2023年人力资源和社会保障局开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案.docx

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1、2023年人力资源和社会保障局开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案 第一篇：人力资源和社会保障局开展实行中心八项规定精神“回头看工作方案 人力资源和社会保障局开展实行中心八项规定精神“回头看工作方 案 人力资源和社会保障局开展实行中心八项规定精神“回头看工作方案 为深化实行党的十八届六中全会、十八届中心纪委七次全会、自治区第十一次党代会、市第五次党代会精神和县第十五次党代会精神，根据自治区、市党委和县委的统一部署，不折不扣抓好中心巡察“回头看反馈看法整改，把订正“四风往深里抓、实里做，防止“四风问题反弹回潮，以优良作风建设成果迎接党的十九大胜利召开，经 局党组探讨确定，从3月下旬至7

2、月上旬在全县人力资源和社会保障系统组织开展实行中心八项规定精神回头看工作，现制定本方案。 一、总体要求 通过对党的十八大以来县人社系统实行中心八项规定精神状况进行自查、检查，全面系统梳理全系统贯彻执行中心八项规定精神、订正“四风工作状况，总结阅历成效，坚持胜利做法，创新监督执纪方法，紧盯老问题，深挖隐形、变异“四风问题，健全完善制度机制，深化标本兼治，持之以恒、锲而不舍订正“四风，在坚持中深化，在深化中坚持，推动中心八项规定精神在xx人社系统落地生根。 二、工作内容 一查支配部署，看主体责任是否落实到位 1.检查各单位、各股室是否将实行中心八项规定精神、订正“四风作为加强党风廉政建设的重要内容

3、，常 抓常议，长抓长管； 2检查各单位、各股室是否结合党的群众路途教化实践活动、“三严三实专题教化和“两学一做学习教化，持续开展实行中心八项规定精神宣扬教化，严格干部队伍教化管理； 3.检查各单位、各股室是否重视对上级巡察组和县委巡察组巡察巡察反馈看法的整改，刚好探讨巡察巡察整改重大事项，推动巡察巡察整改落实； 4.检查各单位、各股室主要领导是否重视对中心八项规定精神、上级单位和县委关于进一步实行中心八项规定精神实施方法以及县委、县纪委订正“四风问题系列工作的部署落实，在具体工作中是否将整治“四风问题作为全面加强纪律和作风建设的重要抓手。 二查制度建设，看纪律要求是否从严从紧 1.是否结合本单

4、位实际，出台细 化实行中心八项规定精神的具体措施； 2.是否结合本单位实际，出台规范“三公经费管理、职务消费、接待工作和办公用房管理等方面配套制度； 3.是否结合近几年工作实践和形势转变，对本单位出台的相关政策和配套制度刚好进行修订完善； 4.是否严格执行中心八项规定精神各项制度规定，有无以形式主义、官僚主义方式对待党中心和自治区党委决策部署，把同党中心保持一样仅仅当作口号等突出问题；有无违背自治区纪委提出的“十个严禁，特别是违规公款吃喝、公款旅游、私车公养、私设“小金库、滥发津补贴或福利、隐秘场所聚会、大操大办婚丧喜庆等突出问题。 三查监督检查，看“四风整治是否严谨有效 1.是否建立健全监督

5、渠道，充分利用来访、来电、邮件、网页留言等举报方式，引导群众参与监督； 2.是否将遵守政治纪律和政治规则、落实历次巡察巡察整改看法、学习贯彻关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党问责条例等党内法规列入日常监督检查内容，强化纪律规则意识； 3.是否紧盯年节假期，在重要时间节点、重要工作推动阶段，综合运用明察暗访、专项检查、信访核查等方式加大监督检查力度； 4.是否对监督检查觉察的突出、倾向性问题，有针对性地开展集中整治，措施是否有力，成效是否明显。 四查纪律审查，看执纪监督是否持续有力 1.是否存在违背中心八项规定精神问题纪律审查空白点； 2.是否刚好查处违背中心八项规定精神问题，有无压

6、案不查、隐瞒不报等情形； 3.是否刚好查处对中心巡察组、自治区党委巡察组和市委巡察组巡察 巡察看法整改落实不重视、不刚好、不到位等问题，有无不查处、不订正、不问责等情形； 4.是否重视对重点问题线索的督办和曝光，对查处的典型案例是否认期点名道姓通报曝光。 五查工作效果，看“一案三查是否贯彻执行 1.检查各单位开展专项治理的工作成效，突出问题是否得到切实整改，监管责任是否得到有效落实，防止“四风问题反弹回潮； 2.检查各单位是否严格贯彻问责条例，对落实中心八项规定精神不力，作风建设流于形式，导致不正之风得不到有效治理的单位和领导干部进行严格问责，有无有责不问、问责不严的问题。 三、工作步骤 “回

