医院党员个人工作计划范文某年.docx
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1、医院党员个人工作计划范文某年医院党员个人工作计划范文2020 (1)一、深入推进理论学习,加强思想政治建设。各党支部要深入学习十x大精神、群众路线教育实践活动重 要思想、党与国家重要的法律法规、时事政治、卫生工作方针政 策等。加强爱国主义、集体主义思想教育,坚持用三个代表与十 x大精神武装全体党员干部的头脑,不断提高政治理论水平与政 治敏锐力。通过深化政治理论学习,在目标定位上、思路创新上、 服务进展上表达思想大解放。要通过锤炼雷厉风行的作风、锤炼 求真务实的作风、锤炼吃苦耐劳的作风推动作风大转变。要通过 学习,到达统览全局、狠抓重点,协调各方、凝心聚力,开拓创 新、攻坚克难,夯实基础、持续进
2、展等能力的大提高。要通过学 习,提升执政为民的形象,提升艰难奋斗的形象,提升廉洁从政 的形象。在学习活动中,各支部要联系实际,与普法教育、社会 治安综合治理等工作有机结合起来,建立健全制度与台帐,制订 计划并抓好落实。在学习方式上,可使用集体阅读、布置讨论题、 个人自学、集中讨论交流相结合的方式进行。在深入推进理论学习中,院总支一是继续抓好中心理论组的 学习。要充分运用党委中心组学习,党员领导干部学习,专题讲 座等载体,认真学习领会党的十八大会议精神,进一步深化医改 工作。二是继续开展送理论到基层、送党课到支部活动,发挥领 教育与提高全体党员干部群众的政治素养,道德防线与对党中央 提出的构建社
3、会主义与谐社会重要性与紧迫性的认识,认清构建 与谐医院的现实意义。1、抓党员干部的政治理论学习,重点组织学习党章、学 习马列主义、*思想、*理论与三个代表重要思想,学习实践科学 进展观的理论体系与要紧观点,深刻领会党的十八大会议与十八 届三中全会精神,深入学习中央提出的建设社会主义新农村、建 设创新型国家、建设资源节约型与环境友好型社会,树立社会主 义荣辱观、加强党的执政能力建设与先进性建设;计划各支部每 月集中学习二次,每月第一与最后一个星期六上午由各支部集中 学习,个人进行自学,行政支部每人年内要完成学习笔记二万字 以上,撰写学习心得体会3篇以上,临床支部每人年内要完成学 习笔记一万字以上
4、,撰写学习心得2篇以上,实行学习考查,总 支对各支部党员的学习情况进行检查、考核;实行学习与党员目 标管理相结合。2、抓党员干部政治思想教育,为保证广大党员政治*想上 与党中央保持高度一致,一是经常组织党员参加生活会,以支部 为单位每月召开党员大会集体过组织生活,激发他们的热情;二 是开展党员责任岗、党员先锋岗、争先创优活动为广大党员在构 建与谐医院中发挥表率作用搭建平台,到达示范教育作用;三是 继续开展文明单位与文明科室(班组)创立活动,继续把开展以 病人为中心,建设与谐平安医院活动作为今年工作重点,发挥党 员的先锋模范作用。3、抓医德医风、廉洁行医教育。巩固xx年度开展民主评议 政风行风活
5、动取得的成果,继续坚定不移推进我院党风廉政建设 与反腐治腐工作。以电教、宣传片、专题会等形式开展教育,按 照中央纪检工作会议精神,结合医院工作实际,在全院深入持久 地开展医德医风,廉洁行医教育,抓好源头治腐工作,制订防控 措施,平常注重检查,加大惩治力度,打击药品做临床不正之风, 切实营造与谐的就医环境,为建立与谐的党群关系、干群关系、 医患关系继而建立与谐平安医院而努力。三、加强干部队伍与人才队伍建设,促进医院可持续进展坚持党管干部、党管人才的方针,加大对干部的教育、监督 与考核力度,注重培养选拔优秀年轻干部,充分调动各个层次人 才干部的工作积极性,努力塑造一支精干、高效、优良的干部队 伍,
