2022街道社区环境卫生工作方案_街道环境卫生工作总结.docx

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1、2021街道社区环境卫生工作方案_街道环境卫生工作总结 2021街道社区环境卫生工作方案。 资料包含着人类在.实践，科学试验和讨论过程中所汇合的阅历。在我们的学习或者工作中，经常会用到一些资料。有了资料才能更好地支配接下来的学习工作！那么，你知道我国有哪些资料种类吗？为此，我从网络上为大家细心整理了2021街道社区环境卫生工作方案，仅供参考，大家一起来看看吧。 在即将过去的20xx年里我社区卫生工作，以营造干净美丽的市容环境为目标，发动组织居民群众和社区多方力气，在社区内大力开展爱国卫生运动，全面整治环境，消退“四害”，清理乱张贴，加强环保工作，创建绿色社区，开展全方位、多形式的宣扬活动，不断

2、提高居民的健康意识和文明意识，工作取得了肯定的成效，为了巩固所取得的成果，落实环境卫生长效管理机制，社区制定了20xx年社区卫生各项工作方案如下： 一、全面加强社区卫生长效管理，促进环境卫生整体水平不断提高 1、加强对社区居民小区环境卫生的监督检查，组织发动广阔群众做好巩固和进展创建成果的工作。持之以恒的开展周末卫生劳动活动，集中清理乱堆放和清除卫生死角，通过街道干部、社区工作人员周末卫生劳动带动辖区单位、群众共同参加创建国家文明卫生城区工作中来。 2、连续开展整治乱张贴、非法小广告“牛皮癣”活动，实行包干包段和集中行动的方法，对辖区内全部楼院、小街巷等处的乱张贴进行清理整治。建立长效机制，要

3、求社区保洁员在保洁时，发觉一处清除一处，并定期检查。加强宣扬，鼓舞居民向社区、城管举报乱张贴者等。努力为广阔居民群众营造一个文明干净的生活环境，将“治癣”工作推向深化。 3、组织开展爱国卫生月活动。4月份是全国爱国卫生月，社区将乐观协作巩固各项创卫成果、改善人居环境、提高卫生意识，组织开展爱国卫生运动，预防各类传染病的暴发流行，搞好食品卫生、饮水卫生，卫生大清扫和除“四害”活动，防止虫媒传播疾病，提高人民群众的健康意识。 4、加大除害防病工作力度，努力扩大“四害”防治掩盖面，有效降低全辖区“四害”密度。组织开展全辖区除四害统一行动。动员全.参加，组织开展春、秋除“四害”行动以及夏季除害、秋季灭

4、蚊、冬季灭蝇灭蟑周等专项行动，全面掌握“四害”孳生、活动的高峰季节。同时，加大公共场所的消杀力度，组织义务消杀队伍定期做好道路绿化带、预留地、待建地等日常除“四害”工作，严格掌握“四害”密度，防止病媒生物传染疾病在我辖区的发生和流行。 5、广泛开展社区卫生宣扬训练活动，致力提高居民卫生意识和健康素养实行全方位、多形式、多渠道、立体式的宣扬模式，通过设立爱国卫生宣扬专栏、派发宣扬资料、刊登宣扬专版，广泛宣扬爱国卫生工作。完善和丰富爱国卫生内容，准时向上级汇报工作信息，供应询问等服务;乐观提倡科学、文明、健康的生活方式和文明的卫生行为。 编辑推举 环境卫生工作方案 篇一：环境卫生工作方案 医院环境

5、卫生工作方案 一. 加强组织领导工作 1).医院成立爱国卫生运动委员会，负责宣扬、督促，检查全院的清洁卫生工作。 2).完善医院爱卫工作管理及相关考核标准，进一步提高各支部的爱卫工作管理水平。 二. 加强环境卫生整治工作 1).生活垃圾的清理做到日产日清，公共区域定时、定点流淌清理。 2).医疗废物的分类收集、运输、暂存及处置严格根据国家相关的法律、法规和规范性文件进行操作。 3).污水处理有专人负责，严格根据“三废”处理要求进行工作，保证污水不直接排入公共下水道。 三乐观创建无烟医院 1).成立医院控烟领导小组，负责全院的禁烟、控烟工作. 2).利用健康讲座、宣扬专栏等形式对职工、病人、家属