7、头看工作为期四个月，2023年3月下旬召开全局动员会部署启动，2023年7月上旬结束。分自查自纠、重 点检查、健全机制三个阶段进行，各阶段工作可以交叉进行，统筹推动。 一动员部署，自查自纠阶段3月下旬至4月中旬 1.层层动员部署，压实工作责任。各单位各股室要认真比照中心八项规定精神和上级党委、县委实施方法以及县实行中心八项规定精神“回头看工作部署要求，做好本单位“回头看的学习动员和支配部署，结合自身实际，成立领导小组，制定工作方案，明确目标任务、工作重点、责任分工、推动措施、完成时限等，确保活动取得实效。 2.全面自查自纠，形成自查报告。要紧紧围绕“回头看工作主要内容，认真开展自查自纠，逐项梳

8、理分析，查准、查实突出问题，列出问题负面清单，形成自查报告。局属各单位的自查报告于4月10日前报局办公室。 3.开展系统检查，落实监管责任。结合今年中心巡察组对广西巡察“回 头看反馈看法，以及监督检查、执纪审查、巡察觉察的突出问题，在人社系统范围内重点对违规发放津贴补贴，领导干部工作经费，违规私设“小金库，公款支付由个人担当的物业费、水电费、房屋租赁费，违规取酬，领导干部办公用房，违规运用会议费和培训费，违规运用公车和私车公养，单位内部食堂公款消费，违规公务考察等开展系统检查，进一步稳固专项治理成效。 二问题导向，重点检查阶段4月中旬至5月下旬 1.开展专项检查活动。针对重点领域、突出问题开展

9、专项检查活动，4月中旬起局开展“回头看领导小组办公室将组织检查整顿形式主义和官僚主义状况，重点整治文山会海、照抄照转，上有政策、下有对策，工作不实、弄虚作假，不担当、不干事，玩风盛行、纵酒闹事等突出问题。检查各单位履行全面从严治党主体责任、监督责任状况和党员干部执行廉洁自律纪律规定状况； 开展实行中心八项规定精神“回头看工作状况和隐形“四风问题。肃穆查处以形式主义、官僚主义方式对待党中心和自治区党委决策部署，对上级巡察组巡察巡察组和县委巡查组巡察巡察看法整改落实不重视、不刚好、不到位和无视中心八项规定精神，我行我素、迎风违纪，违规公款吃喝、公款旅游、私车公养、违规发放津补贴或福利、大办婚丧喜庆

10、等突出问题，对维护党的政治纪律和政治规则失责、贯彻中心八项规定精神不力、推动“回头看工作走过场、执行党内法规变形走样以及巡察巡察整改落实不到位的，肃穆追究主体责任、监督责任和领导责任。 2.迎接上级检查。各单位务必高度重视，刚好整改存在问题，认真整理有关工作台账，做好迎接上级检查的准备工作。 三整改落实，健全机制阶段6月上旬至7月上旬 1.建立问题清单。各单位对本次 “回头看自查自纠、重点检查和专项治理中觉察的问题，要刚好进行梳理，建立问题清单，提出整改方案，明确责任，限期整改，问题集中的要进行专项整治。 2.健全长效机制。重点检查阶段结束后，实行中心八项规定精神“回头看工作转入常态化治理，要

11、在健全长效机制上下功夫，对存在的薄弱环节查漏补缺，刚好修订完善制度规定，编密制度笼子。要留意“回头看成果的运用，牢固树立抓常、抓细、抓长的意识和习惯，强化制度刚性约束，做到令行禁止、不搞例外，推动中心八项规定精神落实常态化、长效化。 3.定期通报曝光。要加大通报曝光力度，用身边事教化身边人，有效发挥震慑和警示教化作用，定期点名道姓通报曝光违背中心八项规定精神问题典型案件。 4.认真总结落实。刚好将“回头看工作开展和整改落实状况于7月3日前书面报告含电子版局办公室。 四、工作要求 一加强领导 各单位要切实提高政治站位，进一步增加“四个意识，强化责任担当，充分相识开展“回头看工作的重要意义，扛实抓

