2022年“转作风、勇争先”作风建设行动专题研讨心得体会发言材料(2篇).docx
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1、贯彻落实省委关于进一步弘扬优良作风加快建设现代化新青海的假设干措 施、省政府关于全省政府系统作风建设工作会议、全省政府系统转作风、勇 争先作风建设行动实施方案及厅党组“转作风、勇争先”作风建设行动专题部 署会议精神,要求全体党员切实增强转作风、勇争先的紧迫感使命感,讲政治、 转作风、严纪律、办实事、强担当,发挥党员引领作用,提前谋划、尽早着手, 履职尽责、善作善成,树牢”今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识和 养成“事不过夜”的干事作风,形成人人奋勇争先的生动局面。推动XX高质量开展关键是落实,主要是行动。我们唯有以“开局就要战斗, 全年都要攻坚”的姿态,心无旁鹫干事业、聚精会神抓落实,
2、才能在各项工作中 再求新突破,再创新辉煌。实干争先要快行动,专业专注干事业。形势逼人,机遇催人,时间不等人, “十四五”已开局,我们必须思想紧起来,行动快起来,只争朝夕抓落实、抢进 度。业精于勤,行成于思,干事创业还要细心用心、专业专注,多花时间研究问 题,多动脑筋思考路子,在细节上下功夫,在精致上见本领,把业务做精,把工 作做细,不断提升执行力。实干争先要真靠h推动工程快建设。推动开展时不我待,来不得半点马虎, 掺不得一点水分,必须靠实打实的真本领。党员干部要真正把心思集中到招引项 目落地上,把精力凝聚到服务工程开展上,把功夫落实到促进工程建设上,坚定 不移走“靠工程做大优势产业、做强实体经
3、济、做优高质量开展”的路子,对项 目开展过程中的关键问题、薄弱环节和机制掣肘,积极研究针对性举措,着力破 解要素制约,为工程建设排忧解难,全力推动工程快速落地见效。实干争先要沉下去,在一线锻炼干部。好的干部作风载体可能各不相同,但 是总的思想却是高度一致的,就是落实在干事创业上,表达在真抓实干上。党员 干部特别是年轻干部要主动深入疫情防控一线、精准扶贫一线、工程建设一线, 到信访、维稳、招商、环保等急难险重前沿阵地,使阅历在一线积累、认识在一部门、部门之间、基层单位和群众的意见建议,建立单位和个人两张问题清单。(三)问题整改阶段(8月上旬至9月下旬)。按照“一个方案、分级负责、 逐级细化”的原
4、那么,坚持标本兼治、分类施策,制定整改方案,建立整改台帐, 细化整改措施,明确整改责任,限定整改时限,以挂图作战、对账销号方式推进 整改落实,做到问题“见底清零”。(四)巩固提升阶段(10月份)。坚持问题整改与建章立制相结合,治当 前与管长远相结合,健全工作制度,改进工作机制,把作风建设的成效表达在坚 决贯彻党中央、国务院决策部署和省委工作要求的行动上,让广大干部群众切身 感受作风建设带来的实实在在的变化。四、组织保障(一)加强组织领导。各级政府、各部门要把作风建设行动摆在突出位置, 主要领导亲自抓,分管领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实,确保组织到位、 领导到位、责任到位、措施到位。省政府办
5、公厅抓好统筹协调,相关单位配合组 织实施。(二)坚持从严从实。坚持严字当前、实字托底,对苗头性、倾向性问题抓 早抓小,对顽固性、反复性问题抓常抓长,对典型性、特殊性问题抓严抓实,确 保抓出成效。(三)强化示范带动。省政府领导班子成员率先垂范、以身作那么,从自身严 起、从自身做起,自觉做表率。各级政府、各部门要层层压实责任,层层传导压 力,一级带着一级干、一级做给一级看,推动作风建设走深走实。(四)实行奖优罚劣。把工作实效作为检验作风建设好坏的标尺,突出争先 导向,对成绩突出的地区和部门,给予督查激励倾斜支持,对敷衍塞责、搞形式 走过场的予以通报批评。(五)注重宣传引导。各级政府、各部门要将作风
6、建设行动与高效统筹疫情防控和经济社会开展结合起来,与当前正在做的工作结合起来,广泛宣传好的经 验做法和进展成效,营造良好的舆论气氛。线深化、能力在一线锻炼,为干部队伍建设注入“源头活水”和鲜活动力。实干争先要严起来,真督实查重奖惩。没有督查就没有落实。提拔重用干部 要以实干为导向,以成绩论英雄,抓开展要把干净和担当、勤政和廉政统一起来, 不断激励党员干部勇于挑重担子、啃硬骨头,经得起磨砺、受得住考验。抓落实 必须要紧绷“作风弦”、亮剑“慵懒散”,激浊扬清,砥砺前行,严明奖惩,让 守纪律、讲规矩成为党员干部的政治操守和自觉行动,确保工作环境和政治生态 风清气正。天道酬勤,力耕不欺。我们要有“披荆