6、及来访人员进行禁烟宣扬。 3).在医院各病区增设“吸烟区”， 并设立控烟督导员和巡检员，对院内吸烟人群进行禁烟的劝解、督导。 四做好爱卫会基本工作，根据上级的要求，乐观参加各项卫生活动。 篇二：20xx年环卫工作方案 城管局环卫处 工作现况及20xx年工作方案 20xx年城管局环卫处将根据市委、市政府和城管局的工作部署，以基础设施建设为保障，以规范内部管理为着力点，开拓进取，扎实工作，全面促进环卫工作规范化、精细化、常态化的进展，努力打造干净美丽的市容环境。 一、 现实状况 （一）环卫队伍待遇较低 目前我市环卫工人270余人，人均月工资水平在660元左右，在德州市各县市区属于中低水平，低廉的劳

7、动酬劳导致环卫工人流淌频繁，并且老龄化严峻，工人短缺是当前困扰环卫工作的一大问题。环卫处现有在职职工43人，人均月工资1600元。与繁重的工作状况相比，职工工资偏低，不同程度的影响工作乐观性。为稳定环卫队伍，保证环卫工作有序的正常运转，提高环卫职工及工人的福利待遇，势在必行。 （二）316省道、101省道及商城的管理费用拖欠 316省道、101省道卫生保洁已交付城管局接管两年多，商城卫生保洁自20xx年4月1日也移交给城管局。为提高外环路及商城内的卫生保洁力度，城管局安臵了100余名环卫工人和配套的垃圾收集设施，每年环卫工人工资及垃圾清运费用达120余万元，资金至今尚未拨付。 （三）无主小区垃

8、圾清运工程 市区现有36个无主小区，因长期无物业管理，小区环境较差。作为20xx年民生工程，由环卫处全面接管，项目预算投资72万元，由环卫处组织人员及施工车辆对36个无主小区的垃圾进行集中清理，并建立长效管理机制。目前36个无主小区的垃圾清运已列入日常城区卫生保洁范围，保洁工作稳步有序进行中。 环卫处作为事业性差额拨款单位，每年财政拨款470万元，自收150万元，可支配资金620万元。而实际开支已达660余万元。主要支出包括：每年24辆车辆的燃油修理费用200多万元；单位职工及保洁工人工资360万元；养老及工伤保险50万元；购臵环卫器械、工人服装、设备租赁、务工费等50万元。随着燃油价格和人工

9、费用的提高，目前单位面临较大资金压力，工作运行举步维艰，亟需财政资金补助。 二、20xx年工作支配 结合我市当前环卫设施方面的实际状况，主要困难是急需加大道路清扫、垃圾收集、转运力量及垃圾处理的力度。 （一）道路清扫工作 1、提高清扫标准，全面改善卫生质量。主要干道实行机扫作业为主，人扫作业为辅，为不影响市民的正常生产生活要求，每天早5点支配清扫车进行一次普扫作业，环卫工人确保每天九个小时的一线保洁时间；次要干道以人力作业为主，机扫作业为辅，加大环卫工人巡回保洁力度，确保责任区域内无成堆垃圾，路况允许的状况下，不定期使用清扫车帮助保洁；背街小巷只能人工作业，力争达到“四净”（路面净、路沿净、门

10、前净、墙根净）、 四无（无垃圾堆、无砖石瓦块、无杂草树叶、无污泥积水）标准。 2、制定考核制度，严格考核纪律。20xx年制定环卫处片区清扫千分制考核细则，将市区环境卫生分为4个保洁区域，实行分管处长负责制，以强化环境卫生管理为重点，层层明确责任，逐条逐项抓好落实；同时，对环卫工人实行基本工资和绩效工资分别政策，奖优罚劣，重奖工作踏实，责任心强的环卫工人，对工作消极，保洁标准不达标的环卫工人要予以辞退，从而提升整个环卫保洁队伍的工作乐观性和保洁标准。 3、加快推动环卫保洁工作联动机制。号召全民动员、全.参加，把改善城市卫生环境工作当做一项日常任务来抓。逐步实现垃圾清扫无缝化掩盖，加强对无清扫区域

