《爱德华的礼物》PPT课件.ppt

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1、 今天还是一如往常：例行的早会之后，大家交换过昨晚电视节目的情报，聊聊八卦，接着麦特和其他同事就像平常一样开始工作。但是对麦特来说，情况却完全不是那么一回事。当他的队友们不断接听响起的电话时，他被老板乔伊叫进了办公室。“你知道有个业务经理的空缺，而且我们打算从内部提升某个人来担任这个职位吗？”麦特点点头，带着期待的微笑。“是这样的，我要告诉你，经营会议已经决定，要升蒂姆当业务经理。”麦特深吸了一口气，在他回过神之前，乔伊继续说道：“我很遗憾，我知道你有多希望得到这个机会的人是自己。”麦特抬头看着天花板，努力让自己保持镇定。乔伊一语不发地坐在那里，等着他的回应。“我实在无法相信，”麦特终于开口了

2、，“从来没有轮到我！我的意思是，蒂姆有什么是我没有的？为什么不是我？”麦特离开乔伊的办公室，径直走向对街的星巴克咖啡馆。“你看起来好像肩膀上扛了千金重担似的。”有个声音不晓得从哪里冒出来。麦特转过头，看见有位上了年纪的绅士排在他后面。这位老先生让人看一眼就印象深刻：大约快六十岁，全白的头发，加上一把斑白但修剪整齐的山羊胡，全身散发出一股迷人又古怪的气质。麦特觉得他看起来有些眼熟。“爱德华艾文斯。”老人向麦特伸出手。“麦特艾略特。”两人找了一个安静的位置坐了下来。“你看起来心事重重。”爱德华说。“我上司刚刚告诉我，我没有得到我一直想要得到的升职。”“哦，这样啊。”“嗯，我比蒂姆那家伙早一年进公司

3、，但是我的上司却告诉我，他们要把业务经理的职位交给蒂姆。我实在搞不懂，我和他的条件差不多，事实上，在很多方面我都表现得比他好。他刚进公司时，还是我训练他的。”“所以你很生气？”“我当然生气。”麦特忍不住激动起来，“我实在不晓得，升职的为什么不是我。”“你说，为什么不是我，这句话听起来好像事情不是你所能控制的。”“我没办法决定能不能得到升职，不是吗？即使我很想要，但决定权还是在那些主管身上。”“话这样说是没错，但是你可以影响他们的决定。”爱德华这句话引起了麦特的兴趣。“那什么才是致胜的关键呢？”麦特抬起头看着爱德华。爱德华面带笑意，低声说道，“没问题，我的朋友，让我告诉你职场氦气的秘密。”“职场

4、什么？”麦特不解地问。“职场氦气，它包含有许多要件。每个要件个别来看都很重要，而一旦结合在一起，力量就更惊人。这是一个秘密的处方，假如你愿意接受的话。”爱德华停顿了一下，拿起他刚刚放在桌上的暗红色笔记本。爱德华在纸上边画边说道“职场氦气是由五个非常简单的要件所组成的。”爱德华不自觉地放慢语速，说起话来像个老师一样。麦特全神贯注，想要赶快知道这个秘密。“这个图看起来很像我以前化学课本里的东西。”麦特小心翼翼地说，以前被化学这门最讨厌的课给折磨个半死的记忆又浮上心头。爱德华笑了出来。“很像，”他说，“让我解释一下。”PBPNE肯定成就报酬AR2 能见度能见度（ProfileProfile）职场政治

5、职场政治（PoliticsPolitics）老板老板（BossBoss）期待期待（ExpectationExpectation）人际关系人际关系（NetworkingNetworking）爱德华在纸上画了一个图：正中央是一颗球，五个椭圆形的轨道在球上交叉环绕，每个椭圆形轨道上还有一颗小球。这个图看起来好像会转动一样，小球绕着大球跑。爱德华在每颗小球上都标上一个大写字母，每个字母代表着他在旁边写下的某个字。“让我来解释一下，”爱德华说，“正中央的大球代表了：成就（Achievement）、肯定（Recognition）、报酬（Reward）。这些小球分别是期待（Expectation）、能见度（

6、Profile）、职场政治（Politics）、老板（Boss)、人际关系（Networking）。”最后他指着连接大球和小球的每条轨道说，“而这些轨道就代表周围的状况和整个大环境。”“要想脱颖而出，关键看他能不能将职场氦气的这五个要件融入他的工作方式中。为什么工作表现没有被列入职场氦气的要件呢，因为工作表现仅仅被视为基本条件。能够加速你发展的是了解别人对你的期待。”爱德华用铅笔指向小球E E，“达成那些期待，甚至超越那些期待。”他接着指向小球B B，说道：“了解你的老板，以及他需要达成什么目标，然后帮助他达成。”“P P代表能见度，你必须知道谁是能影响你发展的重要人物，你要让他们知道你是谁，

7、以及你都在做些什么。”“小球NN代表和那些能够帮助你成功的人打好关系，如此一来，就可以为你在公司内部带来好的能见度，而且，你要随时留意各种职场政治，也就是左边的小球P P。这样你才能采取积极的应对方式，朝你的目标迈进。”“最重要的事情，是所有这些要件都必须以适合公司环境的方式来达成，也就是在这些轨道中进行。换句话说，你必须了解自己公司的企业文化，在可以接受的范围内行动。”“你懂了吗？麦特。怎么做能领到薪水，和怎么做能往前迈进，是两件完全不同的事情。大多数的人都专注在做那些能让他们领到薪水的事，他们就只是在工作而已。”爱德华严肃地说。能够让你往上爬的是职场氦气，也就是那五项要件。假如你用心经营这五项要件，设法做好它们，一定会加速你在公司内的进步与发展。职场氦气就是能让你致胜的关键。做好你份内应该做的事，只做好你份内应该做的事，只是个开始而已。是个开始而已。