12、牢主体责任，加强组织领导，明确工作任务、落实工作责任、细化工作措施，扎实开展“回头看工作。主要领导要带头抓落实，对督查中觉察的问题要签字背书带头整改，层层压实责任。 二明确分工 各有关部门要认真履行职责，各司其职、亲热协作，形成工作合力，确保“回头看工作各项任务要求落到实处。局办公室牵头部署实行县委实施方法监督检查，实行中心八项规定精神“回头看监督检查，加大对实行中心八项规定精神的宣扬报道力度，加强言论引导，主动营造良好的社会气氛；公务员股、事业单位管理股要加大对“为官不为、不担当、不干事等问题的监督检查；财务室、社保股抓好 职责范围内的系统检查。 三突出重点 要突出问题导向，把工作重点放在觉

13、察问题、处理问题、催促整改问题上，紧盯老问题，留意觉察“四风新动向、新状况。紧盯任务，倒排工期，不得避重就轻、敷衍应付，坚决防止走过场。对自查和督查中觉察的问题要即知即改、立行立改、全面彻底整改，做到问题不查清坚决不放过、责任不追究坚决不放过、整改不彻底坚决不放过，确保检查实效。 四肃穆问责 驻局纪检组组长要聚焦主责主业，坚持把纪律挺在前面，加大执纪问责力度，对“回头看期间觉察的“四风问题线索，集中力气、限定时间、快查快结、重点督办，对不收手不知止、迎风违纪的，坚持“零容忍的看法，觉察一起、查处一起，决不姑息迁就。进一步畅通举报渠道，全方位、多渠道接受群众投诉举报，让群众主动参与进来。 对本单

14、位存在的突出“四风问题，开展“一案三查，既要从严处理干脆责任人，还要追究失职失责党的领导干部的主体责任、监督责任和领导责任。 其次篇：人力资源和社会保障局实行中心八项规定精神“回头看工作方案 人力资源和社会保障局实行中心八项规定精神“回头看工作方案 人力资源和社会保障局实行中心八项规定精神“回头看工作方案 为深化实行党的十八届六中全会、十八届中心纪委七次全会、自治区第十一次党代会、桂林市第五次党代会和xx县第十四次党代会精神，根据自治区党委统一部署，不折不扣抓好中心巡察组“回头看反馈看法整改，把订正“四风往深里抓、实里做，防止“四风问题反弹回潮，以优良作风建设成果迎接党的十九大胜利召开，县委确

15、定，2023年3月到7月，在全县组织开展实行中心八项规定精神“回头看工作。根据我局实际，现制定如下工作方案： 一、总体要求 通过对党的十八大以来全局实行中心八项规定精神状况进行自查、检查，全面系统梳理党的十八大以来全局贯彻执行中心八项规定精神、订正“四风工作状况，总结阅历成效，坚持胜利作法，创新监督执纪方法，紧盯老问题，深挖隐形、变异“四风问题，健全完善制度机制，深化标本兼治，持之以恒、锲而不舍订正“四风，在坚持中深化，在深化中坚持，推动中心八项规定精神在xx落地生根。 二、工作内容 一查支配部署，看主体责任是否落实到位 1.检查局属二层单位是否将实行中心八项规定精神、订正“四风作为加强党风廉

16、政建设的重要内容，常抓常议，长抓长管； 2.检查局属二层单位是否结合党的群众路途教化实践活动、“三严三实专题教化和“两学一做学习教化，持 续开展实行中心八项规定精神宣扬教化，严格干部队伍教化管理； 3.检查局属二层单位是否重视对中心巡察组、自治区巡察组、市巡察组巡察巡察和县委巡察组巡察巡察反馈看法的整改，刚好探讨巡察巡察整改重大事项，部署推动巡察巡察整改落实。 4.检查局属二层单位主要负责人是否重视对中心八项规定、自治区党委和市委关于进一步实行中心八项规定精神实施方法以下简称实施方法以及县委、县政府订正“四风问题系列工作的部署落实，在具体工作中是否将整治“四风问题作为全面加强纪律和作风建设的重

17、要抓手。 二查制度建设，看纪律要求是否从严从紧 1.是否结合本单位实际，出台细化实行中心八项规定精神和自治区党委和市委实施方法的具体措施； 2.是否结合本单位实际，抓好中 央、自治区、市和县有关制度承接配套，就规范“三公经费管理、职务消费、接待工作和办公用房管理等方面出台配套制度； 3.是否结合近几年工作实践和形势转变，对本单位出台的相关政策和配套制度刚好进行修订完善； 4.是否严格执行中心八项规定精神各项制度规定，本单位有无以形式主义、官僚主义方式对待党中心和自治区党委决策部署，把同党中心保持一样仅仅当作口号等突出问题；有无违背自治区纪委提出的“十个严禁，特别是违规公款吃喝、公款旅游、私车公

