位应在复工前，预备防护物资，包括但不限于： 医用外科口罩、医用消毒水、 75%医用酒精、紫外线空气消毒灯、空调系统专用消毒剂、 洗手液、消毒纸巾等防护用品，配备红外线测温仪等；对营业场所、设备设施、餐具等进行彻底清洗消毒，清理停业前选购的食材，处理过期、变质食品原料，并做好销毁记录。 10.营业期间，保持经营场所内部环境干净，对就餐场所、保洁设施、人员通道、电梯间、卫生间等场所设施定期进行消杀通风；就餐场

22、所要做到一餐一消毒，未使用的包间要每天一消毒。对顾客进出的门口、门把手、走廊、电梯、扶手、洗手间、厕位等增加消毒频次。 11.使用消毒液体，要严格根据使用方法执行，避开消毒液体接触到菜品、成品。 12.餐饮具和盛放直接入口食品的容器 ，使用前须洗净、消毒并存放在密闭保洁柜内，供餐时即时供应，不预先将餐饮具摆放在餐桌。 13.食品加工制作要符合餐饮服务食品平安操作规范规定。对冷冻冷藏和保鲜设备进行全面维护保养，保持清洁卫生。食品原材料坚持掩盖保鲜膜储存，防止交叉污染。 14.经营堂食期间，严格掌握人员流量，增大餐桌之间距离，每桌接待量不高于原有餐位数的 50%；包间内每桌减半设置餐位，最多容纳

23、6 人，就餐人员间距不小于 1.5 米。 15.堂食推行 “ 分餐位上 ”“ 分餐公勺 ”“ 分餐自取 ”三种分餐模式，全部经营方式都应以无接触方式供、取餐品。 （ 1）分餐位上模式： 即对就餐人员按人员位数逐一上餐的分餐模式。在菜品设计时根据分餐要求制定菜单、搭配菜品，餐厅后厨设置备餐间或分餐台，菜品加工完成后由厨师或服务人员在备餐间或分餐台对全部菜品进行分餐，按位上餐，保证每位就餐人员用餐用量和餐具的独立性和平安性。适用于各类宴请。 （ 2）分餐公勺模式： 即利用分餐公勺、公筷、公夹或公叉等工具实现的分餐模式。菜品制作保持传统加工工艺，上餐时在每道菜品器皿内配备公勺或公夹，并在餐桌上摆放与

24、顾客餐具显著不同的公筷、公勺等分餐工具，引导消费者在取餐时使用分餐工具取餐，保证就 餐人员用餐的独立性。适用于大众餐饮消费。 （ 3）分餐自取模式： 使用独立餐具并由用餐者自取实现的分餐模式。就餐人员在点餐台点餐，由服务人员根据消费者点餐使用专用餐具或一次性餐具进行配餐，实行单人单桌，同向就餐，在店内相对独立的环境下完成用餐。适合于各类快餐经营。 16.提倡进行打包外卖服务，增加外卖窗口，订餐后送餐或自取餐等方式进行经营。 17.严禁外卖人员带病或隔离期未满供应送餐服务，做好个人防护，加大配送箱、车消毒频率。 18.不得供应红事、白事等群体性宴席服务。 19.禁止使用.空调，保持良好通风条件

25、。 20.鼓舞餐饮服务单位为顾客供应口罩。 21.对厨余垃圾要加盖、分类准时清理，每日公示消毒状况。 三、严格选购进货管理 22.选择具有合法经营资质并在疫情期间允许经营的供货商选购原材料，落实选购各环节索证索票制度并存档记录。 23.杜绝选购、饲养和现场宰杀活禽畜动物。禁止选购不明来源的食材，严禁经营、储存野生动物或野生动物制品。对肉及肉制品做好索证索票工作，确保肉类来源可追溯，尤其是加强对猪肉 “ 两证一报告 ” 的查验，杜绝选购、使用病死、毒死或死因不明的禽畜动物肉类及肉制品。 24.全部原材料应保持新奇，加 强保鲜、冷冻、冷藏环节的处理和使用。 四、严格顾客管理 25.进店顾客要出示村