11、的管理，严格查处随便丢垃圾等不文明行为，从根源上整治垃圾产生源头，并加快推行垃圾分类收集。 4、解决好清扫工序和其他工序间的连接问题。清扫工序和清运工序要做好连接，垃圾箱、垃圾桶的垃圾被清运车运走后，要做到“车走地净，车动盖蓬”，还要达到垃圾容器里外净的标准，杜绝二次污染问题。 （二）提高垃圾收集力量 因东关垃圾填埋场已封场，现有市区垃圾需全部运输到梁家镇垃圾焚烧处理厂，市区原有的摆臂车加地下垃圾箱的转运模式已不能适应现状。20xx年春节前后，在市区安臵了30个新型地上垃圾箱。经试运行，收效良好，为下一步向背街小巷推广，加大垃圾收集密度，需再添臵50个地上垃圾箱和4辆配套的钩臂车。 （三）加大

12、垃圾转运力量 我市垃圾焚烧处理厂距离市区中心位臵有12公里。目前市区垃圾的运输除了四辆中小型压缩车外，其余都用敞口的翻斗车运输，在经济和时间上都造成很大的铺张。结合周边县市的运行模式和我市实际状况，现有两种可行性方案： （1）在市区建设两座垃圾转运站，城区垃圾直接送至转运站，经压缩处理后用翻斗车送往垃圾焚烧厂，这将有力改善我市垃圾运力不足的局面; （2）购臵4辆大型压缩转运车，城区生活垃圾通过车辆直接压缩后，再转运至垃圾焚烧厂。 （四）建设垃圾存储场 垃圾焚烧处理项目建设周期较长，短期内无法解决城区垃圾处理问题。而垃圾存储场因工艺简洁，建设周期短，是解决目前我市垃圾处理问题的较佳方案。20xx

13、年方案在原垃圾处理厂四周建设一座占地50亩的垃圾存储场，以解决我市城区及部分乡镇的垃圾处理问题。 篇三：村环境卫生综合整治工作方案 圣风村环境卫生综合整治工作 计 划 为深化开展全村环境卫生综合整治活动，提高农村环境卫生水平,进一步改善农村人居环境，促进我村.主义新农村建设，特制定本方案。 一、指导思想和工作目标 以“美化人居环境，建设宜居城乡”为主题，根据“统一领导、分级负责、标本兼治、长效管理”的原则，重点抓好我村卫生整治、交通秩序、经营秩序、村容村貌等工作，进一步创新工作思路，深化工作内涵，建立长效机制，巩固农村卫生创建成果，实现“村容干净、美妙家园”目标要求，为推动我村新农村建设做出新

14、贡献。 二、整治重点任务 根据“全面绽开、分批推动、重点整治”的原则，重点围绕环境卫生、交通秩序等方面，在全村深化开展农村环境卫生综合整治活动。 （一）、环境卫生综合整治 1、清扫保洁整治。加大治理力度，重点治理辖区内大路、河道周边的卫生死角；对本村的道路要确定专人清扫保洁，维护环境；全面清理村内、村外、村庄连接处的积存垃圾、死角垃圾以及村庄周边的白色污染；清理柴草、杂物，规范村内垃圾倾倒点的设置，合理配置垃圾收集设施；准时清除村内的粪堆、肥堆、草堆，杜绝污水乱流、 禽畜乱跑。村内做到柴草码放整齐，院内做到物料堆放有序。 2、做好垃圾收集运输工作。仔细贯彻全国农村环境爱护工作会议精神，完善本村

15、垃圾收集和处理系统，实现垃圾无害化、减量化、资源化处理，建立长效机制。 3、完善基础设施 。严格根据街道办事处规划和旧村改造方案，完善本村道路硬化、路灯亮化、村庄绿化美化等基础设施。动员和组织村民硬化道路、填坑补凹，便利出行；完善上下水设施，改善人畜饮水条件，解决污水乱流的问题。 （二）交通秩序整治 对机动车不按规定在人行道上临时停放的行为进行训练劝导，责令驶离；对侵占人行道路停放车辆的行为，以交警为主，联合进行查处。清除道路两侧垃圾，制止将交通道路作为晒场、堆场、放养场的行为。对全村摩的、三轮车、农用车、拖拉机等加强管理，规范营运。 三、实施步骤 根据“分步实施，整体推动”的工作思路，对全村