18、养、私设“小金库、滥发津补贴或福利、隐秘场所聚会、大操大办婚丧喜庆等突出问题。 三查监督检查，看“四风整治是否严谨有效 1.是否建立健全监督渠道，充分利用来访、来电、邮件、网页留言、微信平台“一健通等举报方式，引导群众 参与监督； 2.是否将遵守政治纪律和政治规则，落实历次巡察巡察整改看法、学习贯彻关于新形势下党内政治生活的若干准则简称若干准则、中国共产党问责条例简称问责条例等党内法规列入日常监督检查内容，强化纪律规则意识； 3.是否紧盯年节假期，在重要时间节点、重要工作推动阶段，综合运用明察暗访、专项检查、信访核查等方式加大监督检查力度； 4.是否对监督检查觉察的突出、倾向性问题，有针对性地

19、开展集中整治，措施是否有力，成效是否明显。 四查纪律审查，看执纪监督是否持续有力 1.是否将违背中心八项规定精神和自治区党委、市委实施方法的问题列入纪律审查重要内容，成效如何，本单位是否存在违背中心八项规定精神问题； 2.是否刚好查处违背中心八项规定精神问题，有无压案不查、隐瞒不报等情形； 3.是否刚好查处对中心巡察组、自治区党委巡察组、市委巡察组巡察巡察和县委巡察组巡察巡察看法整改落实不重视、不刚好、不到位等问题有无不查处、不订正、不问责等情形； 4.是否重视对重点问题线索的督办和曝光，对上级纪委转办、督办问题线索是否刚好核实查处，对查处的典型案例是否认期点名道姓通报曝光。 五查工作效果，看

20、“一案三查是否贯彻执行 1.检查局属二层单位开展专项治理的工作成效，突出问题是否得到切实整改，监督责任是否得到有效落实，防止“四风问题反弹回潮； 2.检查局属二层单位是否严格贯彻问责条例，对落实中心八项规定精神不力，作风建设流于形式，导致不正之风得不到有效治理的单位主要领导 及股室负责人进行严格问责，有无有责不问、问责不严的问题。 三、工作步骤 “回头看工作为期四个月，2023年3月下旬召开全局动员会部署启动，2023年7月上旬结束。分自查自纠、重点检查、健全机制三个阶段进行，各阶段工作可以交叉进行，统筹推动。 一动员部署，自查自纠阶段3月下旬至4月10日 1.层层动员部署，压实工作责任。各单

21、位要认真比照中心八项规定和自治区党委、市委实施方法以及xx县实行中心八项规定精神“回头看工作部署要求，做好本单位“回头看的学习动员和支配部署，结合自身实际，成立领导小组，制定工作方案，明确目标任务、工作重点、责任分工、推动措施、完成时限等，确保活动取得实效。 2.全面自查自纠，形成自查报告。要紧紧围绕“回头看工作主要内容，认真开展自查自纠，逐项梳理分析，查 准、查实本部门、本单位突出问题，列出问题负面清单，形成自查报告。各单位的自查报告纸制和电子版，附问题清单经单位主要负责人签字后于4月8日前报局办公室。 3.开展系统检查，落实监管责任。结合今年中心巡察组对广西巡察“回头看反馈看法，以及监督检

22、查、执纪审查、巡察觉察的突出问题，在本单位重点对违规发放津补贴、领导干部工作经费、违规私设“小金库，公款支付由个人担当的物业费、水电费、房屋租赁费，违规取酬，领导干部办公用房，违规运用会议费和培训费，违规运用公车和私车公养，单位内部食堂公款消费，违规公务考察等开展系统检查，进一步稳固专项治理成效。局属二层单位负责人要严格落实监管责任，于4月8日前部署开展全面系统检查，要明确责任，细分任务，实行有效的方法和手段，从严、从实、从细开展检查，树立“有问题没有觉察是失职，觉察问题不报告就是渎职 的理念，做到不觉察问题不收兵；对觉察的问题要刚好整改，对重要问题线索刚好移送纪检监察机关。要形成检查综合分析