26、庄（小区）出入证和电子健康通行码，接受体温检测，并登记姓名、联系方式等信息。除就餐时间外必需全程佩戴口罩。 26.禁止有发热（体温超过 37.3 ）、咳嗽等症状的顾客进店，准时向区商务和投资促进局报告，并劝导其准时到辖区 5 家设置发热门诊的医疗机构就诊（市立医院、市妇保院、枣矿集团枣庄医院、市中区人民医院、市中区妇幼保健院）。 27.鼓舞预约订餐、错时取餐，如需候餐，等位区人均间隔 1.5 米以上，避开人员聚集。 五、加强防控责任落实 28.各餐饮服务单位要仔细履行疫情防控主体责任，严格执行各项疫情防控要求，确保人员管理、消杀通风、防控物资储备等措施落实到位。 29.区市场监管局要履行行业监

27、管责任，督促落实食品从业人员健康管理制度和场所环境卫生掌握要求，消退餐饮平安隐患。证照（工商营业执照、食品经营许可证、从业人员健康证明）不全的不得经营，不符合规定的禁止营业。 30.各镇街要强化属地管理职责，明确责任人员，实行有力措施，集中力气服务好各餐饮服务单位疫情防控；协调购买口罩；对复工有困难的，赐予指导关心；对防控措施落实不到位的，责令其马上整改 ，对拒不改正的依据相关法律法规赐予惩罚。 各餐饮服务单位要主动作出承诺，乐观履行.责任，仔细落实疫情防控措施，维护广阔消费者和群众百姓的平安健康。如发觉不严格根据本指南落实各项防控措施的，一律责令停业整顿。因工作不力导致疫情发生的，依法依规严

28、峻追究相关责任人责任。 企业复工复产环境消杀应急处置方案(篇四) 为加强新型冠状病毒的防控工作，贯彻落实“预防为主，平安第一”的方针，维护节后复工复产正常生产秩序，确保广阔员工及员工家人的身体健康与生命平安，依据园区管委会关于做好春节后复工疫情防控相关工作的通知，结合我公司实际，特制定本工作方案。 一、成立领导组 为有效防范新型冠状病毒疫情的发生，妥当化解疫情平安隐患。成立以总经理为组长，为副组长，各部门负责人、车间工段长为成员的传染病防控工作领导小组。下设xx有限公司疫情防控工作办公室(以下简称“防控办”)，兼任办公室主任，为防控办成员，各自分工，统一协调。 总经理为xx有限公司疫情防控工作

29、第一责任人，负责xx有限公司疫情防控全面管理工作;负责疫情防控详细工作的协调;公司防控办为疫情防控落实部门。 二、工作要求和职责 (一)领导小组职责 1.结合公司实际制订传疫情防控工作规划、应急预案、处置方法。 2.加强公司日常疫情报告制度的管理和防治措施落实状况的督查与评估，并协作园区管委会等部门做好疫情处置工作，降低疫情危害。 (二)公司防控办职责 1.通过多种形式开展疫情防治学问宣扬，悬挂橫幅、宣扬栏张贴传染病防治专题学问等。 2.建立传疫情信息微信群，开展疫情联防联控; 3.做好每天厂区及人员防控检查、消毒工作及档案留存等; 4.负责外协人员管理、外来人员管理; 5.负责防控物资的选购

30、; 6.负责支配落实公司其他各项防控及应急措施。. (三)防控小组长职责 负责监督所负责区域的防控工作落实状况，每天上午、下午对负责区域进行相关检查，并照实填写检查表，检查表每天下班前交到行政部。如发觉问题准时监督解决，无法准时解决的，马上向汇报。销售部应其特别性，尽量避开出差，如员工必需出差的,应严格做好各项防控措施，应每天进行跟踪监督。 (四)工段长职责 1.负责公司各项防控工作的落实工作; 2.负责工段员工的防控训练、平安训练工作; 3.加强车间防控管理，防止员工不佩戴防护口罩、聚集等; 4.管理好用餐秩序，严禁员工外出就餐、聚集就餐; 5.支配好固定人员去别的工段作业或运料，支配好固定

31、人员取餐和分餐; 6.做好车间环境清洁管理工作; 7.做好餐余垃圾及废弃口罩管理; (五)门卫及值班人员职责 1.每天上班前门卫及值班人员佩戴个人防护(防护口罩及一次性橡胶手套),做好秩序维护，应要求员工佩戴好防护口罩，排队时人与人间隔1米以上，值班人员逐个对员工进行体温测量,及进行相关询问，并做好登记工作，登记内容包括:检查时间、所在部门(车间)、姓名、年龄、有无症状、有无和xx相关人员接触。如体温在37.2度以上的，或有与xx相关人员接触的，有其他症状的，严禁进入公司。考勤机尽量使用人脸识别系统，如考勤机无法识别，采纳手工登记方式。 2.一般状况下，防控期间严禁非公司工作人员进入公司，如确