16、环境卫生综合整治工作分为以下三个阶段： 第一阶段：宣扬动员阶段。制定工作方案，成立环境卫生综合整治组织机构，周密布署整治工作，并通过会议、广播、板报、横幅、新闻媒体等形式，加大宣扬力度，充分调动广阔群众参加的乐观性。同时，加强组织协调，建立工作台帐，实行目标管理。 其次阶段：集中整治阶段。各村干部真正担负起农村环境卫生综合整治工作的重任，要平整道路、疏通沟渠，治理乱堆乱放、乱搭乱 建、河道、村民庭院垃圾，建设环卫基础设施、落实清扫保洁人员、建立完善管理制度和长效机制 四、保障措施 （一）提高熟悉，切实加强组织领导。要充分熟悉到搞好农村环境卫生综合整治，对于促进我村经济进展、改善农村环境面貌，推

17、动新农村建设都具有非常重大的现实意义，农村环境卫生综合整治工作是新农村建设的有效抓手，是全面落实.，建设“文明、和谐沙洋”的重要举措。 （二）广泛宣扬发动，打牢坚实思想基础。村委会要通过召开动员会进一步明确开展这项活动的目的意义、整治重点、目标任务和时间要求，并充分利用板报、广播、标语、培训、开拓专栏、印发资料、新闻媒体等形式广泛宣扬，准时推广先进单位的胜利做法，通报后进单位存在的主要问题。通过大力宣扬、深化发动，进一步在全村营造一个正确理解、大力支持、乐观参加的深厚氛围，为农村环境卫生综合整治工作打牢坚实的思想基础和群众基础。 （三）完善管理机制，强化卫生长效管理。建立健全村环境卫生管理和宣

18、扬训练、清扫保洁、执法监督、督查奖惩等机制，加强日常管理和常常性维护，形成长效的环卫保洁机制。 物业环境卫生工作方案 现在环境卫生越来越受大家的关注，那么物业环境卫生工作方案怎么制定呢?下面是由工作总结之家我为大家整理的“物业环境卫生工作方案”，仅供参考，欢迎大家阅读。 物业环境卫生工作方案(一) 由于xx物业刚刚成立，现正处于物业前期介入阶段。各方面工作都在间续开展。xx属于全封闭高档住宅小区，对保洁的服务质量、服务要求必定要达到更高的层次。为业主居住供应一个干净、舒适、美丽的生活环境。 一、完善各项管理制度，形成配套的考核、监督机制 20xx年，我们将在原来的基础上，修改、完善各项管理制度

19、，建立系统的绩效考核机制。转变以前“人管人”的被动状态，培育员工的自觉、自律意识，从而走向“制度管人，制度约束人”的良性轨迹。进一步加强对人的管理，并把各项工作标准进行细化、量化，一方面，便于操作人员熟识自己该怎么做，该作到什么程度;另一方面，便利管理人员的考核、监督，削减个人的主观因素。工作中，坚持“定人、定岗、定时、定标准、定任务”的“五定”方针，对详细的工作实行有效的措施，加强对操作人员的管理，优化人员结构，更有利于以后拓展工作的开展。 二、执行首问责任制 实施首问责任制要求本部门员工需把握的信息量加大，如酒店、办公楼各方面信息、各重要领导日常习惯等等，还有员工处理事情的敏捷应变力量，对

20、客服务需求的解决力量。我部门会广泛搜集资料，加强培训学习，扩大自已的学问面，以便更好的为业主方供应服务。首问责任制会从20xx年元月份正式执行，部门将在业主投诉的问题上下功夫，实行“谁主管谁负责”，对所出现的问题一查究竟，决不滞留积压问题，并做好处理问题的档案管理工作。不断积累工作阅历，将我们的服务水平带上一个新的高度。 三、建立“免查楼层制度”，充分发挥员工骨干力气，使领班有更多时间与精力将重心放在管理和员工的培训工作上 为了使员工对物业保洁工作加深熟悉，加强员工的责任心，物业保洁部20xx年将与楼层内的员工骨干签定免查楼层协议，让员工对自己的工作进行自查自纠，并让员工参加管理，负责领班休假

21、期间的代班工作，充分体现出员工的自身价值和部门对他们的信任，使员工对工作更有热忱。此措施将减轻领班在查房上的工作量，有更多的时间与精力放在员工的管理和培训工作上，真正发挥了做为基层管理人员的工作职能。 四、与党委办公室连续合作，为办公楼供应更为便利、快捷的办公楼内部的文书传达工作 目前办公楼内部的全部文书、信件、报纸传达工作都由我部门协作党委办公室完成，但服务内容只限于开门服务。依据本部门的工作优势，为了使这项业务的开展更便利、更快捷，满意业主方的需求，我部会与办公楼党委办公室合作，在前台设立代办点为业主方开展此项传达工作。 五、建立工程修理档案，跟踪区域内修理状况 从20xx年开头，部门将建