23、报告，开列问题清单，提出处理看法，刚好整改存在问题，于4月10日前上报局办公室。 二问题导向，重点检查阶段4月10日至5月下旬 1.专项检查。针对重点领域、突出问题开展专项检查活动，4月10日起局机关将组织专项工作组检查整顿形式主义和官僚主义状况，重点整治文山会海、照抄照转，上有政策、下有对策，工作不实、弄虚作假，不担当、不干事，玩风盛行、纵酒闹事等突出问题。重点检查各股室、各单位履行全面从严治党主体责任、监督责任状况和党员干部执行廉洁自律纪律规定的状况；开展实行中心八项规定精神“回头看工作状况和隐形“四风问题。肃穆查处以形式主义、官僚主义方式对待党中心和自治区党委决策部署，对中心巡察组和自

24、治区党委巡察组、市委巡察巡察巡察和县委巡察巡察巡察看法整改落实不重视、不刚好、不到位和无视中心八项规定精神，我行我素、迎风违纪，违规公款吃喝、公款旅游、私车公养、滥发津补贴或福利、大操大办婚丧喜庆等突出问题，对维护党的政治纪律和政治规则失责、贯彻中心八项规定精神不力、推动“回头看工作走过场、执行党内法规变形走样以及巡察巡察整改落实不到位的，肃穆追究主体责任、监督责任和领导责任。 2.迎接自治区、桂林市、xx县检查。自治区、桂林市、xx县将对各单位开展落实中心八项规定精神和订正“四风交叉检查活动，局属二层单位务必高度重视，刚好整改存在问题，认真整理有关工作台帐，做好迎接自治区、桂林市、xx县检查

25、的准备工作。 三整改落实，健全机制阶段6月上旬至7月上旬 1.建立问题清单。局属二层单位 要对本次“回头看自查自纠、重点检查和专项治理中觉察的问题，要刚好进行梳理，建立问题清单，提出整改方案，明确责任，限期整改，问题集中的要进行专项整治。 2.健全长效机制。重点检查阶段结束后，实行中心八项规定精神“回头看工作转入常态化治理，要在健全长效机制上下功夫，对存在的薄弱环节查漏补缺，刚好修订完善制度规定，编密制度笼子。要留意“回头看成果运用，牢固树立抓常、抓细、抓长的意识和习惯，强化制度刚性约束，做到令行禁止、不搞例外，推动中心八项精神落实常态化、长效化。 3.定期通报曝光。要加大通报曝光力度，用身边

26、事教化身边人，有效发挥震慑和警示教化作用，定期点名道姓通报曝光违背中心八项规定精神问题典型案件。 4.认真总结落实。局属二层单位刚好将“回头看工作开展和整改落实情 况书面报告含电子版经主要负责人签字后于7月1日前报局办公室。 四、工作要求 一加强领导。局属二层单位要切实提高政治站位，进一步增加“四个意识，强化责任担当，充分相识开展“回头看工作的重要意义，扛实抓牢主体责任，加强组织领导，明确工作任务，落实工作责任、细化工作措施，扎实开展“回头看工作。主要负责人要带头抓落实，对督查中觉察的问题要签字背书带头整改，层层压实责任。 二突出重点。要突出问题导向，把工作重点放在觉察问题、处理问题、催促整改

27、问题上，紧盯老问题，留意觉察“四风新动向、新状况。紧盯任务、倒排工期，不得避重就轻、敷衍应付，坚决防止走过场。对自查和督查中觉察的问题要即知即改、立行立改、彻底整改，做到“三个不放过：即问题不查清坚决不放过、责任不追究坚决不放过、整改不彻底坚决不放过，确保检查 实效。 三肃穆问责。局属二层单位要坚持把纪律挺在前面，严格依据自治区纪委关于进一步加强监督执纪问责持续推动中心八项规定精神落实的通知桂纪办20232号要求，加大执纪问责力度，对“回头看期间觉察的“四风问题线索，集中力气、限定时间、快查快结、重点督办，对不收手不知止、迎风违纪的，坚持“零容忍的看法，觉察一起、查处一起，决不姑息迁就。进一步

28、畅通举报渠道，全方位、多渠道接受群众投诉举报，让群众主动参与进来。对各单位存在的突出“四风问题，开展“一案三查，既要从严处理干脆责任人，还要追究失职失责党组织和党的领导干部的主体责任、监督责任和领导责任。 第三篇：高校实行中心八项规定精神“回头看工作方案 高校实行中心八项规定精神“回 头看工作方案 高校实行中心八项规定精神“回头看工作方案 根据中共xx壮族自治区纪律检查委员会关于印发全区实行中心八项规定精神“回头看工作方案的通知x纪发2023x号要求，结合我校工作实际，经学校探讨确定，从今年3月到7月，在我校组织开展实行中心八项规定精神“回头看工作，现制定如下方案。 一、工作目标 通过对党的十