32、需进入公司的，需报请行政部经同意后，门卫按员工检查登记程序执行。 3.每天上班前，行政部应报送当日外协单位在我公司上岗工作人员.到门卫，门卫对比身份证及.后按公司员工检查登记程序执行。 4.上班时间原则上不允许员工及外协人员离开公司,如因生产需要确需离开公司的，各车间及外协指定人员.并报门卫处(非.内人员严禁进出)，门卫做好相关进出记录，如离开厂区范围办事的员工，进公司前应侧体温，并做好相关外出路线登记，体温正常方可进入公司。 5.严禁快递人员进入公司,全部快递收发由门卫统一负责。相关登记记录汇总后交行政部存档。 (六)员工(车间及办公室)职责 1.上班期间全部员工必需佩戴防护口罩; 2.上班

33、时间严禁串岗，如因工作需要必需多人同时作业的，尽量保持平安距离; 3.严禁人员聚集闲谈，聚集就餐; 4.废弃口罩、餐盒放置于公司指定地点; 5.办公室人员应做好对公用办公设备、固定电话的消毒工作; 6.防疫期间严禁开空调(含.空调); 7.做好工作区域的通风，上下午各一次，时间为20-30分钟，通风期间同事们应做好保暖工作; 8.打喷嚏捂口鼻，慎揉眼。 9.饭前、如厕后需洗手，接触公共设备后要洗手，洗手应严格按洗手六步法执行; 10.如发觉洗手间预备的肥皂、香皂、消毒液不足，应准时向车间负责人汇报; 11.下班后需外出的请佩戴防护口罩，家中做好通风，本人及家人尽量不要去人员密集场所，与人保持平

34、安距离，不握手，不聚会。 (七)消毒及清洁人员职责 1.消毒作业前应佩戴好个人防护，防护眼镜、防护口罩、一次性橡胶手套。 2.配备消毒液时要当心轻放，避开消毒液触碰身体; 3.消毒液严格按公司规定的配比进行调配; 4.办公室公共区域(楼梯、楼道、电梯)、车间地面每天下班后进行喷雾消毒，各办公室下班后自行使用喷壶进行喷雾消毒。 5.会议室、接待区、聘请区使用后即进行消毒，门卫室、洗手间(含办公楼及车间)每天的消毒频次为2次(中午、下班后)。 6.清洁人员应准时对废弃口罩、餐余垃圾进行处理，处理时应佩戴口單及一次性橡胶手套。 7.做好进入公司全部车辆的消毒灭杀工作; (八)司机职责 1.车辆出入严

35、格实行审批制度，外出回公司后应在门卫处登记出行轨迹; 2.每天下班后对所驾驶车辆进行消毒; 3.除公司接送车外严禁无关人搭乘; 4.公司接送车司机上班时应佩戴防护口罩(车上应配备防护口罩及消毒液); 5.公司接送车司机要督促值班员对员工上车前的体温检测及员工口罩的佩戴; (九)供应及仓库职责 1.购买物资前尽量先确定细节，尽量要求其送货，如无法送货的请对方备货后直接上门提货; 2.必需出外选购的，必需佩戴好防护口罩，不去人员密集场所，不握手。 3.购买防控物资时要求其供应产品介绍及相关证书，严防假冒伪劣产品混入其中; 4.所购防控物资应尽量保证公司使用; 5.回公司时应先在门卫处登记相关活动轨

36、迹，并测量体温,体温正常方得进入公司。 6.物资进库后，由仓库支配固定人员送料到车间岗位。 (十)食堂工作人员职责 1.严格执行公司食堂管理制度; 2.外出选购时应佩戴防护口罩; 3.食堂工作人员上班期间必需佩戴防护口罩,佩戴一次性防护帽; 4.严禁生熟食混放; 5.分餐及送餐时一-定要留意清洁卫生; 6.做好厨具及餐具的消毒处理; (十一)外协人员(施工人员、设备安装工等)管理 外协单位负责人应在上班前一天向行政部报备其次天进厂工作人员.，相关表格由公司供应。经审批同意后，发公司门卫，外协上班人员应携带本人身份证，门卫按.逐一核对，根据员工进厂流程操作，.无报备的，严禁进入公司。外协单位应自

