2023年关于全市招商引资上半年工作完成情况的督查通报.docx

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1、2023年关于全市招商引资上半年工作完成情况的督查通报 第一篇：关于全市招商引资上半年工作完成状况的督查通报 关于全市招商引资上半年工作完成状况的督查通报 什邡市政府办发布时间:2023-08-07最终编辑时间:2023-08-07点击数:1180信息等级: 为确保今年招商引资工作目标的实现，依据市委、市政府的要求，在市委常委、副市长吴仁杰的带着下，由市政府办、市招商局组成的招商引资专项督查组于7月9日至10日对全市上半年招商引资工作进行了督办，并重点抽查了市规划和建设局、旅游局、农业局、师古镇、皂角街道办事处、城南新区管委会等12家单位，现将检查状况汇报如下： 一、全市上半年招商引资工作完成

2、状况 今年上半年，我市的招商引资工作在市委、市政府的正确领导下，利用我市的优势和潜力，突出产业招商，以企业为主体，工业、旅游业、农业产业化，园区招商为重点，层层推动，扎实工作，引进内资持续增长。截至6月底，全市共引进项目35个，协议引资34.21亿元，实现到位资金6.03亿元人民币，比去年同期增长了21.3%，顺当实现了“时间过半，任务过半。 二、招商引资工作存在的问题 通过对部分镇街道、单位进行重点抽查，我们觉察还存在不少问题，主要表达在以下几点： 一部分单位相识还不到位。一些单位对招商引资在全市经济进展中地位、作用的相识还不够，对市上下达招商引资目标任务完成不够主动、不够主动，在为投资企业

3、服务的过程中，全局意识还不够。同时，由于招商引资难度大，一些单位和个人出现了松劲心情。 二目标任务完成不够乐观。年初，招商引资目标任务分解下到达各相关单位、镇街道共计57个，但截至6月底，只有10个单位完成了半年任务。 三招商手段不多。建立和完和善好的招商运行机制，加大目标考核力度、实行有效的招商形式等招商手段还不够。 四园区招商力度不够。两个工业集中进展区由于今年拆迁任务重，作为招商引资项目的重要载体，没有发挥出明显的优势和作用，引进的项目少、规模小。 五招商引资项目报送不够刚好。大多数单位对招商引资项目线索和项目的动态状况反馈不够刚好，影响了我市每月对德阳市报送招商引资任务的进度。 三、几

4、点建议 一接着完善招商引资工作机制，真正形成上下联动，整体推动的招商引资格局。加大招商引资专项考核力度，本着有利于调动各单位和社会力气招商主动性的原则，进一步完善嘉奖方法，通过提高嘉奖，鼓舞士气，坚决招商引资的信念和决心。同时，强化服务，相关部门加强联系协调，认真为外来投资企业做好各个环节的服务。 二突出比较优势，创新招商方式，拓宽引资渠道。接着抓住东部产业急需转移的契机，主动寻求线索，重点瞄准沿海四省市上海、江苏、浙江、广东，落实好小分队敲门招商，使招商更富成效。利用我市的优势产业，加大产业链招商力度，在食品烟草、化工、医药、旅游上有所突破。加强与我市现有企业的联系和沟通，激励和引导本地企业

5、跨区域、跨行业的投资合作，进一步做好对已在我市投资企业的服务工作，关心他们找寻产业链上下游厂商，并主动引进，促进以商招商，形成产业积聚。主动参加省、市组织的大型招商活动，让更多的投资者相识什邡，了解什邡，投资什邡。建立和完善对有效线索的快速反应机制，加强市与镇、部门的招商联动。 三充分利用载体，强化园区招商。两个园区是承接我市投资项目的主要载体，两个管委会也是我市招商引资的主要生力军，我们要充分发挥园区功能，以引进项目为重点，想方设法招引企业，推动园区尽快形成规模。 四进一步优化投资环境，合力打造诚信什邡。以接着实施招商引资“绿色通道工程为载体，全面提高政府部门的服务质量，“急为企业所急，想为