22、立工程修理档案，对一些专项修理项目进行记录，便于准时跟踪、了解区域修理状况，从而更有力的保障区域内设施设备完好性，同时更能了解区域内的设施设备在一段时间内运转状况。从根本上解决长期以来工程遗留问题对部门进展的阻碍，也会极大的提升业主方对我们管理上的认可度。 六、培育员工的观看力量，供应个性化服务，创服务品牌 随着酒店及集团的进展，行业内的经营理念与服务理念在不断更新，业主方的期望值也在不断的上升。仅仅让业主方满足是不够的，还需让业主方难忘。这就要求在规范服务的基础上，供应个性化服务。酒店服务讲究“想客人之所想，急客人之所急”。服务人员要留意观看，揣摸客人的心理，在客人尚未说出要求时，即以最快的

23、速度供应服务，就向我们常说的“刚想睡觉，就送来一个枕头”。试想业主方对这样的服务是不是难忘? 部门将重点培训员工如何依据集团领导的生活习惯，来供应个性化服务。在日常工作中通过鼓舞培育、搜集整理、系统规范和培训嘉奖等，使这成为员工的自觉行动，从整体上促进服务质量的提高。 1、鼓舞培育:对于工作中有优秀表现和受到集团领导表扬的服务员，部门会将他们列为骨干进行培育，使其服务意识和服务质量更上一层楼，立足本岗位，争创一流服务。 2、搜集整理:部门管理人员在日常工作中加强现场管理，从一线服务中发觉个性化服务的典型事例，进行搜集整理，归纳入档。 3、系统规范:将整理的典型事例进行推广，在实践中不断补充完善

24、，从而形成系统化、规范化的资料，并做为衡量服务质量的一个标准，使模糊管理向量化管理过渡。 4、培训嘉奖:整理好的资料可以做为培训教材，让新员工一开头就了解工作的要求及学习目标，使老员工通过对比找差距补不足，以此提高员工的熟悉。对于工作中表现突出的员工，部门以各种形式进行表彰嘉奖，使员工能形成争先进、比贡献的良好氛围。 以上各项方案的实施，需要全体员工的共同努力，需要其它各兄弟部门的帮助与协作，更需要酒店领导的鼎力支持，我们的方案才能得以落实，盼望明年我们再回顾20xx年的工作时，收获的不仅是信念满满，还有丰硕的成果。 物业环境卫生工作方案(二) 在即将过去的一年里我社区卫生工作，以营造干净美丽

25、的环境为目标，发动组织居民群众和社区多方力气，在社区内大力开展爱国卫生运动，全面整治环境，消退“四害”，清理乱张贴，加强环保工作，创建绿色社区，开展全方位、多形式的宣扬活动，不断提高居民的健康意识和文明意识，工作取得了肯定的成效，为了巩固所取得的成果，落实环境卫生长效管理机制，社区制定了20xx年社区卫生各项工作方案如下： 一、加强社区卫生长效管理，促进环境卫生整体水平不断提高 1、加强对社区居民小区环境卫生的监督检查，集中清理乱堆放和清除卫生死角， 2、严格整治乱张贴、非法小广告，实行包干包段和集中行动的方法，对辖区内的楼院、小街巷等、店铺卷帘门处的乱张贴进行清理整治。建立长效机制，要求社区

26、保洁员在保洁时，发觉一处清除一处，并定期检查。加强宣扬，鼓舞居民向社区、城管举报乱张贴者等。努力为广阔居民群众营造一个文明干净的生活环境，将清理乱粘贴工作推向深化。 3、组织开展爱国卫生月活动。4月份是全国爱国卫生月，爱国卫生运动的任务和目的是：“除四害，讲卫生，毁灭疾病，兴奋精神，移风易俗，改造国家。”社区将乐观协作巩固各项创卫成果、改善人居环境、提高卫生意识，预防各类传染病的暴发流行，搞好食品卫生、饮水卫生，卫生大清扫和除“四害”活动，防止虫媒传播疾病，提高人民群众的健康意识。 4、坚持加大除害防病工作力度，努力扩大“四害”防治掩盖面，有效降低全辖区“四害”密度。组织开展全辖区除“四害”统