29、八大以来全区实行中心八项规定精神状况进行自查、检查，全面系统梳理我校贯彻执行 中心八项规定精神、订正“四风工作状况，总结阅历成效，坚持胜利做法，创新监督执纪方法，健全完善制度机制，深化标本兼治，持之以恒、锲而不舍把订正“四风往深里抓、往实里做，推动中心八项规定精神在我校落地生根。 二、工作内容 一查支配部署，看主体责任是否落实到位 1检查校属各单位是否将实行中心八项规定精神、订正“四风作为全面从严治党的重要内容，常抓常议，长抓长管； 2检查校属各单位是否结合党的群众路途教化实践活动、“三严三实专题教化和“两学一做学习教化，持续开展实行中心八项规定精神宣扬教化，严格教职工的教化管理； 3检查校属

30、各单位是否重视对中心巡察组和自治区党委巡察组巡察反馈看法的整改，刚好探讨巡察整改重大事项，部署推动巡察整改落实； 4检查各二层机构党委党总支书记是否重视对中心八项规定精神、自治区党委实施方法以及自治区纪委订正“四风问题系列工作的部署落实，在具体工作中是否将整治“四风问题作为全面加强纪律和作风建设的重要抓手。 二查制度建设，看纪律要求是否从严从紧 1是否结合本单位实际，出台细化实行中心八项规定精神和自治区党委实施方法的具体措施； 2是否结合本单位实际，抓好中心、自治区有关制度承接配套，就规范“三公经费管理、职务消费、接待工作和办公用房管理等方面出台配套制度； 3是否结合近几年工作实践和形势转变，

31、对本单位出台的相关政策和配套制度刚好进行修订完善； 4是否严格执行中心八项规定精神各项制度规定，本单位有无以形式主义、官僚主义方式对待党中心和自治 区党委决策部署，把同党中心保持一样仅仅当作口号等突出问题；有无违背自治区纪委“十个严禁规定，特别是违规公款吃喝、公款旅游、私车公养、私设“小金库、滥发津补贴或福利、隐秘场所聚会、大操大办婚丧喜庆和升学宴等突出问题。 三查监督检查，看“四风整治是否严谨有效 1是否建立健全监督渠道，充分利用来访、来电、邮件、网页留言、微信平台“一键通等举报方式，引导师生员工参与监督； 2是否将遵守政治纪律和政治规则、落实历次巡察整改看法、学习贯彻若干准则问责条例等党内

32、法规列入日常监督检查内容，强化纪律规则意识； 3是否紧盯年节假期，在重要时间节点、重要工作推动阶段，综合运用明察暗访、专项检查、信访核查等方式加大监督检查力度； 4是否对监督检查觉察的突出、倾向性问题，有针对性地开展集中整治，措施是否有力、成效是否明显。 四查纪律审查，看执纪问责是否持续有力 1是否将违背中心八项规定精神和自治区党委实施方法的问题列入纪律审查重要内容，成效如何，本单位是否存在违背中心八项规定精神问题纪律审查空白点； 2是否刚好查处违背中心八项规定精神问题，有无压案不查、隐瞒不报等情形； 3是否刚好查处对巡察整改落实不重视、不刚好、不到位等问题，有无不查处、不订正、不问责等情形；

33、 4是否重视对重点问题线索的督办和曝光，对上级纪委转办、督办问题线索是否刚好核实查处，对查出的典型案例是否认期点名道姓通报曝光； 5是否严格贯彻问责条例，对落实中心八项规定精神不力，作风建 设流于形式，导致不正之风长期得不到有效治理的单位和二层机构党委党总支、纪委和党的领导干部进行严格问责，有无有责不问、问责不严的问题。 三、工作步骤 “回头看工作为期4个月，学校党委2023年3月下旬召开动员会部署启动，2023年7月中旬结束。分三个阶段进行。 一动员部署，自查自纠2023年3月下旬至4月中旬 校属各单位要认真比照中心八项规定精神、自治区党委关于进一步实行中心八项规定精神的实施方法、自治区纪委

