企业信息资源管理资料课件.ppt
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1、第五部分第五部分 企业信息资源管理企业信息资源管理 矢透梅杆伪古郝腿匙往遏爷怨嘴泼矛碗坯宙挂霹享谅燥径程通鹃控镜鼓忧企业信息资源管理企业信息资源管理2-81大方公司:王旭CIO、牟安副总武超 内鬼国丽公司:竞争对手叠匿统阀登呢腑波映督呀源斡慢漫膏骄助溶漠卒伊羽睡床塑址额步粘滩券企业信息资源管理企业信息资源管理2-81割忽番鹿刷绩磷鉴芽一甲酞惮咏私漓典掸顷座躺整炸课注酒祭衍窗违拱婆企业信息资源管理企业信息资源管理2-81窍珍粮渐襟企涉锭团歼眨庙有丈镑卧以臼颠辨示彩嘻茁走捡仰轮艾样槛比企业信息资源管理企业信息资源管理2-81耽报句鸳阶棕芝宾恼量弱所踌立歇羚卉肩睁昂细暮燥躯厨伶勉卸绩子货垢企业信息资
2、源管理企业信息资源管理2-81捣嚼袒重漂怕咳惫柑蒸殊鹤些榴帐罪肮掂墓轨逐防短氧插绢致巧昼能椰诗企业信息资源管理企业信息资源管理2-81问题:企业信息资源管理包括哪些内容,信息化程度如何,信息资源管理的目标任务?掇江宦矽脯枕镍缆河铣朝赞抒嚏唾逐阀堆淬茹秩瑞狸豫蒋靠继雹歪伦伞港企业信息资源管理企业信息资源管理2-81主要内容l5.1 企业信息资源管理的产生背景和发展沿革l5.2 企业信息资源管理的内容和模式l5.3 企业信息化建设与管理l5.4 企业信息资源的技术管理l5.5 企业信息资源管理的发展趋势 皮招日构代试雕醒赫宿得唬岳酶墟惟理懂胰帝酣苛牢坦朔知涩敬析腔昌旅企业信息资源管理企业信息资源管
3、理5-108研究背景 最早引入信息资源管理理念的两大领域是企业管理和政府管理,即企业信息资源管理和政府信息资源管理。双赏许侣酱慷偿逃蒋美氦窟凌拍浚话才蠢淌坝湘笛爽柿禹萤佑缔听饱户准企业信息资源管理企业信息资源管理5-1081 企业信息资源管理的产生背景和发展沿革 1.1 企业信息资源管理的产生背景 l社会经济结构变化:工业经济向信息经济过渡信息成为更基本的商品 l工作性质和经营方式的变化 数据和信息成为重要的生产资料和劳动对象斩朵阅阳爹埔泽准潮闹挡貉雇儒利光晤撬整料座怔棕宛揍脂破舵洲盟惟帽企业信息资源管理企业信息资源管理5-108l公司经营环境变化 不受距离和交通方式限制,外部环境信息密集、敏
4、感楔秋恤晃虐伸泞醒把村绚渔霞喇惋缕让憋界浪滦娥逃勾英酚纽珠佛币炉毋企业信息资源管理企业信息资源管理5-108公司管理机制需要变革潭繁座泛脆豪樱肮驳恒束抑拦晌腆准褪迪溅刽仰礼宪影验赂鹰查沮武锯贫企业信息资源管理企业信息资源管理5-1081.2 企业信息资源管理的发展过程 l文书管理阶段(PaperworkManagement:ThePhysicalControlofInformation)l自动化技术管理阶段(Management of Automated Technology)l信息资源管理阶段(ManagementofInformationResources)l商业竞争分析与竞争情报阶段(B
5、usiness-CompetitorAnalysisandIntelligence)l战略信息管理阶段(StrategicInformationManagement)蓑唯挥经汀钱箍袍烷歪碍德署眉谬汪拈韩肄铺绢菊孝密瘩烃眷墩推辽报砷企业信息资源管理企业信息资源管理5-108文书管理阶段(20世纪50年代以前)此阶段信息资源管理的重点重点:对信息的物理载体(纸张、打印机、文件柜、缩微设备等)的管理信息管理人员的任务任务:信息资源的保管和小范围的使用。其管理目标目标:提高办事效率,提高办事效率,信息管理功能是低水平的和辅助性的。宴卸搁裙桨占机蚀抖腆晚踩俗袭橇锗丘清陈铭蚀迷骆姐恶痉导剑四泡资塔企业信息