6、企业所想，加大软环境的治理力度，从根本上杜绝办事拖拉、办事推诿、设置障碍等有损投资环境的行为，努力为企业供应高效化、人性化和特性化的服务，深化政府与企业之间的亲和力。 附件：1.各镇街道16月招商引资任务完成状况表 2.市级各部门 16月招商引资任务完成状况表 附件一： 各镇街道16月招商引资任务完成状况表 其次篇：招商引资督查通报 关于对2023亿元以上签约项目和2023年 新签约项目的督查通报 为切实实行好我县招商引资“首季开门红活动，刚好驾驭我县招商引资的新动态，了解已经签约项目的建设状况和存在问题。经过县领导的探讨确定，由县招商委对我县2023亿元以上项目和2023新签约项目进行督查，

7、现将督查状况通报如下： 一、2023年亿元以上签约项目 1、试产项目六个 2、主体工程在建项目： 滨水休闲城市综合体、盐化园区城市综合体、定远县“西气东输压气站余热发电、雷沃机械设备有限公司、恒瑞商业广场、安徽富丽华化工科技有限公司、韭山锦绣生态旅游有限公司、永康新城城市综合体、金顺物流有限公司、巴哥生态农业园、安徽阳城化工科技有限公司、泗洲庙民俗文化旅游有限公司、凯旋商贸城、燎原电器设备有限公司、盐化园区标准化厂房、伸春有机玻璃有限公司、炉桥淮溪公园、裕安小商品市场、锦程现代农业科技有限公司、凤凰商业步行街、远瑞时代广场、3、附属工程在建项目： 龙泽源化工有限公司、云森科技有限公司、天择化工

8、有限公司、艾贝蒂生物化工有限公司、安徽奇妙乡村农业科技 有限公司、盐化财宝广场、炉桥双子星座大酒店。 4、对工程进展速度快，正在进行安装设备的以下项目帮办单位进行表扬：安徽华甬新材料有限公司、苏源光伏科技有限公司、以及准备安装设备的腾电汽车配件有限公司的三个项目。对以下签约未开工或工程进度缓慢的项目帮办单位提出指责：万汇龙服装城、张桥星级宾馆及医药产业园、百瑞化工有限公司、瑞升新能源科技进展有限公司、吉家数码商业广场、定远京沪中心城市综合体、新捷液化自然气有限公司、安徽定远IT配套产品产业园、鑫磊城市综合体、威浩电器科技有限公司、威东天燃气储配调峰站共11个项目。 二、2023年新签约的项目

9、2023年截至目前新签约的项目共有13家。主体工程在建的项目：聚联体休闲文化园、卡乐秀油墨涂料有限公司、成杭白菊制品有限公司、藕塘大西冲综合养殖、倾洒淮溪游乐会所。一家进入投产项目：颉宏制衣项目 三、存在的问题 1、停工项目和签约未开工项目数目多、项目进度缓。慢督查结果显示，有十一个项目处于停工状态。这些项目或者处于签约未开工，或者是处于附属工程建设停工。在督查的45个2023年签约的项目中，全面开工的项目不到三分之一。许多工程巨大的项目投入人数明显不够，工程进度明显达不 到意料目标。 2、2023年招商引资气氛不浓，新签约的项目数量太少。我县招商引资“首季开门红活动已经开展两个多月，截止目前

10、为止，全县新签约的项目仅仅13个。这距离我们年初制定的引进18个亿元以上项目，亿元以下项目30个的目标任务有很大的差距。 3、引资任务单位工作不够重视部分单位既没有续建在建项目 3、项目在规划设计阶段准备不充分，影响今后的进一步建设和投入。有些项目在由于对市场把握不准，厂区设计论证不完善，影响到实际建设进程。 四、一些建议 1、在接下来的工作中，各个责任单位要高度重视招商引资工作。一手抓去年已经签约的在建项目，催促项目依据规定支配投入，保证依据支配如期完工投产。对待停工项目，要深化企业，了解项目在建设过过程中遇到的具体问题，想方设法的去解决问题，确保停工项目正常投入建设；一手抓今年的招商工作，

