2023年保安队长班长保安员岗位职责.docx
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1、2023年保安队长班长保安员岗位职责 第一篇:保安队长班长保安员岗位职责 保安队长班长保安员岗位职责 2023-04-15 06:38:31|分类: |标签: |字号大中小 订阅 一、总则 1、贯彻执行公安机关和上级部门制订的各项法规和制度,努力维护好物业辖区内的治安平安; 2、遵守公司规章制度和员工手册,听从领导,完成公司交给的其它工作任务; 3、负责做好对辖区内的巡逻、值班工作,做好大宗物品出物业辖区的登记工作; 4、负责做好机动车辆的管理和收费工作; 5、负责做好综合管理费收取工作; 6、熟识楼宇状况、以动态、巡查等方式预防、觉察、制止各类事故如:打架斗殴、盗窃等事务,提 高应急处理实力
2、; 7、按规定着装,文明值勤,严格交接班手续,认真做好值班记录和交接班记录; 8、讲究文明、礼貌待人,耐性劝服、教化住户遵守物业辖区各项管理规定。 二、保安队队长岗位职责 保安队长在管理处主任的干脆领导下,全面负责保安队的各项管理工作。 1、了解和驾驭保安队的状况,根据管理处领导的要求和意图,结合实际,建立和健全各项工作细则的奖惩条例,抓好实施组织和监督工作,对物业辖区的治安、消防、车辆交通工作全面实施管理; 2、主持保安业务工作会议,催促检查各项规章制度的落实,重点是员工手册及保安相关规定的落实状况,组织队员学习业务学问和形体仪表训练,认真做好培育和业务训练,提高全体队员的整体素养。; 3、
3、经常定期不定期检查保安队员的工作状况,做好监督、检查和考评工作,落实岗位责任制和奖惩 条例; 4、驾驭队员的思想动态,认真做好思想工作,抓好保安队伍的思想建设,关切队员的生活状况和业务水平,做好全体队员的思想教化、法制教化和职业精神教化,关心下属正确处理好工作中的各种问题,为下属解决实际问题; 5、教化培育所属班长,不断培育他们的组织指挥实力和管理水平; 6、处理有关保安方面的事务,重大治安问题和事故刚好向领导汇报,并实行坚决措施,限制事态发 展。 7、完成公司交办的收费等其它工作任务。 三、保安班长岗位职责 保安班长在保安队长的干脆领导下,负责保安队日常事务的实施工作。 1、负责组织当班的保
4、安工作,监督和指导认真做好执勤工作,刚好订正和登记违纪违章现象; 2、检查本班人员的着装仪容、内务卫生,保管好配备的通讯器材、保安设施、防卫武器等物品; 3、负责填写值班记录,登记本班奖罚状况,检查各巡逻点状况; 4、依据保安部队制定的培训支配搞好组织实施工作,定期召开班务会,经常对队员进行具体的业务指导和岗位培训,提高本人和全班的整体素养和业务水平,能刚好解决当班时间内的各种突发事务。 5、刚好做好上传下达和请示汇报工作,与辖区业主搞好关系; 6、熟识在紧急状况下本班的组织指挥,处理好一般性的治安事务和业主的投诉,落实平安措施,预 防各种事故,工作中有处理不当的事应刚好向上级请示汇报; 7、
5、团结本班人员,坚持做好经常性思想工作,熟识和驾驭队员的思想动态、工作表现和工作实力。 8、完成公司下达的其他任务。 四保安员岗位职责 1、门岗 熟识物业辖区的概况、平面布局及楼幢分布状况; 保持威历可敬的仪表仪容,树立良好的精神风貌; 负责做好大宗物品出物业辖区的管理工作,对住户装修人员及装修物品的出入进行管理,制止闲 杂人员随便进入物业辖区; 负责做好对机动车辆的出入管理和收费工作。 熟识保安设施设备的操作规程及报警设施的运用方法; 做好本岗位的清洁卫生和交接班工作。 负责回答解决住户及来访人员提出属于本岗职责内的问题; 对任何有损物业辖区物业管理的行为,刚好进行规劝和制止。 2、巡逻岗 严