6、为医院可持续进展打下扎实的组织基础。1、抓干部的教育培训。根据医院进展规划对干部队伍提出 的要求,加强对全院干部的理想信念教育、思想道德教育、勤政 廉政教育,提高干部的政治思想素养。一是组织干部参加专题报 告会,警示教育活动;二是派出参加上级组织培训,有目的地培 训干部;三是采取邀请有关方面专家教授授课,作报告、组织外 出参观学习等,突显培训教育干部的针对性与实效性。通过一系 列的培训,使干部的政治水平、思想觉悟、管理水平与业务水平 得以提高,履职能力得以增强。2、抓现职干部的考核。从工作实际出发,完善中层干部的 考核制度,细化不一致类型、不一致层次干部的考核评价标准, 建立以工作实绩为要紧内
7、容的考核指标体系,以个人述职述廉, 职工个别座谈,民主评议与组织考察相结合,全面考核干部的德、 能、勤、绩、廉情况,积极推行局部干部岗位竞聘上岗。3、抓干部的培养与使用。高标准地按照党的干部任用原那么 选用干部,加强对干部的管理,提高干部全局意识、责任意识、 忧患意识、奉献意识。加大对医疗骨干的培养力度,通过压担子、 给任务,敢于放手,充分发挥他们的主观能动性与制造性,为后 备干部的成长提供机会、搭建舞台。支持与鼓励干部职工参加在 职教育与培训,提升学历层次与知识水平,提高管理人员、专业 技术人员的整体素养。四、发挥群团组织的作用,调动一切积极因素为医院建设发 挥作用1、充分发挥群团组织的作用
8、,调动好各方面的工作积极性。 加强对群团组织的领导,充分发挥工青妇等群团组织的优势,支 持群团组织根据各自的特点独立开展工作。发挥职代会在医院民 主管理主渠道作用,开好每年的职代会,确保职工对医院工作、 重大决策事项的知情权、审议权与决策权,保护职工合法权益。 支持工会开展群众文体活动,丰富职工生活,营造与谐的气氛, 增强职工凝聚力。以党建带团建,发挥共青团做好党的助手的作 用,开展青年志愿者服务与共青团号、青年文明岗创立活动。2、充分发挥党外人事与知识分子的作用,对他们政治上多 关心,思想上多沟通,生活上多照顾,建立联系,不定期听取意 见与建议,引导他们为医院建设献计献策。3、充分发挥离退休
9、老同志的余热,切实关心离退休老同志 的生活,定期向老干部汇报医院工作,虚心听取他们的意见,确 保医院的长久进展。五、抓综合治理工作,认真处理好群众来信来访,落实计划 生育工作1、加强社会综合治理,严格执行安全生产操作规程,抓好 医疗安全,落实安全措施,加强平常安全管理,消除事故隐患, 确保人民群众生命与国家财产安全。2、做好群众来信来访工作,着力解决群众关注的热点问题, 实行统一招标、统一价格、统一收费,及时处理信访、投诉、举 报个案,敦促承诺,执行到位,让人民群众满意。3、继续抓好计划生育工作。落实科学进展观,第一进展核 心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼 顾,科学进展
10、观强调促进人的全面进展,统筹人与自然的与谐进 展,实现经济进展与人口资源环境协调,我们一是抓医院职工计 划生育,二是抓流淌人员计划生育的管理,三是协助计生部门做 好两禁止等工作。六、加强精神文明建设,树立行业新风,促进文明单位创立 工作再上新台阶。1、巩固已取得区级文明单位的创立成果,按照市级文明单 位创立标准与要求开展新一轮创立工作,完善创立工作,明确创 建目标,落实创立措施。2、加强医院文化建设。通过对医院精神、品牌的提练,培 养医院职工核心价值观,增强凝聚力,提高向心力。坚持以病人 呼声为第一信号,以病人需求为第一选择,以病人满意为第一标 准,巩固医院管理年医疗质量万里行、平安医院、院务