11、各个单位明确招商负责人员，制定奖惩措施，解放招商思路，拓宽招商渠道。 2、领导带头招商，提升全县招商引资“首季开门红活动气氛。县有关主要领导牵头外出、充分调动宽阔干部参与招商引资工作的主动性，发动他们充分利用各自的人脉关系，寻求和收集客商投资意向信息。二是要加强宣扬，把定远的拥有的资源优势通过电视网络媒体宣扬出去，形成深厚的招商引资气氛。 3、在招商引资项目中，确定要严把质量关。要在具体了解项目的基础上招商引资。确保招的来，留的住、能进展、有奉献，确实提高招商引资的质量。 第三篇：2023招商引资督查通报 2023招商引资督查通报 招商引资是推动区域经济快速进展的重要手段和有效途径，但是近几年

12、来，随着市场竞争的日趋激烈，各地政府在取得招商引资成果的同时，也面临着巨大的问题和困难，慢慢出现难度大，效果差的现象。如何以创新思路突出重围成为各地政府招商引资工作的首要任务。 一、宏观经济环境影响 国内外经济大环境错综困难，区域竞争加剧；国内经济下行压力不断加大，制造业产能过剩问题仍较突出，房地产市场持续低迷，导致全国经济增速明显放缓，投资意愿低迷，招商引资难度大；项目进展低于预期，投资支配中途夭折； 二、招商引资优势不明显 存在“软环境不软，硬环境不硬的问题，“软环境不软指的是个别行政审批部门缺乏大局观，服务意识冷淡；配套招商引资政策力度欠缺。“硬环境不硬表如今地方基础设施、配套服务功能还

13、不健全，物流本钱高，土地制约严峻。 三、缺失招商引资平台 一些地方公共服务平台还不完善，不能刚好利用谷川联行等中介招商服务机构，搭建投资服务平台，拓宽招商引资渠道，导致项目信息闭塞，不能实现有效传递，最终影响招商引资效果。 四、招引企业产业集聚困难 所引进的项目中，科技含量高、带动实力强、幅射作用大的龙头型企业偏少，难以承接大型企业及相配套中小企业的转移，产业项目难以聚集；而且占用了宝贵的土地资源，对后期招商引资工作增加了难度。 五、招商引资评价考核机制 招商引资视野不开阔，思路不够新，出现目标任务脱离实际，项目督查工作滞后，评价考核机制偏移等问题。更大的问题存在于只留意量的考核，而忽视了对项

14、目质量和产业转型的考核，导致各地为了完成目标任务，引进了一些资金量大但效益低的项目，考核的导向作用未充分发挥。 第四篇：全县扶贫开发工作督查通报 根据要求，县扶贫考核办近期对全县扶贫工作进行了一次督查，现将状况通报如下： 一、总体状况 我县扶贫攻坚工作在县委、县政府的统一领导下有序推动，取得了确定成效。各部门、各乡镇成立了扶贫开发领导小组，明确了分管领导和专干，制定了扶贫方案，依据县里统一部署落实了各项扶贫工作。实施了贫困村、贫困户帮扶“全覆盖，开展了干部职工结对帮扶和贫困村驻村扶贫，有序推动项目实施，贫困户的生产生活条件得到明显改善，收入增加。 二、存在的问题 1、思想不够重视。如今有的县直

15、单位和乡镇领导重视程度不够，虽然都组建了扶贫开发工作机构和领导班子，但没有将此项工作纳入重要议事日程，认为扶贫开发工作可有可无，没有依据习总书记“四个切实、“四个一批、“六个精准的要求，没有依据徐守盛书记“抓实、抓细、抓具体的要求，把当前的扶贫开发工作抓落实。也有个别工作队长在思想上不够重视，思想上有些松散，没有把驻村帮扶工作当作一回事，很多工作都只是应付了事。如今我们必需要统一思想，提高相识，在思想上要引起高度重视，当前的扶贫开发工作要从全局高度动身，充分相识扶贫开发工作的重要性和紧迫性，加大扶贫开发力度，提高脱贫致富实效。 2、观念没有变更。如今很多人照旧还认为扶贫开发工作是扶贫部门的事，