34、关于进一步加强监督执纪问责持续推动中心八项规定精神落实的通知以及“回头看工作部署要求，做好本单位“回头看的学习动员和支配部署，结合自身实际，成立领导小组，制定工作方案，明确目标任务、工作重点、责任分工、推动措施、完成时限等，确保活动取得实效。要紧紧围绕自治区 “回头看工作主要内容，认真开展自查自纠，逐项梳理分析，查准、查实本单位突出问题，列出问题清单，形成自查报告，刚好将自查报告含附件2xx高校实行中心八项规定精神“回头看自查自纠问题觉察清单一览表书面报告学校纪委，经二层机构党委党总支书记、单位主要负责人签字后于4月24日上午下班前报学校纪委办公室办公南楼412室，电子版发至xx。联系电话：x

35、x412室，xx416室。 二问题导向，重点检查2023年4月下旬至6月中旬 1交叉检查。学校纪委组织开展校属各单位落实中心八项规定精神和订正“四风交叉检查活动，对校属各单位“回头看工作开展状况和隐形“四风问题进行重点检查，对以形式主义、官僚主义方式对待党中心、自治区党委和校党委决策部署，对不收敛不收手、迎风违纪的，坚决查处；对维护党的政治纪律和政治规则失责、实行中心八 项规定精神不力、推动“回头看工作走过场、执行党内法规变形走样、巡察整改不到位的，肃穆追究主体责任、监督责任和领导责任。 2专项检查。催促学校有关职能部门全面履行监管职责，就重点领域、突出问题开展专项检查活动。催促学校校务督查办

36、公室组织开展形式主义和官僚主义检查，重点整治文山会海、照抄照转，上有政策、下有对策，工作不实、弄虚作假，不担当、不干事，玩风盛行、纵酒闹事等突出问题；催促学校财务处、人事处分别开展私设“小金库和违规发放津补贴检查，重点整治违规收费、罚款及摊派，用资产处置、出租收入，以会议费、劳务费、培训费和询问费等名义套取资金，虚列支出转出资金等方式设立“小金库行为和巧立名目，变相滥发各种津补贴，公款支付应由个人担当的物业费、水电费、房屋租赁费和违规取酬等突出问题。学校纪委要催促有关职能部门开展检查活动。 三整改落实，健全机制2023年6月下旬至7月中旬 校属各单位对本次“回头看自查自纠、重点检查和专项治理中

37、觉察的问题，要刚好进行梳理，建立问题清单，提出整改方案，明确责任，限期整改，问题集中的要进行专项整治。要在健全长效机制上下功夫，对存在的薄弱环节，查漏补缺，刚好修订完善制度规定，编密制度笼子。要留意“回头看成果的运用，牢固树立抓常、抓细、抓长的意识和习惯，强化制度刚性约束，做到令行禁止、不搞例外，推动中心八项规定精神落实常态化、长效化。活动结束后，要认真总结，刚好将“回头看工作开展和整改落实状况的总结报告含附件2xx高校实行中心八项规定精神“回头看自查自纠问题觉察清单一览表书面报告学校纪委，经二层机构党委党总支书记、单位主要负责人签字后于7月5日前报学校纪委办公室办公南楼412室，电子版发至x

38、x。联系电 话：xx412室，xx416室。 四、工作要求 一加强组织领导。校属各单位要切实提高政治站位，进一步增加“四个意识，强化责任担当，充分相识开展“回头看工作的重要意义，扛实抓牢主体责任，加强组织领导，明确工作任务、落实工作责任、细化工作措施，扎实开展“回头看工作。二层机构党委党总支书记、单位主要负责人要带头抓落实，层层压实责任。有关部门要认真履行职责，各司其职、亲热协作，确保“回头看工作各项任务要求落到实处。 二强化监督检查。学校纪委要认真履行监督责任，加强对“回头看工作的监督检查，紧盯任务，倒排工期，确保成效，不得避重就轻、敷衍应付，坚决防止走过场。要突出问题导向，把工作重点放在觉

39、察问题、处理问题、催促整改问题上，紧盯老问题，留意觉察“四风新动向、新状况。要进一步畅通举报渠道，全方位、多渠道接受群众投 诉举报，让教职工主动参与进来。要坚持抓早抓小，抓细抓长，组织明察暗访，肃穆查处迎风违纪问题。 三严格执纪问责。学校纪委要聚焦主责主业，坚持把纪律挺在前面，加大执纪问责力度，对“回头看期间觉察的四风问题线索，集中力气、限定时间、快查快结，对不收手不知止、迎风违纪的，坚持“零容忍的看法，觉察一起、查处一起，决不姑息迁就。要强化责任追究，对校属各单位存在的突出“四风问题，既要从严处理干脆责任人，还要追究失职失责党组织和党的领导干部的主体责任、监督责任和领导责任。要加大通报曝光力