11、公开等四 项活动成果,进一步改善服务质量,提高服务水平,保持医院良 好的社会形象。3、加大宣传力度,发挥舆论宣传导向作用。对外积极与区、 市等媒体保持联系,宣传介绍医院,提升群众对医院的熟悉,扩 大医院的知名度与美誉度。抓好院内宣传工作,弘扬先进典型, 展示咸医人精神风貌,营造比、学、赶、帮、超的良好工作气氛。总之,能否做好医院党支部工作,直接影响到医院日常工作 的正常开展与实施。在新的一个月中,让我们更加紧密地团结在 以xxx同志为中心的院党委周围,以坚定、成熟、稳健的步伐, 不断开拓、进取的精神风貌,为建设全新的现代化的医院而作出更大的奉献。医院党员个人工作计划范文2020 (3)一、加强
12、宣传,切实加强党性教育。在新的一年中,我们要认真回顾、总结我院党支部改革进展 与党的建设业绩,宣传我院的先进事迹与先进典型,努力营造良 好的院内气氛与内外部环境。我们一是:通过定期举办各类学习 班、定期召开月会,全面落实区卫生局、海城街道党工委的路线、 方针、政策,全面加强全体党员与职工的思想、组织、医德医风 等党性教育,努力开创我院党务工作的新局面;二是:继续巩固 与扩大三个代表学习教育活动,推动党支部的组织生活建设;三 是:充分发挥院党支部的领导核心作用,积极汲取优秀青年入党、 不断壮大支部队伍;四是:保持先进性教育成果,保证能以优良 的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制,把扩大职工
13、的 工作进一步凝聚到全心全意为医院卫生院的再进展工作中去。二、审时度势,注重新形势下的习惯性与稳固性。根据*中央提出创立与谐社会的要求,确定医疗行业的公益 性、非营利性的有关管理方法,同时由于我院加大力度让利群众, 严格执行有关收费标准,在相当大的程度上制约了医院的直接的 经济效益的收入。压缩了医疗的利润空间,为了保持优势,树立 品牌,立于不败之地。我们院党支部要审时度势、把好利益关, 引导医疗工作的正常、协调进展,特别是在政府的补偿机制还未 到位之前,面对经营逆境,我们将在保证集体不亏本的宗旨下, 调整各个科室的分配比例,使广大职工的个人合理的基本收入不 受太大的影响,不断提高医院的凝聚力、
14、向心力、吸引力,保证 人才队伍的稳固;同时增收节支、操纵经营本钱,以服务、树口 碑,不断提高社会效益与经济效益的双丰收。三、文明服务,不断提高服务质量。文明单位坚持文明服务,为了进一步加强文明建设,不断提 高服务质量,我们院党支部要积极做好职工政治思想工作,引导 医院做好重点科室的形象建设,公开服务内容、端正服务态度。 我们一是:向患者提供五声服务,即来有迎声、问有答声、走有 送声、不明白有解释声、不满意有抱歉声;二是:根据医院服 务用语及行为规范,对在岗人员的言行规范作系列规定,杜绝 生、冷、硬、顶、推现象出现;三是:定期聘请礼仪老师为医务 人员进行规范服务与礼仪培训I;四是:把好行风建设关
15、,成立行 风廉政建设专项治理小组,严把药品准入关;五是:加强基础设 施建设,在20xx年内,我们打算更新200max光机、彩色b超机 各一台;六是加强安全防护措施,进一步完善院、科二级质量操 纵网络,杜绝医疗事故发生,及时处理工作中存在的过失问题。四、树立典型、增强职工使命感。时代呼唤英才,时代造就英才。过去的一年,我们医院涌现 了很多典型先进代表,有先进工作者、先进护士、优秀党员、优 秀团员等,他们各自在自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业 绩。在他们身上集中表达了我们海城中心卫生院新一代职工的优 秀品质。新的一年,我院党支部将把表彰先进、树立典型、弘扬 新风气,展现新风貌等作为院党支部的一
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