16、或者是行业部门的事，与我这个单位和个人没有任何关系，其思维还停留在以往的扶贫模式中，对“专项扶贫、行业扶贫和社会扶贫的“三位一体的大扶贫格局相识不透彻。 3、结对帮扶没有完全到位。如今绝大多数县直单位和乡镇已经依据县委和政府的要求，在8月20日之前，已经到自己所联系的结对帮扶贫困户家中进行了走访，帮扶贫困户分析了致贫的缘由，并且有的正在着手关心贫困户制定具体的脱贫致富措施。但是，如今从我们分组到各乡镇和村、相关部门的督查状况来看，照旧还有个别县直单位还没有组织干部职工，下到所联系的贫困户家中进行走访，开展帮扶活动。 4、基础工作欠扎实。一是贫困户识别还不够精确。在贫困人口识别中还存在程序不到位

17、、标准把握不严、拆户拼户以及档案不完备、资料发放不到位等问题，仍有3.8%的贫困人口识别不准。一些乡镇有畏难心情，不敢下决心把一些富有户清退出贫困户范围，造成部分有小车、有商品房、有财政供给的公职人员等家庭还戴着贫困帽子。二是扶贫系统平台建设滞后。一些乡镇还不能娴熟驾驭扶贫系统平台，信息录入不够精确、更新不够刚好，造成不能精准开展相关扶贫业务。三是政策宣扬不够。一些乡镇没有将扶贫政策向贫困户宣扬透彻，使一些贫困户不知道国家实惠政策，或是不敢争取政策投入扶贫项目。如：金融扶贫项目，到目前只有553户贫困户办理了金融扶贫小额贷款，只占贫困户的3%。四是资料整理不规范。工作开展状况首先表达在工作资料

18、上，有的乡镇平常不留意收集导致资料奇缺，有的不整理特殊凌乱，有的不认真归档造成以前资料丢失，一到工作检查时就相当被动。 5、减贫进度较缓慢。一是扶贫项目建设缓慢。虽然已将今年减贫任务数分解到了各乡镇、各部门，各乡镇、各部门也都签定了减贫责任制，但从目前状况看，很多单位还在等待、观望，没有制定具体工作措施，对贫困村、贫困户进行有针对性地帮扶。有的部门因为项目下达慢，到如今都还没有开工；有的部门项目才刚刚启动，假如不加快进度就无法在年内完成。二是减贫进度慢。依据市、县绩效考核要求，要分批完成减贫任务，每个月要上报完成进度以及具体落实名单，但大部分乡镇减贫完成慢，没有上报减贫进度状况。 三、下步预备

19、 1、进一步加强思想相识。要坚持把精准扶贫作为当前工作的重中之重来抓。精准扶贫，不仅是一项扶贫工作，也是一项经济工作，是一项建设进展的工作。没有脱贫就没有小康，没有小康就没有经济社会进展。各级各部门要集中精力、集中力气、集中时间，围绕精准扶贫来开展各项工作。各责任单位要优先支配人员、支配资金，优先实施扶贫项目，确保如期完成建设任务。各乡镇要组织开展精准帮扶，实现贫困户增收减贫；各帮扶责任人要切实履行工作职责，定期走访贫困户，宣扬国家扶贫政策，引导和关心贫困户实施脱贫项目，确保贫困户稳定脱贫。 2、尽快启动驻村扶贫。为加快我县扶贫工作，县委确定将其次轮43个贫困村提前实施扶贫，现扶贫工作队已初步