6、格遵守公司规章制度,实行24巡察巡逻制度,严格执行队列行走标准,树立公司良好形象和个 人道德风范; 树立剧烈的责任感,全面做好物业辖区的治安、消防、车辆、收费、以及住户求援、报警等工作,确保物业辖区治安平安,秩序井然; 熟知本人责任区域内住户状况,了解物业辖区内其它区域房屋的地形以及各条通道的布局,做到 勤巡逻、勤检查,觉察问题刚好处理; 熟识物业辖区消防设施的配置,并能娴熟运用各种消防器材,驾驭防火自救学问; 巡查公共设备设施运用和公共卫生保洁状况,觉察设施受损刚好上报,对任何有损物业辖区物业 管理的行为,刚好进行规劝和制止; 加强对物业辖区的机动车辆管理,维持车辆停放秩序; 主动参加职业道
7、德和业务、消防培训,努力提高自身素养 其次篇:保安队长及保安员岗位职责 保安队长岗位职责 一:根据保安公司服务合同商定应担当的任务,组织支配勤务,检查考核分队班人员的执勤状况。二:负责分队班的学习和训练。 三:刚好精确传达上级的工作部署,负责分队班实施各项保安服务任务。 四:与驻勤单位保卫部门或主管平安工作的领导保持联系。关心开展平安检查,觉察问题刚好解决,重要状况刚好汇报。 五:组织、召开队班务会,布置工作、勤务讲评、思想教化,做到时间、人员、内容、效果四落实,做好会议记录。 六:做好思想政治工作,驾驭保安员的思想动态,刚好解决队伍中出现的问题,搞好队伍团结。 七:关切保安员的生活、学习和工
8、作状况,认真关心解决困难和实际问题。 八:负责统计考勤,检查执勤记录。 九:了解客户单位消防器材和报警系统的配置、性能、位置,并组织保安员学习训练,娴熟驾驭操作技能。 十:遇有紧急状况,刚好向上级报告,马上进行现场处置,限制事态进展并做好现场爱惜。 黑龙江农垦盛邦保安服务有限公司 保安班长岗位职责 保安班长在队长的领导下,负责本班保安的工作和管理: 一、负责本班人员的岗位支配,带着班组人员完成好安保任务,在工作中起到模范带头作用。 二、做好交接班工作,做到状况清楚、物品齐全,遇有特殊状况刚好上报上级主管。 三、当班期间,要具体记录当班工作状况和发生的问题及处理状况,做到交接班记录字迹清楚,内容
9、精确。 四、严格遵守各项规章制度,检查制度的落实状况,觉察违章、违纪行为要敢于批平、订正。 五、对觉察的治安保卫工作中存在的平安隐患要刚好报告,不得拖延或隐瞒。 六、认真处理当班期间发生的治安保卫方面的问题,并将处理结果刚好上报,对经过努力仍无法处理的状况要刚好请示上级,重要状况要写出状况报告。 七、遇到紧急事务时要刚好带着保安人员赶到现场,根据具体状况做好组织指挥工作,妥当处理。 八、每日上岗前应检查本班组保安人员的着装整齐状况,并抓好礼节礼貌。 九、定期组织队员进行常规训练,思想文化学习和业务学问学习并做好记录。 十、完成领导交办的其他工作。 黑龙江农垦盛邦保安服务有限公司 保安员岗位职责
10、 一、上岗执勤时,必需着装整齐,仪表庄重,文明执勤,保持手机开机,确保通讯畅通。指挥、疏导出入车辆,维护园区出入口的正常秩序。 二、严格执行勤务登记制度。勤务登记由当班人员负责记录。主要记载上级指示、通知、交办的事项及值班期间发生和处理的问题,记录必需清晰、精确,不得随便涂改,并妥当保管。 三、严格遵守交接班制度,按规定的时间交接班。交班人员应告知本班发生的状况和处理结果,并交待需要接着办理的事项。移交勤务登记簿,双方签字备查。接班者未到或未办理交接班手续,当班者不能离开。 四、严格执行门卫制度,必要时对出入的人员、车辆及其携带或装运的物品进行查验,防止园区财物流失及易燃易爆等违禁物品流入。对
