员工离职流程表.doc

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1、员工离职流程表员工离职（调岗）办理流程表四川天虹流程管理表格编号：THLC1219 作者:何紫萱姓 名所在部门职务入职日期 年 月 日目前状态见习期 试用期 已转正保险办理转出 停缴 日期: 年 月 日离职类别调岗 主动辞职 辞退 劳动合同终止 其他：提出离职申请日期年 月 日申请离职日期年 月 日正式离职日 期年 月 日申请取走物件离职（调岗）原因概 述（员工如是主动辞职,由员工本人陈述离职原因,并签字确认。 其他情况则由部门或分管领导陈述，并签字确认。） 概述人签字：部门/分管领导意 见财务部意见（借款及其他费用）人事主管/专员意见行政人事部门负责人意见总经理审批总公司审 批对应部门/分管

2、领导意见人事部门领导意见总经理审批注:离职（调岗）人员必须按上述流程审批完毕后,才可办理工作交接，并填好离职交接单；公司规定离职(调岗）必须报总公司决定的还需报总公司审批，总公司保留此表复印件一份。离职(调岗）申请人确认： 离 职 交 接 清 单日常工作事务及对口联系人1、是否完全交接？是 否部门/分管领导确认：接手人签字：未完成工作事务及联系人1、是否完全交接?是 否部门/分管领导确认：接手人签字：文件/资料清单(数量较多时请另附明细清单）1、是否完全交接？是 否部门/分管领导确认:接手人签字:财务帐款情 况1、是否完全交接?是 否财务经办人确认:办公用品、钥匙、名片、设 备 及其他物件1、是否完全交接？是 否行政经办人确认：注：各项手续必须完全交接清楚后，责任人方可签字,否则由此造成的损失由责任人承担.申请人签字确认： 人事经办人确认：