20、确定，即将开展整村推动扶贫开发。如今已是x月末，时间紧迫，各扶贫工作队入村后，要抢抓时间开展扶贫各项工作。 3、进一步加快项目进度。各级各部门要依据扶贫总体方案分解任务，筹措资金，完成水、电、路、房、通讯等基础建设扶贫项目，完成民政、卫生、文化、就学、培训等社会事业建设扶贫项目。特别是产业扶贫项目，要坚持“两个原则，一是坚持“短中长相结合的原则，每年让贫困户都能得到实惠；二是坚持“优先支配的原则，因产业进展有确定的周期，支配在2023年、2023年的产业扶贫项目，要尽量提前到今年开展，确保按时完成扶贫总体目标任务。 4、进一步完善基础工作。一是开展贫困户动态管理。对不符合条件的8类人员清退出贫

21、困户范围；二是加强系统平台管理。乡镇要支配熟识电脑的专人负责管理系统平台，管理本乡镇贫困人口，录入各项扶贫工作状况，更新相关数据。如今扶贫开发领导小组考核办公室已建立了一个QQ群xx扶贫考核QQxx，要求各驻村帮扶工作队长、县直单位和乡镇扶贫专干必需加群，今后相关扶贫开发工作或会议通知将都通过这个QQ群进行发布，不再进行另外通知，各驻村工作队长、县直单位和乡镇扶贫专干必需每天上班时查看QQ群。三是整理相关扶贫资料。对贫困户的识别、帮扶、脱贫等环节的资料要成套整理、归档，妥当保存。 5、进一步加强结对帮扶。一是接着推动产业扶贫。通过“一乡一品、“一村一品，支持贫困户进展主导产业；对缺乏生产资金的

22、贫困户，做好宣扬，激励他们通过金融扶贫小额贷款方式来进展壮大自己的产业。二是开展“一进二访工作。还没有落实结对走访的单位，主要领导要亲自组织干部职工进村入户，到每一个结对的贫困户家庭中去，了解贫困户基本状况，分析主要致贫缘由。已经开展走访的帮扶责任人，要再次走访贫困户，制定和实施具体的帮扶措施，实现分批脱贫目标。三是加快减贫进度。落实贫困户的脱贫措施，依据“五个一批、“八类人员清退、“一看五评法等途径实施脱贫，并按时间进度上报减贫名单。 6、进一步加强调度考核。一是例会调度。依据县里要求，每月底召开村、乡镇和县直单位、县三级扶贫例会，每月26日村里先召开，将会议状况汇总后，在27日乡镇例会中报

23、告，乡镇将全乡镇总体状况汇总后，于28日报县扶贫开发领导小组。县直单位27日也要召开本单位的扶贫例会，调度扶贫项目进展状况和干部结对帮扶状况。县扶贫开发领导小组召开全县例会，统筹协调解决扶贫问题。二是督查考核。县扶贫考核办要依据xx侗族自治县扶贫开发工作考核方法及细则对全县扶贫工作进行监督，对工作不力、行动缓慢、完成状况不志向的乡镇、县直部门、驻村帮扶工作队长及结对帮扶个人，进行全县通报指责。 第五篇：党建工作督查通报 中共濉溪县委组织部关于上半年基层党建工作督查状况的通报 各乡镇党委，开发区工委： 为全面了解和驾驭全县基层党建工作进展状况，经县委同意，9月10日9月14日，县委组织部抽调县党

24、建顾问及部门工作人员组成3个督查组，实行听取汇报、现场看点、查阅资料等形式，对各乡镇、开发区基层党建工作年初目标任务落实状况进行了全面督查。现将督查状况通报如下： 一、工作进展 一是工作支配部署刚好，党建责任制落实到位。全县“基层组织建设年活动动员大会召开之后，各乡镇、开发区紧密结合实际，依据年初签订的濉溪县2023基层党建目标管理责任书，探讨提出了党建工作支配，并刚好召开了党建工作、“基层组织建设年活动动员会议，对党建工作进行了全面支配部署。根据全县党建责任目标及考核方法，实行下发工作要点或支配看法、与下属党组织签订目标责任书、建立党委委员包抓下属支部党建工作制度等方法，较好地落实了抓党建工