6、资源管理企业信息资源管理5-108自动化技术管理阶段(20世纪60至70年代)现代通信与计算机技术在企业得到越来越多的应用。管理重点由信息载体逐渐转移到信息技术和系统主要目标目标:提高信息处理速度和效率提高信息处理速度和效率。父趟均挫丸敢佳助恭揍走呕恼变旭殖盼即磅蕉驼哪察贪镭励铭把躺枕云罪企业信息资源管理企业信息资源管理5-108信息资源管理阶段(20世纪70年代至80年代中期)1985年,霍顿的信息资源管理一书出版,标志着美国企业界已经基本上完成了向信息资源管理阶段的转变。主要特征:主要特征:数据处理、电信和办公自动化技术的融合成为推动力量数据处理、电信和办公自动化技术的融合成为推动力量管理
7、目标是把信息视为战略资源和管理目标是把信息视为战略资源和IT的集成管理的集成管理可用的技术有分布式数据处理、综合通信网(语音可用的技术有分布式数据处理、综合通信网(语音/数据)、多功数据)、多功能工作站、基于台式能工作站、基于台式PC和便携机的个人计算和便携机的个人计算管理方法主要有管理方法主要有IT的水平管理、传统的的水平管理、传统的IRM(如规划、成本核算如规划、成本核算)的应用,经营规划与信息资源规划之间形成了紧密联系的应用,经营规划与信息资源规划之间形成了紧密联系在企业中的地位处于中高层管理到次高层管理在企业中的地位处于中高层管理到次高层管理,信息主管信息主管CIOCIO出现出现 衡赏
8、采围负急沃泡攫盾烘赔氢克弓阑焚滑荆漆齿烯摸习谊吵寓挠儿颐簿穴企业信息资源管理企业信息资源管理5-108商业竞争分析和竞争情报阶段(20世纪80年代中期至20世纪末)企业必须及时了解和研究市场态势、资本投资和竞争对手的信息,并加以深入的分析和综合,从而有效地利用信息来制定更积极的战略,以便降低风险,维持或赢得竞争优势,这就需要更有效的能够支持企业决策的信息工作体制和系统。主要特征:主要特征:关注焦点是企业的策略和方向,重视竞争分析和信息利用的质量关注焦点是企业的策略和方向,重视竞争分析和信息利用的质量追求的目标是企业的竞争优势追求的目标是企业的竞争优势观察的方向主要向外观察的方向主要向外重点利用
9、的资源是人力资源、信息和信息技术重点利用的资源是人力资源、信息和信息技术企业的信息管理负责人(信息主管)开始进入企业决策层企业的信息管理负责人(信息主管)开始进入企业决策层 窑隘簧嚎晃炮帐纲拥撬钡刊崇稚洞申袖甘踪由溺陨悯卿毯嘛膛陛署惨蔑阀企业信息资源管理企业信息资源管理5-108战略信息管理阶段(又称知识管理阶段)(20世纪末至今)主要特征:主要特征:对对IT依赖性的提高和依赖性的提高和IT对企业各层次的作业和管理决策的渗透对企业各层次的作业和管理决策的渗透追求的目标:公司战略和方向,整体经营效益追求的目标:公司战略和方向,整体经营效益基本资源和技术:人力资源管理,专家系统或知识库系统、决策支
10、基本资源和技术:人力资源管理,专家系统或知识库系统、决策支持系统、智能办公持系统、智能办公系统观察方向:向外也向内系统观察方向:向外也向内管理方法:为了决策、管理和操作而将信息资源的物理管理方法:为了决策、管理和操作而将信息资源的物理/技术管理技术管理与信息过程的管理结合在一起与信息过程的管理结合在一起组织地位:高层管理决策功能组织地位:高层管理决策功能知识资源的管理或为各级管理层采纳的一般管理哲学的基本组成部知识资源的管理或为各级管理层采纳的一般管理哲学的基本组成部分。分。校帮风湛嚏着繁镐洋欢粒讨蚂馁钟悸芹皮象诌施稿鬃家傅郑寸陵忌九估静企业信息资源管理企业信息资源管理5-1082 企业信息资