37、行配备防护口罩，进公司后外协员工应严格遵守公司各项防控规定，如有违反，公司可要求违规人员马上离开公司。非必需状况上班时间严禁进出公司。 (十二)外来人员管理 外来人员(除应聘人员外)来公司前应提前联系确认，非必需状况，全部工作通过电话、微信沟通解决。如必需进入公司的，经行政部批准后，严格根据公司员工进厂流程执行。快递人员严禁进入公司，全部快递收发由门卫统一负责。 (.)用工聘请管理 应聘人员应聘时，应要求其佩戴防护口罩前来面试，到公司门口后，需经与联系，经同意后方能到公司门卫处登记，门卫检测面试人员体温，做好相关记录，体温正常者方能进公司面试，面试地点设置在，严禁面试人员进入车间、办公楼等其他

38、区域。门卫应做好人员管理，避开面试人员离开面试区域。面试结束后，门卫应马上敦促面试人员离开。 (十四)餐余垃圾及废弃口罩管理 1.各车间设立特地的餐余垃圾存放点，全部员工必需定点投放，由清洁人员统一收集处理。 2.各车间设立废弃口罩收集点，全部员工必需定点丢弃，由清洁人员佩戴防护用品(防护口罩、一次性橡胶手套)统一收集处理。 三、其他要求 请公司各部门、车间(班组)严格执行本工作方案，并每日上报春节期间xx籍回籍人员、春节期间员工发热症状人员的.至公司防控办。 企业复工复产环境消杀应急处置方案(篇五) 为指导企业科学有序开展新冠肺炎疫情防控工作，提高企业防控力量，有效防范疫情在企业发生、扩散，

39、保障员工身体健康和生命平安，维护正常企业生产秩序，制定本方案。 一、建立机制 （一）落实企业主体责任。要建立新冠肺炎疫情防控组织机构和管理体系，企业负责人为第一责任人，成立工作专班，负责企业疫情防控工作。 （二）制定防控方案。包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息报告、应急处置等内容，要细化落实到车间、班组，明确专人负责。 （三）健全信息报告和联络员制度。要建立与辖区街道（乡镇）、卫生健康等部门的信息通报机制，指定专人负责。建立疫情信息报告制度，明确流程和责任人。 二、严密排查 （一）分类返岗。企业要做好员工健康状况排查登记，确认员工健康后方可返岗。目前仍在疫情重点地区的人

40、员，暂不返岗；对有其他疫情较重地区旅居史、曾与确诊或疑似病例有亲密接触史的员工，实行集中隔离或居家医学观看14天；对省内其他各市返回的无流行病学史、无相关症状的员工，确因生产需要返岗的，可根据“厂区内上班，14天内不得离开厂区、宿舍或指定区域”的方式返岗。 （二）建立台账。实行返岗职工健康状况“一人一档”管理，全面把握职工返岗前14天内的行动轨迹（地点详细到门牌号，时间详细到某日某时）、身体状况是否良好、是否与发热患者有过亲密接触、是否接触过野生动物、返程交通工具及行程等状况。要与返岗职工签订诚信承诺书，并每日开展健康监测。 （三）设置临时隔离点。依托医务室或辖区基层医疗卫生气构做好医疗保障，

41、在企业医务室、集体宿舍等区域根据要求设置临时隔离室。不具备设置隔离场所条件的企业，依据县（区）和园区统一支配，确定详细的隔离观看地点并按要求向所在园区和街道（乡镇）报备。 三、做好防护 （一）防护预备。 统计、购置、储备所需的口罩、消毒剂、手套等防疫物资，定时排查库存量，要确保每一名进场作业人员均能按规定佩戴口罩，支配专人负责废弃防护用品处置。 （二）通风消毒。 1、日常消毒。复工复产前，对企业全部场所进行一次消毒，之后定期开展消毒。对重点区域要支配专人每天早晚各消毒一次。通勤车使用后要马上消毒、更换椅垫套。 2、日常通风。工作场所每天至少两次保持30分钟开窗通风。要关闭.空调，确有需要的，按