25、作的责任；截至目前，濉溪镇、刘桥镇、百善镇、五沟镇、孙疃镇、南坪镇都组织人员对基层各总支支部上半年党建工作进展状况进行了督查，并召开了状况通报会议，抓落实的措施比较得力。 二全面推行基层党员民主议事制度，党员教化管理进一步加强。各乡镇、开发区建立健全了基层民主议事决策机制 和党员评议党组织班子成员制度，并认真抓好“四议两公开工作法，建立健全了党员联系群众制度、村民代表联系户制度、民主监督制度、责任追究制度等配套制度。各级党组织严格依据党员进展的程序和要求，做好党员进展工作。截至目前，各乡镇、开发区共计进展党员98名，党员队伍进一步壮大。濉溪镇主动推行党政领导班子、村居总支支部、流淌党员“一对一

26、联系制度，保证流淌党员正常参加组织活动；铁佛镇在农业合作社党建工作中，坚持党政班子成员联系制度，通过班子成员上党课、召开座谈会等形式，加强组织建设、宣扬惠农政策、倾听群众呼声；南坪镇通过制定支配、调查摸底、结果运用、培训管理、强化沟通等一系列措施，建立了“优秀人才库，畅通了党员进展途径，把一批想干事、会干事、能带头致富、带着群众致富的优秀人才汲取到党员队伍中，为党组织输送了簇新血液。 三是结合创先争优，基层组织建设年活动，村级班子和干部队伍建设得到加强。各乡镇党委、开发区工委结合创先争优、基层组织建设年活动，普遍在广泛征求党员群众看法建议的基础上，提出确定了村级重点工作支配，细化明确了村“两委

27、及村干部工作职责，并公开向党员群众和乡镇党委进行了承诺，明确了落实时限，落实了工作责任，全县村级干部履职尽责的意识不断增加。刘桥镇引入竞争机制，拓宽村干部公开选拔新渠道，通过发布公告、笔试、面试、考察等多个环节选拔村干部，公开选拔村书记和副书记各1名；南坪镇大力推行“阳光四步法探究村干部任职新 机制，在全镇范围内选出德才兼备，工作实力突出的合适人才到后进村任党支部书记；韩村镇通过“加强队伍建设、加强教化管理、加强保障措施，全面提升党小组长和村民小组长素养实力，切实增加他们的责随便识，激发他们的工作热忱。 四是主动探究创新党建活动载体，党建工作的抓手不断强化。各党委坚持把创新党建活动载体作为提升

28、基层党建工作水平的有效抓手，主动实践，大胆探究，开展了一系列特色显明的主题实践活动。刘桥镇创新课题，大力实施村干部“素养在提升工程，以“一村一个闪光点、强力推动村务公开、探究进展集体经济新途径、加强村干部培训等八项措施为抓手，进一步提高村干部服务群众和建设社会主义新农村的本领；百善镇结合星级创评实施方案，在全镇范围内开展了“以评促建活动，对全年工作任务推行项目化管理模式，针对各项工作的不同特点，合理设计考核评比项目，每季度开展一次综合考评；双堆集镇结合红色旅游、星级创评以及党组织建设开展“宏扬红色文化、争当服务之星活动，充分发挥党员干部在服务集体、服务群众等方面的先锋模范作用。 五是加强非公有

29、制企业党建工作，确保党的组织与党的工作全覆盖。扎实推动园区、两新组织和专业市场等重点领域的非公企业党组织集中组建工作，确保实现四个“100%工作目标。开发区工委主动开展“集中组建月活动，对24家非公企业进行包保帮建。目前，开发区新单独成立党总支 1个，组建非公支部40个，成立非公企业联合支部10个，有144家企业纳入非公企业联合支部管理。指导企业党组织围绕企业进展，结合党员需要，探究创新企业党建工作方式和发挥党组织和党员作用的载体；濉溪镇加大“两栖党员管理力度，探究镇域范围内流淌党员管理新机制，充分发挥党员在企业中的先锋模范作用；孙疃镇成立了农夫工创业园党支部，有组织、有支配、有步骤的开展了各