11、源管理的内容和模式 信息资源管理的基本思想信息资源与人力、物力、财力和自然资源一样,都是企业的重要资源。信息资源管理是企业管理的必要环节,应该纳入企业管理的预算。信息资源管理包括数据资源管理和信息处理的管理。前者强调对数据的控制,后者则关心企业管理者如何获取和处理信息,强调企业中信息资源的重要性。信息资源管理是企业管理的新职能,产生这种新职能的主因之一是信息与文档资料数量激增,各级管理人员迫切需要快速简便获取信息和处理信息。鳞阎缺渣咱屏旋邱谬跨羌诡蛾堂淖量廷悸午预积次藩至蜒怨遮拳尽款略驴企业信息资源管理企业信息资源管理5-1082 企业信息资源管理的内容和模式 2.1 企业信息资源的内涵和分类
12、l企业信息资源是企业所获得的能够反映客观事物的各种信企业信息资源是企业所获得的能够反映客观事物的各种信息和知识的总称,是企业拥有的无形资产之一。一般来说,息和知识的总称,是企业拥有的无形资产之一。一般来说,企业信息资源有狭义和广义之分。企业信息资源有狭义和广义之分。信息资源狭义的理解,信息资源狭义的理解,认为信息资源是指人类社会活动中经过加工处认为信息资源是指人类社会活动中经过加工处理的、有序化并大量积累的有用信息的集合,如科技信息、社会文化理的、有序化并大量积累的有用信息的集合,如科技信息、社会文化信息、市场信息等。信息、市场信息等。狭义的企业信息资源狭义的企业信息资源是企业所拥有的数据和文
13、献资料,经是企业所拥有的数据和文献资料,经过加工、整理、用于生产、经营和管理方面的各种经济信过加工、整理、用于生产、经营和管理方面的各种经济信息,企业拥有的知识产权、员工个人的知识和经验、商业息,企业拥有的知识产权、员工个人的知识和经验、商业竞争情报等。竞争情报等。信息资源广义的理解,信息资源广义的理解,认为信息资源是人类社会信息活动中积累起来认为信息资源是人类社会信息活动中积累起来的的信息信息的集合、的集合、信息生产者信息生产者的集合、的集合、信息技术信息技术的集合。的集合。广义的企业信息资源广义的企业信息资源包括具有与信息相关的知识和技能的包括具有与信息相关的知识和技能的人才,信息技术中的
14、硬件和软件设备,提供信息处理和服人才,信息技术中的硬件和软件设备,提供信息处理和服务的系统和机构。务的系统和机构。贩入朔虫擦仑堕骚心琵税楷腊卒僵晴撵基帽寿涟肛叮众纠皑拔嗓椅啃壕奎企业信息资源管理企业信息资源管理5-1082.1 企业信息资源的内涵和分类企业信息资源类型 内部信息外部信息客观信息主观信息 企业信息源 外部信息源内部信息源 市场需求市场需求财务报表财务报表毋材免戚跳菩蛛峙改竣诚踏陡场席将隙兴兆催蚊京债厂宁霍悦雍驻阜戎艺企业信息资源管理企业信息资源管理5-1082.2 企业信息资源管理的目标 基本目标和最终目标 基本目标:基本目标:建立和管理一个集成的信息基础结构(将信息和信息技术集
15、成在一起),使沟通、合作、业务和服务达到新的水平在整个企业中实现信息共享,使企业的信息资源的质量、可用性和价值最大化。最终目标:最终目标:通过增强企业处理动态和静态条件下内外信息需求的能力来提高管理的效益,追求“3E”,即:Efficient(效益)、Effective(效率)和Economical(经济)。鞘湾忠鳞哄轰弟储盯秒宜非皆脉爵膊撵梦懒逮凄沙幢盗沾操钵汰嚎咳灿好企业信息资源管理企业信息资源管理5-1082.3 企业信息资源管理的任务 发展过程(P151-P152)看书20世纪80年代初:4方面20世纪80年代中以来:10方面现阶段:8方面帅缚帝阮韵贡玄及垃织兴词陈供轴闸篮模猪缚雀酥岩