42、相关规定实行进风消毒过滤；对有回风的集中式空调系统，要在回风口设置低阻中效空气过滤器，并加强新风口空气过滤器的清洁和更换。 （三）人员防护。 1、个人防护。全部员工、体温检测人员上班期间要全程配戴口罩，作业岗位保持平安间隔距离。企业物业、保洁等要按要求佩戴口罩、手套等防护用品。 2、手卫生。企业工作和生活场所要设置洗手设施和消毒用品。 3、住宿支配。集体宿舍要尽量削减同房间入住人数，尽量分散布置在四个方位，建议床外围设布帘隔断，避开头顶头休息。集体卫生间要设置洗手消毒设备，个人生活用品严格分开。 （四）人员管控。 1、削减聚集。鼓舞采纳信息化手段开展办公，削减会议频次和开会时间。如确需开会的，

43、要选择相对宽敞、通风的空间，参会人员要佩戴口罩。 2、优化聘请方式。提倡线上聘请员工，要做好应聘人员的健康预检，严格核查其过去14天内的流淌状况并做好登记等工作，在确保平安的状况下办理入职手续。 3、通勤支配。鼓舞工作人员自驾、骑行或步行上班，尽量削减使用公共交通工具。外地员工原则上14天内不得离开厂区、宿舍或指定区域。 （五）就餐管理。 1、食堂平安卫生。根据食品平安规范执行，不得选购未经宰杀、未经检疫的活禽活鱼肉品。 2、规范操作服务。每日岗前对食堂服务人员开展健康检查、体温测量，并做好记录，食堂服务人员作业中要统一佩戴手套、口罩、防护鞋等。 3、合理支配就餐。尽量个人单独用餐，推行分餐制

44、、盒饭制，可实行分时段进餐、用餐人员之间保持1.5米以上距离并削减交谈、送餐到各单位等方式削减人员聚集。食堂餐厅要加强日常消毒与通风。 四、开展监测 （一）落实门岗体温监测登记制度。企业要每日开展两次体温检查，多渠道准时了解员工健康状况。在厂区、园区大门及集体宿舍区等地建立体温检测点，加强门卫管理，落实24小时人员值守，对进出人员、车辆实行严格检查，做好信息登记，一旦发觉发热/呼吸道感染症状者，要求其暂停上岗，并准时就医。 （二）落实员工健康监测报告制度。做好员工日常缺勤登记，准时了解缺勤缘由。有通勤车的企业，应配专人在员工上车前进行体温测量，发觉特别，按应急处置流程准时处置。 五、处置疫情

45、企业要制定应急处置方案，准时处置突发状况。 （一）疫情处置程序。发觉发热、咳嗽、胸闷、气促等可疑症状者，要第一时间报告辖区卫生健康部门及主管部门，并实行隔离等措施。 （二）亲密接触者管理。根据属地管理原则，乐观协作相关部门，对亲密接触者实行临时隔离管理措施，并做好思想安抚工作。 （三）终末消毒。疫情发生后，在当地疾控机构指导下，根据新型冠状病毒肺炎防控方案（第四版）中的特定场所消毒技术方案（其次版），做好病例生产生活等疫点的终末消毒。 （四）暂停生产经营。依据疫情波及的范围、进展趋势，由辖区政府打算。必要时实行临时停止生产经营措施。 六、开展宣扬 （一）广泛宣扬。收集有关防疫学问、宣扬片和宣扬

46、视频，通过宣扬板、企业微信、电子大屏等开展宣扬。 （二）技术培训。加强体温检测、消杀等相关工作人员操作技能培训。 （三）健康训练。普及新冠肺炎预防学问，让每一个员工都知晓新冠肺炎预防学问，训练引导员工留意个人卫生。每日佩戴口罩，与人沟通保持1米以上距离。一旦出现任何身体不适准时告知管理人员，准时就医，乐观协作相关部门的隔离治疗和调查。 编辑推举 疫情防控复工复产应急处置实施方案精选六篇 当我们被公司要求开展复工复产时，为了保证顺当完成工作任务，一份优秀的复工复产方案是特别有必要的。写活动方案时要依据现实状况，不要无谓空想，复工复产方案怎么写好呢？下面是工作总结之家我为大家整理的“疫情防控复工复产应急处置实施方案”，欢迎您阅读和保藏，并共享给身边的伴侣！ 疫情防控复工复产应急处置实施方案(篇一) 为春节已过，各类企业、生产经营单位将间续复产复工。针对春节后平安生产事故易发、多发的特点，切实做好春节后复产复工平安生产工作，确保全镇平安生产形式的稳定，进一步改善全镇平安生产环境，坚决防范和遏制重大事故发生，为我镇20xx年平安生产工作起好步、开好局，特制订如下检查工作方案： 一