11、拒绝检查的,应向上级领导汇报或交公安机关处理。 五、严格执行巡逻制度。保安员应流淌巡察,觉察可疑状况应认真视察,严密监视。视状况实行守候、跟随等方法,将其限制在视线之内。必要时对可疑人员进行询问。 六、在巡逻过程中,遇正在发生的不法侵害行为,应实行相应措施予以制止;遇己经发生的不法侵害案件或治安灾难事故,应实行相应措施爱惜现场。同时,刚好向上级领导报告。 七、检查、觉察、报告并刚好消退各种平安隐患。防止火灾、爆炸等事故或抢劫、盗窃等不法侵害发生。遇火灾、爆炸等公共平安突发事务,应刚好疏导人流,限制事态进展并做好现场爱惜。 八、在夜间巡逻时,要提高警惕,爱惜自身平安。 九、支持、协作公安机关和其
12、他执法部门依法执行公务。 十、完成上级领导交办的其他工作。 黑龙江农垦盛邦保安服务有限公司 保安员管理制度 一、保安员的条件 1、年满十八周岁,具有初中以上学历,政治牢靠,无前科劣迹,身体健康,责任心强,敢于坚持原则,酷爱保安工作。 2、具备基本的法律学问,遵纪遵守法律,听从叮嘱。二、职责 1、文明执勤,礼貌待客,树立信誉第一,顾客至上的思想,供应优质服务。 2、保安员上岗必需按规定着装,佩带全部标记和装备器械,精神饱满,穿着整齐,形象庄重,姿态良好。 3、执勤期间,保安员要随时准备处理歌类突发状况。 4、保本员自身要认真执行各项规章制度,而且对违背规定的人不殉私情,照章办事,刚好上报。 5、
13、保安员有责任在出现紧急状况时坚决实行措施,并刚好上报。 6、保安员在巡逻时,必需随时检查门窗、出入口、院墙、停车场、建筑舞等地方的平安设施。三、工作秩序 1、保安员执勤期间觉察问题,要马上报告公司和客户单位的主管领导。 2、如遇各类事故现场,应马上实行爱惜措施并刚好报告上级,无特殊状况不得擅自处理或离开。 3、对各类事务要参照“七何要素即何时,何地,何因,何事,何人何后果,何处理,作出完好祥细的记录。 4.每班交班应确认运用设备器械及其它完好后,认真做好交接班记录,如有损坏应马上上报。四、违纪惩处 1、轻度违纪 凡有以下行为之一的视为轻度违纪,轻度违纪三次以上含三次,自动转为重度违纪。 1、迟
14、到,早退不超一小时含一小时。 2、工作期间未经队长批准,私用电话、闲聊、开玩笑、办私事。3、不文明执勤、服务不周到,索要礼物,骂人。4、擅自调换班次或串岗。 5、值勤中擅自脱岗不超过二特别钟含二特别钟。 6、在岗仪表不整齐,姿态不端正,或不按规定佩带标记。7、在岗时衣服破旧,经指出仍不更换的。 8、在岗时吸烟、闲聊,在岗时嬉闹喧哗,吃零食或做与工作无关的事。9、固定岗超过活动区域的。 10、不疼惜公司财物,值班室和宿舍卫生脏、乱、差。11、无故不参加训练和例会。 12、擅自外出,未经同意在外面过夜或带挚友到宿舍过夜。13、因本人缘由造成客户单位不满足,经调动仍无好转的。14、其它公司视为违纪的
15、行为。 2、重度违纪 凡有以下行为之一的视为重度违纪。重度违纪二次以上含两次、自动转为严峻违纪。 1、迟到超过一小时至四个小时之内,按半日旷工处理。2、迟到,早退三次以上含三次。3、私自改动班次,岗位。 4、值勤中擅自脱岗超过二特别钟至一小时含一小时。5、值勤时打磕睡。 6、不听从中队长管理的,不认真完成中队长交予的各项任务的。7、私自动用客户用品。 8、工作时间未经批准私自会客的。 9、遇状况不刚好请示汇报造成不良影响和后果的。10、不按规定运用设备或造成非正常损坏的。11、不写公作交接日记和不办理交接班手续。12、不按客户的规章制度完成各项本职工坐的。13、其它被认为是重度违纪的行为。 3
16、、严峻违纪 凡遇有以下行为之一,视为严峻违纪,严峻违纪予以辞退。1、无故旷工。 2、值勤中擅自脱岗超过一小时。 3、酗酒后上岗,在岗时睡觉,饮酒或赌博。4、因工作失职或造成公共财产损失。 5、不听从公司领导管理。6、对客户有粗野言行。7、盗窃客户或公司财物。 8、有殴打,恐吓,危害客户行为或像互打斗。9、利用职务之便,谋取个人私利。 10、违背国家法律,法规,被有关部门处理或通知单位领回。 五、奖惩条例 1、保安员必需做到听从领导听从指挥,认真完成上级交给的各项任务和本职工作,违者将按100元以下扣款,造成严峻后果的,加重惩处,直至开除。2.保安员值勤时必需穿制服,佩武装带,佩上岗证,戴帽,保