30、项组织活动，促进创业园步入良性进展轨道。 六是加强选派干部和选聘高校生村官管理。完善选派选聘工作管理规定，量化考核管理指标，加强对选派选聘干部的领导和指导。临涣镇坚持“一套制度、两个结合、三个抓手的工作思路，即坚持以高校生村官服务站为依托，形成一套科学的管理制度，坚持乡镇工作与服务村工作相结合，分散与集中相结合，以高校生村官创业基地建设、主题日服务活动、小蝴蝶义务培训辅导班为抓手，创新高校生村官管理与服务机制；五沟镇在选派选聘干部管理上依据县委的“五个必需、“五个不准的规定，结合实际实行“帮扶带动、沟通学习、管理教化、工作汇报、考核奖惩五种机制加强对选派干部、选聘生的教化和管理，使他们不断提高

31、自身素养及工作实力，同时又利用自身优势，为镇村的进展做出应有的奉献。 二、存在问题 今年以来，全县基层党建工作取得了阶段性成效，但与县委要求照旧存在许多差距和问题，主要有以下五个方面： 一是思想相识不到位，抓落实的措施不力。部分基层党组织负责人对党建工作的重视不够，存在开会多、探讨少，支配部署的多、沉下去抓落实的少，在党建工作上投入的时间精力不够。部分乡镇对下属总支支部党建工作落实状况没有进行过特地的督查指导。 二是探究创新不够，党建工作的特色不够明显。多数党委只满意于完成县委统一确定支配的党建工作任务，日常工作落实的多，细心钻研创新的少，没有结合本乡镇工作实际提出富有实效、特色显明的党建工作

32、载体，工作平铺直叙，特色亮点不多。提出了党建工作载体的党组织，在组织开展载体活动上不够经常、不够深化，党员群众参与的主动性不高，活动实效性差。 三是工作进展不平衡，重点工作任务落实有欠账。在 “基层组织建设年活动中要求各乡镇、开发区辖区内的村、居党员人数超过50人的全部成立总支，目前，刘桥镇、开发区、百善镇、南坪镇照旧没有全面完成。部分党工委对辖区内党员、党组织的评星定级挂牌措施落实不到位。 四是党建示范点抓建质量不高，后进支部整顿转化的成效不明显。部分乡镇在制定党建示范点及后进支部转化工作实施方案或支配时，措施落实不到位；部分党委抓党建示范点的起点标准不高，用常规思维和方法抓党建，党建示范点

33、整体质量不高；个别乡镇党建工作滞后，问题照旧突出，整顿转化的成效不明显。 五是党建宣扬工作滞后，党务基础资料不够规范。部分党委对党建宣扬工作重视不够，上报的党建信息质量不高；上报的党建信息反映业务工作进展状况的多，与党建工作结合的少；个别乡镇、村平常不留意收集完善党建工作资料，存在集中突击、被动应付的现象；部分乡镇党委对党建资料的分类不够科学、繁多杂乱，单位党建活动记录不合工作程序、不合规律关系，明显存在事后补记的现象。 三、下一步工作要求 下一步，各级党组织要认真比照年初确定的各项工作任务，进一步加强领导，强化措施，狠抓落实，确保全面完成今年党建工作的各项任务。 一是将督查组提出的看法和建议当作今后工作的动力，不断改良和推动全县的基层党建工作。 二是新形势下党建工作任务更加困难，难度更大，还有很多薄弱环节和困惑，各乡镇、开发区务必要创新工作思路去探究、去解决党建工作中出现的给类问题。 三是要认真探讨基层党建中出现的新状况、新问题，加强调研工作，提出解决对策。如非公企业建党工作已基本完成，下一步要探讨怎么发挥作用的问题；农村合作社成立党组织与村党组织关系如何协调；两新组织建立党组织等问题。 四是要主动探究创新党建活动载体，着力提升全县党建工作实效。要立足于服务中心工作，分行业、分领域探究创 新各自的党建工作实践载体，切实提升全县党建工作的实效。