27、一行动。动员全.参加，组织开展春、秋除“四害”行动以及夏季除害、秋季灭蚊、冬季灭蝇灭蟑周等专项行动，全面掌握“四害”孳生、活动的高峰季节。同时，加大公共场所的消杀力度，组织义务消杀队伍定期做好道路绿化带、预留地、待建地等日常除“四害”工作，严格掌握“四害”密度，防止病媒生物传染疾病在我辖区的发生和流行。 5、广泛开展社区卫生宣扬训练活动，致力提高居民卫生意识和健康素养，通过设立爱国卫生宣扬专栏、派发宣扬资料、刊登宣扬专版，广泛宣扬爱国卫生工作。完善和丰富爱国卫生内容，准时向上级汇报工作信息，供应询问等服务;乐观提倡科学、文明、健康的生活方式和文明的卫生行为。 二、广泛开展环境爱护宣扬，提高居民

28、环保意识 “绿色环保社区”的创建是一项为辖区居民制造舒适人居环境的工作，同时也是一项详细事务性工作，需要辖区单位、社区居民的共同参加，需要全体社区成员的共同维护。为此社区将乐观协作区、街环保、卫生、城管部门加强对辖区单位环境爱护工作的检查和督促。为引导广阔社区居民的文明生活方式，倡议广阔的社区居民使用环保、无公害的产品，选择绿色的生活方式，在社区内各小区和宿舍楼道提倡使用节能灯，公共场所使用节能水龙头等。 三、大力开展社区绿化工作 社区绿化工作是环境爱护的重要内容。社区将重视抓好社区绿化工作。督促各小区配备专业的技术员，配备有关工具。发动社区居民共同对社区内树木、花草进行细心的管理，使社区的绿

29、化掩盖率达30%以上。不断提升创建“绿色社区”工作的水平。 物业环境卫生工作方案(三) 20xx年是我处环境卫生建设稳步推动、不断提升档次的关键之年，依据市、区的有关精神，我处针对辖区环境卫生现状，明确目标，切实把环境卫生长效管理落到实处，为此特制定20xx年上半年环境卫生工作方案。 一、指导思想 贯彻落实.，依据办事处的统一部署，在环境卫生整治上突出服务于民，在服务中完善管理，在管理中提升服务，为构建和谐彭城打造良好的市容环境卫生面貌。 二、工作目标 (一)服务社区建设。推动社区建设，完善管理网络，落实净化家园目标，切实有效改善社区环境卫生面貌。 (二)服务进展。建立起适应.经济进展要求的环

30、境卫生管理网络，不断推动环卫基础设施系统建设。 (三)服务居民生活。从居民最直接、最关怀、最现实的环境卫生问题入手，努力提高管理水平和服务质量。 (四)提升服务力量。坚固树立服务、创新意识，不断提高保洁队伍服务意识，推动环卫管理信息化、.化、网络化。 三、重点工作 (一)抓服务，落实社区环境卫生长效化管理方案。围绕服务做文章，突出环卫服务人性化、规范化、制度化。 (二)、抓基础，完善基础设施建设。进一步提升社区环境卫生服务质量，各社区必需加强环卫设施的配备与建设力度。 (三)抓长效，整体环境形成良好态势。推动社区保洁系统全面提升，逐步实现环境卫生由长效化向制度化和精细化延长(四、主要措施 (一

31、)加强道、小区环境卫生的综合整治，做到辖区无乱堆乱放、无暴露垃圾、垃圾箱、池不外溢。加强对野广告的青睐工作、特殊是加强橱窗广告整治工作。 (二)完善对保洁公司的长效化考核制度，每天派人员到辖区进行全方位巡查，发觉问题准时通报保洁公司，根据整改状况对白洁公司进行绩效考核、落实奖惩。 (三)抓好环卫公共设施基础建设，力争实现三个提升即公共设施的配套水平提升、保洁质量的提升和管理水平提升，有效改善辖区环卫生面貌。 学校环境卫生工作方案 要想让同学能够在学校平安舒适的进行学习，平常就要保证学校环境美丽，洁净卫生。而为了做到这点，平常就可以制定工作方案。下面是由工作总结之家我为大家整理的“学校环境卫生工