17、持制服整齐, 不准穿拖鞋上班,违者扣款50元。3.上班不准迟到、早退,违者在10分钟以内扣款10元,三特别钟以上者扣款30元,一小时以内扣款50元,一小时以上者按旷工处哩,假如旷工将予以开除。 4.值勤中擅自脱岗者,二特别钟内扣款50元,二特别钟以上将扣款100元,擅自脱岗一小时以上者按旷工处理。 5.保安员晚上要按规定不定时巡逻,并做好登记,如因工作失职而造成公共财产损失,公司要对其实行不封顶罚款及开除等惩处,直至追究其法律责任。6.做到文明执勤,服务周到,不打人骂人,不索要礼物,违者50元以下扣款。 7.执勤中与人发生纠纷,责任在保安员的按50元以下进行扣款,并做出书面检查,向当事人赔礼致
18、歉,情节严峻及造成打架斗殴事务的要追究当事人的民事及法律责任。 8.巡逻中觉察治安案件、违法犯罪活动制止不力者,扣款50元,直至开除。造成严峻后果的追究其法律责任。 9.保安员值勤时不得嘻笑打闹,扎堆闲聊,早上6:30时至晚上22:30时 内 步准看书刊杂志,不准收听收音机等,立岗时不得吸烟,违者扣15元至50元不等。 10、值勤中打瞌睡的每次按50元扣款,上班前和在班上喝酒扣款100元。 11、保持宿舍卫生,要做到门窗洁净,室内无绘尘,无痰迹,无烟蒂。屋顶无蜘蛛网,桌上要整齐,上班前清扫好卫生,违者扣款20元。 12、对定时训练和会议,无故不参加者,扣款50元。 13、调班必需经过班长和队长
19、同意,未经同意或擅自调班,调班双方各扣20至50元。 14、保安员利用职权进行打架斗殴,偷窃,赌博等作奸犯科行为,送当地派出所处理,并予以开除。 15、保安员不准擅自打与工作无关的电话,违者电话费自负并扣款50元。 16、外出办事需经班长或队长同意,但不得在外面过夜,不得带挚友来过夜,违者扣30至50元。 17、保安员请假外出21:00时归队,不归者予以扣款10至30元,不请假外出者扣款30至50元,严峻的开除。 18、在工作中必需按各客户单位地规章制度完成各项本职工作,如有违背,按100元以下扣款,情节恶劣造成严峻后果的将加重罚款直至开除。 19、传达室内严禁无关人员进入,严禁在传达室内会客
20、吸烟,如有违背扣款10至50元。20.抢险救灾,预防自然灾难事故,保卫公司及客户单位的财产免遭损失将予以嘉奖。21.工作中坚决勇敢制止违法犯罪行为,订正违纪人员,违法违纪行为,敢与歪风邪气作斗争表现突出或有重大立功表现的予以嘉奖。22.在值勤中,由与顾大局而遭受辱骂,被殴打等一系列委屈的予以嘉奖。23.在工作中认真负责,受到客户单位领导好评的予以嘉奖。24.在工作中能刚好,精确向领导供应信息和反败为胜应他人在工作上的失误的予以嘉奖。六、其它要求 1、若保安员看病,应事先向队长请假,急疹应刚好通知,请病假应出具医疗证明及医院开具的病假条。 2.若保安员有事假回家,应写请假条,需经中队长同意,一般
21、事假七天,超过假期不归队者,按旷工处理,予以辞退。 黑龙江农垦盛邦保安服务有限公司 对讲机运用管理规定 对讲机是保安必备的重要通讯工具,全体保安工作人员必需严格执行对讲机运用规定,熟识对讲机的性能,疼惜并娴熟地运用对讲机。 一、对讲机运用频道频道; 二、接机人员负责保管和运用对讲机,禁止转借他人或将天线拆下运用,三、觉察对讲机的损坏,通讯失灵或不能运用,持机人应马上向当班班长和队长报告,严禁自行拆修; 四、严格按规定频率运用,严禁乱按或乱调其他频率; 五、严格按对讲机充电程序充电,以保障电池的性能、寿命和运用效果; 六、交班时,交班人要讲明对讲机当班的运用状况,接机人当场检验,觉察损坏或通讯失
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