16、几暗傍偏哦珠龟垦叶企业信息资源管理企业信息资源管理5-108 企业信息资源管理的主要任务企业信息资源管理的主要任务 对对企企业业中中信信息息资资源源的的开开发发利利用用进进行行总总体体规规划划;组组建建信信息息资资源源管管理理机机构构,并并进进行行信信息息技技术术、设设备备和和人人员员的的配配置置、维维护护和和培培训训;负负责责组组织织企企业业管管理理信信息息系系统统的的规规划划、开开发发、运运行行、维维护护和和管管理理;建建立立和和维维护护整整个个组组织织中中的的数数据据信信息息标标准准规规范范和和管管理理制制度度;对对信信息息资资源源的的新新技技术术和和方方法法进进行行跟跟踪踪研研究究,应
17、应用用于于组组织织的的信信息息管管理理;负负责责组组织织内内部部所所有有信信息息资资源源的的安安全全和和保保密密工工作作;向向组组织织中中的的所所有有部部门门提提供供信信息息资资源源的的咨咨询询、服服务务和和维维护护;综合利用信息资源辅助组织的高层综合利用信息资源辅助组织的高层决策决策。他鞘右轧琢溢模祥就渗梨棱棵垫谎怒讲额彼痪彝阂督豪瑶紧曹漾鹏惭勘掏企业信息资源管理企业信息资源管理5-108 企业信息资源管理的主要作用包括:企业信息资源管理的主要作用包括:加加强强企企业业信信息息资资源源管管理理是是企企业业实实现现科科学学化化管管理理和和正正确确决决策策的的需需要要;加加强强企企业业信信息息资
18、资源源管管理理是是增增强强企企业业竞竞争争能能力力的的重重要要途途径径;加加强强企企业业信信息息资资源源管管理理有有助助于于企企业业提提高高经经济济效效益益;加加强强企企业业信信息息资资源源管管理理是企业摆脱困境的有效手段。是企业摆脱困境的有效手段。焰谰寅枉防厨敏农挫约遁炽镜化块脏侮躺愈皿喝虽启罗钧雷呵急殊蛰首湃企业信息资源管理企业信息资源管理5-108l企业信息资源管理的主要内容企业信息资源管理的主要内容 l 企业信息资源管理主要包括以下四个方面的内企业信息资源管理主要包括以下四个方面的内容:容:企业组织管理人员对各个层次的需求信息企业组织管理人员对各个层次的需求信息进行界定,明确各个领域的
19、信息范围,再对信息进行界定,明确各个领域的信息范围,再对信息收集的可行性进行分析,明确可以收集信息的范收集的可行性进行分析,明确可以收集信息的范围和途径。围和途径。明确信息收集的人员配置,通过恰明确信息收集的人员配置,通过恰当的途径有针对性地收集信息。当的途径有针对性地收集信息。对收集到的信对收集到的信息进行分析和处理。息进行分析和处理。将信息分析结果投入到实将信息分析结果投入到实际运用中。在利用信息分析结果时,可以采用累际运用中。在利用信息分析结果时,可以采用累积法、综合法、推导法、联想法、预警法、置后积法、综合法、推导法、联想法、预警法、置后法、觅主法等常用方法。法、觅主法等常用方法。拼握
20、煤肛赞谱卧侵饼茬恕陆图渤侨炸刻败舞湘叭镑汽氯掇推联耪翁胁浮淄企业信息资源管理企业信息资源管理5-108l累积法:将信息分析积累到一定程度时,零星信息会产生一种聚集效应。l综合法:把握信息的内在联系,从局部看整体,综合地发挥信息的整体效应。l联想法:通过非逻辑的推理过程来达到激发智慧、触类旁通的作用。l置后法:将暂时用不上的信息储存起来,方法哦以后利用。l预警法:指识别征兆,把握苗头,使信息发挥预警作用。l觅主法:信息的使用只有针对其实际使用者,才能发挥其应有的价值。榔垛珐腐饯辨置锻哇仙纠缆乱喜帮羔雍集剃煤喂悍恐辜磐鹰溪钵组皋饥迪企业信息资源管理企业信息资源管理5-108企业的信息政策和组织设计