7、斩棘”的思想准备,更要有“滚石上 山”的爆发力和“爬坡上坎”的坚强意志,在真抓实干中努力开创新时代现代化 强市建设新局面,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!7月1日,集团公司召开“学习领袖思想、学习理论知识、弘扬优良作风、 推动高质量开展”活动暨“转作风、勇争先,坚决整治六个绝不容许”行为作风 建设专项行动启动会,集团公司党委书记、董事长XXX出席并讲话。集团公司党 委委员、副总经理、监事会主席,总部各部门负责同志、员工,二级公司党委(党 支部)班子成员、副总经理、高管在主会场参加会议。各二级公司及工程办、运 营分公司、养护分公司等基层站点设视频分会场参会会议。会议认为,集团公司开展“两学一弘
8、扬一推动”活动暨“转作风,勇争先, 坚决整治六个绝不容许”行为专项行动发动是严格贯彻省委省政府关于作风建 设的部署要求,认真落实省国资委党委抓作风建设的安排意见的具体举措,教育 引导集团广大党员干部员工统一思想、提高认识,严要求正学风转作风树新风, 高标准强担当勇争先促开展,努力营造守正创新、比学赶超、干事创业的浓厚氛 围,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。会议要求,要充分认识作风建设专项行动的重要意义,不断增强政治自觉、 思想自觉和行动自觉。抓好作风建设,是贯彻习近平总书记系列重要讲话精神, 落实党要管党、从严治党的必然要求,按照省委决策部署开展“一活动一行动”, 就是要把学习习近平总书记
9、视察青海重要讲话精神贯彻始终,进一步认清形势, 正视问题,保持警醒,切实把从严治党的要求落到实处;抓好作风建设,是贯彻 省第十四次党代会精神,推动“六个现代化新青海”建设的现实需要,高质量推 动省第十四次党代会精神落实落细,必须牢记新形势下坚持从严治党的重大要 求,坚决执行青海省委关于作风建设的假设干措施;抓好作风建设,是顺应群众期 盼增加人民福祉凝聚开展稳定强大活力的迫切需求始终把增进人民福祉维护社 会政治大局稳定放在第一位,坚持不懈地抓好作风建设,不断教育引导广大党员 干部员工按照新开展理念的要求切实转变作风推动经济社会和集团事业高质量 开展,真正成为现代化新青海建设的强大力量;抓好作风建
10、设,是全面实现集团 公司战略开展目标,聚力推动高质量开展的重要保障,在“如何干”上理清思路,在“干什么”上明确任务,并通过“转作风、勇争先”坚决整治“六个绝不 容许”行为专项行动,在“如何干好干成”上强化作风纪律保障,把好传统带进 新征程,将好作风弘扬在新时代。要扎实开展“六查六改六提升”,着力在解决 突出问题上下功夫见实效。必须做到“三个坚持”把加强大学习大讨论作为作风 建设的基础工作抓紧抓实,坚持用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动 工作,坚持理论联系实际,坚持创新学习方式,进一步解放思想观念;必须落实 ,三个严格”把查摆问题、深挖思想根源作为作风建设的重点抓深抓细,严格对 照全面从
11、严治党要求,严格对照党的各项纪律,严格对照廉政自律各项规定;必 须突出“四个强化”将边整边改、推进工作贯穿作风建设始终抓真抓严,通过整 改见真章、求实效,强化大局观念,强化服务意识,强化务实重干,强化效率优 先,推动作风转变;必须呈现“三个新气象”将工作检视、成效检验贯穿作风建 设专项行动始终抓好抓透,呈现思想解放有新气象,重点工作有新气象,精神面 貌有新气象。会议强调抓好作风建设是深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思 想、坚决捍卫“两个确立”、深刻践行“两个维护”的政治需要,是深入贯彻落 实习近平总书记视察青海重要讲话精神和重大要求以及中央决策部署的必然需 要,是认真学习贯彻省第十四次
12、党代会精神、加快建设“六个现代化新青海”的 现实需要,是集团公司聚力推动高质量开展、全力打造“六个交控”、全面实现 战略目标的重要保障。在集团上下集中开展“一活动一行动”深入查摆集团广大 党员干部员工在学习作风、思想作风、工作作风、领导作风、群众作风、生活作 风等方面存在的问题和缺乏,着力整改选择执行、作风漂浮、服务缺乏、墨守成 规、本领恐慌、等问题,全面实现政治意识、学习水平、工作作风、组织纪律、 精神面貌、服务质量明显提升目标要求。会议要求,集团各级党组织要提高政治站位,强化行动自觉。走好党的第二 个百年奋斗目标新征程,高质量建设实现“六个现代化新青海”奋斗目标,需要 进一步统一思想、凝聚
13、力量,进一步消除影响高质量开展的消极因素;要加强组 织领导,压实工作责任。开展“一活动一行动”,是集团党委按照省委、省政府 的决策部署要求,结合集团开展实际做出的一项有力举措,也是持续改进工作作 风、深化工作效能建设的需要,时间紧、任务重、要求严,能否取得实效,责任 在党委、关键在领导、重点在落实;要联系工作实际,注重工作实效。当前工作 头绪多、目标任务重,开展“一活动一行动”,集团各级党组织以及各公司、各 部门都要紧密联系工作实际,理清工作思路,妥善处理好作风建设和推动当前工 作的关系,以作风建设来促进当前工作抓好落实,用各项工作的成绩来检验作风 建设的成效,用作风建设的实际效果来凝聚开展合
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