32、作方案”，仅供参考，欢迎大家阅读。 学校环境卫生工作方案(一) 学校卫生工作是学校训练工作中一项非常重要的工作，是培育同学良好的卫生习惯和健康文明的生活态度，改善学校卫生环境和训练卫生条件，监测同学健康状况，努力提高同学健康水平的工作。本学期详细工作作工作方案如下： 一、进一步贯彻落实学校卫生工作条例 条例是学校卫生工作的主要依据，学校须按条例规定，把学校卫生工作纳入学校工作方案，有专人分管建立组织，制定规划制度加强管理，使条例各项规定在学校中进一步得到落实。 二、做好同学健康体质的检测工作 依据条例规定，x月份仔细组织完成本校同学的.健康体检，血色素普查及其他形态机能、身体素养检测工作，并做

33、好资料的统计、汇总、分析工作。 三、保持大小环境的干净美丽 狠抓学校大小环境，保持校内及室内外的干净，实行一日两扫制，每班分有包管区，并有负责老师检查督促，保证包管区无纸屑等杂物。每天早上检查室内外环境，常常抽查各班的卫生状况，要求同学离开座位做操或到专用教室去上课，课桌上的物品要放到抽屉里，课桌椅要排列整齐。要始终保持教室及室外走廊墙壁雪白，窗玻璃光明，课桌椅排列整齐，地面清洁无杂物，卫生角干净，清洁用具摆放整齐，真正做到室内外洁、齐、美。各专用教室有老师负责，每周一下午进行打扫，周二卫生室进行检查。校内花圃有专人负责，定期修剪。 四、督促做好训练卫生工作 做好训练卫生工作，学校督促老师抓好

34、每堂课40分钟的效率，做到不拖课，卫生室每月随机检查老师有无拖课现象。教室第一张课桌离黑板的距离不少于2米。每周要求同学调换座位。课上要求老师板书字迹端正，大小适中，同学读、写时老师要督促同学做到三个一，“一寸”“一尺”“一拳”，降低近视率。 五、进一步加强学校生活饮用水和食堂的卫生监督管理 根据食品卫生法及生活饮用水管理方法的要求，办好食堂许可证及工作人员的体检。对食堂卫生常常进行监督检查，防止食物中毒的发生，肠道传染病的爆发流行。各班配备纯洁水以保证同学饮用水质量。 六、 仔细做好学校卫生常规工作 仔细做好本学期卫生保健的总结工作，仔细参与保健老师例会及业务培训，提高自己的业务水平，提高学

35、校卫生工作的质量。 学校环境卫生工作方案(二) 为全面贯彻实施国家教委、卫生部颁发的学校卫生工作条例精神，切实搞好学校卫生工作，培育同学良好的卫生习惯，确保同学身心健康进展，结合我校实际状况，制订以下方案 一、完善管理机制，突出管理职能 成立学校卫生工作领导小组。组长：xxx，成员：，政教处、大队部、负责卫生线老师及总务科有关人员等发挥主要职能。定期召开卫生工作会议，进一步搞好学校卫生工作。 二、主要工作 1、制订并落实卫生工作方案、健康训练方案、学校防近措施、学校卫生管理制度等。 2、通过多种形式开展卫生学问宣扬。利用黑板报、宣扬窗、电视台、国旗下讲话、班队活动课等阵地进行卫生学问宣扬，按规

36、定开设卫生健康训练课。 3、实行卫生岗位责任制，搞好校内环境卫生，营造健康美丽的育人环境。 (1)、划分卫生包干区，责任落实到班级，并按“三项竞赛”要求完成卫生工作，保持校内环境干净美观，教室窗明几净。训练同学自觉遵守学校生日常行为规范。 (2)、办公室、专用教室卫生责任落实到人和班级，要求做到干净美观。 (3)、搞好食堂、小店卫生。要求严格执行食品卫生管理制度，做到物品摆放整齐，符合卫生要求。餐具每餐消毒，购买食品新奇，养分搭协作理，杜绝“三无”食品，杜绝食物中毒大事。工作人员要按规定体检和业务培训，做到持证上岗。卫生工作领导小组成员应定期检查食堂、小店卫生状况，并接受卫生防疫部门的卫生监督