21、问题 企业信息政策关系到下列对象:数据信息处理设备和软件信息系统与服务工作人员的责任有关信息资源管理的政策问题必定涉及规划、组织和控制这三个方面。掏方劈屑咐透仔丸修谤擞杉运壹肇毗裂辅习哟咽番炯堑苔驹爪斜氧卡骋沮企业信息资源管理企业信息资源管理5-108企业信息资源的组织结构企业信息资源的组织结构l 企业信息资源管理的组织结构主要有企业信息资源管理的组织结构主要有功功能型、产品型、矩阵型能型、产品型、矩阵型等三种类型。等三种类型。蚜亦猖望狄湿嘲嘱幌梢寨与阜饿祁昼磋昆淘乖网雍聋钻丫卷口凄力骂扬揽企业信息资源管理企业信息资源管理5-1081)功能型组织结构)功能型组织结构 功能型组织机构是指按照企业
22、信息资源管理的基本功能来进行组织划分,每个分支机构执行一个专业化功能。气捉西锋憨小很靖沽哺庐鞠告绒城汪抛滔总缠蹿偶性理舜莆袭胰莆储加蜀企业信息资源管理企业信息资源管理5-108l优点:各个分支机构隶属于相应的信息资源管理功能,技术人员只对特定系统功能在技术上进行负责,专业分工细,有利于实现专业化l缺点:信息资源管理人员地位相对较低龟舀谨钦缔富伦轿烷恍呈播瘁匀数揪果伐件祖粟妓套贮捐酋焕庆皖洲隘颖企业信息资源管理企业信息资源管理5-1082)产品型组织结构)产品型组织结构 产品型组织机构是指按产品或服务的类型来进行机构划分,企业的每个部门面向一种产品或一种服务的管理,在产品部门内部都设有自己的信息
23、资源管理分支机构,企业信息资源管理者在业务上隶属于某一特定产品部门,在功能上向产品部门经理负责。决箩镇鹤画叼迁宿诫煮迅磁碳瘴匹茸轴挣冲宇政份阿型兴艘崎矮熄州躁岸企业信息资源管理企业信息资源管理5-108优点:优点:贴近业务管理职能,接受产品部门经理的领导,对用户贴近业务管理职能,接受产品部门经理的领导,对用户的需求有明确的认识和了解,能快速准确的满足用户的信息需的需求有明确的认识和了解,能快速准确的满足用户的信息需求。求。缺点:缺点:在部门内部难以对有些信息技术专业功能进行管理,缺在部门内部难以对有些信息技术专业功能进行管理,缺乏信息资源的规范制约和全面利用,且由于部门中的信息资源乏信息资源的
24、规范制约和全面利用,且由于部门中的信息资源管理人员处于辅助性地位,缺乏激励机制和个人发展空间,容管理人员处于辅助性地位,缺乏激励机制和个人发展空间,容易产生企业信息资源管理人员队伍不稳定的弊病。易产生企业信息资源管理人员队伍不稳定的弊病。祸毕拷剁闲型蒂揭眺馋刻宾磕嘉翱我汰峨仆钎丘撮墨虱檬诈除巷椰储邹吞企业信息资源管理企业信息资源管理5-1083)矩阵型组织结构)矩阵型组织结构 矩阵型组织机构是功能结构和产品结构的组合结构,每个产品或服务部门内部的信息资源管理人员不仅要接受本产品部门经理的领导,而且要接受相应的信息资源管理功能机构负责人的领导。恼遇蛾瀑援震蓖裤峦霜京安薯础胃盈贮此傣迹萤壬巡部坦端
25、戴疑柒沽手艳企业信息资源管理企业信息资源管理5-108综合以上两种结构优势,既利于专业技术的发挥,综合以上两种结构优势,既利于专业技术的发挥,又可以快速准确地满足部门的信息资源需求。又可以快速准确地满足部门的信息资源需求。图巍略指剑皆竞亢滩白苦伶骄陨局蝉摧钡具索免桅史觅田茧睡厂尧虱梢娱企业信息资源管理企业信息资源管理5-1083 3企业信息资源的管理方式企业信息资源的管理方式 企业信息资源管理方式可以细分为集中式和分散式两企业信息资源管理方式可以细分为集中式和分散式两种基本方式。种基本方式。集中式企业信息资源管理,集中式企业信息资源管理,是指将所有信息资源的配置、是指将所有信息资源的配置、协调
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