40、度，发挥持续震慑作用，警示教化宽阔党员干部坚守道德高线、严守纪律底线。 第四篇：乡镇实行中心八项规定精神“回头看工作方案 乡镇实行中心八项规定精神“回 头看工作方案 乡镇实行中心八项规定精神“回头看工作方案 为深化实行党的十八届六中全会、十八届中心纪委七次全会、自治区第十一次党代会、自治区第十一届纪委二次全会、市第五次党代会和区第五次党代会精神，不折不扣抓好中心巡察“回头看、自治区巡察和市委巡察反馈看法整改，把订正“四风往深里抓、实里做，防止“四风问题反弹回潮，以优良作风建设成果迎接党的十九大胜利召开，根据自治区及市委、区委的部署和要求，经乡党委探讨确定，从今年3月到7月，在全乡组织开展实行中

41、 央八项规定精神回头看工作，现制定如下方案。 一、工作目标 通过对党的十八大以来全乡实行中心八项规定精神状况进行自查、检查，全面系统梳理全乡贯彻执行中心八项规定精神、订正“四风工作状况，总结阅历成效，坚持胜利做法，创新监督执纪方法，健全完善制度机制，深化标本兼治，持之以恒、锲而不舍把订正“四风往深里抓、往实里做，推动中心八项规定精神在我乡落地生根。 二、工作内容 一查支配部署，看主体责任是否落实到位 1.检查各村党总支部、乡直各单位是否将实行中心八项规定精神、订正“四风作为全面从严治党的重要内容，常抓常议，长抓长管； 2.检查各村党总支部、乡直各单位是否结合党的群众路途教化实践活动、“三严三实

42、专题教化和“两学一做 学习教化，持续开展实行中心八项规定精神宣扬教化，严格干部队伍教化管理； 3.检查各村党总支部、乡直各单位是否重视对上级巡察组巡察和市委、区委巡察组巡察反馈看法的整改，刚好探讨巡察巡察整改重大事项，部署推动巡察巡察整改落实； 4.检查各村党总支部书记、乡直各单位主要领导是否重视对中心八项规定精神、自治区党委实施方法、市实施细则、自治区纪委和市纪委订正“四风问题系列工作的部署及区实施细则、区纪委订正“四风问题系列工作的部署落实，在具体工作中是否将整治“四风问题作为全面加强纪律和作风建设的重要抓手。 二查制度建设，看纪律要求是否从严从紧 1.是否结合本村、本单位实际，出台细化实

43、行中心八项规定精神、自治区党委实施方法、市委及区委实施 细则以及市纪委、区纪委订正“四风问题系列工作的部署落实的具体措施； 2.是否结合本村、本单位实际，抓好中心、自治区有关制度承接配套，就规范“三公经费管理、职务消费、接待工作和办公用房管理等方面出台配套制度； 3.是否结合近几年工作实践和形势转变，对是否结合本村、本单位出台的相关政策和配套制度刚好进行修订完善； 4.是否严格执行中心八项规定精神各项制度规定，本村、本单位有无以形式主义、官僚主义方式对待党中心、自治区党委、市委及区委的决策部署，把同党中心保持一样仅仅当作口号等突出问题；有无违背自治区纪委“十个严禁规定，特别是违规公款吃喝、公款

44、旅游、私车公养、私设“小金库、滥发津补贴或福利、隐秘场所聚会、大操大办婚丧喜庆等突出问题。 三查监督检查，看“四风 整治是否严谨有效 1.是否建立健全监督渠道，充分利用来访、来电、邮件、网页留言、微信平台“一键通等举报方式，引导群众参与监督； 2.是否将遵守政治纪律和政治规则、落实历次巡察巡察整改看法、学习贯彻若干准则问责条例等党内法规列入日常监督检查内容，强化纪律规则意识； 3.是否紧盯年节假期，在重要时间节点、重要工作推动阶段，综合运用明察暗访、专项检查、信访核查等方式加大监督检查力度； 4.是否对监督检查觉察的突出、倾向性问题，有针对性地开展集中整治，措施是否有力、成效是否明显。 四查纪律审查，看执纪问责是否持续有力 1.是否将违背中心八项规定精神和自治区党委实施方法的问题列入纪律审查重要内容，成效如何，是否存在 违背中心八项规定精神问题纪律审查空白点； 2.是否刚好查处违背中心八项规定精神问题，有无压案不查、隐瞒不报等情形； 3.是否刚好查处对巡察整改落实不重视、不刚好、不到位等问题，有无不查处、不订正、不问责等情形； 4.