37、和监测管理。 (4)、连续做好灭“四害”工作，做到专人负责，经费到位，措施落实。 (5)、卫生检查方法：红领巾值日岗每周抽查x次以上;行政值周老师、政教处、值周老师、值周班级每周检查x次以上，检查方式，采纳定期检查和不定期抽查相结合的方式，每周公布检查结果，发放竞赛优胜标志。 (6) 、班级的卫生工作状况作为班主任考核、评比先进班级等依据之一。 4、绿化校内，美化环境。要训练同学爱惜花草树木，爱惜公共财物，爱惜花坛等风景建筑设施。 5、开展红领巾卫生街活动，组织同学常常打扫“共建街”。 6、学龄期(xx岁)同学要留意加强视力爱护，预防龋齿，防止各种慢性传染病的发生;青春期(xx岁)要培育良好的

38、道德品质，建立正确的世界观，还要留意养分，加强体格熬炼，保证青少年的身心健康。 7、开展卫生保健活动，卫生学问宣扬活动，做好同学预防接种及师生常见病的防治工作。训练同学留意用眼卫生，仔细做好眼保健操和广播操;加强个人卫生训练，进行个人卫生习惯抽查，以养成讲卫生光荣，不卫生耻辱的新风尚。对同学进行一次健康体检，建立健康档案。做好青春期卫生学问宣教，开展卫生学问专题讲座。 学校环境卫生工作方案(三) 为促进同学素养全面、健康进展，努力做好学校的环境卫生工作，创设干净美观的校内环境，进一步增加同学的卫生意识，特制定学校环境卫生工作方案如下： 一、主要工作 1、健全学校卫生工作队伍，做到分工明确，责任

39、到人。 2、统一思想，提高熟悉，明确目标。 3、划分好卫生包管区，责任到班级。 4、仔细做好卫生工作，加强学校整体和同学个人卫生工作。 二、详细要求 (一)教室内外要求： 1、地面洁净，无纸屑、无杂物。 2、墙壁、阳台、天花板、日光灯管、饮水机、标语牌、等无积尘、无脚印、无蜘蛛网。 3、门窗无积尘，玻璃光明洁净。 4、书柜或者放置物件的课桌无积尘，清洁工具摆放有序,拖把不准放在室外。 (二)包管区要求： 1、地面洁净，无纸屑、无杂物。 2、花坛内无纸屑、无杂物、无落叶，四周瓷砖上无积尘、无脚印。 3、厕所内外地面洁净，水池清洁无污垢，墙壁无积尘、无脚印。 4、楼梯上地面洁净，墙壁、窗台、灭火器

40、无积尘。 5、墙裙瓷砖要擦拭洁净，没有积尘。 6、垃圾桶外要常常擦拭，保持干净，桶内垃圾满了要准时倒掉。 (三)办公室要求： 1、地面洁净，无纸屑、无杂物、无痰迹。 2、墙壁、阳台、天花板、日光灯管、电脑桌、饮水机、标语牌等无积尘、无脚印、无蜘蛛网。 3、门窗无积尘，玻璃光明洁净。 4、办公室内桌椅整齐，办公桌上作业本，常用物品有序摆放。 5、物品柜上无积尘，无杂物。 6、卫生工具摆放有序，保持水池的清洁，并每天清理。 三、工作措施 1、强化全体师生的卫生管理意识，充分发挥学校宣扬橱窗的作用，宣扬并强调学校环境卫生工作的重要性，使全体师生提高对环境卫生工作的重视，并促使同学自觉养成良好的卫生习惯。宣扬橱窗的稿件可由同学投稿、同学优秀作文选登、卫生学问、针对现状的小评论、小幽默、和学习心得等组成。 2、建立一支由各班卫生委员组成的x人的环境卫生队伍，坚持每天检查一次卫生。 3、每天公布卫生检查的结果，成果上墙。每月进行一次卫生总结，准时表扬先进。 4、每周三利用第八节进行一次大扫除，将主楼梯、门厅及清扫厕所彻底清扫一次。 5、学校直接与卫生委员和班内值日生进行沟通，对出现的卫生不良状况准时处理，解放第一线老师和班主任，让他们能用心致志地搞好教学工作，做到卫生工作也为教学服务。 6、环境卫生工作状况每月总结以此并向学校汇报一次。为创设干净美观的校内环境作出我们的贡献。